УПРАВЛЕНИЕ ЗАПИСИ АКТОВ ГРАЖДАНСКОГО СОСТОЯНИЯ
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 24 октября 2012 г. № 66
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ПРОХОЖДЕНИЯ ИСПЫТАНИЯ
ПРИ ЗАМЕЩЕНИИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ В УПРАВЛЕНИИ ЗАГС ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
В целях реализации статьи 27
Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (с последующими изменениями) и статьи 11.5
. Закона Пензенской области от 09.03.2005 № 751-ЗПО "О государственной гражданской службе Пензенской области" (с последующими изменениями), руководствуясь Положением
об Управлении ЗАГС Пензенской области, утвержденным постановлением Правительства Пензенской области от 03.02.2003 № 38-пП "О переименовании отдела ЗАГС Пензенской области" (с последующими изменениями), приказываю:
1. Утвердить прилагаемое Положение
о порядке прохождения испытания при замещении должности государственной гражданской службы Пензенской области в Управлении ЗАГС Пензенской области.
2. Опубликовать настоящий приказ в газете "Пензенские губернские ведомости".
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник Управления
Л.В.КРИВОЗУБОВА
Утверждено
приказом
Управления ЗАГС
Пензенской области
от 24 октября 2012 г. № 66
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ПРОХОЖДЕНИЯ ИСПЫТАНИЯ ПРИ ЗАМЕЩЕНИИ
ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ В УПРАВЛЕНИИ ЗАГС
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
1. Общие положения
1.1. Положение о порядке прохождения испытания при замещении должности государственной гражданской службы Пензенской области в Управлении ЗАГС Пензенской области (далее - Положение) определяет порядок прохождения испытания при назначении на должность государственной гражданской службы Пензенской области (далее - гражданская служба) в Управлении ЗАГС Пензенской области (далее - Управление) гражданина при поступлении на гражданскую службу, государственного гражданского служащего Пензенской области (далее - гражданский служащий) при назначении на иную должность гражданской службы в Управлении, а также при назначении на должность гражданской службы в Управлении в порядке перевода из другого государственного органа Пензенской области, за исключением случаев, предусмотренных действующим законодательством.
1.2. Целью прохождения испытания является проверка соответствия гражданского служащего замещаемой должности гражданской службы.
Проверка соответствия гражданского служащего замещаемой должности гражданской службы осуществляется исходя из исполнения гражданским служащим возложенных на него должностных обязанностей, установленных должностным регламентом гражданского служащего по замещаемой должности, а также исполнения заданий, предусмотренных в плане прохождения испытания.
1.3. В приказе о назначении на должность гражданской службы в Управлении и служебном контракте сторонами может быть предусмотрено испытание гражданского служащего продолжительностью от трех месяцев до одного года.
Для замещения должностей гражданской службы гражданским служащим, назначенным на должность гражданской службы в Управление в порядке перевода из другого государственного органа Пензенской области, может устанавливаться срок испытания продолжительностью от трех до шести месяцев.
1.4. Срок испытания, установленный при назначении на должность гражданской службы и указанный в служебном контракте, не может быть продлен, в том числе и с согласия гражданского служащего.
1.5. Отсутствие в правовом акте о назначении на должность гражданской службы и в служебном контракте условия об испытании означает, что гражданский служащий принят без испытания.
1.6. При назначении на должность гражданской службы испытание не устанавливается:
- для беременных женщин - гражданских служащих;
- для граждан, окончивших обучение в образовательных учреждениях профессионального образования и впервые поступающих на гражданскую службу в соответствии с договором на обучение с обязательством последующего прохождения гражданской службы;
- для граждан и гражданских служащих при замещении должностей гражданской службы категорий "руководители" и "помощники (советники)", которые замещаются на определенный срок полномочий;
- для гражданских служащих, назначенных на должности гражданской службы в порядке перевода в связи с реорганизацией или ликвидацией государственного органа либо сокращением должностей гражданской службы;
- в иных случаях, предусмотренных федеральными законами.
<*> Предлагаемый перечень может быть дополнен показателями эффективности и результативности служебной деятельности гражданского служащего в соответствии с должностным регламентом
3. Выводы о прохождении испытания
┌───┬─────────────────────────────────────────────────────────────┬───────┐
│1. │Удовлетворительный результат испытания: │ │
│ │гражданский служащий соответствует замещаемой должности │ │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────┼───────┤
│2. │Неудовлетворительный результат испытания: │ │
│ │гражданский служащий не соответствует замещаемой должности по│ │
│ │следующим причинам: │ │
│ │ _________________________________________________________ │ │
│ │ _________________________________________________________ │ │
│ │ _________________________________________________________ │ │
│ │... │ │
└───┴─────────────────────────────────────────────────────────────┴───────┘
4. Предложения при неудовлетворительном
результате испытания
┌───┬─────────────────────────────────────────────────────────────┬───────┐
│1. │Предоставить гражданскому служащему ранее замещаемую │ │
│ │должность гражданской службы в Управлении ЗАГС Пензенской │ │
│ │области │ │
│ │ __________________________________________________________ │ │
│ │ (наименование ранее замещаемой гражданским │ │
│ │ служащим должности) │ │
│ │ │ │
├───┼─────────────────────────────────────────────────────────────┼───────┤
│2. │Расторгнуть с гражданским служащим служебный контракт до │ │
│ │истечения срока испытания по причинам, указанным в пункте 2
│ │
│ │раздела 3 настоящего заключения │ │
└───┴─────────────────────────────────────────────────────────────┴───────┘
_______________________________ ____________ ______________________________
(Наименование должности (Подпись) (Расшифровка подписи, дата)
непосредственного руководителя)
Согласовано:
_______________________________ ____________ ______________________________
(Наименование должности (Подпись) (Расшифровка подписи, дата)
вышестоящего руководителя)
С заключением о результате испытания ознакомлен:
_______________________________ ____________ ______________________________
(Наименование должности (Подпись) (Расшифровка подписи, дата)
гражданского служащего)
