МЭРИЯ ГОРОДА ЯРОСЛАВЛЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 17 августа 2009 г. № 2819
О МЕРАХ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ОБЩЕСТВЕННЫХ РАБОТ, ВРЕМЕННОГО
ТРУДОУСТРОЙСТВА И СТАЖИРОВКИ ГРАЖДАН, ИЩУЩИХ РАБОТУ
В соответствии с постановлениями Правительства Ярославской области от 14.01.2009 № 1-п
"Об областной целевой программе "Обеспечение мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Ярославской области" на 2009 год", от 21.01.2009 № 3-п
"О Порядке расходования средств, предоставляемых для реализации областной целевой программы", от 28.01.2009 № 27-п
"Об утверждении условий предоставления и расходования финансовых средств, выделенных на реализацию областной целевой программы "Обеспечение мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Ярославской области" на 2009 год" мэрия города Ярославля
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Определить управление по социальной поддержке населения и охране труда мэрии города Ярославля (Биочино Н.Л.) уполномоченным органом по организации общественных работ, временного трудоустройства и стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений.
2. Главным распорядителям бюджетных средств бюджета города Ярославля: мэрии города Ярославля (Величко В.В.), департаменту городского хозяйства мэрии города Ярославля (Степанов Н.Д.), департаменту образования мэрии города Ярославля (Сибриков А.В.), департаменту здравоохранения мэрии города Ярославля (Шошин А.А.), департаменту социально-экономического развития города мэрии города Ярославля (Нигматуллина И.А.), департаменту организации строительства и жилищной политики мэрии города Ярославля (Ходанович Ф.И.), управлению культуры мэрии города Ярославля (Зарецкая В.Н.), управлению по молодежной политике мэрии города Ярославля (Рыбкина Н.В.), управлению по социальной поддержке населения и охране труда мэрии города Ярославля (Биочино Н.Л.), управлению по физической культуре и спорту мэрии города Ярославля (Чурсинов С.Д.):
2.1. Обеспечить создание временных рабочих мест в подведомственных муниципальных учреждениях для организации общественных работ, временного трудоустройства, стажировки граждан, указанных в пункте 1
постановления, на условиях срочного трудового договора с финансированием затрат за счет средств субсидии из федерального бюджета.
2.2. Формировать и представлять в управление по социальной поддержке населения и охране труда мэрии города Ярославля в электронном виде и на бумажном носителе:
- 16 числа отчетного месяца и 2 числа месяца, следующего за отчетным, сводную заявку на возмещение затрат на заработную плату граждан, указанных в пункте 1
постановления, с учетом начислений на выплаты по оплате труда с разбивкой по муниципальным учреждениям по утвержденной форме
(приложение 1);
- не позднее 6 числа месяца, следующего за отчетным, сводный отчет о реализации мероприятий областной целевой программы "Обеспечение мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Ярославской области" на 2009 год по утвержденной форме
(приложение 2);
- обеспечить достоверность представляемых заявок и отчетности, а также целевое использование субсидии, выделяемой на возмещение затрат по организации общественных работ временного трудоустройства и стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений.
2.3. Уточнять на основании уведомлений о бюджетных ассигнованиях на 2009 год бюджетную роспись, бюджетные сметы муниципальных учреждений и осуществлять в пределах ассигнований, утвержденных бюджетной росписью, исполнение данных расходов.
2.4. Организовать работу по уточнению штатных расписаний подведомственных учреждений в части введения дополнительной штатной численности, содержащейся за счет средств субсидии, выделяемой на возмещение затрат по организации общественных работ временного трудоустройства и стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений.
3. Управлению по социальной поддержке населения и охране труда мэрии города Ярославля (Биочино Н.Л.) ежемесячно в установленном порядке формировать и представлять в электронном виде и на бумажном носителе в департамент государственной службы занятости населения Ярославской области сводную заявку с разбивкой по муниципальным учреждениям и сводный отчет о реализации мероприятий областной целевой программы
"Обеспечение мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Ярославской области" на 2009 год, согласованные с департаментом финансов мэрии города Ярославля (Данц А.А.).
4. Департаменту финансов мэрии города Ярославля (Данц А.А.):
4.1. Уточнить на основании уведомлений из областного бюджета о бюджетных ассигнованиях по расходам на 2009 год на реализацию мероприятий областной целевой программы
"Обеспечение мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Ярославской области" на 2009 год сводную бюджетную роспись и осуществить подготовку предложений по внесению изменений в решение муниципалитета о бюджете города Ярославля на 2009 год.
4.2. Осуществлять функции главного администратора доходов бюджета города Ярославля в части субсидии, выделяемой в порядке межбюджетных отношений.
4.3. Направлять главным распорядителям бюджетных средств бюджета города Ярославля уведомления о сумме поступившей субсидии.
5. Заместителю мэра города Ярославля по вопросам социальной политики и культуры (Мурашов А.Ю.) обеспечить взаимодействие департамента образования мэрии города Ярославля (Сибриков А.В.) и управления по молодежной политике мэрии города Ярославля (Рыбкина Н.В.) по организации трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте 16 - 18 лет.
6. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя мэра города Ярославля по вопросам социальной политики и культуры (Мурашов А.Ю.) и заместителя мэра - директора департамента финансов мэрии города Ярославля (Данц А.А.).
7. Постановление вступает в силу с момента официального опубликования.
Мэр
города Ярославля
В.В.ВОЛОНЧУНАС
Приложение 1
к постановлению
мэрии г. Ярославля
от 17.08.2009 № 2819
Форма
СВОДНАЯ ЗАЯВКА <*>
на возмещение затрат на заработную плату граждан -
участников областной целевой программы "Обеспечение
мероприятий по снижению напряженности на рынке труда
Ярославской области" на 2009 год с учетом начислений
на выплаты по оплате труда
____________________________________________________________
(наименование главного распорядителя бюджетных средств или
уполномоченного органа муниципального образования области)
за __________________________ 2009 года
(месяц)
+-------------------+----------------+------------+----------------------------------------+----------------------------------------+
¦ Наименование ¦ Наименование ¦Утвержденный¦Всего (нарастающим итогом с начала года)¦ В том числе за отчетный период ¦
¦ организаций, ¦ мероприятия ¦ объем +-----------+----------------------------+-----------+----------------------------+
¦ участвующих в ¦ Программы ¦ бюджетных ¦численность¦затраты на заработную плату ¦численность¦затраты на заработную плату ¦
¦ реализации ¦ ¦ассигнований¦ граждан - ¦ граждан - участников ¦ граждан - ¦ граждан - участников ¦
¦ мероприятий ¦ ¦на 2009 год ¦участников ¦ Программы с учетом ¦участников ¦ Программы с учетом ¦
¦ Программы ¦ ¦ на ¦ Программы ¦ начислений на выплаты по ¦ Программы ¦ начислений на выплаты по ¦
¦ ¦ ¦ реализацию ¦ (чел.) ¦ оплате труда (руб.) ¦ (чел.) ¦ оплате труда (руб.) ¦
¦ ¦ ¦мероприятий ¦ +------+---------------------+ +------+---------------------+
¦ ¦ ¦ Программы ¦ ¦всего ¦ в том числе ¦ ¦всего ¦ в том числе ¦
¦ ¦ ¦ (руб.) ¦ ¦(руб.)+----------+----------+ ¦(руб.)+----------+----------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦заработная¦начисления¦ ¦ ¦заработная¦начисления¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ плата ¦на выплаты¦ ¦ ¦ плата ¦на выплаты¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ (руб.) ¦ по оплате¦ ¦ ¦ (руб.) ¦ по оплате¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ труда ¦ ¦ ¦ ¦ труда ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ (руб.) ¦ ¦ ¦ ¦ (руб.) ¦
+-------------------+----------------+------------+-----------+------+----------+----------+-----------+------+----------+----------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦
+-------------------+----------------+------------+-----------+------+----------+----------+-----------+------+----------+----------+
¦Всего по главному ¦Организация ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦распорядителю ¦общественных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦бюджетных средств ¦работ, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦или уполномоченному¦временного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦органу ¦трудоустройства,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦муниципального ¦стажировки в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦района (городского ¦целях ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦округа) области ¦приобретения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦опыта работы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦безработных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦граждан, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦граждан, ищущих ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦работу, включая ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦выпускников ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦образовательных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦учреждений ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------------------+----------------+------------+-----------+------+----------+----------+-----------+------+----------+----------+
¦в том числе в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦разрезе: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------------------+----------------+------------+-----------+------+----------+----------+-----------+------+----------+----------+
¦- муниципальных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦учреждений ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦муниципального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦района (городского ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦округа) области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------------------+----------------+------------+-----------+------+----------+----------+-----------+------+----------+----------+
