ГЛАВА ЕЛЕЦКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 13 мая 2008 г. № 165
О ПОРЯДКЕ ВЕДЕНИЯ РЕЕСТРА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
В АДМИНИСТРАЦИИ ЕЛЕЦКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
В целях обеспечения реализации Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" постановляю:
1. Утвердить порядок
ведения реестра муниципальных служащих в администрации Елецкого муниципального района Липецкой области (приложение № 1) и форму реестра
муниципальных служащих в администрации Елецкого муниципального района (приложение № 2).
2. Изменения в реестр муниципальных служащих в администрации района вносить два раза в год - на 1 января и 1 июля.
3. Контроль за выполнением данного постановления возложить на отдел организационно-контрольной и кадровой работы администрации Елецкого муниципального района (Е.В. Липай).
Глава муниципального района
Н.И.САВЕНКОВ
Приложение № 1
к постановлению
главы Елецкого
муниципального района
от 13 мая 2008 г. № 165
ПОРЯДОК
ВЕДЕНИЯ РЕЕСТРА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ В АДМИНИСТРАЦИИ
ЕЛЕЦКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ
Раздел 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и Законом
Липецкой области от 02.07.2007 № 67-ОЗ "О реестре должностей муниципальной службы Липецкой области" и определяет порядок ведения реестра муниципальных служащих в администрации Елецкого муниципального района Липецкой области (далее - Реестр).
1.2. Основными задачами ведения Реестра являются - обеспечение равного доступа граждан к муниципальной службе в соответствии с их способностями и профессиональной подготовкой, формирование высокопрофессионального кадрового состава.
1.3. Реестр является официальным документом, удостоверяющим факты наличия должностей муниципальной службы в администрации Елецкого муниципального района и наличия вакансий по должностям муниципальной службы.
1.4. Ведение Реестра относится к полномочиям кадровой службы администрации Елецкого муниципального района.
1.5. Ведение Реестра включает в себя:
- ввод новых данных в Реестр и корректировка имеющихся;
- формирование выписок из Реестра в соответствии с запросами лиц и организаций, имеющих доступ к запрашиваемой информации.
1.6. Реестр состоит из разделов:
- сведения о лицах, занимающих муниципальные должности;
- вакансии;
- увольнение.
1.7. Сведения о муниципальных служащих после занесения в Реестр относятся к конфиденциальной информации. Служащий кадровой службы, ответственный за сбор и проверку указанных данных, может привлекаться за их разглашение к дисциплинарной и иной ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Раздел 2. ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ И ВЕДЕНИЯ РЕЕСТРА
2.1. В Реестр включаются сведения о каждом лице, занимающем муниципальную должность в администрации Елецкого муниципального района Липецкой области.
2.2. В раздел Реестра "Сведения о лицах, занимающих муниципальные должности" вносятся следующие сведения:
- наименование структурного подразделения, должность;
- фамилия, имя, отчество;
- дата рождения (число, месяц, год);
- образование;
- наименование учебного заведения и дата окончания учебного заведения (год);
- специальность и квалификация по диплому;
- ученая степень, звание и дата присвоения ученой степени, звания (год);
- наименование учебного заведения, курсов, на которых повышал(а) квалификацию, проходил(а) переподготовку и дата окончания учебного заведения, курсов (год);
- стаж муниципальной службы;
- группа должности (высшая, главная, ведущая, старшая, младшая);
- дата назначения муниципального служащего на муниципальную должность муниципальной службы (число, месяц, год);
- квалификационный разряд муниципального служащего при назначении на должность муниципальной службы;
- дата прохождения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы (число, месяц, год);
- решение конкурсной комиссии;
- дата проведения (прохождения) очередной (внеочередной) аттестации (число, месяц, год) и решение аттестационной комиссии;
- дата присвоения очередного квалификационного разряда (число, месяц, год);
- дата включения муниципального служащего в резерв на замещение вышестоящей должности муниципальной службы (число, месяц, год);
- наименование структурного подразделения и вышестоящей должности, на которую рекомендуется в резерв муниципальный служащий;
- вид поощрения;
- дата поощрения работника (число, месяц, год);
- вид дисциплинарного взыскания;
- дата дисциплинарного взыскания (число, месяц, год).
