АДМИНИСТРАЦИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16 октября 2009 г. № 434
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ВЕДОМСТВЕННОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ
"УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В АЛТАЙСКОМ КРАЕ"
НА 2010 - 2012 ГОДЫ
В соответствии со статьей 210 Трудового кодекса Российской Федерации и статьей 5
закона Алтайского края "Об охране труда в Алтайском крае" постановляю:
1. Утвердить прилагаемую ведомственную целевую программу
"Улучшение условий и охраны труда в Алтайском крае" на 2010 - 2012 годы.
2. Признать утратившим силу постановление
Администрации края от 16.08.2007 № 359 "Об утверждении ведомственной целевой программы "Улучшение условий и охраны труда в Алтайском крае" на 2007 - 2009 годы" с 1 января 2010 года.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Алтайского края Черепанова Н.П.
Губернатор
Алтайского края
А.Б.КАРЛИН
ВЕДОМСТВЕННАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА
"УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В АЛТАЙСКОМ КРАЕ"
НА 2010 - 2012 ГОДЫ
1. Содержание проблемы и обоснование необходимости
ее решения программными методами
Охрана труда является важнейшим условием сохранения жизни и здоровья граждан в процессе трудовой деятельности. Она осуществляется на принципах взаимодействия всех органов управления, работодателей и профсоюзов по вопросам реализации комплекса мероприятий, направленных на профилактику производственного травматизма и профессиональной заболеваемости.
За последние три года в крае удалось достичь снижения уровня травматизма на производстве, обеспечить системный подход к решению вопросов охраны труда. Увеличилось количество организаций, завершивших аттестацию рабочих мест по условиям труда, а также число руководителей и специалистов, прошедших обучение по охране труда. В производственных коллективах возросли затраты на мероприятия по охране труда.
Вместе с тем в Алтайском крае ежегодно травмы на производстве получают более тысячи работников. В 2008 году производственные травмы различной степени тяжести получили 1293 человека, из них 79 погибли и 153 тяжело травмировались (в 2007 г. - 1583,83 и 181 соответственно). Высокий уровень травматизма отмечается в организациях агропромышленного комплекса, обрабатывающих производств, на строительных предприятиях.
Основными причинами произошедших несчастных случаев являются:
отсутствие должного контроля за соблюдением работниками правил и норм охраны труда;
непрохождение руководителями и специалистами предприятий и организаций обучения по охране труда;
непроведение инструктажей по охране труда, аттестации рабочих мест по условиям труда.
Анализ причин производственного травматизма, результаты деятельности органов государственного контроля и надзора за соблюдением трудового законодательства легли в основу разработки данной Программы. Она направлена на совершенствование в крае государственной политики в сфере охраны труда и является продолжением проводимой в рамках реализации ведомственной целевой программы
"Улучшение условий и охраны труда в Алтайском крае" на 2007 - 2009 годы работы по совершенствованию социально и экономически значимых технологий, таких, как аттестация рабочих мест по условиям труда, сертификация работ по охране труда, государственная экспертиза условий труда.
Особое внимание в Программе уделено профилактике производственного травматизма посредством организации обучения охране труда, проведения конкурсов на лучшую организацию работ по охране труда, конференций, семинаров, совещаний и ряда других мероприятий.
2. Основные цели и задачи Программы
Целью Программы является:
создание в организациях края условий труда, обеспечивающих сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности.
Задачами Программы являются:
нормативно-методическое и информационное обеспечение охраны труда;
совершенствование системы государственного управления охраной труда на территории Алтайского края;
улучшение состояния условий и охраны труда на предприятиях и в организациях края на основе аттестации рабочих мест по условиям труда.
3. Сроки реализации Программы
Реализация Программы рассчитана на 2010 - 2012 годы.
4. Перечень программных мероприятий по улучшению
условий охраны труда в Алтайском крае
Комплекс программных мероприятий
(приложение) систематизирован по основным направлениям улучшения условий и охраны труда.
Аттестация рабочих мест должна стать одним из ключевых механизмов улучшения условий труда работающих. Последующая сертификация работ по охране труда позволит оценить уровень деятельности организации по созданию безопасных условий труда, а также позволит работодателям воспользоваться правом на получение скидки в размере до 40% к страховым тарифам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
Обучение охране труда является одним из важных направлений в системе мер по профилактике производственного травматизма. По экспертным оценкам в настоящее время прошли обучение по охране труда и аттестованы порядка 60% руководителей и специалистов организаций.
Реализация программных мероприятий позволит в предстоящие годы организовать широкую информационно-разъяснительную работу по соблюдению трудового законодательства с руководителями и специалистами, индивидуальными предпринимателями, имеющими наемных работников.
Информирование работодателей по вопросам охраны труда будет способствовать увеличению затрат на мероприятия по охране труда на предприятиях и в организациях края, снижению уровня производственного травматизма и профессиональной заболеваемости работников.
В крае ежегодно будут проводиться межрегиональные конференции по вопросам использования современных технологий управления охраной труда, месячники безопасности труда, конкурсы среди предприятий края на лучшую организацию работ по охране труда.
Для реализации всего комплекса программных мероприятий будет осуществляться разработка межотраслевых нормативно-методических документов.
Перечень программных мероприятий подлежит изменению и корректировке в установленном порядке на основе ежегодного мониторинга условий и охраны труда и результатов реализации Программы.
5. Ресурсное обеспечение Программы
Общий объем финансирования Программы за счет средств краевого бюджета на 2010 - 2012 годы составляет 1500,0 тыс. рублей, в том числе по годам:
2010 год - 500,0 тыс. рублей;
2011 год - 500,0 тыс. рублей;
2012 год - 500,0 тыс. рублей.
Объем расходов на финансирование Программы из краевого бюджета подлежит ежегодной корректировке и утверждается законом Алтайского края о краевом бюджете на очередной финансовый год и плановый период.
Участие органов местного самоуправления в реализации мероприятий Программы возможно за счет средств местных бюджетов.
Объем средств, направляемых работодателями на улучшение условий и охраны труда, устанавливается в коллективных договорах организаций и соглашениях по охране труда.
6. Методика оценки эффективности Программы
Используемые в Программе целевые показатели не предполагают специальной методики расчета, поскольку их величины являются абсолютными.
7. Оценка эффективности реализации Программы
Социальный эффект от выполнения Программы выражается, прежде всего, в снижении производственного травматизма, повышении уровня безопасности труда, уровня социальной и правовой защищенности работников, в усилении внимания к вопросам охраны труда.
Экономический эффект от реализации Программы обусловлен снижением материальных затрат, связанных с производственным травматизмом, общей и профессиональной заболеваемостью, повышением производительности труда, сокращением потерь рабочего времени, снижением затрат на выплату компенсаций за тяжелую работу с вредными и (или) опасными условиями труда.
Реализация всего комплекса мероприятий Программы позволит:
увеличить к 2012 году до 1000 количество организаций края, завершивших аттестацию рабочих мест по условиям труда;
увеличить к 2012 году до 57 тысяч количество руководителей и специалистов, прошедших обучение по охране труда;
увеличить размер средств, направляемых работодателями на улучшение условий и охраны труда, не менее, чем в 1,2 раза;
сократить к 2012 году количество пострадавших на производстве до 2,9 человека на 1000 человек, занятых в экономике края.
Мероприятия Программы обеспечивают конституционное право работников на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.
8. Организация управления Программой и контроль
за ходом ее реализации
Организация выполнения программных мероприятий осуществляется управлением Алтайского края по труду и занятости населения в соответствии с действующим законодательством.
Управление Алтайского края по труду и занятости населения формирует заявку на размещение заказов на выполнение работ в соответствии с Федеральным законом от 21.07.2005 № 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд".
Финансирование мероприятий Программы осуществляется в порядке, установленном для исполнения краевого бюджета.
Управление Алтайского края по труду и занятости населения контролирует выполнение программных мероприятий, выявляет несоответствие результатов реализации мероприятий результатам, предусмотренным Программой, устанавливает причины недостижения ожидаемых результатов и определяет меры по их устранению.
Отчеты о выполнении мероприятий Программы представляются управлением Алтайского края по труду и занятости населения в Главное управление экономики и инвестиций Алтайского края и в комитет администрации Алтайского края по финансам, налоговой и кредитной политике в установленном порядке.
9. Список принятых сокращений
УТЗН - управление Алтайского края по труду и занятости населения;
УРПН - Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Алтайскому краю;
ГИТ - Государственная инспекция труда в Алтайском крае;
ЮСУРТН - Южно-Сибирское управление Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору;
ГУАРО - государственное учреждение - Алтайское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации;
АКСП - Алтайское краевое общественное объединение профсоюзов;
АКЦОТ - государственное учреждение "Алтайский краевой центр охраны труда";
ОМС - органы местного самоуправления;
ТУЦОТ - территориальные учебные центры по охране труда;
ИЛ - испытательные лаборатории;
Рд - работодатели.
Приложение
МЕРОПРИЯТИЯ
ВЕДОМСТВЕННОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ "УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ И
ОХРАНЫ ТРУДА В АЛТАЙСКОМ КРАЕ" НА 2010 - 2012 ГОДЫ
┌───────────────────┬──────┬───────────┬───────────────────┬───────────┬───────────────────────────┬───────────────┬─────────────────┬──────┐
│ Цели, задачи, │Срок │Исполнитель│ Индикаторы │ Единица │ Значение индикатора │ Направление │ Сумма расходов │Всего │
│ мероприятия │реали-│ │ │ измерения ├──────┬────────────────────┤ использования │ (тыс. рублей) │расхо-│
│ │зации │ │ │ │В 2009│В плановом периоде │ средств ├─────┬─────┬─────┤дов │
│ │ │ │ │ │ году ├──────┬──────┬──────┤ │2010 │2011 │2012 │(тыс. │
│ │ │ │ │ │ │ 2010 │ 2011 │ 2012 │ │ год │ год │ год │руб.) │
│ │ │ │ │ │ │ год │ год │ год │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │ 7 │ 8 │ 9 │ 10 │ 11 │ 12 │ 13 │ 14 │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Цель: создание в│2010 -│УТЗН, УРПН;│количество │человек на│ 3,2│ 3,1│ 3,0│ 2,9│ │500,0│500,0│500,0│1500,0│
│организациях края│2012 │ГИТ; │пострадавших │1000 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│условий труда, │годы │ЮСУРТН; │работников на 1000│занятых в│ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│обеспечивающих │ │ГУАРО, │человек, занятых в│экономике │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│сохранение жизни и│ │АКЦОТ, │экономике края; │края │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│здоровья работников│ │АКСП; ГИТ; │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│в процессе трудовой│ │ИЛ; ОМС; Рд│количество │тысяч │ 18,0│ 18,5│ 19,0│ 19,5│ │ │ │ │ │
│деятельности │ │ │руководителей и│человек │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │специалистов, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │прошедших обучение│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │по охране труда; │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │количество │единиц │ 850 │ 900 │ 950 │1000 │ │ │ │ │ │
│ │ │ │предприятий и│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │организаций, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │завершивших │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │аттестацию рабочих│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │мест по условиям│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │труда │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Задача 1.1: │2010 -│УТЗН, УРПН,│количество │ шт. │ 1 │ 1 │ 2 │ - │тиражирование │ 28,0│ 84,0│ 40,0│ 152,0│
│нормативно- │2012 │ГИТ, │разработанных │ │ │ │ │ │нормативно- │ │ │ │ │
│методическое и│годы │ЮСУРТН, │нормативно- │ │ │ │ │ │методических │ │ │ │ │
│информационное │ │ГУАРО │методических │ │ │ │ │ │документов │ │ │ │ │
│обеспечение охраны│ │ │документов; │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│труда │ │ │количество │ шт. │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │тиражирование │ │ │ │ │
│ │ │ │подготовленных │ │ │ │ │ │доклада │ │ │ │ │
│ │ │ │экземпляров │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │аналитического │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │доклада о состоянии│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │условий и охраны│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │труда в Алтайском│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │крае; │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │количество │ шт. │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │рассылка │ │ │ │ │
│ │ │ │составленных │ │ │ │ │ │муниципальным │ │ │ │ │
│ │ │ │рейтингов │ │ │ │ │ │образованиям │ │ │ │ │
│ │ │ │"опасности" │ │ │ │ │ │информации об│ │ │ │ │
│ │ │ │муниципальных │ │ │ │ │ │их месте в│ │ │ │ │
│ │ │ │образований │ │ │ │ │ │рейтинге │ │ │ │ │
│ │ │ │Алтайского края по│ │ │ │ │ │"опасности" │ │ │ │ │
│ │ │ │охране труда │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Мероприятие 1.1.1: │2010 │УТЗН │количество │ шт. │ - │ 1 │ - │ - │ │ - │ - │ - │ - │
│подготовка │год │ │разработанных │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│постановления │ │ │постановлений │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│Администрации │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│Алтайского края "О│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│системе │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│государственного │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│управления охраной│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│труда в Алтайском│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│крае" │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Мероприятие 1.1.2: │2010 -│УТЗН │количество │ шт. │ 1 │ 1 │ 1 │ - │ - │ - │ - │ - │ - │
│разработка │2011 │ │разработанных │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│методических │годы │ │рекомендаций │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│рекомендаций по│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│обеспечению │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│функционирования │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│региональной │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│системы │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│государственного │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│управления охраной│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│труда: об оказании│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│работодателям │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│Алтайского края│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│сервисных услуг в│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│области охраны│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│труда; │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│о системе│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│добровольной │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│сертификации │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│инженеров по охране│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│труда в Алтайском│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│крае │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Мероприятие 1.1.3: │2011 │УТЗН │количество │ шт. │ - │ - │ 1 │ - │тиражирование │ - │ 50,0│ - │ 50,0│
│разработка │год │ │разработанных │ │ │ │ │ │методических │ │ │ │ │
│методических │ │ │рекомендаций для│ │ │ │ │ │рекомендаций │ │ │ │ │
│рекомендаций для│ │ │формирования │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│формирования в│ │ │корпоративных │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│организациях края│ │ │стандартов │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│корпоративных │ │ │безопасности труда │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│стандартов │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
]]>│безопасности труда│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│"О системе оценки│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│профессиональных │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│рисков и управления│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ими в организациях│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│Алтайского края" │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Мероприятие 1.1.4: │2010 -│УТЗН, УРПН,│количество │ шт. │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │тиражирование │ 25,0│ 30,0│ 35,0│ 90,0│
│подготовка │2012 │ГИТ, │подготовленных │ │ │ │ │ │доклада │ │ │ │ │
│ежегодного │годы │ЮСУРТН, │экземпляров доклада│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│аналитического │ │ГУАРО │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│доклада "Состояние│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│условий и охраны│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│труда в Алтайском│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│крае" │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Мероприятие 1.1.5: │2010 -│УТЗН │количество │ шт. │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │рассылка │ 3,0│ 4,0│ 5,0│ 12,0│
│проведение │2012 │ │составленных │ │ │ │ │ │муниципальным │ │ │ │ │
│мониторинга │годы │ │рейтингов │ │ │ │ │ │образованиям │ │ │ │ │
│состояния условий и│ │ │"опасности" │ │ │ │ │ │информации об│ │ │ │ │
│охраны труда в│ │ │муниципальных │ │ │ │ │ │их месте в│ │ │ │ │
│муниципальных │ │ │образований │ │ │ │ │ │рейтинге │ │ │ │ │
│образованиях края с│ │ │Алтайского края по│ │ │ │ │ │"опасности" │ │ │ │ │
│составлением │ │ │охране труда │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│рейтинга │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│"опасности" │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│муниципальных │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│образований │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│Алтайского края по│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│охране труда │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Задача 1.2: │2010 -│УТЗН │количество │человек │ - │ 300 │ - │ 300 │проведение │472,0│416,0│460,0│1348,0│
