Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Сахалинская область


СОБРАНИЕ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"ХОЛМСКИЙ ГОРОДСКОЙ ОКРУГ"

РЕШЕНИЕ
от 20 июля 2009 г. № 57/3-633

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ СТРУКТУРЫ ЧАПЛАНОВСКОЙ СЕЛЬСКОЙ УПРАВЫ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ХОЛМСКИЙ ГОРОДСКОЙ ОКРУГ"

Руководствуясь подпунктом 27 пункта 1 ст. 29, пунктом 7 статьи 49 Устава муниципального образования "Холмский городской округ", Собрание муниципального образования "Холмский городской округ" решило:

1. Утвердить структуру Чаплановской сельской управы муниципального образования "Холмский городской округ" (прилагается).
2. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на первого заместителя главы администрации муниципального образования "Холмский городской округ" (Густо А.П.) и заместителя председателя Собрания муниципального образования "Холмский городской округ" (Ковалевский Д.А.).

Заместитель председателя
Собрания муниципального образования
"Холмский городской округ"
Д.А.Ковалевский





Утверждена
решением сессии
Собрания муниципального образования
"Холмский городской округ"
третьего созыва
от 20.07.2009 № 57/3-633

СТРУКТУРА ЧАПЛАНОВСКОЙ СЕЛЬСКОЙ УПРАВЫ

Чаплановская сельская управа является органом местного самоуправления, осуществляющая решение вопросов местного значения на подведомственной территории, направленных на обеспечение прав и законных интересов населения Чаплановской сельской управы.
В состав Чаплановской сельской управы входят: аппарат управления сельской управы, технический персонал, возглавляемые главой Чаплановской сельской управы муниципального образования "Холмский городской округ".
Численность населения Чаплановской сельской управы составляет 1504 человек.

В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: предложение не закончено.

Общее количество работников Чаплановской сельской управы человек, в том числе 2 муниципальных служащих:
- глава Чаплановской сельской управы;
- ведущий специалист 1 разряда.

Глава Чаплановской сельской управы

- обеспечивает исполнение возложенных на него задач и функций по решению вопросов местного значения на подведомственной территории, осуществляет общее руководство подразделениями, входящими в ее структуру;
- организует реализацию Федеральных законов, законов Сахалинской области, решений Собрания муниципального образования "Холмский городской округ", обеспечивает реализацию постановлений, распоряжений администрации Сахалинской области, администрации муниципального образования "Холмский городской округ";
- без доверенности представляет интересы Чаплановской сельской управы;
- осуществляет прием и увольнение работников сельской управы, заключает трудовые договора в соответствии с действующим законодательством, утверждает должностные инструкции работников Чаплановской сельской управы;
- исполняет нотариальные действия в соответствии с действующим законодательством;
- организует работу по подготовке и проведению праздничных мероприятий на территории Чаплановской сельской управы;
- проводит мероприятия на территории Чаплановской сельской управы по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций согласно Планам действий ГО и ЧС на территории муниципального образовании "Холмский городской округ";
- проверяет готовность сил и средств, привлекаемых для ликвидации чрезвычайных ситуаций, проверяет укомплектованность личным составом органов управления, привлекаемых для ликвидации чрезвычайных ситуаций, оснащенность их средствами индивидуальной защиты, наличие специального имущества и техники;
- осуществляет оперативное управление жизнеобеспечивающими и социально-культурными объектами, а также жилфондом Чаплановской сельской управы;
- организует работу с письменными обращениями граждан, осуществляет личный прием граждан.

