СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ ЛОКНЯНСКОГО РАЙОНА
РЕШЕНИЕ
от 28 августа 2006 г. № 353
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О МЕРАХ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ
ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН, РАБОТАЮЩИХ И ПРОЖИВАЮЩИХ НА
ТЕРРИТОРИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ЛОКНЯНСКИЙ РАЙОН"
Принято на 34 внеочередном заседании
Собрания депутатов района третьего созыва
(в ред. решения
Собрания депутатов Локнянского района
от 30.11.2006 № 385)
Собрание депутатов района решило:
1. Утвердить Положение
о мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, работающих и проживающих на территории муниципального образования "Локнянский район" (приложение № 1).
2. Настоящее Положение
вступает в силу с момента обнародования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2006 г. для категорий граждан, определяемых разделом 2
Положения о мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, работающих и проживающих на территории МО "Локнянский район".
3. Муниципальным учреждениям здравоохранения и культуры Локнянского района произвести выплату гражданам, определенным разделом II
Положения, денежной компенсации в размере скидки по оплате стоимости освещения за период с 1 января 2006 года по дату заключения договора указанными учреждениями с энергоснабжающей организацией.
(п. 3 введен решением
Собрания депутатов Локнянского района от 30.11.2006 № 385)
4
. Контроль за исполнением данного решения возложить на постоянную комиссию Собрания депутатов по бюджету, налогам, сборам и социально-экономическому развитию района и заместителя главы района Николаева Ю.Г.
Глава района
В.М.АКИМОВА
Приложение № 1
к решению
Собрания депутатов района
от 28 августа 2006 г. № 353
ПОЛОЖЕНИЕ
О МЕРАХ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН,
РАБОТАЮЩИХ И ПРОЖИВАЮЩИХ НА ТЕРРИТОРИИ МО "ЛОКНЯНСКИЙ РАЙОН"
Раздел I. Для реализации на территории района права отдельных категорий граждан, работающих и проживающих в сельской местности, настоящее Положение регулирует правоотношения, связанные с предоставлением бесплатной жилой площади с отоплением и освещением. Предоставление бесплатной жилой площади с отоплением и освещением осуществляется в виде:
скидок на оплату жилого помещения, отопления, освещения;
ежемесячной денежной компенсации на приобретение и доставку твердого топлива при наличии печного отопления.
Раздел II. Меры социальной поддержки устанавливаются для следующих категорий граждан:
1. Медицинские и фармацевтические работники муниципальных учреждений здравоохранения. Под медицинскими работниками понимаются граждане, занимающие должности, определенные в приложении № 1
к данному Положению.
2. Работники муниципальных учреждений культуры и искусства. Под работниками культуры понимаются граждане, занимающие должности, определенные в приложении № 2
к данному Положению.
Раздел III. Меры социальной поддержки, предусмотренные настоящим Положением, применяются в отношении граждан, относящихся к категориям, установленным в разделе 2
настоящего Положения, работающих в организациях, имеющих местонахождение на территории района, и зарегистрированных по месту жительства органами регистрационного учета.
Раздел IV. 1. Гражданам, относящимся к категориям, определенным разделами настоящего Положения, предоставляются следующие меры социальной поддержки:
- скидка в размере 50% на оплату за жилое помещение (плата за наем для нанимателей жилых помещений и плата за содержание и ремонт жилых помещений для нанимателей и собственников жилых помещений) и на оплату за отопление, за исключением случаев использования твердого топлива при наличии печного отопления, (на семью в целом);
- скидка в оплате стоимости освещения, определяемая в размере фактического потребления в месяц, но не более 50 кВт/час (на семью в целом);
- ежемесячная денежная компенсация на приобретение и доставку твердого топлива при наличии печного отопления в размере 130 руб. для граждан, проживающих в жилых помещениях общей площадью менее 40 кв. м, и 160 руб. для граждан, проживающих в жилых помещениях общей площадью более 40 кв. м, (на семью в целом).
Раздел V. 1. Меры социальной поддержки, предусмотренные настоящим Положением, предоставляются гражданам, определенным в разделе 2
настоящего Положения, проживающим в жилых помещениях жилищного фонда независимо от вида жилищного фонда.
Если в семье несколько граждан, имеющих право на предоставление предусмотренных настоящим Положением мер социальной поддержки, то они предоставляются каждому гражданину.
2. Меры социальной поддержки, предусмотренные настоящим Положением, предоставляются по месту основной работы граждан.
3. Возмещение расходов организациям, осуществляющим предоставление коммунальных услуг и услуг по содержанию и ремонту жилых помещений, производится в соответствии с заключенными договорами организациями, в которых работают (работали) граждане, обладающие правом на предоставление мер социальной поддержки в соответствии с настоящим Положением. Исчисление размеров скидок, установленных разделом 4
настоящего Положения, осуществляется организациями, осуществляющими предоставление коммунальных услуг и услуг по содержанию и ремонту жилых помещений.
