АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
ТАШЛИНСКИЙ РАЙОН ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 14 января 2011 г. № 18-п
Об утверждении правил определения среднемесячного заработка,
из которого исчисляется размер пенсии за выслугу лет лицам,
замещавшим муниципальные должности и должности
муниципальной службы органов местного самоуправления
муниципального образования "Ташлинский район"
Руководствуясь Уставом
муниципального образования "Ташлинский район" и в целях исполнения пунктов 2.2
и 4.1
Положения об установлении пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы органов местного самоуправления Ташлинского района, утвержденного решением Совета депутатов МО "Ташлинский район" от 19.07.2010 № 34/472-рс:
1. Утвердить правила
определения среднемесячного заработка, из которого исчисляется размер пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы органов местного самоуправления муниципального образования "Ташлинский район" Оренбургской области (далее - Ташлинский район).
2. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя главы администрации по социальным вопросам Чепрасову Т.Н.
3. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 25 декабря 2010 г.
Глава администрации
муниципального образования
Ташлинский район
Оренбургской области
В.И.СУСЛИКОВ
Приложение
к постановлению
администрации
муниципального образования
Ташлинский район
Оренбургской области
от 14 января 2011 г. № 18-п
Правила
определения среднемесячного заработка, из которого
исчисляется размер пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим
муниципальные должности и должности муниципальной службы
органов местного самоуправления муниципального образования
"Ташлинский район"
1. Настоящие Правила определяют порядок расчета среднемесячного заработка, исходя из которого исчисляется размер пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы органов местного самоуправления Ташлинского района (далее - среднемесячный заработок).
2. Для определения среднемесячного заработка лиц, замещавших должности муниципальной службы органов местного самоуправления Ташлинского района и муниципальные должности органов местного самоуправления Ташлинского района, учитывается денежное содержание, состоящее из следующих выплат:
а) месячный должностной оклад;
б) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в размере до 30 процентов;
в) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия службы;
г) ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
д) премии за успешное выполнение особо важных и сложных заданий, премии по итогам работы;
е) ежемесячное денежное поощрение;
ж) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;
з) материальная помощь.
3. На выплаты, указанные в пункте 2
настоящих Правил, начисляется районный коэффициент в соответствии с действующим законодательством.
4. Расчет среднемесячного заработка производится по выбору муниципального служащего, исходя из денежного содержания, указанного в пункте 2
настоящих Правил, за последние 12 полных календарных месяцев муниципальной службы, предшествующих месяцу ее прекращения либо месяцу достижения им возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом
"О трудовых пенсиях в Российской Федерации", или возраста, дающего право на назначение пенсии на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости, назначенную в соответствии с Законом
Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" (далее - расчетный период).
Размер среднемесячного заработка, если расчетный период отработан полностью, определяется путем деления общей суммы денежного содержания, указанной в пункте 2
настоящих Правил, фактически начисленной в расчетном периоде, на 12.
5. При исчислении среднемесячного заработка из расчетного периода исключаются:
- месяцы, на которые приходится время нахождения муниципального служащего в отпусках без сохранения денежного содержания (заработной платы),
- месяцы, на которые приходятся периоды временной нетрудоспособности,
- месяцы, в которых отсутствуют фактически отработанные дни.
По заявлению муниципального служащего, поданному по месту оформления документов на пенсию за выслугу лет, для исчисления среднемесячного заработка взамен исключенных месяцев в расчетном периоде учитываются полные календарные месяцы, непосредственно предшествующие расчетному периоду.
6. В случаях если расчетный период составляет менее 12 месяцев, размер среднемесячного заработка определяется путем деления суммы оплаты труда (денежного содержания) на количество фактически отработанных дней в расчетном периоде и умножения на 21 (среднемесячное число рабочих дней).
7. Размер среднемесячного заработка, исходя из которого исчисляется размер пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы органов местного самоуправления Ташлинского района, не может превышать 2,8 должностного оклада с учетом районного коэффициента, установленного лицу, замещавшему должности муниципальной службы в расчетном периоде.
Размер среднемесячного заработка, исходя из которого исчисляется размер пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности, не может превышать 0,8 среднемесячного заработка, установленного лицу, замещавшему муниципальную должность в расчетном периоде.
8. В случае если на момент обращения за пенсией за выслугу лет изменены названия муниципальных должностей и должностей муниципальной службы или они упразднены, изменен статус органов местного самоуправления в соответствии с действующим законодательством, а также в случае ликвидации или реорганизации отраслевых (функциональных) и территориальных органов администрации Ташлинского района или их структурных подразделений, то для исчисления пенсии за выслугу лет применяется среднемесячный заработок, рассчитанный по соответствующей должности на момент увольнения с муниципальной службы и проиндексированный УСЗН администрации Ташлинского района на момент обращения с учетом последовательного применения индексов, утвержденных решением Совета депутатов Ташлинского района.