Ведущий специалист

- осуществляет работу по подготовке аттестации работников Чаплановской сельской управы;
- осуществляет статистическую отчетность;
- разрабатывает проекты договоров;
- осуществляет подготовку распоряжений и приказов главы Чаплановской сельской управы;
- ведет работу по обращению граждан и организаций;
- ведет архив, кадровую работу;
- предоставляет необходимые справки, информацию о работе Чаплановской сельской управе;
- оформляет документы для приватизации жилья по заявлениям граждан;
- ставит на учет граждан, нуждающихся в жилых помещениях;
- организует работу по размещению заказов на поставки товаров, выполнения работ, оказанию услуг для муниципальных нужд в области решения вопросов местного значения на территории Чаплановской сельской управы;
- осуществляет иные полномочия, обеспечивающие функции Чаплановской сельской управы по поручению главы Чаплановской сельской управы.

ТЕХНИЧЕСКИЙ ПЕРСОНАЛ

Главный бухгалтер

- организует работу по постановке и ведению бухгалтерского учета Чаплановской сельской управы в целях получения заинтересованными внутренними и внешними пользователями полной и достоверной информации о ее финансово-хозяйственной деятельности и финансовом положении;
- формирует в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете учетную политику Чаплановской сельской управы, позволяющую своевременно получать информацию для анализа, контроля, оценки финансового положения и результатов деятельности Чаплановской сельской управы;
- возглавляет работу по подготовке и утверждению рабочего плана счетов бухгалтерского учета, содержащего синтетические и аналитические счета, форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, форм внутренней бухгалтерской отчетности; по обеспечению порядка проведения инвентаризации и оценки имущества и обязательств, документальному подтверждению их наличия, состояния и оценки; по организации системы внутреннего контроля за правильностью оформления хозяйственных операций, соблюдением порядка документооборота, технологии обработки учетной информации и ее защиты от несанкционированного доступа;
- руководит формированием информационной системы бухгалтерского учета и отчетности в соответствии с требованиями бухгалтерского, налогового, статистического и управленческого учета, обеспечивает предоставление необходимой бухгалтерской информации внутренним и внешним пользователям;
- обеспечивает своевременное и точное отражение на счетах бухгалтерского учета хозяйственных операций, движения активов, формирования доходов и расходов, выполнения обязательств;
- обеспечивает контроль за соблюдением порядка оформления первичных учетных документов:
- обеспечивает своевременное перечисление налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды;
- осуществляет контроль за расходованием фонда оплаты труда, правильностью расчетов по оплате труда работников, проведением инвентаризаций, порядком ведения бухгалтерского учета, отчетности, а также проведением документальных ревизий;
- ведет работу по обеспечению соблюдения финансовой и кассовой дисциплины, смет расходов, законности списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской и кредиторской задолженности;
- обеспечивает составление отчета об исполнении бюджетов денежных средств и смет расходов, подготовку необходимой бухгалтерской и статистической отчетности, представление их в установленном порядке в соответствующие органы;
- обеспечивает сохранность бухгалтерских документов и сдачу их в установленном порядке в архив.

Специалист военно-учетного стола

- осуществляет ведение первичного воинского учета на территории Чаплановской сельской управы;
- осуществляет прием на воинский учет офицеров, сержантов и солдат запаса и снимет их с учета в случае прибытия к новому месту жительства;
- оповещает и направляет офицеров, сержантов и солдат запаса по указанию военного комиссариата г. Холмска в указанные им сроки и пункты;
- ведет учет офицеров, сержантов и солдат запаса по карточкам первичного учета, призывников и юношей допризывного возраста по именным спискам;
- выявляет совместно с органами внутренних дел граждан, проживающих или пребывающих (на срок более трех месяцев) на их территории и подлежащих постановке на воинский учет;
- вносит в карточки первичного учета и в именные списки изменения, касающиеся образования, места работы, должности, семейного положения, адресов граждан, пребывающих в запасе, призывников, и обо всех изменениях сообщает военному комиссару;
- граждан, пребывающих в запасе, заявивших жалобы на состояние здоровья, направляет в военный комиссариат г. Холмска в дни проведения медосмотра;
- составляет по указанию военного комиссариата г. Холмска списки лиц, подлежащих приписке к призывному участку, а также юношей 15 - 16-летнего возраста и направляет их в военный комиссариат г. Холмска;
- разъясняет гражданам обязанности по соблюдению правил воинского учета;
- представляет в военный комиссариат донесения об изменении учетных данных.