Выплата денежной компенсации гражданам на приобретение и доставку твердого топлива осуществляется организациями, в которых работают (работали) граждане, обладающие правом на предоставление мер социальной поддержки в соответствии с настоящим Положением.
4. Меры социальной поддержки в соответствии с настоящим Положением предоставляются гражданам, не получающим меры социальной поддержки по оплате жилья и коммунальных услуг по иным основаниям, предусмотренным федеральным или областным законодательством.
Раздел VI. 1. Право на меры социальной поддержки, предусмотренные настоящим Положением, сохраняется за гражданами, имеющими на них право при выходе на пенсию (по старости, инвалидности, за выслугу лет), если стаж работы в должностях, перечисленных в приложениях
к настоящему Положению, на территории района составляет не менее 10 лет.
2. Действие настоящего Положения распространяется на медицинских работников, заведующих школьными библиотеками и библиотекарей, работающих в муниципальных образовательных учреждениях района.
3. Право на меры социальной поддержки, предусмотренные настоящим Положением, сохраняются за семьей гражданина, проходящего военную службу по призыву в соответствии с Федеральным законом "О воинской обязанности и военной службе", если на момент призыва гражданин имел право на указанные меры социальной поддержки.
4. В случае смерти гражданина, имевшего право на меры социальной поддержки, установленные настоящим Положением, право на меры социальной поддержки сохраняется за семьей гражданина, если в состав семьи входят несовершеннолетние или недееспособные граждане.
Раздел VII. 1. Финансовые средства на реализацию настоящего Положения ежегодно предусматриваются в районном бюджете.
Средства на возмещение расходов по предоставлению предусмотренных настоящим Положением мер социальной поддержки работникам муниципальных учреждений района учитываются в составе расходов на содержание данных учреждений.
2. Объем финансирования муниципальным организациям определяется:
- в части предоставления скидок по оплате за жилое помещение, отопление и освещение - исходя из числа граждан, имеющих право на данный вид социальной поддержки, и размеров скидок, рассчитанных в соответствии с пунктом 1 раздела 4
настоящего Положения;
- в части предоставления денежной компенсации на приобретение и доставку твердого топлива - исходя из численности граждан, имеющих право на данный вид социальной поддержки, и суммы ежемесячной денежной компенсации, установленной настоящим Положением.
Приложение № 1
к Положению
о мерах социальной поддержки
отдельных категорий граждан,
работающих и проживающих на
территории МО "Локнянский район"
Перечень должностей медицинских работников
К медицинским работникам относятся лица, занимающие следующие должности:
руководитель учреждения, врач-руководитель структурного подразделения и их заместители, осуществляющие врачебную деятельность, врачи-специалисты всех наименований;
средний медицинский персонал:
заведующий молочной кухней, фельдшерско-акушерским пунктом, здравпунктом, медпунктом; главная медицинская сестра; медицинская сестра, в том числе старшая; акушерка, в том числе старшая; фельдшер, в том числе старший; зубной техник, в том числе старший; медицинский технолог, медицинский лабораторный техник; фельдшер-лаборант; рентгенолаборант; лаборант; зубной врач; гигиенист стоматологический; инструктор-дезинфектор; инструктор по гигиеническому воспитанию; инструктор по лечебной физкультуре; медицинский дезинфектор; медицинский регистратор; медицинский статистик; помощник санитарного врача, помощник врача-эпидемиолога, помощник энтомолога, помощник врача-паразитолога;
фармацевтический персонал, в том числе:
провизор-технолог, провизор-аналитик, фармацевт, в том числе старший и младший; оптик, заведующий аптекой;
специалисты с высшим профессиональным образованием:
инструктор-методист по лечебной физкультуре, медицинский психолог.
Приложение № 2
к Положению
о мерах социальной поддержки
отдельных категорий граждан,
работающих и проживающих на
территории МО "Локнянский район"
Перечень должностей работников культуры
К работникам культуры относятся лица, занимающие следующие должности в учреждениях культуры:
директор, заместитель директора, заведующий филиалом, главный хранитель, заведующий отделом и сектором, художник-реставратор, старший научный сотрудник, научный сотрудник, ведущий методист, младший научный сотрудник, методист, лектор, экскурсовод, ученый секретарь, редактор, организатор экскурсий, музейный смотритель, архитектор, библиограф, ведущий библиотекарь, библиотекарь, художественный руководитель, хормейстер, звукооператор, киномеханик, заведующий сельским клубом, специалист по организации досуга.
