АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ХАБАРОВСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 декабря 2012 г. № 5447
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПРЕМИРОВАНИИ ДИРЕКТОРА
МУНИЦИПАЛЬНОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "СЕРВИС"
ПО ИТОГАМ РАБОТЫ ЗА МЕСЯЦ
(в ред. постановления
администрации г. Хабаровска
от 05.04.2013 № 1152)
В соответствии с Трудовым кодексом
Российской Федерации, Федеральным законом
от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", постановлениями администрации города Хабаровска от 04.07.2012 № 2853 "Об итогах проведения балансовых комиссий по рассмотрению финансово-хозяйственной деятельности муниципальных предприятий и отраслей муниципального хозяйства за 2011 год", от 22.06.2006 № 781
"Об оплате труда работников муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета городского округа "Город Хабаровск", на основании Устава
городского округа "Город Хабаровск", в связи с переводом с 01.01.2013 премирования руководителей муниципальных предприятий и учреждений на систему сбалансированных показателей и в целях повышения материальной заинтересованности, эффективности и качества труда руководителя муниципального казенного учреждения "Сервис" администрация города постановляет:
1. Утвердить Положение
о премировании директора муниципального казенного учреждения "Сервис" по итогам работы за месяц согласно приложению № 1.
2. Утвердить состав
отраслевой комиссии по премированию директора муниципального казенного учреждения "Сервис" по итогам работы за месяц согласно приложению № 2.
3. Департаменту муниципальной собственности (Ганичев Д.С.) до 01.01.2013 внести изменения в положение
об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Сервис", утвержденное постановлением администрации города от 28.07.2011 № 2382 "Об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Сервис", в части снижения минимального размера ежемесячного денежного поощрения директора учреждения на один оклад.
4. Управлению кадров и муниципальной службы (Минорская И.А.) в течение пяти дней со дня подписания настоящего постановления в соответствии с действующим законодательством предупредить под роспись директора муниципального казенного учреждения "Сервис" об изменении существенных условий трудового договора.
5. Пресс-службе администрации города (Ерохин В.А.) опубликовать данное постановление в газете "Хабаровские вести".
6. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя мэра города - директора департамента муниципальной собственности администрации города Ганичева Д.С.
7. Настоящее постановление вступает в силу с 01.01.2013.
Мэр города
А.Н.Соколов
Приложение № 1
УТВЕРЖДЕНО
Постановлением
администрации города Хабаровска
от 29 декабря 2012 г. № 5447
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПРЕМИРОВАНИИ ДИРЕКТОРА МУНИЦИПАЛЬНОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
"СЕРВИС" ПО ИТОГАМ РАБОТЫ ЗА МЕСЯЦ
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение разработано с целью обеспечения взаимосвязи мотивации труда директора муниципального казенного учреждения "Сервис" с оценкой результатов его деятельности.
1.2. Премирование директора муниципального казенного учреждения "Сервис" (далее - премирование) производится ежемесячно в пределах фонда оплаты труда.
1.3. Формирование ежемесячного фонда премии производится в размере одного должностного оклада директора муниципального казенного учреждения "Сервис" в пределах фонда оплаты труда директора учреждения (далее - директор).
1.4. На ежемесячную выплату премии по результатам труда начисляются: районный коэффициент; надбавка за стаж работы в организациях, расположенных в южных районах Дальнего Востока.
1.5. Премирование директора производится по результатам оценки исполнения показателей и задач, поставленных директору в матрице показателей, с учетом исполнительской дисциплины и оценки вышестоящего руководителя - заместителя мэра города директора департамента муниципальной собственности администрации города.
2. Используемые термины и понятия
СОСТАВ
КОМИССИИ ПО ПРЕМИРОВАНИЮ ДИРЕКТОРА МУНИЦИПАЛЬНОГО КАЗЕННОГО
УЧРЕЖДЕНИЯ "СЕРВИС" ПО ИТОГАМ РАБОТЫ ЗА МЕСЯЦ
(в ред. постановления
администрации г. Хабаровска
от 05.04.2013 № 1152)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Ганичев Д.С. - заместитель мэра города - директор департамента
муниципальной собственности администрации города
Хабаровска, председатель комиссии;
Брысин И.Ю. - заместитель директора департамента муниципальной
собственности администрации города Хабаровска по
формированию объектов рыночной экономики, заместитель
председателя комиссии;
Федотова И.П. - главный специалист отдела по работе с
подведомственными организациями департамента
муниципальной собственности администрации города
Хабаровска, секретарь комиссии.
Члены комиссии:
Кравченко О.А. - заместитель директора департамента муниципальной
собственности администрации города Хабаровска по учету и
оформлению прав на имущество;
Безлепкина С.В. - начальник консультационно-правового отдела
департамента муниципальной собственности администрации
города Хабаровска;
Куриленко Т.П. - начальник отдела бухгалтерского учета департамента
муниципальной собственности администрации города
Хабаровска;
Мамедова М.В. - начальник отдела организационно-кадровой работы
управления кадров и муниципальной службы администрации
города Хабаровска;
Мирошниченко Т.Н. - начальник финансово-экономического отдела департамента
муниципальной собственности администрации города
Хабаровска;
Хван Б.П. - начальник отдела по работе с подведомственными
организациями департамента муниципальной собственности
администрации города Хабаровска.
