УПРАВЛЕНИЕ ОХОТНИЧЬЕГО ХОЗЯЙСТВА АЛТАЙСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 15 ноября 2011 г. № 93-п
О ВНЕСЕНИИ ДОПОЛНЕНИЯ В МЕТОДИКУ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА
ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ
СЛУЖБЫ АЛТАЙСКОГО КРАЯ В УПРАВЛЕНИИ ОХОТНИЧЬЕГО ХОЗЯЙСТВА
АЛТАЙСКОГО КРАЯ
В соответствии с Положением
о кадровом резерве на гражданской службе Алтайского края, утвержденным Постановлением Алтайского краевого Совета народных депутатов от 4 мая 2006 года № 210, приказываю:
1. Внести в Методику
проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Алтайского края в управлении охотничьего хозяйства Алтайского края, утвержденную приказом управления от 04.12.2009 № 155-п "О конкурсной комиссии", следующее дополнение:
п. 4.10
дополнить следующим абзацем: "При формировании кадрового резерва на замещение должности государственной гражданской службы Алтайского края конкурсной комиссией могут быть включены несколько гражданских служащих (граждан), набравших меньшее количество баллов, чем победитель".
2. Утвердить внесенные изменения в Методику
проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Алтайского края в управлении охотничьего хозяйства Алтайского края, утвержденную приказом управления от 04.12.2009 № 155-п "О конкурсной комиссии".
3. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник управления охотничьего
хозяйства Алтайского края
Е.А.БАТУРИН