¦- итого по главному¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦распорядителю ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦бюджетных средств ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦или уполномоченному¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦органу городского и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦сельского поселения¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦муниципального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦района области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------------------+----------------+------------+-----------+------+----------+----------+-----------+------+----------+----------+
¦в том числе в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦разрезе ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦муниципальных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦учреждений ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦городского и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦сельского поселения¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦муниципального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦района области ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------------------+----------------+------------+-----------+------+----------+----------+-----------+------+----------+----------+
--------------------------------
<*> Представляется:
главными распорядителями бюджетных средств и (или) уполномоченными
органами городских и сельских поселений муниципальных районов области 16
числа отчетного месяца и 2 числа месяца, следующего за отчетным;
главными распорядителями бюджетных средств и (или) уполномоченными
органами муниципальных районов (городских округов) области 17 числа
отчетного месяца и 3 числа месяца, следующего за отчетным.
Руководитель ________________ ____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество)
Главный бухгалтер ________________ ____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество)
М.П.
Исполнитель (Ф.И.О., телефон):
Дата
Приложение 2
к постановлению
мэрии г. Ярославля
от 17.08.2099 № 2819
ОТЧЕТ
о расходах консолидированного бюджета субъекта Российской
Федерации, источником финансового обеспечения которых
являются субсидии бюджетам субъектов Российской Федерации
на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на
снижение напряженности на рынке труда
____________________________________________________________
(наименование субъекта Российской Федерации)
по состоянию на 1 _________________ 2009 г.
Ежеквартальная форма
Представляется до 8 числа месяца,
следующего за отчетным месяцем
(нарастающим итогом с начала года)
руб.
+----+-------------------+----------+-----------------------------+-----------------------------+-----------------------------+
¦ ¦ Наименование ¦Утвержден-¦ Поступило средств ¦ Произведено расходов ¦ Остаток неиспользованных ¦
¦ ¦ региональной ¦ный объем ¦ уполномоченному органу ¦ (кассовые расходы) ¦средств на конец отчетного ¦
¦ ¦ программы ¦финансиро-¦ исполнительной власти ¦ ¦ периода ¦
¦ ¦ ¦вания на ¦субъекта Российской Федерации¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦реализацию+-----+-----------------------+-----+-----------------------+-----+-----------------------+
¦ ¦ ¦программы ¦всего¦ в том числе ¦всего¦ в том числе ¦всего¦ в том числе ¦
¦ ¦ ¦субъекта ¦ +--------+--------+-----+ +--------+--------+-----+ +--------+--------+-----+
¦ ¦ ¦Российской¦ ¦субсидии¦средства¦сред-¦ ¦субсидии¦средства¦сред-¦ ¦субсидии¦средства¦сред-¦
¦ ¦ ¦Федерации ¦ ¦из феде-¦бюджета ¦ства ¦ ¦из феде-¦бюджета ¦ства ¦ ¦из феде-¦бюджета ¦ства ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦рального¦субъекта¦рабо-¦ ¦рального¦субъекта¦рабо-¦ ¦рального¦субъекта¦рабо-¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦бюджета ¦Россий- ¦тода-¦ ¦бюджета ¦Россий- ¦тода-¦ ¦бюджета ¦Россий- ¦тода-¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ской Фе-¦телей¦ ¦ ¦ской Фе-¦телей¦ ¦ ¦ской Фе-¦телей¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦дерации ¦ ¦ ¦ ¦дерации ¦ ¦ ¦ ¦дерации ¦ ¦
+----+-------------------+----------+-----+--------+--------+-----+-----+--------+--------+-----+-----+--------+--------+-----+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦ 12 ¦ 13 ¦ 14 ¦ 15 ¦
+----+-------------------+----------+-----+--------+--------+-----+-----+--------+--------+-----+-----+--------+--------+-----+
¦ 01 ¦Всего по субъекту ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦Российской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦Федерации, в т.ч. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-------------------+----------+-----+--------+--------+-----+-----+--------+--------+-----+-----+--------+--------+-----+
¦ 02 ¦Опережающее ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦профессиональное ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦обучение работников¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦в случае угрозы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦массового ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦увольнения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦(установление ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦неполного рабочего ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦времени, временная ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦приостановка работ,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦предоставление ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦отпусков без ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦сохранения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦заработной платы, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦мероприятия по ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦высвобождению ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦работников), всего:¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦в том числе по ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦кодам операций ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦сектора ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦государственного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦управления ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-------------------+----------+-----+--------+--------+-----+-----+--------+--------+-----+-----+--------+--------+-----+
