Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Марий Эл республика


ИНФОРМАЦИЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО ОРГАНА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СТАТИСТИКИ ПО РЕСПУБЛИКЕ МАРИЙ ЭЛ от 18.04.2009
"О СОСТОЯНИИ УСЛОВИЙ ТРУДА В 2008 ГОДУ"

Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено


Материал предоставлен Территориальным органом Федеральной службы государственной статистики по Республике Марий Эл.



ТЕРРИТОРИАЛЬНЫЙ ОРГАН ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ СТАТИСТИКИ ПО РЕСПУБЛИКЕ МАРИЙ ЭЛ

ИНФОРМАЦИЯ
от 18 апреля 2009 года

О СОСТОЯНИИ УСЛОВИЙ ТРУДА В 2008 ГОДУ

Территориальным органом Федеральной службы государственной статистики по Республике Марий Эл было проведено обследование состояния условий труда в крупных и средних организациях, осуществляющих деятельность по добыче полезных ископаемых, в обрабатывающих производствах, по производству и распределению электроэнергии, газа и воды, в строительстве, на транспорте и связи на конец 2008 года.
В организациях, относящихся к вышеперечисленным видам экономической деятельности, численность работников, занятых на рабочих местах, не отвечающих санитарно-гигиеническим нормативам условий труда, на конец 2008 года составила 5474 человека, что составляет 9,3% от списочной численности работающих в этих организациях, против 10,2% в 2007 году. Наиболее высокий удельный вес работников, занятых в условиях, не отвечающих санитарно-гигиеническим нормам, наблюдается в организациях металлургического производства (69,7%), и текстильного и швейного производства (33,1%).
Из общего числа лиц, подверженных профессиональному риску из-за несоблюдения санитарно-гигиенических норм на рабочих местах, в обследованных организациях 40,7% работников испытывали воздействие повышенного уровня шума, ультразвука и инфразвука. В организациях по производству резиновых и пластмассовых изделий этот показатель составил 93,4%, электрических машин и электрооборудования - 91,7% Действие этого фактора преобладает в организациях по производству мебели и прочей продукции - 86,7% от числа всех вредных и опасных факторов. В организациях по обработке древесины и производству изделий из дерева он составил 81,3%, в организациях целлюлозно-бумажного производства - 72,7%. При повышенной запыленности воздуха рабочей зоны и в условиях повышенной загазованности работали 26,2% работников обследуемых организаций. На тяжелых физических работах было занято 1,6% общей численности работников обследуемых отраслей, из них 33,8% - женщины. На конец 2008 года 1,8% работников обследуемых организаций были заняты на работах, связанных с напряженностью трудового процесса. К факторам, характеризующим напряженность труда, относятся: интеллектуальные, сенсорные, эмоциональные нагрузки, степень монотонности нагрузок, режим работы.
Законодательством Российской Федерации предусмотрено право работника на льготы и компенсации за работу в неблагоприятных условиях труда. При этом каждый работник может пользоваться одним или несколькими видами льгот и компенсаций. На конец 2008 г. численность работников, пользующихся льготами и компенсациями, по обследуемым видам экономической деятельности составила 17,0 тыс. человек или 28,9% от списочной численности работающих в этих организациях, что на 1,5 процентных пункта ниже, чем в 2007 году.
Наиболее распространенная и доступная для организаций из предоставляемых льгот за особые условия труда - бесплатное получение молока или других равноценных продуктов (62,2% всех предоставленных льгот). Половина (50,3%) из числа лиц, занятых в неблагоприятных условиях труда в 2008 году, пользовались дополнительным отпуском, 50,9% работников получали оплату труда в повышенном размере, государственной пенсией на льготных условиях будут пользоваться 39,5% работников по достижении определенного стажа работы во вредных и тяжелых условиях труда.
Численность работников обследуемых видов экономической деятельности, получивших в течение 2008 года спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты, составила 42,9 тыс. человек, из них 35% работали во вредных и опасных условиях труда.
Фактические расходы на компенсации и средства индивидуальной защиты работников обследованных видов экономической деятельности в 2008 году составили 276,8 млн. рублей, из них 46,9% израсходовано на спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты. В течение 2008 года на каждого работника, пользующегося правом соответствующего вида компенсаций, израсходовано в среднем по 3914 рублей, против 1492 рубля в 2007 году.


   ------------------------------------------------------------------

--------------------

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru