|  |
Региональное законодательство / Свердловская область
ПОСТАНОВЛЕНИЕ Администрации г. Нижний Тагил от 29.05.2009 № 808
"ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ТРУДОВЫХ ОТРЯДОВ МЭРА ЛЕТОМ 2009 ГОДА"
(вместе с "ПОЛОЖЕНИЕМ ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ТРУДОВЫХ ОТРЯДОВ МЭРА НА ТЕРРИТОРИИ ГОРОДА НИЖНИЙ ТАГИЛ", "ПОЛОЖЕНИЕМ ОБ ОРГАНИЗАЦИИ СОРЕВНОВАНИЯ СРЕДИ ТРУДОВЫХ ОТРЯДОВ МЭРА", "ПОЛОЖЕНИЕМ ОБ ОРГАНИЗАЦИИ СОРЕВНОВАНИЯ СРЕДИ УЧАСТНИКОВ ТРУДОВЫХ ОТРЯДОВ МЭРА", "СМЕТОЙ РАСХОДОВ НА ОРГАНИЗАЦИЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ТРУДОВЫХ ОТРЯДОВ МЭРА ЛЕТОМ 2009 ГОДА")
Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НИЖНИЙ ТАГИЛ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 мая 2009 г. № 808
ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
ТРУДОВЫХ ОТРЯДОВ МЭРА ЛЕТОМ 2009 ГОДА
На основании Постановления Правительства Российской Федерации от 05.03.2008 № 148 "Об обеспечении отдыха, оздоровления и занятости детей в 2008 - 2010 годах", Постановления Правительства Свердловской области от 06.03.2009 № 248-ПП "О реализации мероприятий программы поддержки занятости населения Свердловской области в 2009 году", Соглашения между Правительством Свердловской области, Федерацией профсоюзов Свердловской области и Свердловским областным Союзом промышленников и предпринимателей (работодателей) на 2009 год, во исполнение муниципальной целевой программы "Молодежь города Нижний Тагил (2007 - 2010 годы)", утвержденной Решением Нижнетагильской городской Думы от 21.12.2006 № 143, Постановления Администрации города Нижний Тагил от 20.03.2009 № 305 "Об организации отдыха, оздоровления, занятости детей и подростков в период летних каникул 2009 года", Распоряжения Администрации города Нижний Тагил от 19.03.2009 № 107 "О порядке финансирования мероприятий по организации отдыха, оздоровления, занятости детей и подростков летом 2009 года", с целью развития трудовой мотивации и эффективной организации занятости несовершеннолетних граждан в летний период 2009 года, руководствуясь Уставом города Нижний Тагил, постановляю:
1. Управлению по делам молодежи Администрации города совместно с администрациями Тагилстроевского, Ленинского и Дзержинского районов организовать деятельность трудовых отрядов мэра из несовершеннолетних граждан города в летний период 2009 года.
2. Утвердить:
1) Положение об организации деятельности трудовых отрядов мэра на территории города Нижний Тагил (Приложение № 1);
2) Положение об организации соревнования среди трудовых отрядов мэра (Приложение № 2);
3) Положение об организации соревнования среди участников трудовых отрядов мэра (Приложение № 3);
4) форму журнала индивидуального учета участников трудовых отрядов мэра (Приложение № 4).
3. Управлению по делам молодежи Администрации города совместно с главами администраций Тагилстроевского, Ленинского, Дзержинского районов Г.С. Демьяновым, М.П. Ершовым, И.В. Комаровым определить перечень социально значимых объектов для деятельности трудовых отрядов мэра.
4. Управлению по делам молодежи Администрации города финансирование расходов по выплате заработной платы участникам трудовых отрядов мэра, расходов на экипировку и приобретение хозяйственного инвентаря в сумме 5562907 (пять миллионов пятьсот шестьдесят две тысячи девятьсот семь) рублей 34 копейки провести по разделу 0707 "Молодежная политика и оздоровление детей", целевой статье 7950016 (муниципальная целевая программа "Молодежь города Нижний Тагил (2007 - 2010 годы)"), согласно сметы расходов (Приложение № 5).
