ПРАВИТЕЛЬСТВО ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 7 сентября 2010 г. № 743
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ДОЛГОСРОЧНОЙ ОБЛАСТНОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ
"УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ
НА 2011 - 2015 ГОДЫ"
(в ред. постановлений правительства Воронежской области
от 13.03.2012 № 165
, от 21.02.2013 № 123
)
В соответствии с Законом
Воронежской области от 30.09.2008 № 77-ОЗ "О правительстве Воронежской области", распоряжением
правительства Воронежской области от 25.02.2010 № 85-р "О разработке проекта долгосрочной областной целевой программы "Улучшение условий и охраны труда в Воронежской области на 2011 - 2015 годы" правительство Воронежской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемую долгосрочную областную целевую программу
"Улучшение условий и охраны труда в Воронежской области на 2011 - 2015 годы".
2. Департаменту финансово-бюджетной политики Воронежской области (Сафонова) осуществлять финансирование программы
в пределах ассигнований, предусматриваемых на эти цели законом Воронежской области об областном бюджете на соответствующий финансовый год.
3. Государственному заказчику - департаменту труда и социального развития Воронежской области (Самойлюк) обеспечить реализацию мероприятий программы
.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя председателя правительства Воронежской области Попова В.Б.
(п. 4 в ред. постановления
правительства Воронежской области от 13.03.2012 № 165)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Губернатор Воронежской области
А.В.ГОРДЕЕВ
Утверждена
постановлением
правительства Воронежской области
от 07.09.2010 № 743
ДОЛГОСРОЧНАЯ ОБЛАСТНАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА
"УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В
ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2011 - 2015 ГОДЫ"
(в ред. постановлений правительства Воронежской области
от 13.03.2012 № 165
, от 21.02.2013 № 123
)
ПАСПОРТ
долгосрочной областной целевой программы
"Улучшение условий и охраны труда в Воронежской области
на 2011 - 2015 годы"
┌────────────────────────┬──────────────────────────────────────────────────────┐
│Наименование программы │Долгосрочная областная целевая программа "Улучшение│
│ │условий и охраны труда в Воронежской области на 2011│
│ │- 2015 годы" (далее по тексту - программа) │
├────────────────────────┼──────────────────────────────────────────────────────┤
6. Удельный вес работников, занятых на рабочих местах, аттестованных по условиям труда, от общего количества занятых в экономике региона. Сравниваются Ано, Анп - показатели соответственно отчетного и предотчетного периода (годов), рассчитанные по формуле:
А
Ан = ----,
Р
где: А - численность работников, занятых на рабочих местах, аттестованных по условиям труда, по состоянию на определенный период (5 лет);
Р - общее количество работников, занятых в экономике области за определенный период (год), по данным Росстата.
(п. 6 введен постановлением
правительства Воронежской области от 13.03.2012 № 165)
Приложение № 5
к долгосрочной областной целевой программе
"Улучшение условий и охраны труда
в Воронежской области на 2011 - 2015 годы"
Методика
оценки эффективности реализации программы
(введена постановлением
правительства Воронежской области
от 13.03.2012 № 165)
Оценка эффективности реализации программы производится путем сравнения текущих значений показателей с их целевыми значениями. При этом результативность мероприятия программы оценивается исходя из соответствия его ожидаемым результатам поставленной цели.
Оценка эффективности реализации программы осуществляется ежегодно в течение всего срока реализации программы и в целом по окончании ее реализации. Оценка эффективности реализации программы по направлениям определяется на основе расчетов по следующей формуле:
Tf
Еп = ---- x 100%, где:
TN1
Еп - эффективность хода реализации отдельного направления программы (%);
Tf - фактический индикатор, концентрирующий реализацию отдельного направления программы, достигнутый в ходе ее реализации;
TN1 - нормативный индикатор, утвержденный программой.
Интегральная оценка эффективности реализации программы определяется на основе расчетов по следующей формуле:
(Tf1 / TN1) + (Tf2 / TN2) + ... + (Tfn / TNn)
Е = --------------------------------------------- x 100%, где
M
Е - интегральная оценка эффективности реализации программы (в процентах);
Tf - фактические индикаторы, достигнутые в ходе реализации программы;
T№ - нормативные индикаторы, утвержденные программой;
M - количество индикаторов программы.
Для расчета показателя Е интегральной оценки эффективности реализации программы используются все целевые индикаторы программы.
При значении интегрального показателя эффективности реализации программы Е от 80% до 100% и более эффективность реализации программы признается высокой, при значении менее 80% - низкой.
