ТУЛЬСКАЯ ОБЛАСТЬ
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ
РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК ОДОЕВ
ОДОЕВСКОГО РАЙОНА
СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ
1-го созыва
РЕШЕНИЕ
от 22 мая 2008 г. № 37-196
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ НОРМАТИВОВ ФОРМИРОВАНИЯ РАСХОДОВ
НА ОПЛАТУ ТРУДА ВЫБОРНЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ МЕСТНОГО
САМОУПРАВЛЕНИЯ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ СВОИ ПОЛНОМОЧИЯ
НА ПОСТОЯННОЙ ОСНОВЕ, МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
И СОДЕРЖАНИЕ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ
МО РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК ОДОЕВ ОДОЕВСКОГО РАЙОНА
(в ред. решений Собрания депутатов муниципального
образования р.п. Одоев Одоевского района
от 31.07.2008 № 39-212
, от 01.12.2008 № 45-244
,
от 25.12.2008 № 47-260
, от 26.06.2009 № 3-47
)
В соответствии со статьей 136 Бюджетного кодекса Российской Федерации, статьей 5
Закона Тульской области от 11 ноября 2005 года № 639-ЗТО "О межбюджетных отношениях между органами государственной власти Тульской области" и органами самоуправления муниципальных образований Тульской области, Постановлением
администрации Тульской области № 140 от 21.03.2008 "Об утверждении нормативов формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих и содержание органов местного самоуправления Тульской области" Собрание депутатов муниципального образования рабочий поселок Одоев Одоевского района решило:
1. Установить, что нормативы формирования расходов на оплату труда выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе (далее - лиц, замещающих муниципальные должности), муниципальных служащих состоят из:
- предельных размеров формирования оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности, включающих нормативы ежемесячного денежного вознаграждения, ежемесячного денежного поощрения и материальной помощи в размере двукратного ежемесячного денежного вознаграждения по соответствующей муниципальной должности;
- предельных размеров должностных окладов, ежемесячных и иных дополнительных выплат муниципальным служащим;
- предельных размеров формирования фонда оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности, и муниципальных служащих.
2. Установить, что нормативы формирования расходов на содержание органов самоуправления Тульской области состоят из:
- нормативов формирования расходов на оплату труда лиц, замещающих муниципальные должности, и муниципальных служащих;
- расчетной численности лиц, замещающих муниципальные должности, и муниципальных служащих.
3. Утвердить:
- отнесение муниципального образования рабочий поселок Одоев Одоевского района к группам по оплате труда (приложение 1)
;
- предельные размеры ежемесячного денежного вознаграждения лиц, замещающих муниципальные должности (приложение 2)
;
- предельные размеры ежемесячного денежного поощрения лиц, замещающих муниципальные должности (приложение 3)
;
- предельные размеры должностных окладов муниципальных служащих (приложение 4)
;
- предельные размеры ежемесячных и иных дополнительных выплат муниципальным служащим (приложение 5)
;
- предельные размеры формирования фонда оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности, и муниципальных служащих (приложение 6)
;
- расчетную численность замещающих муниципальные должности и муниципальных служащих (приложение 7)
.
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: имеется в виду Федеральный закон от 02.03.2007 № 25-ФЗ, а не Федеральный закон № 25.
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: имеется в виду Закон Тульской области от 28.12.2005 № 660-ЗТО, а не Закон Тульской области № 660 от 29.12.2005.
4. Установить, что начисление надбавок за присвоенные квалификационные разряды (классные чины) муниципальным служащим прекращается с 1 мая 2008 года в соответствии с Федеральным законом № 25. При превышении сумм ежемесячного денежного содержания муниципальных служащих утвержденного Постановлением
администрации Тульской области № 140 от 21.03.2008 с 1 января 2008 года, денежного содержания муниципальных служащих утвержденного ЗТО
№ 660 от 29.12.2005, произвести перерасчет денежного содержания муниципальных служащих за январь - апрель 2008 года.
5. Установить, что настоящее решение распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2008 года, в соответствии с Постановлением
администрации Тульской области № 140 от 21.03.2008.
6. Контроль за выполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию Собрания депутатов муниципального образования рабочий поселок Одоев Одоевского района по экономической политике, бюджету, налогам и собственности (Кирютина Т.И.).
7. Решение вступает в силу после опубликования в районной газете "Новая жизнь".
Глава муниципального образования
рабочий поселок Одоев
Одоевского района
И.П.ШУЕНКОВ
Приложение 1
к решению Собрания депутатов
муниципального образования
р.п. Одоев Одоевского района
от 22.05.2008 № 37-196
ОТНЕСЕНИЕ
МО РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК ОДОЕВ ОДОЕВСКОГО РАЙОНА
+------------------------------------------------------------+------------+
¦ Муниципальное образование ¦ Группа ¦
+-------------------------------+----------------------------+ по оплате ¦
¦ Имеющее статус муниципального ¦ Имеющее статус городского, ¦ труда ¦
¦ района, городского округа, ¦ сельского поселения, ¦ ¦
¦ с численностью населения ¦ с численностью населения ¦ ¦
¦ (тыс. человек) ¦ (тыс. человек) ¦ ¦
+-------------------------------+----------------------------+------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦
+-------------------------------+----------------------------+------------+
¦ - ¦ От 5 до 10 ¦ 6 ¦
+-------------------------------+----------------------------+------------+
Приложение 2
к решению Собрания депутатов
муниципального образования
р.п. Одоев Одоевского района
от 22.05.2008 № 37-196
ПРЕДЕЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ
ЕЖЕМЕСЯЧНОГО ДЕНЕЖНОГО ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ ЛИЦ,
ЗАМЕЩАЮЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ
(в ред. решения
Собрания депутатов
муниципального образования р.п. Одоев Одоевского района
от 25.12.2008 № 47-260)
(см. текст в предыдущей редакции
)
+------------------------------------------+------------------------------+
¦ Группа муниципального образования ¦ Нормативы ежемесячного ¦
¦ по оплате труда ¦ вознаграждения, руб. ¦
+------------------------------------------+------------------------------+
¦Глава муниципального образования ¦ 18992 ¦
+------------------------------------------+------------------------------+
Приложение 3
к решению Собрания депутатов
муниципального образования
р.п. Одоев Одоевского района
от 22.05.2008 № 37-196
ПРЕДЕЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ
ЕЖЕМЕСЯЧНОГО ДЕНЕЖНОГО ПООЩРЕНИЯ ЛИЦ,
ЗАМЕЩАЮЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ
+----------------------------------------+--------------------------------+
¦ Наименование муниципальной должности ¦ Группа муниципального ¦
¦ ¦ образования по оплате труда ¦
¦ +--------------------------------+
¦ ¦ 6 ¦
+----------------------------------------+--------------------------------+
¦ Глава муниципального образования ¦ 0,6 ¦
+----------------------------------------+--------------------------------+
Приложение 4
к решению Собрания депутатов
муниципального образования
р.п. Одоев Одоевского района
от 22.05.2008 № 37-196
ПРЕДЕЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ
ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
(в ред. решения
Собрания депутатов
муниципального образования р.п. Одоев Одоевского района
от 25.12.2008 № 47-260)
(см. текст в предыдущей редакции
)
1. Предельные размеры должностных окладов муниципальных служащих в органах местного самоуправления городского поселения.
Нумерация пунктов дана в соответствии с официальным текстом документа.
1. Должности муниципальной службы в представительном органе городского поселения.
1.1. Должности муниципальной службы в представительном органе городского поселения от 5 тысяч человек до 10 тысяч человек (6-я группа по оплате труда).
+-------------------------------------------------+-----------------------+
¦ Наименование должности муниципальной службы ¦ Предельный размер ¦
¦ ¦ должностного оклада, ¦
¦ ¦ руб. ¦
+-------------------------------------------------+-----------------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦
+-------------------------------------------------+-----------------------+
¦Группа старших должностей муниципальной службы: ¦ ¦
¦главный специалист ¦ 4779 ¦
+-------------------------------------------------+-----------------------+
2. Должности муниципальной службы в местной администрации городского поселения и ее территориальных органах.
2.1. Должности муниципальной службы в местной администрации городского поселения с численностью населения от 5 тысяч человек до 10 тысяч человек (6-я группа по оплате труда).
+---------------------------------------------------+--------------------+
¦ Наименование должности муниципальной ¦ Предельный размер ¦
¦ службы ¦должностного оклада,¦
¦ ¦ руб. ¦
+---------------------------------------------------+--------------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦
+---------------------------------------------------+--------------------+
¦Группа высших должностей муниципальной службы: ¦ ¦
¦глава местной администрации ¦ 9683 ¦
¦заместитель главы местной администрации ¦ 8802 ¦
¦Группа главных должностей муниципальной службы: ¦ ¦
¦начальник сектора ¦ 5652 ¦
+---------------------------------------------------+--------------------+
¦Группа старших должностей муниципальной службы: ¦ ¦
¦главный специалист ¦ 4779 ¦
+---------------------------------------------------+--------------------+
Приложение 5
к решению Собрания депутатов
муниципального образования
р.п. Одоев Одоевского района
от 22.05.2008 № 37-196
ПРЕДЕЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ
ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ И ИНЫХ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ
ВЫПЛАТ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ
1. К ежемесячным и иным дополнительным выплатам, входящим в состав денежного содержания муниципальных служащих, относятся:
а) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;
б) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет;
в) ежемесячная процентная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
г) ежемесячное денежное поощрение;
д) премия за выполнение особо важных и сложных заданий;
е) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи, выплачиваемых за счет средств фонда оплаты труда муниципальных служащих.