5. Признать утратившим силу Постановление Главы города Нижний Тагил от 11.07.2003 № 681 "Об организации деятельности трудовых отрядов мэра".
6. Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на заместителя Главы Администрации города по социальным вопросам В.В. Погудина.
Срок контроля - 1 ноября 2009 года.
Глава города
В.П.ИСАЕВА
Приложение № 1
Утверждено
Постановлением
Администрации города
от 29 мая 2009 г. № 808
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ТРУДОВЫХ ОТРЯДОВ МЭРА
НА ТЕРРИТОРИИ ГОРОДА НИЖНИЙ ТАГИЛ
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Трудовые отряды мэра (далее - отряды) создаются с целью решения социальных проблем города посредством трудового вклада подростков в освоение объемов работ на социально значимых объектах.
2. Настоящее Положение регулирует условия создания и организации трудовой деятельности отрядов.
2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ
Цель:
Развитие трудовой мотивации у подростков при поддержке институтов муниципальной власти.
Задачи:
- приобщение подростков к труду посредством участия их в благоустройстве социально значимых объектов города;
- пропаганда рабочих профессий в городе;
- организация соревнования среди отрядов и участников отрядов для стимулирования рабочей активности.
3. УСЛОВИЯ ФОРМИРОВАНИЯ ТРУДОВЫХ ОТРЯДОВ МЭРА
1. Формирование отрядов проводится на базе учреждений образования, культуры, спорта, квартальных клубов из числа молодежи в возрасте 14 - 17 лет.
2. При формировании отрядов приоритет отдается подросткам из многодетных и малообеспеченных семей, детям-сиротам, воспитанникам домов-интернатов, подросткам, состоящим на учете в инспекции по делам несовершеннолетних и подразделениях по делам несовершеннолетних органов внутренних дел.
3. Списки кандидатов в трудовые отряды мэра формируют специалисты администраций районов города совместно со специалистами отдела содействия трудоустройству молодежи муниципального учреждения "Социальное агентство молодежи" (руководители летних молодежных бирж труда) в соответствии с критериями отбора, указанными в пункте 3.2, по следующим адресам:
- Ленинский район: улица Горошникова, 56;
- Тагилстроевский район: улица Гвардейская, 24;
- Дзержинский район: улица Окунева, 22.
4. ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОТРЯДОВ МЭРА
1. Отряды осуществляют свою деятельность на социально значимых объектах города Нижний Тагил в период с 1 июня по 31 августа текущего года.
2. Перечень социально значимых объектов утверждает Глава города Нижний Тагил по предложению управления по делам молодежи Администрации города после предварительного согласования с главами администраций районов города.
3. Ответственность за выполнение объемов работ трудовыми отрядами мэра на социально значимых объектах возлагается на глав администраций районов города Нижний Тагил.
4. Ответственность за организацию работ по трудоустройству подростков и несовершеннолетних граждан в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Свердловской области возлагается на директора муниципального учреждения "Социальное агентство молодежи".
5. Оперативное управление отрядами осуществляет отдел содействия трудоустройству молодежи муниципального учреждения "Социальное агентство молодежи" совместно с управлением по делам молодежи Администрации города.
6. Контроль за организацией работ по трудоустройству несовершеннолетних граждан и исполнение выполняемых работ трудовыми отрядами мэра возлагается на управление по делам молодежи Администрации города. Проверку деятельности трудовых отрядов мэра (соблюдение правил техники безопасности, выполнение работ на социально значимых объектах) осуществляет заведующий отделом содействия трудоустройства молодежи муниципального учреждения "Социальное агентство молодежи" совместно с руководителями летних молодежных бирж труда районов по графику, утвержденному начальником управления по делам молодежи Администрации города.
7. Руководство отрядом осуществляет бригадир из числа студентов высших учебных заведений или преподавателей образовательных учреждений города (старше 18 лет), назначаемый на должность приказом директора муниципального учреждения "Социальное агентство молодежи". С бригадиром заключается договор об установлении трудовых отношений на период выполнения обязанностей бригадира с соответствующей записью в трудовой книжке.
8. Деятельность бригадира отряда регламентируется должностной инструкцией, утвержденной директором муниципального учреждения "Социальное агентство молодежи".
9. Состав (список) отряда утверждается приказом директора муниципального учреждения "Социальное агентство молодежи". С каждым участником отрядов составляется договор об установлении трудовых отношений, в трудовую книжку вносится соответствующая запись.
10. Численный состав отряда не должен превышать 20 человек.
11. Организация работ, выполняемых участниками отрядов, должна осуществляться с соблюдением требований техники безопасности, охраны труда и другой нормативно-законодательной базы, применяемой для выполняемых видов работ. Ответственность за соблюдение участниками требований правил техники безопасности (безопасности жизни), за выполнение объемов и качество работ на социально значимом объекте, закрепленном за трудовым отрядом мэра, несет бригадир соответствующего отряда и руководитель соответствующего социально значимого объекта.
12. Для производства работ на социально значимых объектах управление по делам молодежи Администрации города обеспечивает отряды необходимым инвентарем.
13. Участники отрядов обеспечиваются экипировкой (футболки) с официальной символикой.
14. Оплата труда участников отрядов осуществляется в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации на основании табеля учета рабочего времени и объемов выполненных работ из средств городского бюджета.
15. Для стимулирования деятельности отрядов и участников отрядов в период их деятельности проводится соревнование на звание "Лучший трудовой отряд мэра" и "Лучший участник трудового отряда мэра" (Приложение № 2 и № 3).
16. Подведение итогов соревнования проводится на основе журналов индивидуального учета деятельности отрядов (Приложение № 4) и представления специалистов администраций районов города.
Приложение № 2
Утверждено
Постановлением
Администрации города
от 29 мая 2009 г. № 808
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОРГАНИЗАЦИИ СОРЕВНОВАНИЯ СРЕДИ ТРУДОВЫХ ОТРЯДОВ МЭРА
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Настоящее Положение регулирует условия соревнования между трудовыми отрядами мэра.
2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ПРОВЕДЕНИЯ СОРЕВНОВАНИЯ
1. Соревнование среди трудовых отрядов мэра проводится с целью стимулирования трудового вклада отрядов при выполнении объемов работ на социально значимых объектах города.
2. Задачи соревнования:
- создание условий для эффективной работы подростков, входящих в состав трудового отряда;
- создание условий, стимулирующих развитие у подростков самостоятельности, ответственности, инициативности и уважения к труду;
- повышение производительности труда трудовых отрядов мэра;
- повышение престижа общественно полезной трудовой деятельности среди подростков и молодежи.
3. УСЛОВИЯ СОРЕВНОВАНИЯ
1. Соревнование отрядов мэра проводится с 1 июня по 31 августа включительно.
2. Итоги соревнования между трудовыми отрядами мэра подводятся на совещании управления по делам молодежи Администрации города с участием муниципального учреждения "Социальное агентство молодежи" по итогам летней кампании. К итоговому совещанию руководители летних молодежных бирж труда совместно со специалистами администраций районов готовят отчеты о выполненных объемах работы на объектах и представляют журналы учета индивидуального трудового вклада подростков. Решение совещания утверждается Главой города Нижний Тагил и озвучивается на ежегодном слете трудовых отрядов мэра.
3. Управление по делам молодежи Администрации города в течение всего периода деятельности трудовых отрядов мэра имеет право выехать на объекты в любое время для проверки деятельности.
4. КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ РАБОТЫ
1. Объем и качество выполненных работ.
2. Участие в городских и районных мероприятиях (День молодежи, День города и других).
3. Соблюдение трудовой дисциплины и техники безопасности труда.
5. НАГРАЖДЕНИЕ
1. Награждение производится на ежегодном слете трудовых отрядов мэра Главой города Нижний Тагил.
