| |
Региональное законодательство / Рязанская область
РЕШЕНИЕ Рыбновской районной Думы Рязанской области от 02.04.2008 № 18
"О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ - РЫБНОВСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН В НОВОЙ РЕДАКЦИИ, УТВЕРЖДЕННОЕ РЕШЕНИЕМ РЫБНОВСКОЙ РАЙОННОЙ ДУМЫ ОТ 30.01.2008 № 629"
Официальная публикация в СМИ:
"Приокская новь", № 30, 11.04.2008
Вступил в силу с момента официального опубликования (пункт 3 данного документа)
РЫБНОВСКАЯ РАЙОННАЯ ДУМА РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 2 апреля 2008 г. № 18
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О
МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ - РЫБНОВСКИЙ
МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН В НОВОЙ РЕДАКЦИИ, УТВЕРЖДЕННОЕ РЕШЕНИЕМ
РЫБНОВСКОЙ РАЙОННОЙ ДУМЫ ОТ 30.01.2008 № 629
В целях приведения нормативно-правовых актов Рыбновской районной Думы в соответствие с действующим законодательством, руководствуясь ст. 42 Устава Рыбновского муниципального района, Рыбновская районная Дума решила:
1. Внести в Положение о муниципальной службе муниципального образования - Рыбновский муниципальный район следующие изменения и дополнения:
- п. 1 ст. 8 изложить в следующей редакции:
"Граждане, претендующие на замещение должности муниципальной службы, обязаны иметь:
1) для высших должностей муниципальной службы - высшее профессиональное образование, стаж муниципальной службы (государственной службы) не менее шести лет или стаж работы по специальности не менее семи лет;
2) для главных должностей муниципальной службы - высшее профессиональное образование, стаж муниципальной службы (государственной службы) не менее четырех лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет;
3) для ведущих должностей муниципальной службы - высшее профессиональное образование, стаж муниципальной службы (государственной службы) не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет;
4) для старших должностей муниципальной службы - высшее профессиональное образование, стаж работы по специальности не менее трех лет;
5) для младших должностей муниципальной службы - среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности, без предъявления требований к стажу".
- абзац 3 п. 2 ст. 10 изложить в следующей редакции:
"Под личной заинтересованностью муниципального служащего понимается возможность получения муниципальным служащим при исполнении должностных обязанностей доходов (неосновательного обогащения) в денежной либо натуральной форме, доходов в виде материальной выгоды непосредственно для муниципального служащего, членов его семьи или лиц, находящихся с муниципальным служащим в близком родстве или свойстве (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители и дети супругов), а также для граждан или организаций, с которыми муниципальный служащий связан финансовыми или иными обязательствами".
- пп. 9 п. 1 ст. 12 изложить в следующей редакции:
"непредоставление установленных Законом Рязанской области от 17.10.2007 № 136-ОЗ "О муниципальной службе в Рязанской области" сведений или представление заведомо ложных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера".
2. Опубликовать настоящее решение в районной газете "Приокская новь".
3. Настоящее решение вступает в силу с момента его официального опубликования.
И.о. главы района
Н.В.КАПЛИН
------------------------------------------------------------------
--------------------
| | |
|