2. Предельные размеры ежемесячных и иных дополнительных выплат муниципальным служащим:
а) предельный размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет устанавливается в размерах: при стаже муниципальной службы (в процентах): от 1 года до 5 лет - 10; от 5 до 10 лет - 15; от 10 до 15 лет - 20; свыше 15 лет - 30;
б) предельный размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы устанавливается в размере до 120 процентов должностного оклада, в том числе:
- по высшим муниципальным должностям муниципальной службы - в размере от 50 до 120 процентов должностного оклада;
- по главным муниципальным должностям муниципальной службы - в размере от 30 до 80 процентов должностного оклада;
- по ведущим муниципальным должностям муниципальной службы - в размере от 20 до 65 процентов должностного оклада;
- по старшим муниципальным должностям муниципальной службы - в размере от 10 до 55 процентов должностного оклада;
- по младшим муниципальным должностям муниципальной службы - в размере до 50 процентов должностного оклада;
в) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается в размерах и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации;
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: имеется в виду приложение № 6 к настоящему решению, а не к настоящему Постановлению.
г) предельный размер ежемесячного денежного поощрения муниципальным служащим устанавливается в пределах фонда оплаты труда муниципальных служащих, сформированного в соответствии с приложением 6
к настоящему Постановлению;
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: имеется в виду приложение № 6 к настоящему решению, а не к настоящему Постановлению.
д) предельный размер премии за выполнение особо важных и сложных заданий устанавливается с учетом обеспечения задач и функций органа местного самоуправления и исполнения должностных обязанностей муниципального служащего и производится в пределах фонда оплаты труда муниципальных служащих, сформированного в соответствии с приложением 6
к настоящему Постановлению;
е) предельные размеры единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи, выплачиваемых за счет средств фонда оплаты труда муниципальных служащих, устанавливается соответственно в размере двух и одного должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы.
3. Иные выплаты, предусмотренные нормативными правовыми актами Российской Федерации, выплачиваются в установленном ими порядке.
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: подпункты 1, 2, 4 в пункте 2 приложения отсутствуют, имеются в виду подпункты "а", "б", "г".
4. Муниципальному служащему, замещающему должность главы местной администрации, ежемесячные выплаты, предусмотренные подпунктами 1
, 2
, 4 пункта 2
настоящего приложения, могут быть установлены в следующих размерах:
а) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет - до 30 процентов вне зависимости от имеющегося стажа муниципальной службы;
б) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы - до 150 процентов должностного оклада;
в) ежемесячное денежное поощрение - до 100 процентов должностного оклада.
При этом максимальный размер ежемесячной оплаты труда главы администрации не может превышать максимальный размер ежемесячной оплаты труда главы данного муниципального образования.
Приложение 6
к решению Собрания депутатов
муниципального образования
р.п. Одоев Одоевского района
от 22.05.2008 № 37-196
ПРЕДЕЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ
ФОРМИРОВАНИЯ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА ЛИЦ,
ЗАМЕЩАЮЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ,
И МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
1. Размер годового фонда оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности, составляет совокупность планируемых в местном бюджете сумм денежного вознаграждения, денежного поощрения и иных дополнительных выплат, установленных нормативными правовыми актами Российской Федерации и настоящим Постановлением.
2. Размер годового фонда оплаты труда муниципальных служащих состоит из средств на выплату должностных окладов и средств, направляемых на выплату (в расчете на год):
а) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет - в размере трех должностных окладов;
б) ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы - в размере семи должностных окладов;
в) ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере полутора должностных окладов;
г) ежемесячного денежного поощрения - в размере семи должностных окладов;
д) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере трех должностных окладов;
е) премий за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере двух должностных окладов.
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: имеется в виду пункт 4 приложения № 5 к настоящему решению, а не к настоящему Постановлению.
3. При установлении муниципальному служащему, замещающему должность главы местной администрации, дополнительных выплат в размерах, предусмотренных пунктом 4 приложения 5
к настоящему Постановлению, годовой фонд оплаты труда формируется с учетом установленных размеров указанных ежемесячных выплат.
Приложение 7
к решению Собрания депутатов
муниципального образования
р.п. Одоев Одоевского района
от 22.05.2008 № 37-196
РАСЧЕТНАЯ ЧИСЛЕННОСТЬ ЛИЦ,
ЗАМЕЩАЮЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ,
И МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
(в ред. решения
Собрания депутатов
муниципального образования р.п. Одоев Одоевского района
от 26.06.2009 № 3-47)
(см. текст в предыдущей редакции
)
+-------------------------------+-----------+---------------------+
¦ Наименование муниципального ¦Численность¦ Количество ¦
¦ образования ¦ ¦ муниципальных ¦
¦ ¦ ¦ должностей ¦
+-------------------------------+-----------+---------------------+
¦МО р.п. Одоев ¦ 12 ¦ 0,25 ¦
+-------------------------------+-----------+---------------------+