2. Призовой фонд определяется Главой города Нижний Тагил ежегодно.
3. Награждение победителей соревнования трудовых отрядов мэра проводится по номинациям:
- "Лучший трудовой отряд мэра Ленинского района";
- "Лучший трудовой отряд мэра Тагилстроевского района";
- "Лучший трудовой отряд мэра Дзержинского района".
Приложение № 3
Утверждено
Постановлением
Администрации города
от 29 мая 2009 г. № 808
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОРГАНИЗАЦИИ СОРЕВНОВАНИЯ СРЕДИ УЧАСТНИКОВ
ТРУДОВЫХ ОТРЯДОВ МЭРА
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Настоящее Положение регулирует условия соревнования между участниками трудовых отрядов мэра.
2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ПРОВЕДЕНИЯ СОРЕВНОВАНИЯ
Соревнование среди членов трудовых отрядов проводится с целью создания условий для эффективной работы подростков, входящих в состав трудового отряда.
Задачи:
- создание условий, стимулирующих развитие у подростков самостоятельности, ответственности, инициативности и уважения к труду;
- повышение производительности труда трудовых отрядов мэра;
- повышение престижа общественно полезной трудовой деятельности среди подростков и молодежи;
- моральная и материальная заинтересованность членов трудовых отрядов мэра.
3. УСЛОВИЯ СОРЕВНОВАНИЯ МЕЖДУ УЧАСТНИКАМИ
ТРУДОВЫХ ОТРЯДОВ МЭРА
1. Соревнование проводится с 1 июня по 31 августа включительно.
2. Соревнование между участниками трудовых отрядов проводятся на основании учета индивидуального трудового вклада каждого подростка, выраженного в баллах (по пятибалльной системе) и отраженного в журнале индивидуального учета (Приложение № 4).
3. Бригадир ежедневно отмечает в журнале учета количество баллов, заработанных подростком в процессе работы на объектах, и сдает руководителю летней молодежной биржи труда.
4. Бригадир имеет право снять баллы с участника соревнования за нарушения. Виды нарушений:
- прогул - 5 баллов;
- несанкционированный уход с рабочего места - 4 балла;
- нарушение техники безопасности - 4 балла;
- отказ от выполнения работ - 3 балла;
- опоздание - 2 балла;
- пассивность в выполнении задания - 2 балла;
- грубость в отношении с бригадиром, другими членами отряда - 2 балла.
5. Итоги соревнования среди участников трудовых отрядов подводятся на совещании по итогам летней кампании и озвучиваются на ежегодном слете трудовых отрядов мэра.
4. КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ РАБОТЫ УЧАСТНИКОВ ТРУДОВЫХ ОТРЯДОВ МЭРА
1. Соблюдение трудовой дисциплины.
2. Соблюдение техники безопасности при выполнении работ.
3. Инициативность, личный вклад в деятельность трудового отряда мэра.
4. Качество выполненных работ.
5. НАГРАЖДЕНИЕ
1. Награждение производится на ежегодном слете отрядов мэра.
2. Призовой фонд определяется Главой города Нижний Тагил ежегодно.
3. Награждаются лучшие участники трудовых отрядов, определяемые на основании оценки их индивидуального трудового вклада в деятельность своего отряда. Номинации:
- "Лучшие участники трудовых отрядов мэра Ленинского района";
- "Лучшие участники трудовых отрядов мэра Тагилстроевского района";
- "Лучшие участники трудовых отрядов мэра Дзержинского района".
Приложение № 4
Утверждена
Постановлением
Администрации города
от 29 мая 2009 г. № 808
ФОРМА
ЖУРНАЛА ИНДИВИДУАЛЬНОГО УЧЕТА УЧАСТНИКОВ
ТРУДОВОГО ОТРЯДА МЭРА
ЖУРНАЛ
УЧЕТА ИНДИВИДУАЛЬНОГО ТРУДОВОГО ВКЛАДА
УЧАСТНИКОВ ТРУДОВОГО ОТРЯДА МЭРА
____________________
(район, объект)
Начат "__" ____________ 200_ г.
