ГЛАВА КОПЕЙСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА
ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 5 мая 2009 г. № 80
Об утверждении Порядка выплаты вознаграждения за выполнение
функций классного руководителя педагогическим работникам
муниципальных образовательных учреждений в 2009 году
В целях реализации приоритетного национального проекта "Образование", в соответствии с Законом
Челябинской области от 26.06.2008 № 285-ЗО "О наделении органов местного самоуправления государственными полномочиями по выплате ежемесячного денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений", Постановлением
Губернатора Челябинской области от 20.07.2006 № 208 "Об утверждении Положения о порядке, размере и условиях выплаты в 2006 - 2009 годах вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам областных государственных и муниципальных образовательных учреждений"
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить Порядок
выплаты вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений в 2009 году (приложение).
2. Финансовому управлению Копейского городского округа (Николаус Т.В.) финансировать расходы на выплату ежемесячного денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений в 2009 году.
3. МУ "Управление образования Копейского городского округа" (Овечкина Н.В.) обеспечить контроль за целевым использованием бюджетных средств.
4. Признать утратившим силу Постановление Главы Копейского городского округа от 06.03.2006 № 32 "Об утверждении порядка выплаты вознаграждения за выполнение функции классного руководителя педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных учреждений".
5. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя главы администрации городского округа по социальным вопросам В.Г. Бисерова.
6. Настоящее Постановление вступает в силу с момента подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2009
Глава Копейского
городского округа
Челябинской области
М.П.КОНАРЕВ
Утвержден
постановлением
Главы Копейского
городского округа
Челябинской области
от 5 мая 2009 г. № 80
Порядок
выплаты вознаграждения за выполнение функций
классного руководителя педагогическим работникам
муниципальных общеобразовательных учреждений в 2009 году
1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с действующими нормативными правовыми актами РФ и Челябинской области.
2. Вознаграждение выплачивается педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений, реализующих общеобразовательные программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования, следующих типов:
- общеобразовательные учреждения;
- вечерние (сменные) общеобразовательные учреждения;
- специальные (коррекционные) образовательные учреждения для обучающихся, воспитанников с отклонениями в развитии.
3. Вознаграждение выплачивается педагогическим работникам образовательных учреждений, на которых в соответствии с приказом образовательного учреждения возложены функции классного руководителя по организации и координации воспитательной работы с обучающимися, воспитанниками в классе.
4. Выплаты производятся при наполняемости в классах (классах-комплектах):
- из расчета 1,0 тыс. руб. в месяц - в классах (классах-комплектах) с наполняемостью 25 и более человек в городской местности и 14 и более человек в сельской местности;
- из расчета 40 руб. в месяц - в классе с наполняемостью менее 25 человек и 71 руб. в месяц - в классе с наполняемостью менее 14 человек в сельской местности на одного обучающегося (включая коррекционные классы в общеобразовательных учреждениях).
5. При выплате вознаграждения учитываются районный коэффициент, а также отчисления по единому социальному налогу, страховым взносам на обязательное пенсионное страхование и страховым взносам по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (26,2 %).
6. При выплате вознаграждения в соответствии с налоговым законодательством РФ удерживается подоходный налог с физических лиц.
7. Выплата вознаграждения производится без учета повышения тарифной ставки (оклада) гражданам, работающим в сельской местности, на 25 %.
8. Выплата вознаграждения производится на основании соглашения, заключенного между муниципальным образованием "Копейский городской округ" и Министерством образования и науки Челябинской области, путем перечисления субсидий местным бюджетам ежемесячно в размере 1/12 годового объема средств, утвержденного для каждого муниципального образования.
9. Субсидии за счет различных источников подлежат отдельному учету.
10. Выплата вознаграждения за счет различных источников производится по отдельным ведомостям.
11. Выплата вознаграждения в тарификацию педагогических работников не вносится.
12. Выплата вознаграждения относится к выплатам стимулирующего характера, входящим в систему оплаты труда, и производится одновременно с выплатой заработной платы педагогическим работникам. Вознаграждение выплачивается за период фактического осуществления классного руководства.
13. Вознаграждение выплачивается в периоды каникул, установленных для обучающихся, воспитанников образовательных учреждений и не совпадающих с ежегодными оплачиваемым отпуском педагогического работника, в периоды отмены учебных занятий по санитарно-эпидемиологическим, климатическим и другим предусмотренным законодательством основаниям.
14. В срок не позднее 5 числа каждого месяца представляется отчет о расходах на выплату вознаграждения за классное руководство в Министерство образования и науки Челябинской области.
15. Руководители общеобразовательных учреждений, допустившие нецелевое использование бюджетных средств, несут ответственность в установленном законодательством порядке.
Заместитель
Главы администрации
Копейского городского округа
Челябинской области
по социальным вопросам
В.Г.БИСЕРОВ
