|  |
Региональное законодательство / Владимирская область
ПОСТАНОВЛЕНИЕ главы округа Муром от 18.01.2008 № 42
"ОБ УВЕЛИЧЕНИИ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ БЮДЖЕТА ОКРУГА МУРОМ"
Официальная публикация в СМИ:
"Муромский край (документы, выпуск № 103)", № 13, 25.01.2008
Вступил в силу с 1 января 2008 года, за исключением пункта 1, для которого настоящим постановлением установлен иной срок введения в действие (пункт 6 данного документа).
ВЛАДИМИРСКАЯ ОБЛАСТЬ
ГЛАВА ОКРУГА МУРОМ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 18 января 2008 г. № 42
ОБ УВЕЛИЧЕНИИ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ, ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ БЮДЖЕТА ОКРУГА МУРОМ
В соответствии с Федеральным законом от 20.04.2007 № 54-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О минимальном размере оплаты труда" и другие законодательные акты Российской Федерации", решением областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений об установлении во Владимирской области с 1 января 2008 года регионального размера минимальной заработной платы в сумме 2500 рублей, руководствуясь Уставом округа Мурома и Законом Российской Федерации "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", постановляю:
1. Установить с 1 февраля 2008 года тарифную сетку, тарифные коэффициенты, тарифную ставку (оклад) первого разряда и последующие тарифные ставки (оклады) Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета округа, согласно приложению.
2. Финансирование расходов соответствующим главным распорядителям, распорядителям и получателям средств бюджета округа, связанных с реализацией настоящего постановления, производить в пределах средств бюджета округа на 2008 год, предусмотренных решением Совета народных депутатов от 18.12.2007 № 497 "О бюджете округа Муром на 2008 год и плановый период 2009 и 2010 годов".
3. Руководителям муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета округа, обеспечить выплату заработной платы работнику, отработавшему норму рабочего времени и выполнившему нормы труда (трудовые обязанности), на уровне не ниже 2500 рублей в месяц с учетом стимулирующих и компенсационных выплат, осуществляемых за счет средств бюджета округа, внебюджетных средств и средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности.
4. Признать утратившим силу пункт 3 постановления главы округа Мурома от 13.09.2007 № 2140 "Об увеличении оплаты труда работников муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета округа Муром" с 01.01.2008, постановление в целом - с 1 февраля 2008 года.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации, начальника финансового управления О.П. Бречко, зам. главы по социальной политике и связям с общественностью Т.Л. Силину.
6. Постановление вступает в силу с 1 января 2008 года, за исключением пункта 1, для которого настоящим постановлением установлен иной срок введения в действие, и подлежит официальному опубликованию.
Глава округа Муром
В.А.КАЧЕВАН
Приложение
к постановлению
главы округа Муром
от 18.01.2008 № 42
------------------------------------------------------------------
Тарифная сетка вступила в силу с 1 февраля 2008 года (пункт 1 данного документа).
------------------------------------------------------------------
ТАРИФНАЯ СЕТКА,
ТАРИФНЫЕ КОЭФФИЦИЕНТЫ, ТАРИФНАЯ СТАВКА (ОКЛАД) ПЕРВОГО
РАЗРЯДА И ПОСЛЕДУЮЩИЕ ТАРИФНЫЕ СТАВКИ (ОКЛАДЫ) ЕДИНОЙ
ТАРИФНОЙ СЕТКИ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ, ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ БЮДЖЕТА ОКРУГА
---------------T--------T--------T--------T--------T--------T--------T--------T--------T--------T--------T--------T--------T--------T--------T--------T--------T--------T--------¬
¦Разряды оплаты¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦ 12 ¦ 13 ¦ 14 ¦ 15 ¦ 16 ¦ 17 ¦ 18 ¦
¦ труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+
¦ Тарифные ¦ 1,000¦ 1,040¦ 1,090¦ 1,142¦ 1,268¦ 1,407¦ 1,546¦ 1,699¦ 1,866¦ 2,047¦ 2,242¦ 2,423¦ 2,618¦ 2,813¦ 3,036¦ 3,259¦ 3,510¦ 4,500¦
¦ коэффициенты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+
¦ Тарифная ¦1601 ¦1664 ¦1745 ¦1827 ¦2029 ¦2253 ¦2475 ¦2719 ¦2987 ¦3276 ¦3589 ¦3878 ¦4191 ¦4503 ¦4860 ¦5217 ¦5619 ¦7204 ¦
¦ставка (оклад)¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L--------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------
Примечание: размер тарифной ставки (оклада) заместителя руководителя устанавливается на 1 - 2 разряда ниже тарифной ставки (оклада) соответствующего руководителя
------------------------------------------------------------------
--------------------
| | |
|