Окончен "__" ____________ 200_ г.
Последующие страницы
----T-----------T------T----------T--------------T-----------T-----¬
¦ № ¦ Фамилия, ¦ Дата ¦ Трудовая ¦Инициативность¦ Качество ¦Итого¦
¦п/п¦ имя, ¦ ¦дисциплина¦ (баллы) ¦выполненных¦ ¦
¦ ¦ отчество ¦ ¦ (баллы) ¦ ¦ работ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ (баллы) ¦ ¦
+---+-----------+------+----------+--------------+-----------+-----+
¦ 1.¦Иванов И.В.¦01.06 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦02.06 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦03.06 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦и т.д.¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+-----------+------+----------+--------------+-----------+-----+
¦Всего за месяц ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 48 ¦
+---T-----------+------+----------+--------------+-----------+-----+
¦ 2.¦Петров А.В.¦01.06 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦02.06 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦03.06 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦и т.д.¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+-----------+------+----------+--------------+-----------+-----+
¦Всего за месяц ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 50 ¦
L---------------+------+----------+--------------+-----------+------
Бригадир
трудового отряда _____________ (подпись)
Приложение № 5
к Постановлению
Администрации города
от 29 мая 2009 г. № 808
СМЕТА
РАСХОДОВ НА ОРГАНИЗАЦИЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
ТРУДОВЫХ ОТРЯДОВ МЭРА ЛЕТОМ 2009 ГОДА
-------------T----------------------T------------------------T------------¬
¦Раздел 0707,¦ Расходы ¦ Расчет ¦Сумма в руб.¦
¦ЦСТ 7950016,+----------------------+------------------------+------------+
¦ВР 500, ¦1. Заработная плата участников трудовых отрядов мэра, в т.ч.¦
¦КОСГУ 226, +----------------------T------------------------T------------+
¦ДОП 017 ¦1 ставка ¦4330 / 184 x 161 x ¦ 1649583,86 ¦
¦ ¦ ¦1,15 x 1,262 x 300 ¦ ¦
¦ +----------------------+------------------------+------------+
¦ ¦1/2 ставки ¦2165 x 1,15 x 1,262 x ¦ 2199445,15 ¦
¦ ¦ ¦700 ¦ ¦
¦ +----------------------+------------------------+------------+
¦ ¦2. Компенсация ¦(1 день / 146,28 руб. x ¦ 337402,40 ¦
¦ ¦за неиспользованный ¦2,58 дня x 1000 чел. x ¦ ¦
¦ ¦отпуск ¦1.15) ¦ ¦
¦ +----------------------+------------------------+------------+
¦ ¦3. Премия Главы города¦80000,0 x 1,15 x 1,262 ¦ 116104,0 ¦
¦ ¦по итогам работы ¦ ¦ ¦
¦ ¦(октябрь) ¦ ¦ ¦
¦ +----------------------+------------------------+------------+
¦ ¦4. Расчетно-кассовое ¦3479346,15 ¦ 52190,19 ¦
¦ ¦обслуживание ¦ ¦ ¦
¦ ¦Сбербанка РФ (1,5% ¦ ¦ ¦
¦ ¦от заработной платы) ¦ ¦ ¦
¦ +----------------------+------------------------+------------+
¦ ¦5. Заработная плата ¦87 чел. x 6240 x 1,15 x ¦ 787881,74 ¦
¦ ¦инструкторов ¦1,262 ¦ ¦
¦ ¦по труду - бригадиров ¦ ¦ ¦
¦ ¦трудовых отрядов ¦ ¦ ¦
¦ +----------------------+------------------------+------------+
¦ ¦ИТОГО по оплате труда: ¦ 5142607,34 ¦
