КОЛЛЕГИЯ АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 28 декабря 2012 г. № 627
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ КОЛЛЕГИИ АДМИНИСТРАЦИИ
КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 30.12.2011 № 682 "О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ
В 2012 ГОДУ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ КОМПЕНСАЦИОННОЙ ВЫПЛАТЫ
ОТДЕЛЬНЫМ КАТЕГОРИЯМ МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ"
Коллегия Администрации Кемеровской области постановляет:
1. Внести в постановление
Коллегии Администрации Кемеровской области от 30.12.2011 № 682 "О предоставлении в 2012 году единовременной компенсационной выплаты отдельным категориям медицинских работников" (в редакции постановления Коллегии Администрации Кемеровской области от 07.03.2012 № 67) следующие изменения:
1.1. В заголовке
, пункте 1
цифры "2012" заменить цифрами "2013".
1.2. Порядок
предоставления в 2012 году единовременной компенсационной выплаты отдельным категориям медицинских работников, утвержденный постановлением, изложить в новой редакции согласно приложению
к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление подлежит опубликованию на сайте "Электронный бюллетень Коллегии Администрации Кемеровской области".
3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Кемеровской области (по вопросам здравоохранения) А.С.Сергеева.
Губернатор
Кемеровской области
А.М.ТУЛЕЕВ
Приложение
к постановлению
Коллегии Администрации
Кемеровской области
от 28 декабря 2012 г. № 627
ПОРЯДОК
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ В 2013 ГОДУ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ КОМПЕНСАЦИОННОЙ
ВЫПЛАТЫ ОТДЕЛЬНЫМ КАТЕГОРИЯМ МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ
1. Настоящий Порядок определяет условия предоставления единовременной компенсационной выплаты (далее - выплата) медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2013 году после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, находящийся в Кемеровской области, или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, находящийся в Кемеровской области, из другого населенного пункта (далее - медицинские работники) и заключившим с департаментом охраны здоровья населения Кемеровской области (далее - департамент) договор, предусмотренный пунктом 4
настоящего Порядка.
2. Выплата производится за счет средств бюджета Федерального фонда обязательного медицинского страхования в соответствии с федеральным законом о бюджете Федерального фонда обязательного медицинского страхования на очередной финансовый год и на плановый период и средств областного бюджета в равных долях.
Средства бюджета Федерального фонда обязательного медицинского страхования направляются бюджету Территориального фонда обязательного медицинского страхования Кемеровской области в виде иных межбюджетных трансфертов в соответствии с заявками, подаваемыми департаментом и Территориальным фондом обязательного медицинского страхования Кемеровской области по форме, установленной Федеральным фондом обязательного медицинского страхования.
Департамент и Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Кемеровской области в срок до 15-го числа месяца, предшествующего месяцу, в котором осуществляются выплаты медицинским работникам, представляют в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования заявки на получение иных межбюджетных трансфертов для осуществления выплат по форме, установленной Федеральным фондом обязательного медицинского страхования.
Иные межбюджетные трансферты, предоставленные бюджету Территориального фонда обязательного медицинского страхования Кемеровской области, в течение 3 рабочих дней перечисляются в областной бюджет.
Финансирование выплат осуществляется главным финансовым управлением Кемеровской области в соответствии с заявками, подаваемыми департаментом.
3. Выплата осуществляется из расчета один миллион рублей на одного медицинского работника после заключения им трудового договора с государственным учреждением здравоохранения Кемеровской области либо с муниципальным учреждением здравоохранения Кемеровской области на выполнение работы в сельском населенном пункте, находящимся в Кемеровской области, на неопределенный срок либо на срок не менее 5 лет.
4. Медицинский работник дополнительно к трудовому договору, указанному в пункте 3
настоящего Порядка, заключает договор
с департаментом в соответствии с приложением № 1 к настоящему Порядку, предусматривающий:
а) обязанность медицинского работника работать в течение 5 лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным медицинским работником с государственным учреждением здравоохранения Кемеровской области или муниципальным учреждением здравоохранения Кемеровской области;
б) порядок предоставления медицинскому работнику выплаты в размере одного миллиона рублей в течение 30 дней со дня заключения договора с департаментом;
в) возврат медицинским работником в бюджет Кемеровской области части выплаты в случае прекращения трудового договора с учреждением, указанным в подпункте "а"
настоящего пункта, до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77
, пунктами 1
, 2
и 4 части первой статьи 81
, пунктами 1
, 2
, 5
, 6
и 7 части первой статьи 83
Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду;
г) ответственность медицинского работника за неисполнение обязанностей, предусмотренных договором с департаментом, в том числе по возврату выплаты в случаях, указанных в подпункте "в"
настоящего пункта.
5. Для получения выплаты медицинский работник обращается в департамент с заявлением
о выплате на имя начальника департамента в соответствии с приложением № 2 к настоящему Порядку, к которому прилагаются следующие документы:
Приложение № 2
к Порядку предоставления
в 2013 году единовременной
компенсационной выплаты
отдельным категориям
медицинских работников
Начальнику департамента охраны
здоровья населения Кемеровской
области ______________________
(фамилия, имя, отчество)
от __________________________,
(фамилия, имя, отчество)
проживающего по адресу: ______
______________________________
зарегистрированного по адресу:
______________________________
тел. _________________________
Заявление
о предоставлении единовременной компенсационной выплаты
Прошу предоставить мне единовременную компенсационную выплату в размере
1000000 (один миллион) рублей в соответствии с пунктом 3 части 12.2 статьи
51 Федерального закона от 29.11.2010 № 326-ФЗ "Об обязательном медицинском
страховании в Российской Федерации".
Приложения:
1. Копия паспорта.
2. Копия трудового договора с _________________________________________
учреждением здравоохранения ______________________________________________.
3. Справка с места работы.
4. Копия трудовой книжки.
5. Копия диплома об окончании образовательного учреждения высшего
профессионального образования с приложением.
6. Копия удостоверения об окончании клинической интернатуры
(ординатуры).
7. Копия сертификата специалиста.
8. Реквизиты лицевого счета ___________________________________________
__________________________________________________________________________.
9. Копия свидетельства о постановке на налоговый учет в налоговом
органе физического лица по месту жительства на территории Российской
Федерации.
10. Копия страхового пенсионного свидетельства.
11. Согласие на обработку персональных данных.
Дата, подпись
