|  |
Региональное законодательство / Иркутская область
"РЕГИОНАЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ О МИНИМАЛЬНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ В ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ"
(Подписано 19.01.2008)
(Зарегистрировано Департаментом труда Иркутской области 19.01.2008 № 123)
Официальная публикация в СМИ:
"Областная", № 9, 01.02.2008,
"Вестник Департамента труда Иркутской области", 2008, № 1
Вступил в силу с 19 января 2008 года (статья 2 данного документа).
РЕГИОНАЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ
О МИНИМАЛЬНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ В ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
В целях установления размера минимальной заработной платы в Иркутской области в соответствии со статьей 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации администрация Иркутской области и иные исполнительные органы государственной власти Иркутской области (далее - администрация), Иркутское областное объединение организаций профессиональных союзов, представляющих работников (далее - профсоюзы), Иркутское региональное объединение работодателей "Партнерство товаропроизводителей и предпринимателей", представляющее работодателей (далее - работодатели), заключили настоящее Соглашение.
Статья 1
Установить на территории Иркутской области размер минимальной заработной платы:
в сумме 3000 рублей в месяц со дня вступления в силу настоящего Соглашения;
в сумме 3500 рублей в месяц с 1 июля 2008 года, но не ранее внесения соответствующих изменений в областной бюджет на 2008 год в установленном порядке.
Минимальная заработная плата в Иркутской области не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом.
Статья 2
Настоящее Соглашение вступает в силу с момента подписания.
От администрации: От профсоюзов: От работодателей:
Губернатор Председатель Президент
Иркутской области Иркутского областного Иркутского регионального
объединения объединения работодателей
организаций "Партнерство
профессиональных товаропроизводителей и
союзов предпринимателей"
_____ А.Г.ТИШАНИН ________ А.Н.ОБОЛКИН __________ А.В.ВОРОТИЛКИН
ОБРАЩЕНИЕ
ВРЕМЕННО ЗАМЕЩАЮЩЕЙ ДОЛЖНОСТЬ ДИРЕКТОРА ДЕПАРТАМЕНТА
ТРУДА ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ К РАБОТОДАТЕЛЯМ О ПРИСОЕДИНЕНИИ
К РЕГИОНАЛЬНОМУ СОГЛАШЕНИЮ О МИНИМАЛЬНОЙ ЗАРАБОТНОЙ
ПЛАТЕ В ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
Руководствуясь статьей 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации, предлагаю работодателям, осуществляющим деятельность на территории Иркутской области и не участвовавшим в заключении Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Иркутской области, присоединиться к нему.
Если работодатели, осуществляющие деятельность на территории Иркутской области, в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования предложения о присоединении к Региональному соглашению о минимальной заработной плате не представили в Департамент труда Иркутской области мотивированный письменный отказ присоединиться к нему, то указанное Соглашение считается распространенным на этих работодателей со дня официального опубликования этого предложения и подлежит обязательному исполнению ими.
К указанному отказу должны быть приложены протокол консультаций работодателя с выборным органом первичной профсоюзной организации, объединяющей работников данного работодателя, и предложения по срокам повышения минимальной заработной платы работников до размера, предусмотренного указанным Соглашением.
В случае отказа работодателя присоединиться к Региональному соглашению о минимальной заработной плате директор Департамента труда Иркутской области имеет право пригласить представителей этого работодателя и представителей выборного органа первичной профсоюзной организации, объединяющей работников данного работодателя, для проведения консультаций с участием представителей сторон трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Иркутской области. Представители работодателя, представители выборного органа первичной профсоюзной организации и представители указанной трехсторонней комиссии обязаны принимать участие в этих консультациях.
Месячная заработная плата работника, работающего на территории Иркутской области и состоящего в трудовых отношениях с работодателем, в отношении которого действует Региональное соглашение о минимальной заработной плате или на которого указанное Соглашение распространено, не может быть ниже размера минимальной заработной платы в Иркутской области при условии, что указанным работником полностью отработана за этот период норма рабочего времени и выполнены нормы труда (трудовые обязанности).
Временно замещающая должность
директора Департамента труда
Иркутской области
И.М.ШАМРАЕНКО
------------------------------------------------------------------
--------------------
| | |
|