¦ 03 ¦Организация ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦общественных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦работ, временного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦трудоустройства, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦стажировки в целях ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦приобретения опыта ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦работы безработных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦граждан, граждан, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ищущих работу, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦включая выпускников¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦образовательных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦учреждений, а также¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦работников в случае¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦угрозы массового ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦увольнения - всего:¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦в том числе по ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦кодам операций ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦сектора ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦государственного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦управления ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-------------------+----------+-----+--------+--------+-----+-----+--------+--------+-----+-----+--------+--------+-----+
¦ 04 ¦Оказание адресной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦поддержки ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦гражданам, включая ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦организацию их ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦переезда в другую ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦местность для ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦замещения рабочих ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦мест, в том числе ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦создаваемых в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦рамках реализации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦федеральных целевых¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦программ и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦инвестиционных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦проектов, всего: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦в том числе ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦по кодам операций ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦сектора ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦государственного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦управления ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-------------------+----------+-----+--------+--------+-----+-----+--------+--------+-----+-----+--------+--------+-----+
¦ 05 ¦Содействие развитию¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦малого ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦предпринимательства¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦и самозанятости ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦безработных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦граждан, всего: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦в том числе по ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦кодам операций ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦сектора ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦государственного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦управления ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-------------------+----------+-----+--------+--------+-----+-----+--------+--------+-----+-----+--------+--------+-----+
СПРАВОЧНО:
+-----+-----------------------+-----------------+-------------------------+
¦ ¦ Наименование расходов ¦ Численность ¦ Затраты по мероприятиям ¦
¦ ¦ (в разрезе КОСГУ) ¦участников (чел.)¦ (тыс. руб.) ¦
+-----+-----------------------+-----------------+-------------------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+-----------------------+-----------------+-------------------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+-----------------------+-----------------+-------------------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+-----------------------+-----------------+-------------------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+-----------------------+-----------------+-------------------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+-----------------------+-----------------+-------------------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+-----------------------+-----------------+-------------------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+-----------------------+-----------------+-------------------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+-----------------------+-----------------+-------------------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+-----------------------+-----------------+-------------------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----+-----------------------+-----------------+-------------------------+
Руководитель уполномоченного
органа исполнительной власти
субъекта Российской Федерации _________ _______________ "__" _____ 2009 г.
(подпись) (фамилия, имя,
отчество)
Главный бухгалтер _________ _______________ М.П.
(подпись) (фамилия, имя,
отчество)
М.П.
Исполнитель (Ф.И.О., контактный телефон) __________________________________
