ГЛАВА ОЗЕРСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 9 августа 2007 г. № 110
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ, СПОРТА
И ТУРИЗМА ОЗЕРСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
(в ред. постановлений главы Озерского муниципального
района МО от 25.12.2007 № 217
, от 25.01.2008 № 9
,
от 13.02.2008 № 25
, от 03.09.2008 № 410
)
На основании постановления
Правительства Московской области от 10 июля 2007 года № 513/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области" и решения
Совета депутатов Озерского муниципального района от 30 мая 2007 года № 560/60 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений Озерского муниципального района" постановляю:
1. Утвердить Положение
об оплате труда работников муниципальных учреждений физической культуры, спорта и туризма Озерского муниципального района (прилагается).
2. Признать утратившим силу распоряжение главы Озерского района от 14.04.2005 № 344-Р "Об утверждении Положения об оплате труда работников МУ "Комитет по физической культуре, спорту и туризму Озерского муниципального района".
3. Настоящее постановление опубликовать в газете "Заря".
4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Озерского муниципального района А.В. Андриевского.
5. Настоящее постановление вступает в силу с 01.09.2007.
И.о. главы Озерского
муниципального района
Л.В. Хотулев
Приложение
к постановлению главы
Озерского муниципального района
Московской области
от 9 августа 2007 г. № 110
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ, СПОРТА И ТУРИЗМА ОЗЕРСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
(в ред. постановлений главы Озерского муниципального
района МО от 25.12.2007 № 217
, от 25.01.2008 № 9
,
от 13.02.2008 N 25
, от 03.09.2008 № 410
)
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений физической культуры, спорта и туризма Озерского муниципального района разработано на основании постановления
Правительства Московской области от 10.07.2007 № 513/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области", решения Совета депутатов Озерского муниципального района Московской области от 30 мая 2007 года № 560/60 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений Озерского муниципального района". Данное Положение регулирует порядок оплаты труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта Озерского муниципального района.
1.2. Размер заработной платы работников муниципальных учреждений физкультуры и спорта Озерского муниципального района устанавливается исходя из должностного оклада (тарифной ставки) по занимаемой должности (профессии) и компенсационных и стимулирующих выплат.
1.3. В случае когда устанавливаемые работникам в соответствии с настоящим Положением должностные оклады (тарифные ставки) оказываются ниже действующих на 31.08.2007 тарифных ставок (окладов) с учетом повышений, надбавок и доплат, устанавливаемых нормативными правовыми актами, этим работникам за время их работы в той же должности в данном учреждении выплачивается соответствующая разница в заработной плате.
2. Установление должностных окладов и тарифных ставок
2.1. Должностные оклады руководителей, специалистов и служащих муниципальных учреждений физической культуры и спорта Озерского муниципального района устанавливаются согласно приложениям № 1
-3
к настоящему Положению.
2.2. Размер должностного оклада работника в пределах минимального и максимального размеров устанавливается в соответствии с системой оплаты труда учреждения, устанавливаемой с учетом мнения представительного органа работников.
2.3. При установлении должностных окладов работников квалификационная категория учитывается по специальности, по которой им присвоена квалификационная категория.
2.4. Межразрядные тарифные коэффициенты
и тарифные ставки тарифной сетки по оплате труда рабочих учреждений устанавливаются согласно приложению № 4 к настоящему Положению.
Тарифные разряды оплаты труда тарифной сетки по оплате труда рабочих учреждений соответствуют тарифным разрядам Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (ЕТКС).
2.5. Заместителям руководителей учреждений, главным бухгалтерам устанавливается должностной оклад на 10-20 процентов ниже предусмотренного по должности соответствующего руководителя.
2.6. Группы по оплате труда руководителей определяются исходя из масштаба и сложности руководства, и устанавливаются в соответствии с Порядком отнесения муниципальных учреждений физической культуры и спорта Озерского муниципального района к группам по оплате труда руководителей, и утверждаются главой Озерского муниципального района.
(в ред. постановления
главы Озерского муниципального района МО от 13.02.2008 № 25)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2.7. Должностные оклады (тарифные ставки) работников образовательных учреждений физкультурно-спортивной направленности устанавливаются в соответствии с Положением об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений Озерского муниципального района.
(п. 2.7 введен постановлением
главы Озерского муниципального района МО от 13.02.2008 № 25, в ред. постановления
главы Озерского муниципального района МО от 03.09.2008 № 410)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2.8. Оплата труда тренеров-преподавателей производится за количество часов учебно-тренировочной работы или по нормативам
оплаты труда за одного занимающегося на этапах спортивной подготовки (приложение № 6 к Положению) исходя из установленного при аттестации должностного оклада.
(п. 2.8 в ред. постановления
главы Озерского муниципального района МО от 03.09.2008 № 410)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2.9. Оплата труда тренеров-преподавателей по нормативам за одного занимающегося устанавливается в зависимости от численного состава
занимающихся, объема учебно-тренировочной работы на этапах спортивной подготовки (приложение № 5 к Положению).
(п. 2.9 в ред. постановления
главы Озерского муниципального района МО от 03.09.2008 № 410)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2.10. Руководителям учреждений предоставляется право устанавливать оплату труда высококвалифицированным рабочим, имеющим квалификационный разряд не ниже 5, занятым на важных и ответственных работах, исходя из тарифной ставки 9, 10 разрядов тарифной сетки.
Перечень высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах, утверждается главой Озерского муниципального района.
(п. 2.10 введен постановлением
главы Озерского муниципального района МО от 13.02.2008 № 25)
3. Повышение должностных окладов (тарифных ставок)
3.1. Работникам, имеющим почетные звания СССР и союзных республик, входивших в состав СССР, Российской Федерации, Московской области, в наименовании которых имеется словосочетание "Заслуженный работник физической культуры", должностной оклад повышается на 20 процентов.
Работникам, имеющим почетные спортивные звания, звания СССР и союзных республик, входивших в состав СССР, Российской Федерации, Московской области, в наименовании которых имеются следующие словосочетания: "Заслуженный тренер", "Заслуженный мастер спорта", "Мастер спорта международного класса", "Гроссмейстер по шахматам (шашкам)", должностной оклад повышается на 10 процентов.
(п. 3.1 в ред. постановления
главы Озерского муниципального района МО от 25.01.2008 № 9)
(см. текст в предыдущей редакции
)
3.2. Изменение должностных окладов производится в соответствии с приказом по учреждению в следующие сроки:
3.2.1. При присвоении почетного звания, почетного спортивного звания - со дня их присвоения.
3.2.2. При присвоении квалификационной категории - в соответствии с приказом по муниципальным учреждениям физической культуры и спорта и управления образования Озерского муниципального района.
(в ред. постановления
главы Озерского муниципального района МО от 03.09.2008 № 410)
(см. текст в предыдущей редакции
)
3.2.3. Работникам учреждений за осуществление в рамках учебных программ тренировочной и спортивной работы с детьми-инвалидами должностной оклад (тарифная ставка) повышается:
тренерам-преподавателям - на 5 процентов за каждого обучающегося в группе;
инструкторам-методистам - на 15 процентов за каждую группу;
руководителю учреждения - до 50 процентов при наличии в учреждении не менее трех групп детей-инвалидов;
иным работникам, обеспечивающим учебно-тренировочную работу, - до 50 процентов.
(п. 3.2.3 введен постановлением
главы Озерского муниципального района МО от 25.12.2007 № 217)
Нумерация пунктов дана в соответствии с внесенными изменениями.
3.2.3. При присуждении ученой степени - со дня вступления в силу решения о присуждении ученой степени.
(п. 3.2.3 введен постановлением
главы Озерского муниципального района МО от 13.02.2008 № 25)
3.3. Руководителям и специалистам учреждения, имеющим ученую степень кандидата наук и работающим по соответствующему профилю, должностной оклад повышается на 10%.
Руководителям и специалистам учреждения, имеющим ученую степень доктора наук и работающим по соответствующему профилю, должностной оклад повышается на 20%.
(п. 3.3 введен постановлением
главы Озерского муниципального района МО от 13.02.2008 № 25)
3.4. При одновременном возникновении у работника права на повышение должностного оклада в соответствии с пунктами 3.1
, 3.3
настоящего Положения должностной оклад повышается по одному из оснований по выбору работника.
(п. 3.4 введен постановлением
главы Озерского муниципального района МО от 13.02.2008 № 25)
3.5. Работникам учреждений, имеющим почетные звания, не указанные в п. 3.1
, а также имеющим ученую степень кандидата или доктора наук, должностной оклад повышается на 10-20% при условии соответствия почетного звания или ученой степени профилю учреждения.
(п. 3.5 введен постановлением
главы Озерского муниципального района МО от 13.02.2008 № 25)
3.6. Руководителям и специалистам, работающим в организациях, зарегистрированных в сельской местности, должностные оклады повышаются на 25%, при этом размеры выплат указанным работникам определяются из суммы должностного оклада (тарифной ставки), увеличенной на вышеуказанный размер.
(п. 3.6 введен постановлением
главы Озерского муниципального района МО от 13.02.2008 № 25)
3.7. Директорам, заместителям директоров, инструкторам-методистам (включая старшего), тренерам-преподавателям (включая старшего), работающим в специализированных детско-юношеских школах олимпийского резерва, специализированных детско-юношеских спортивно-технических школах, школах высшего спортивного мастерства, училищах олимпийского резерва, и тренерам-преподавателям учреждений, работающим со спортсменами, зачисленными на этапы подготовки спортивного совершенствования и высшего спортивного мастерства, в детско-юношеских спортивных (спортивно-технических) школах, должностной оклад повышается на 15%.
(п. 3.7 введен постановлением
главы Озерского муниципального района МО от 13.02.2008 № 25, в ред. постановления
главы Озерского муниципального района МО от 03.09.2008 № 410)
(см. текст в предыдущей редакции
)
3.8. Работникам учреждений, непосредственно работающим с инвалидами и лицами с недостатками в физическом и умственном развитии, должностной оклад (тарифная ставка) повышается на 15%.
(п. 3.8 введен постановлением
главы Озерского муниципального района МО от 13.02.2008 № 25)
3.8.1. Работникам учреждений за осуществление в рамках учебных программ тренировочной и спортивной работы с детьми-инвалидами должностной оклад (тарифная ставка) повышается:
тренерам-преподавателям - на 5% за каждого обучающегося в группе;
инструкторам-методистам - на 15% за каждую группу;
руководителю учреждения - до 50% при наличии в учреждении не менее 3 групп детей-инвалидов;
иным работникам, обеспечивающим учебно-тренировочную работу, - до 50%.
(п. 3.8.1 введен постановлением
главы Озерского муниципального района МО от 13.02.2008 № 25)
3.9. Работникам учреждений, имеющим в оперативном управлении спортивные сооружения, оборудованные специализированными местами для питания, проживания, должностной оклад (тарифная ставка) повышается на 70%.
(п. 3.9 введен постановлением
главы Озерского муниципального района МО от 13.02.2008 № 25)
3.10. Тренерам-преподавателям за подготовку высококвалифицированного учащегося-спортсмена должностной оклад повышается в соответствии с нормативами
, установленными в приложении 7 к настоящему Положению.
(п. 3.10 введен постановлением
главы Озерского муниципального района МО от 13.02.2008 № 25)
3.11. При расчете оплаты труда повышения должностных окладов (тарифных ставок), установленные в пунктах 3.6
-3.10
настоящего Положения, суммируются.
(п. 3.11 введен постановлением
главы Озерского муниципального района МО от 13.02.2008 № 25, в ред. постановления
главы Озерского муниципального района МО от 03.09.2008 № 410)
(см. текст в предыдущей редакции
)
4. Надбавки и доплаты
4.1. Работникам учреждений устанавливаются надбавки и доплаты.
4.1.1. За работу в ночное время - в размере 35 процентов часовой тарифной ставки (части должностного оклада) за час работы в ночное время.
4.1.2. Награжденным почетным знаком "За заслуги в развитии физической культуры и спорта", знаком "Отличник физической культуры и спорта" устанавливается надбавка в размере 10 процентов.
4.1.3. Работникам учреждений, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, устанавливаются доплаты от 12 до 24 процентов должностного оклада (тарифной ставки) по результатам аттестации рабочего места.
Перечень работ, профессий работников и размеры доплат утверждаются руководителем учреждения по согласованию с выборным профсоюзным органом или советом трудового коллектива.
(абзац введен постановлением
главы Озерского муниципального района МО от 13.02.2008 № 25)
4.1.4. За обеспечение высококачественного учебно-тренировочного процесса за участие в подготовке высококвалифицированного спортсмена (не менее 3 лет), вошедшего в состав сборной команды России и занявшего 1-6 места на соревнованиях, в размерах, указанных в приложении 7
к настоящему Положению.
(п. 4.1.4 введен постановлением
главы Озерского муниципального района МО от 13.02.2008 № 25, в ред. постановления
главы Озерского муниципального района МО от 03.09.2008 № 410)
(см. текст в предыдущей редакции
)
5. Выплаты стимулирующего характера
5.1. Учреждения самостоятельно определяют виды и размеры выплат стимулирующего характера (за интенсивность, за напряженность в труде, за выполнение важных и срочных работ, за применение в работе достижений науки и передовых методов труда) в пределах выделенных бюджетных ассигнований. При этом установление выплат стимулирующего характера производится с учетом показателей результатов работы, утвержденных локальными нормативными актами учреждения с учетом мнения представительного органа работника.
5.2. Руководителям муниципальных учреждений Озерского муниципального района выплаты стимулирующего характера устанавливаются главой Озерского муниципального района.
Приложение № 1
к Положению
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ
И СПОРТА ОЗЕРСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
(в ред. постановления
главы Озерского муниципального
района МО от 03.09.2008 № 410)
(см. текст в предыдущей редакции
)
+-------------------------+--------------------------------------------------------------------------------+
¦Наименование должностей ¦Месячные должностные оклады по группам оплаты труда руководителей (руб.) ¦
¦ +-----------+-----------+-----------+-----------+-----------+----------+---------+
¦ ¦I ¦II ¦III ¦IV ¦V ¦VI ¦VII ¦
+-------------------------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------+----------+---------+
¦Генеральный директор ¦15285-16815¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------------------------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------+----------+---------+
¦Директор (заведующий) ¦14210-15635¦13167-14485¦12155-13370¦11285-12415¦10415-11460¦9725-10695¦8855-9740¦
¦спортивного учреждения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------------------------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------+----------+---------+
¦Директор центра ¦14210-15635¦13167-14485¦12155-13370¦11285-12415¦ ¦ ¦ ¦
¦(олимпийской подготовки, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦сборных команд,спортивной¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦направленности) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------------------------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------+----------+---------+
¦Директор клуба ¦13167-14485¦12155-13370¦11285-12415¦10415-11460¦ ¦ ¦ ¦
¦(спортивного, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦спортивно-технического, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦стрелково-спортивного, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦физкультурно- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦оздоровительного клуба ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦для спортсменов- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦инвалидов) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------------------------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------+----------+---------+
¦Главный инженер (всех ¦13167-14485¦12155-13370¦11285-12415¦10415-11460¦ ¦ ¦ ¦
¦специальностей) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------------------------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------+----------+---------+
¦Главный тренер ¦12155-13370¦11285-12415¦10415-11460¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------------------------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------+----------+---------+
¦Начальник клуба ¦13167-14485¦12155-13370¦11285-12415¦10415-11460¦ ¦ ¦ ¦
+-------------------------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------+----------+---------+
¦Заведующий (директор) ¦12155-13370¦11285-12415¦10415-11460¦ 9725-10695¦ 8855-9740 ¦ ¦ ¦
¦гостиницей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------------------------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------+----------+---------+
¦Начальник водной станции ¦ 9725-10695¦ 8855-9740 ¦ 8080-8890 ¦ 7485-8240 ¦ ¦ ¦ ¦
+-------------------------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------+----------+---------+
¦Начальник радиостанции ¦ 9725-10695¦ 8855-9740 ¦ 8080-8890 ¦ 7485-8240 ¦ ¦ ¦ ¦
+-------------------------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------+----------+---------+
¦Начальник отдела: ¦ ¦
+-------------------------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------+----------+---------+
¦- спортивного учреждения,¦12155-13370¦11285-12415¦10415-11460¦ 9725-10695¦ 8855-9740 ¦8080-8890 ¦ ¦
¦основного отдела ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-------------------------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------+----------+---------+
¦- неосновного отдела ¦10415-11460¦ 9725-10695¦ 8855-9740 ¦ 8080-8890 ¦ 7485-8240 ¦ ¦ ¦
+-------------------------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------+----------+---------+
¦Начальник мастерской ¦ ¦
¦по ремонту спортивной ¦ ¦
¦техники и снаряжения: ¦ ¦
+-------------------------+--------------------------------------------------------------------------------+
¦- высшее образование ¦ 9725-10695 ¦
¦и стаж работы на ¦ ¦
¦инженерно-технических ¦ ¦
¦должностях не менее 5 лет¦ ¦
+-------------------------+--------------------------------------------------------------------------------+
¦- высшее образование и ¦ 8855-9740 ¦
¦стаж работы не менее 3 ¦ ¦
¦лет по профилю мастерской¦ ¦
+-------------------------+--------------------------------------------------------------------------------+
¦- среднее ¦ 8080-8890 ¦
¦профессиональное ¦ ¦
¦образование и стаж работы¦ ¦
¦не менее 5 лет по профилю¦ ¦
¦мастерской ¦ ¦
+-------------------------+--------------------------------------------------------------------------------+
¦Заведующий ¦ ¦
¦вспомогательными ¦ ¦
¦подразделениями: ¦ ¦
+-------------------------+--------------------------------------------------------------------------------+
¦- заведующий библиотекой,¦ 9725-10695 ¦
¦общежитием, столовой ¦ ¦
+-------------------------+--------------------------------------------------------------------------------+
¦- заведующий центральным ¦ 6185-6805 ¦
¦складом ¦ ¦
+-------------------------+--------------------------------------------------------------------------------+
¦- заведующий складом ¦ 6020-6625 ¦
+-------------------------+--------------------------------------------------------------------------------+
Приложение № 2
к Положению
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
СПЕЦИАЛИСТОВ И СЛУЖАЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ФИЗИЧЕСКОЙ
КУЛЬТУРЫ И СПОРТА ОЗЕРСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
(в ред. постановления
главы Озерского муниципального
района МО от 03.09.2008 № 410)
(см. текст в предыдущей редакции
)
+---------------------------------------+--------------------------------------------------+
¦Наименование должностей ¦Месячные должностные оклады, установленные ¦
¦ ¦в зависимости от квалификационной категории (руб.)¦
¦ +-----------+------------+-----------+-------------+
¦ ¦высшая ¦I ¦II ¦без категории¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦Специалисты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦Спортсмен-инструктор: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- мастер спорта международного класса -¦ ¦ ¦ ¦ 15285-16815 ¦
¦призер международных соревнований ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- мастер спорта международного класса -¦ ¦ ¦ ¦ 13160-14480 ¦
¦призер всероссийских соревнований ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- мастер спорта международного класса ¦ ¦ ¦ ¦ 11285-12415 ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- мастер спорта России ¦ ¦ ¦ ¦ 9725-10695 ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- кандидат в мастера спорта ¦ ¦ ¦ ¦ 8080-8890 ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- имеющий 1 спортивный разряд ¦ ¦ ¦ ¦ 6820-7495 ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦Тренер-преподаватель (включая старшего)¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦по спорту, по адаптивной физической ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦культуре и т.п.: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- имеющий квалификационную категорию ¦12155-13370¦11285-12415 ¦10415-11460¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- высшее профессиональное образование ¦ ¦ ¦ ¦ 9725-10695 ¦
¦и стаж педагогической работы по профилю¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦не менее 10 лет или высшее ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦профессиональное образование и стаж ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦работы в должности старшего ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦по адаптивной физической культуре свыше¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦5 лет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- высшее профессиональное образование ¦ ¦ ¦ ¦ 8855-9740 ¦
¦и стаж педагогической работы по профилю¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦не менее 3 лет, или среднее ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦профессиональное образование и стаж ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦педагогич. работы по профилю не менее 5¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦лет, или высшее профессиональное ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦образование и стаж работы в должности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦старшего по адаптивной физической ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦культуре свыше 2 лет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- высшее профессиональное образование ¦ ¦ ¦ ¦ 8080-8890 ¦
¦и стаж педагогической работы по профилю¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦не менее 2 лет или среднее ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦профессиональное образование и стаж ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦работы не менее 5 лет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- высшее профессиональное образование ¦ ¦ ¦ ¦ 7485-8240 ¦
¦без предъявления требований к стажу ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦работы или среднее профессиональное ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦образование и стаж педагогической ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦работы не менее 2 лет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- среднее профессиональное образование ¦ ¦ ¦ ¦ 6820-7495 ¦
¦без предъявления требований к стажу ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦работы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦Инструктор, инструктор-методист по ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦физической культуре, по адаптивной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦физической культуре и т.п. (включая ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦старшего): ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- старший инструктор ¦12155-13370¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- имеющий квалификационную категорию ¦11285-12415¦10415-11460 ¦ 9725-10695¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- высшее профессиональное образование и¦ ¦ ¦ ¦ 9725-10695 ¦
¦стаж педагогической работы свыше 10 лет¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- высшее профессиональное образование и¦ ¦ ¦ ¦ 8855-9740 ¦
¦стаж педагогической работы от 5 до 10 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦лет или среднее профессиональное ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦образование и стаж педагогической ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦работы свыше 10 лет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- высшее профессиональное образование ¦ ¦ ¦ ¦ 8080-8890 ¦
¦и стаж педагогической работы от 2 до 5 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦лет или среднее профессиональное ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦образование и стаж педагогической ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦работы от 5 до 10 лет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦Инструктор спортсооружения, инструктор-¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦методист (по работе с детьми): ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- старший инструктор ¦10415-11460¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- имеющий квалификационную категорию ¦10415-11460¦ 9725-10695 ¦ 8855-9740 ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- высшее профессиональное образование ¦ ¦ ¦ ¦ 8080-8890 ¦
¦и стаж работы по специальности не менее¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦1 года ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- среднее профессиональное образование ¦ ¦ ¦ ¦ 7485-8240 ¦
¦и стаж работы по специальности не менее¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦3 лет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦Инструктор водной станции: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- среднее профессиональное образование ¦ ¦ ¦ ¦ 7485-8240 ¦
¦и стаж работы на плавсредствах свыше 5 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦лет и спортивный разряд ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- среднее профессиональное образование ¦ ¦ ¦ ¦ 6820-7495 ¦
¦и стаж работы на плавсредствах не менее¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦3 лет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- среднее (полное) образование и стаж ¦ ¦ ¦ ¦ 6020-6625 ¦
¦работы на плавсредствах не менее 1 года¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦Инструктор тира: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- с дистанцией стрельбы 25-50 метров, ¦ ¦ ¦ ¦ 8855-9740 ¦
¦имеющий среднее профессиональное ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦(военное) образование, спортивный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦разряд и ведущий 2-3 спортивные секции ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- с дистанцией стрельбы до 25 метров, ¦ ¦ ¦ ¦ 8080-8890 ¦
¦имеющий среднее профессиональное ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦(военное) образование и ведущий до ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦2 спортивных секций ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- имеющий среднее профессиональное ¦ ¦ ¦ ¦ 6820-7495 ¦
¦(военное) образование, без предъявления¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦требований к стажу работы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦Педагог-организатор, педагог-психолог, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦преподаватель, концертмейстер, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦аккомпаниатор, воспитатель: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- имеющий квалификационную категорию ¦12155-13370¦11285-12415 ¦10415-11460¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
¦- высшее профессиональное образование и¦ ¦ ¦ ¦ 10415-11460 ¦
¦стаж педагогической работы свыше 10 лет¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------------+-----------+------------+-----------+-------------+
]]>