2.3. В раздел Реестра "Вакансии" включаются сведения:
- наименование структурного подразделения;
- наименование замещаемой должности муниципальной службы;
- дата увольнения муниципального служащего, замещавшего должность муниципальной службы, и открытия вакансии (число, месяц, год);
- фамилия, имя, отчество муниципального служащего, включенного в резерв на замещение вакантной должности муниципальной службы;
- дата включения муниципального служащего в резерв на замещение вакантной должности муниципальной службы;
- наименование должности и структурного подразделения, в котором работает муниципальный служащий, включенный в резерв на замещение вакантной должности муниципальной службы.
Нумерация пунктов дана в соответствии с официальным текстом документа.
2.9. В раздел Реестра "Увольнение" включаются сведения:
- наименование структурного подразделения;
- фамилия, имя, отчество муниципального служащего, уволенного с замещаемой должности муниципальной службы;
- дата рождения (число, месяц, год);
- наименование замещаемой должности муниципальной службы, с которой уволился муниципальный служащий;
- стаж муниципальной службы;
- дата увольнения муниципального служащего (число, месяц, год);
- основания увольнения муниципального служащего;
- статус муниципального служащего после прекращения замещения должности муниципальной службы (в резерве);
- дата принятия распоряжения (приказа) в случае продления муниципальному служащему срока нахождения на муниципальной службе при достижении им предельного возраста (число, месяц, год);
- дата принятия распоряжения (приказа) в случае заключения срочного трудового договора с муниципальным служащим, достигшим 65 лет (число, месяц, год).
Глава муниципального района
Н.И.САВЕНКОВ
Приложение № 2
к постановлению
главы Елецкого
муниципального района
от 13 мая 2008 г. № 165
Форма реестра
муниципальных служащих в администрации
Елецкого муниципального района
1. Раздел "Сведения о лицах, занимающих муниципальные должности"
В официальном тексте документа, видимо, допущен пропуск текста: в пункте 1 имеется в виду "Наименование структурного подразделения".
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦ 1.¦Наименование структурного ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦ 2.¦Фамилия, имя, отчество ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦ 3.¦Дата рождения (число, месяц, год) ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦ 4.¦Образование ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦ 5.¦Наименование учебного заведения и дата ¦ ¦ ¦
¦ ¦окончания учебного заведения (год) ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦ 6.¦Специальность по диплому и квалификация¦ ¦ ¦
¦ ¦по диплому ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦ 7.¦Ученая степень, звание и дата ¦ ¦ ¦
¦ ¦присвоения ученой степени, звания (год)¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦ 8.¦Наименование учебного заведения, ¦ ¦ ¦
¦ ¦в котором учится в настоящее время ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦ 9.¦Наименование учебного заведения, ¦ ¦ ¦
¦ ¦курсов, на которых повышал ¦ ¦ ¦
¦ ¦квалификацию, проходил переподготовку, ¦ ¦ ¦
¦ ¦и дата окончания учебного заведения, ¦ ¦ ¦
¦ ¦курсов (год) ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦10.¦Стаж муниципальной службы ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦11.¦Группа должностей ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦12.¦Дата назначения муниципального ¦ ¦ ¦
¦ ¦служащего на должность муниципальной ¦ ¦ ¦
¦ ¦службы (число, месяц, год) ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦13.¦Квалификационный разряд муниципального ¦ ¦ ¦
¦ ¦служащего при назначении на должность ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦14.¦Дата прохождения конкурса на замещение ¦ ¦ ¦
¦ ¦вакантной должности муниципальной ¦ ¦ ¦
¦ ¦службы (число, месяц, год) ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦15.¦Решение конкурсной комиссии ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦16.¦Дата прохождения очередной ¦ ¦ ¦
¦ ¦(внеочередной) аттестации (число, ¦ ¦ ¦
¦ ¦месяц, год) и решение аттестационной ¦ ¦ ¦