9. Размеры пенсий за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы органов местного самоуправления Ташлинского района, исчисленные из денежного содержания с учетом ограничения 1,8 должностного оклада с районным коэффициентом подлежат перерасчету со дня вступления в силу решения
Совета депутатов Ташлинского района от 19.07.2010 № 34/472-рс "Об установлении пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы органов местного самоуправления Ташлинского района". При этом размер денежного содержания муниципальных служащих, определенного с учетом выплат, указанных в пункте 2
настоящих Правил, и из которого производится перерасчет пенсии за выслугу лет, не должен превышать 2,8 должностного оклада с учетом районного коэффициента.
10. Справка
о размере среднемесячного заработка оформляется отраслевым (функциональным) или территориальным органом администрации Ташлинского района, в котором заявитель замещал муниципальную должность или должность муниципальной службы, и заверяется подписями его руководителя, главного бухгалтера (начальника отдела бухгалтерского учета) и печатью соответствующего органа (приложение к настоящим Правилам).
В случае ликвидации или реорганизации отраслевых (функциональных) или территориальных органов администрации Ташлинского района справка о размере среднего заработка оформляется отраслевым (функциональным) или территориальным органом администрации Ташлинского района либо органом местного самоуправления, которому переданы функции ликвидированного (реорганизованного) органа, либо администрацией Ташлинского района в случае, если функции ликвидированного (реорганизованного) органа никому не передавались.
Приложение
к правилам определения
среднемесячного заработка,
исходя из которого
исчисляется размер пенсии
за выслугу лет лицам, замещавшим
муниципальные должности и должности
муниципальной службы
органов местного самоуправления
Ташлинского района
__________________________________
(наименование органа местного
самоуправления Ташлинского района)
"____"____________________ 20__ г.
№ _______
Справка
о размере среднемесячного заработка для исчисления пенсии
за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности
и должности муниципальной службы органов
местного самоуправления Ташлинского района
Выдана ___________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество - полностью)
замещавшему(ей) должность _________________________________________________
(наименование должности)
в _________________________________________________________________________
(наименование органа местного самоуправления Ташлинского района)
в том, что его(ее) среднемесячный заработок за период с ___________________
по ____________ составляет:
┌───────────┬────────────┬─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┬──────┐
│Год, месяцы│ Количество │ Фактически начислено, рублей │Итого │
│(расчетный │ фактически ├───────────┬───────────────────────────────┬──────────┬───────────┬──────────────┬───────────┤рублей│
│ период - │отработанных│Должностной│надбавки к должностному окладу │Премии за │Ежемесячное│Единовременная│ Районный │ │
│ 12 полных │ дней │ оклад ├───────┬───────┬───────────────┤ успешное │ денежное │ выплата при │коэффициент│ │
│календарных│ │ │ за │ за │ за работу со │выполнение│ поощрение │предоставлении│ │ │
│ месяцев) │ │ │выслугу│особые │ сведениями, │ особо │ │ ежегодного │ │ │
│ │ │ │лет (до│условия│ составляющими │ важных и │ │оплачиваемого │ │ │
│ │ │ │ 30 %) │службы │государственную│ сложных │ │ отпуска и │ │ │
│ │ │ │ │ │ тайну │ заданий, │ │ материальная │ │ │
│ │ │ │ │ │ │премии по │ │ помощь │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ итогам │ │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │работы за │ │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ год │ │ │ │ │
├───────────┼────────────┼───────────┼───────┼───────┼───────────────┼──────────┼───────────┼──────────────┼───────────┼──────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │ 7 │ 8 │ 9 │ 10 │ 11 │
├───────────┼────────────┼───────────┼───────┼───────┼───────────────┼──────────┼───────────┼──────────────┼───────────┼──────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────┼────────────┼───────────┼───────┼───────┼───────────────┼──────────┼───────────┼──────────────┼───────────┼──────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────┼────────────┼───────────┼───────┼───────┼───────────────┼──────────┼───────────┼──────────────┼───────────┼──────┤
│Всего: │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
└───────────┴────────────┴───────────┴───────┴───────┴───────────────┴──────────┴───────────┴──────────────┴───────────┴──────┘
Среднемесячный заработок ______________ руб. ________ коп. (сумма прописью)
(сумма по графе 11) / 12 или (сумма по графе 11) /
количество фактически отработанных дней
в расчетном периоде x 21 день)
Основание выдачи справки __________________________________________________
Руководитель __________________________________________________
(подпись, инициалы, фамилия)
Главный бухгалтер ________________________________
(начальник отдела бухгалтерского учета) (подпись, инициалы, фамилия)
М.П.
