АДМИНИСТРАЦИЯ ХВОЙНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 25 февраля 2010 г. № 99
О МЕЖВЕДОМСТВЕННОЙ КОМИССИИ ПО ЛЕГАЛИЗАЦИИ "ТЕНЕВОЙ"
ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ И ВЫРАБОТКЕ ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО МОБИЛИЗАЦИИ
ДОХОДОВ БЮДЖЕТА ХВОЙНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
(в ред. Постановления
Администрации Хвойнинского
муниципального района от 11.10.2011 № 591)
В соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 15
Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в РФ" и в целях активизации работы по легализации "теневой" заработной платы и выработке предложений по мобилизации доходов бюджета Хвойнинского муниципального района за счет налоговых и неналоговых поступлений постановляю:
1. Создать комиссию по легализации "теневой" заработной платы и выработке предложений по мобилизации доходов бюджета при Администрации Хвойнинского муниципального района.
2. Утвердить прилагаемые Положение
о комиссии по легализации "теневой" заработной платы и выработке предложений по мобилизации доходов бюджета при Администрации Хвойнинского муниципального района и ее состав
.
3. Признать утратившими силу постановления Администрации Хвойнинского муниципального района:
от 02.05.2006 № 150 "О межведомственной комиссии по рассмотрению вопросов соблюдения требований трудового законодательства и социально-трудовых отношений в организациях бюджетной и производственной сферы";
от 10.12.2008 № 405 "О внесении изменений в постановление Администрации Хвойнинского муниципального района от 03.02.2010 № 51".
4. Опубликовать постановление в районной газете "Новая жизнь".
Глава района
И.А.ВИНОГРАДОВ
Утвержден
постановлением
Администрации Хвойнинского
муниципального района
от 25.02.2010 № 99
СОСТАВ
МЕЖВЕДОМСТВЕННОЙ КОМИССИИ ПО ЛЕГАЛИЗАЦИИ "ТЕНЕВОЙ"
ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ И ВЫРАБОТКЕ ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО МОБИЛИЗАЦИИ
ДОХОДОВ БЮДЖЕТА ХВОЙНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
(в ред. Постановления
Администрации Хвойнинского
муниципального района от 11.10.2011 № 591)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Новоселова С.А. - первый заместитель Главы администрации района,
председатель комиссии
Радковец Н.П. - главный служащий отдела труда Администрации района,
секретарь комиссии
Члены комиссии:
Иванова Н.В. - заместитель руководителя межрайонной инспекции
Федеральной налоговой службы № 1 по Новгородской области
(по согласованию)
Загуляева Д.А. - председатель комитета экономики и коммерческой
деятельности Администрации Хвойнинского муниципального
района
Новожилова Е.А. - директор государственного учреждения "Центр занятости
населения Хвойнинского района" (по согласованию)
Игнатьева В.П. - председатель комитета социальной защиты населения
Администрации Хвойнинского муниципального района
Волкова С.Е. - начальник отдела ГУ Пенсионного фонда РФ в Хвойнинском
районе (по согласованию)
Петрова Л.А. - заместитель председателя комитета финансов Администрации
Хвойнинского муниципального района
Иванова Л.Н. - главный специалист комитета образования Администрации
Хвойнинского муниципального района
Утверждено
постановлением
Администрации Хвойнинского
муниципального района
от 25.02.2010 № 99
ПОЛОЖЕНИЕ
О МЕЖВЕДОМСТВЕННОЙ КОМИССИИ ПО ЛЕГАЛИЗАЦИИ "ТЕНЕВОЙ"
ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ И ВЫРАБОТКЕ ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО МОБИЛИЗАЦИИ
ДОХОДОВ БЮДЖЕТА ХВОЙНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
1. Общие положения
1.1. Межведомственная комиссия по рассмотрению вопросов легализации "теневой" заработной платы и выработке предложений по мобилизации доходов бюджета Хвойнинского муниципального района (далее - комиссия) является коллегиальным совещательным органом при Главе района, образованным в целях обеспечения взаимодействия и координации деятельности заинтересованных органов местного самоуправления и территориальных органов федеральных органов исполнительной власти.
1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией
Российской Федерации, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами области и района и настоящим Положением.
1.3. Комиссию возглавляет Глава района, являющийся ее председателем.
2. Задачи комиссии
Задачами комиссии являются:
2.1. Организация взаимодействия органов местного самоуправления района и территориальных органов федеральных органов исполнительной власти в целях преодоления негативных тенденций в сфере социально-трудовых отношений в организациях района;
2.2. Рассмотрение вопросов соблюдения требований трудового законодательства и социально-трудовых отношений в организациях бюджетной и производственной сферы;
2.3. Подготовка предложений, направленных на создание условий для легализации доходов физических лиц, улучшение условий труда, соблюдение законодательства об оплате труда;
2.4. Выработка предложений по мобилизации доходов бюджета муниципального района за счет налоговых и неналоговых поступлений; определение причин сокрытия реальной заработной платы.
3. Функции комиссии
Комиссия в своей деятельности:
3.1. Разрабатывает совместно с заинтересованными органами исполнительной власти, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти мероприятия, направленные на легализацию заработной платы, доведение ее до среднерайонных показателей и ликвидацию задолженности по заработной плате с целью улучшения социальной защищенности работающего населения;
3.2. Анализирует вопросы полноты и своевременности уплаты организациями, осуществляющими свою деятельность на территории района, налогов и иных платежей в бюджет Хвойнинского района;
3.3. Вырабатывает предложения по выявленным фактам нарушений трудового законодательства.
4. Права комиссии
Для осуществления возложенных на нее задач комиссия вправе:
4.1. Запрашивать в установленном порядке у заинтересованных органов исполнительной власти района, органов местного самоуправления, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, организаций необходимую информацию по вопросам, относящимся к компетенции комиссии;
4.2. Приглашать на заседания комиссии представителей органов местного самоуправления поселений, организаций, осуществляющих свою деятельность на территории района, в целях получения от них пояснений по вопросам, рассматриваемым комиссией;
4.3. Вносить предложения в органы исполнительной власти, органы местного самоуправления, территориальные органы федеральных органов исполнительной власти для принятия в установленном порядке соответствующих мер по устранению нарушений трудового законодательства.
5. Регламент работы комиссии
5.1. Для выполнения возложенных на нее задач комиссия проводит заседания по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц.
5.2. Комиссия организует свою деятельность на основе предложений членов комиссии.
5.3. Дата проведения и повестка дня заседания комиссии утверждаются председателем комиссии.
5.4. Председатель комиссии:
организует работу комиссии, ведет ее заседание;
при необходимости создает рабочие группы для проработки вопросов, отнесенных к компетенции комиссии;
подписывает протокол заседания комиссии.
5.5. При отсутствии председателя комиссии его функции осуществляет первый заместитель Главы администрации района, заместитель председателя комиссии.
5.6. Комиссия вправе принимать решения в случае присутствия на заседании более половины членов комиссии. Решения комиссии принимаются открытым голосованием. В случае несогласия с принятым решением член комиссии вправе изложить в письменном виде свое особое мнение, которое в обязательном порядке прикладывается к протоколу заседания.
5.7. Принимаемые комиссией решения носят рекомендательный характер.
5.8. Решения комиссии фиксируются в протоколе заседания, который готовит секретарь комиссии, подписывает председатель комиссии.
5.9. Секретарь комиссии запрашивает исходные материалы для подготовки и проведения заседания комиссии и готовит необходимый пакет документов для председателя, заместителей председателя и каждого члена комиссии, который вручается заблаговременно.