L------------+-----------------------------------------------+-------------
-------------T----------------------T------------------------T------------¬
¦Раздел 0707,¦ Расходы ¦ Расчет ¦Сумма в руб.¦
¦ЦСТ 7950016,¦ ¦ ¦ ¦
¦ВР 500, ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+----------------------+------------------------+------------+
¦КОСГУ 226 ¦6. Оплата ¦1000 шт. x 160 руб. ¦ 160000,0 ¦
¦ ¦за изготовление ¦ ¦ ¦
¦ ¦футболок с логотипом ¦ ¦ ¦
+------------+----------------------+------------------------+------------+
¦КОСГУ 226 ¦7. Приобретение трудовых книжек ¦ 110000,0 ¦
¦ ¦(110 руб. x 1000 шт.) ¦ ¦
+------------+-----------------------------------------------+------------+
¦КОСГУ 340 ¦8. Приобретение мешков для мусора, перчаток ¦ 150300,0 ¦
¦ ¦х/б, лопат, метел, черенков и др. в т.ч.: ¦ ¦
¦ +-----------------T--------------T--------------+------------+
¦ ¦метла ¦ 610 ¦ 50 ¦ 30500 ¦
¦ +-----------------+--------------+--------------+------------+
¦ ¦лопата (ш) ¦ 90 ¦ 119 ¦ 10710 ¦
¦ +-----------------+--------------+--------------+------------+
¦ ¦лопата (с) ¦ 90 ¦ 100 ¦ 9000 ¦
¦ +-----------------+--------------+--------------+------------+
¦ ¦ножовка ¦ 3 ¦ 150 ¦ 450 ¦
¦ +-----------------+--------------+--------------+------------+
¦ ¦секатор ¦ 20 ¦ 75 ¦ 1500 ¦
¦ +-----------------+--------------+--------------+------------+
¦ ¦перчатки (т) ¦ 1352 ¦ 11 ¦ 14872 ¦
¦ +-----------------+--------------+--------------+------------+
¦ ¦перчатки (р) ¦ 300 ¦ 21,76 ¦ 6528 ¦
¦ +-----------------+--------------+--------------+------------+
¦ ¦грабли ¦ 70 ¦ 105 ¦ 7350 ¦
¦ +-----------------+--------------+--------------+------------+
¦ ¦НЦ-132 ¦ 30 ¦ 300 ¦ 9000 ¦
¦ +-----------------+--------------+--------------+------------+
¦ ¦кисть ¦ 45 ¦ 26 ¦ 1170 ¦
¦ +-----------------+--------------+--------------+------------+
¦ ¦валик ¦ 30 ¦ 75 ¦ 2250 ¦
¦ +-----------------+--------------+--------------+------------+
¦ ¦шпатель ¦ 15 ¦ 50 ¦ 750 ¦
¦ +-----------------+--------------+--------------+------------+
¦ ¦мешок ¦ 6700 ¦ 5,7 ¦ 38190 ¦
¦ +-----------------+--------------+--------------+------------+
¦ ¦кисть ¦ 90 ¦ 8 ¦ 720 ¦
¦ +-----------------+--------------+--------------+------------+
¦ ¦ведро ¦ 30 ¦ 100 ¦ 3000 ¦
¦ +-----------------+--------------+--------------+------------+
¦ ¦носилки ¦ 12 ¦ 300 ¦ 3600 ¦
¦ +-----------------+--------------+--------------+------------+
¦ ¦мотыжки ¦ 120 ¦ 70 ¦ 8400 ¦
¦ +-----------------+--------------+--------------+------------+
¦ ¦черенки ¦ 77 ¦ 30 ¦ 2310 ¦
+------------+-----------------+--------------+--------------+------------+
+------------+-----------------+--------------+--------------+------------+
¦ ¦ИТОГО: ¦ 5562907,34 ¦
L------------+-----------------------------------------------+-------------
ИТОГО РАСХОДОВ: 5562907,34 (пять миллионов пятьсот шестьдесят две тысячи девятьсот семь рублей тридцать четыре копейки).
------------------------------------------------------------------
--------------------
| | |
|