¦ ¦комиссии ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦17.¦Дата присвоения очередного ¦ ¦ ¦
¦ ¦квалификационного разряда (число, ¦ ¦ ¦
¦ ¦месяц, год) ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦18.¦Дата включения муниципального служащего¦ ¦ ¦
¦ ¦в резерв на замещение вышестоящей ¦ ¦ ¦
¦ ¦должности (число, месяц, год) ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦19.¦Наименование структурного подразделения¦ ¦ ¦
¦ ¦и вышестоящей должности, на которую ¦ ¦ ¦
¦ ¦рекомендуется в резерв муниципальный ¦ ¦ ¦
¦ ¦служащий ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦20.¦Вид поощрения и дата поощрения (число, ¦ ¦ ¦
¦ ¦месяц, год) ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
¦21.¦Вид дисциплинарного взыскания и дата ¦ ¦ ¦
¦ ¦дисциплинарного взыскания (число, ¦ ¦ ¦
¦ ¦месяц, год) ¦ ¦ ¦
+---+---------------------------------------+--------------+-------------+
2. Раздел "Вакансии"
+-------+-------+--------------+--------------+-----------+--------------+
¦Наиме- ¦Наиме- ¦ Дата ¦Фамилия, имя, ¦Дата ¦ Наименование ¦
¦нование¦нование¦ увольнения ¦ отчество ¦включения ¦ должности ¦
¦струк- ¦заме- ¦муниципального¦муниципального¦муниципаль-¦и структурного¦
¦турного¦щаемой ¦ служащего, ¦ служащего, ¦ного ¦подразделения,¦
¦подраз-¦долж- ¦ замещавшего ¦ включенного ¦служащего ¦ в котором ¦
¦деления¦ности ¦ должность ¦ в резерв ¦в резерв на¦ работает ¦
¦ ¦муници-¦муниципальной ¦ на замещение ¦замещение ¦муниципальный ¦
¦ ¦пальной¦ службы, ¦ вакантной ¦вакантной ¦ служащий, ¦
¦ ¦службы ¦ и открытия ¦ должности ¦должности ¦ включенный ¦
¦ ¦ ¦ вакансии ¦муниципальной ¦муниципаль-¦ в резерв ¦
¦ ¦ ¦(число, месяц,¦ службы ¦ной службы ¦ на замещение ¦
¦ ¦ ¦ год) ¦ ¦ ¦ вакантной ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ должности ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦муниципальной ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ службы ¦
+-------+-------+--------------+--------------+-----------+--------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------+-------+--------------+--------------+-----------+--------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------+-------+--------------+--------------+-----------+--------------+
3. Раздел "Увольнение"
+-------+------------+-------+---------+-------+-------+-------+----------+------------------+----------------+
¦Наиме- ¦Фамилия, ¦Дата ¦Наимено- ¦Стаж ¦Дата ¦Осно- ¦Статус ¦ Дата принятия ¦ Дата принятия ¦
¦нование¦имя, ¦рожде- ¦вание за-¦муници-¦уволь- ¦вание ¦муници- ¦ распоряжения ¦ распоряжения ¦
¦струк- ¦отчество ¦ния ¦мещаемой ¦пальной¦нения ¦уволь- ¦пального ¦(приказа) в случае¦ (приказа) ¦
¦турного¦муници- ¦(число,¦должности¦службы ¦муници-¦нения ¦служащего ¦ продления ¦ в случае ¦
¦подраз-¦пального ¦месяц, ¦муници- ¦ ¦пально-¦муници-¦после пре-¦ муниципальному ¦ заключения ¦
¦деления¦служащего, ¦год) ¦пальной ¦ ¦го слу-¦пально-¦кращения ¦ служащему срока ¦ срочного ¦
¦ ¦уволенного ¦ ¦службы, ¦ ¦жащего ¦го слу-¦замещения ¦ нахождения ¦ трудового ¦
¦ ¦с замещае- ¦ ¦с которой¦ ¦(число,¦жащего ¦должности ¦ на муниципальной ¦ договора ¦
¦ ¦мой ¦ ¦уволился ¦ ¦месяц, ¦ ¦муници- ¦ службе ¦с муниципальным ¦
¦ ¦должности ¦ ¦муници- ¦ ¦ год) ¦ ¦пальной ¦ при достижении ¦ служащим, ¦
¦ ¦муниципаль- ¦ ¦пальный ¦ ¦ ¦ ¦службы ¦ им предельного ¦достигшим 65 лет¦
¦ ¦ной службы ¦ ¦служащий ¦ ¦ ¦ ¦(в резер- ¦ возраста (число, ¦ (число, месяц, ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ве) ¦ месяц, год) ¦ год) ¦
+-------+------------+-------+---------+-------+-------+-------+----------+------------------+----------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------+------------+-------+---------+-------+-------+-------+----------+------------------+----------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------+------------+-------+---------+-------+-------+-------+----------+------------------+----------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------+------------+-------+---------+-------+-------+-------+----------+------------------+----------------+
Глава муниципального района
Н.И.САВЕНКОВ