Делопроизводитель

- принимает и регистрирует корреспонденцию. В соответствии с резолюцией руководителя передает документы на исполнение, оформляет регистрационные карточки или создает банк данных;
- ведет картотеку учета прохождения документальных материалов, осуществляет контроль за их исполнением, выдает необходимые справки по зарегистрированным документам;
- отправляет исполненную документацию по адресатам, ведет учет получаемой и отправляемой корреспонденции, систематизирует и хранит документы текущего архива;
- подготавливает и сдает в архив документальные материалы;
- составляет описи дел, передаваемых на хранение в архив. Обеспечивает сохранность проходящей служебной документации;
- обеспечивает печатание и размножение служебных документов;

Уборщица

Уборщица Чаплановской сельской управы обеспечивает уборку служебных помещений с использованием инвентаря (ведра, щетки, веника и т.д.). При влажной уборке пользуется защитными средствами и соблюдает правила безопасности.
Осуществляет мойку стен, оконных рам и стекол, дверных блоков.

Водитель

Водитель автомобиля выполняет функции по транспортному обеспечению деятельности Чаплановской сельской управы, главы Чаплановской сельской управы, работников Чаплановской сельской управы в соответствии с должностной инструкцией, распоряжениями и поручениями главы Чаплановской сельской управы.





Утверждена
решением сессии
Собрания муниципального образования
"Холмский городской округ"
третьего созыва
от 20.07.2009 № 57/3-633

СТРУКТУРА
ЧАПЛАНОВСКОЙ СЕЛЬСКОЙ УПРАВЫ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ХОЛМСКИЙ ГОРОДСКОЙ ОКРУГ"

+------+-------------------------------+----------+-----------------------+
¦№ п\п ¦    Наименование должностей    ¦Количество¦       Примечание      ¦
+------+-------------------------------+----------+-----------------------+
¦                                                                         ¦
¦                  Главные должности муниципальной службы                 ¦
+------+-------------------------------+---------+------------------------+
¦  1.  ¦Глава сельской управы          ¦    1    ¦муниципальный служащий  ¦
+------+-------------------------------+---------+------------------------+
¦       Итого:                         ¦    1    ¦                        ¦
+--------------------------------------+---------+------------------------+
¦                  Ведущие должности муниципальной службы                 ¦
+------+-------------------------------+---------+------------------------+
¦  1.  ¦Ведущий специалист             ¦    1    ¦муниципальный служащий  ¦
+------+-------------------------------+---------+------------------------+
¦       Итого:                         ¦    1    ¦                        ¦
+--------------------------------------+---------+------------------------+
¦                         Технический персонал                            ¦
+------+-------------------------------+---------+------------------------+
¦  1.  ¦Главный бухгалтер              ¦    1    ¦технический персонал    ¦
+------+-------------------------------+---------+------------------------+
¦  2.  ¦Специалист ВУС                 ¦    1    ¦технический персонал    ¦
+------+-------------------------------+---------+------------------------+
¦  3.  ¦Делопроизводитель              ¦    1    ¦технический персонал    ¦
+------+-------------------------------+---------+------------------------+
¦  4.  ¦Водитель                       ¦    1    ¦технический персонал    ¦
+------+-------------------------------+---------+------------------------+
¦  5.  ¦Уборщица                       ¦    1    ¦технический персонал    ¦
+------+-------------------------------+---------+------------------------+
¦       Итого:                         ¦    5    ¦                        ¦
+--------------------------------------+---------+------------------------+
¦       Всего:                         ¦    7    ¦                        ¦
+--------------------------------------+---------+------------------------+
¦Из них: муниципальных служащих        ¦    2    ¦                        ¦
+--------------------------------------+---------+------------------------+
¦        технический персонал          ¦    5    ¦                        ¦
+--------------------------------------+---------+------------------------+



Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru