СОВЕТ ДЕПУТАТОВ ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ЛУХОВИЦЫ
ЛУХОВИЦКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 19 июня 2008 г. № 222
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЯХ
ДЛЯ ЗАМЕЩЕНИЯ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ОРГАНАХ
МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ЛУХОВИЦЫ
(в ред. решения
Совета депутатов городского поселения
Луховицы Луховицкого муниципального района МО
от 14.07.2009 № 350)
На основании Федерального закона
от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Закона
Московской области от 24 июля 2007 года № 137/2007-ОЗ "О муниципальной службе в Московской области" Совет депутатов решил:
1. Утвердить Положение
о квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления городского поселения Луховицы (приложение 1).
2. Настоящее решение направить для подписания и опубликования главе городского поселения Луховицы.
3. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на комиссию по законности, правопорядку, вопросам безопасности, ГО и ЧС.
Председатель Совета депутатов
городского поселения Луховицы
Л.В. Белышева
Глава городского
поселения Луховицы
В.С. Тимофеев
Приложение 1
к решению Совета депутатов
городского поселения Луховицы
Московской области
от 19 июня 2008 г. № 222
ПОЛОЖЕНИЕ
О КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЯХ ДЛЯ ЗАМЕЩЕНИЯ ДОЛЖНОСТЕЙ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ОРГАНАХ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ
ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ЛУХОВИЦЫ
(в ред. решения
Совета депутатов городского поселения
Луховицы Луховицкого муниципального района МО
от 14.07.2009 № 350)
1. Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, разработаны на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, которые определены Законом
Московской области "О муниципальной службе в Московской области".
2. Для замещения должностей муниципальной службы квалификационные требования предъявляются к:
- уровню профессионального образования с учетом группы должностей муниципальной службы;
- стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности;
- профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.
Типовые квалификационные требования к должностям муниципальной службы определяются в соответствии с категориями и группами должностей.
3. В число типовых квалификационных требований к должностям муниципальной службы категорий "руководители", "помощники (советники)", а также категории "специалисты" ведущей и старшей группы входит наличие высшего профессионального образования. В исключительных случаях по представлению аттестационной комиссии городского поселения Луховицы глава городского поселения Луховицы имеет право назначить на должность категории "специалисты" ведущей и старшей группы должностей работника, если у него имеется стаж работы по специальности не менее пяти лет и он проходит обучение в высшем учебном заведении по специальности, по которой он осуществляет свою профессиональную деятельность на должности муниципальной службы.
В число типовых квалификационных требований к должностям муниципальной службы категории "специалисты" младшей группы должностей входит наличие среднего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности.
4. Типовые квалификационные требования к стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности определяются по группам должностей:
- высшие должности муниципальной службы - не менее четырех лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее пяти лет стажа работы по специальности;
- главные должности муниципальной службы - не менее четырех лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее пяти лет стажа работы по специальности;
- ведущие должности муниципальной службы - не менее двух лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее четырех лет стажа работы по специальности;
- абзацы пятый - шестой исключены. - Решение
Совета депутатов городского поселения Луховицы Луховицкого муниципального района МО от 14.07.2009 № 350;
(см. текст в предыдущей редакции
)
- старшие и младшие должности муниципальной службы - без предъявления требований к стажу.
(абзац введен решением
Совета депутатов городского поселения Луховицы Луховицкого муниципального района МО от 14.07.2009 № 350)
5. Для замещения должностей муниципальной службы предъявляются следующие типовые квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:
- знание Конституции
Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов Московской области, нормативных правовых актов Губернатора Московской области, Правительства Московской области, иных исполнительных органов государственной власти Московской области, муниципальных правовых актов органов местного самоуправления городского поселения Луховицы, других муниципальных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей по соответствующей должности муниципальной службы, нормативных требований охраны труда и правил противопожарной безопасности, правил внутреннего трудового распорядка в соответствующем органе местного самоуправления, порядка работы со служебной информацией, основ управления и организации труда, делопроизводства, норм делового общения; навыки работы на персональном компьютере - для замещения должностей муниципальной службы всех групп должностей;
- навыки руководства, оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации работы по взаимодействию с государственными органами, органами местного самоуправления, иными муниципальными органами, организациями и гражданами, эффективного планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений, подбора и расстановки кадров, ведения деловых переговоров, публичного выступления, нормотворческой деятельности - для замещения должностей муниципальной службы высших, главных и ведущих групп должностей;
- навыки оперативной реализации управленческих решений, эффективного планирования рабочего (служебного) времени, ведения деловых переговоров, подготовки документов, нормотворческой деятельности - для замещения должностей муниципальной службы старшей группы должностей;
- навыки выполнения задач по организационному, информационному, документационному, хозяйственному и иному обеспечению деятельности органа местного самоуправления, подготовки документов - для замещения должностей муниципальной службы младшей группы должностей;
- иные навыки, установленные соответствующей должностной инструкцией.
Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы, устанавливаются в должностных инструкциях муниципальных служащих.
Глава городского
поселения Луховицы
В.С. Тимофеев