│совершенствование │2012 │ │участников │ │ │ │ │ │конференции │ │ │ │ │
│системы │годы │ │конференции │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│государственного │ │ │"Современные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│управления охраной│ │ │аспекты управления│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│труда на территории│ │ │охраной труда в│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│Алтайского края │ │ │регионе"; │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │количество │единиц │ - │ 1 │ 1 │ 1 │издание │ │ │ │ │
│ │ │ │организованных │ │ │ │ │ │информационных │ │ │ │ │
│ │ │ │месячников │ │ │ │ │ │материалов │ │ │ │ │
│ │ │ │безопасности труда│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │в честь Всемирного│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │дня охраны труда; │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │количество │единиц │ - │ 1 │ 1 │ 1 │командировочные│ │ │ │ │
│ │ │ │проведенных │ │ │ │ │ │расходы │ │ │ │ │
│ │ │ │заседаний по│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │вопросу охраны│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │труда и│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │безопасности │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │производства в│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │муниципальных │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │образованиях края; │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │затраты на охрану│рублей на│3760 │4140 │4560 │5020 │ │ │ │ │ │
│ │ │ │труда в расчете на│одного │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │одного работающего │работающего│ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Мероприятие 1.2.1: │2010 -│УТЗН; АКЦОТ│количество │человек │ - │ 300 │ - │ 300 │проведение │110,0│ - │130,0│ 240,0│
│проведение │2012 │ │участников │ │ │ │ │ │конференции │ │ │ │ │
│межрегиональной │годы │ │конференции │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│научно-практической│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│конференции │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│"Современные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│аспекты управления│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│охраной труда в│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│регионе" │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Мероприятие 1.2.2: │2010 -│УТЗН АКСП; │количество │единиц │ - │ 1 │ 1 │ 1 │издание │ 10,0│ 15,0│ 20,0│ 45,0│
│организация │2012 │ОМС; Рд │организованных │ │ │ │ │ │информационных │ │ │ │ │
│месячника │годы │ │месячников │ │ │ │ │ │материалов │ │ │ │ │
│безопасности труда│ │ │безопасности труда│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│в честь Всемирного│ │ │в честь Всемирного│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│дня охраны труда │ │ │дня охраны труда │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Мероприятие 1.2.3: │2010 -│УТЗН; ГИТ; │количество │единиц │ │ │ │ │проведение │ │ │ │ │
│проведение краевого│2012 │АКЦОТ; │проведенных │ │ │ │ │ │конкурсов, │ │ │ │ │
│конкурса по│годы │ОМС; Рд │конкурсов │ │ │ │ │ │награждение │ │ │ │ │
│номинациям: │ │ │ │ │ │ │ │ │победителей │ │ │ │ │
│"Лучший специалист│ │ │ │ │ - │ 1 │ 1 │ 1 │ │ 55,0│ 55,0│ 55,0│ 165,0│
│по охране труда│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│Алтайского края"; │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│"Лучшая организация│ │ │ │ │ - │ 1 │ 1 │ 1 │ │ 55,0│ 55,0│ 55,0│ 165,0│
│по охране труда│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│Алтайского края" │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Мероприятие 1.2.4: │2010 -│УТЗН │количество │единиц │ - │ 1 │ 1 │ 1 │командировочные│ 10,0│ 10,0│ 10,0│ 30,0│
│проведение выездных│2012 │ │проведенных │ │ │ │ │ │расходы │ │ │ │ │
│заседаний краевой│годы │ │заседаний по│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│межведомственной │ │ │вопросу охраны│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│комиссии по охране│ │ │труда и│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│труда и│ │ │безопасности │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│безопасности │ │ │производства в│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│производства в│ │ │муниципальных │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│муниципальных │ │ │образованиях края │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│образованиях края │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Мероприятие 1.2.5: │2011 │УТЗН │количество │человек │ - │ - │ 2 │ - │затраты на│ - │ 76,0│ - │ 76,0│
│повышение │год │ │специалистов УТЗН,│ │ │ │ │ │обучение │ │ │ │ │
│квалификации │ │ │повысивших │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│специалистов УТЗН в│ │ │квалификацию в ФГУ│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ФГУ "Всероссийский│ │ │"Всероссийский │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│научно- │ │ │научно- │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│исследовательский │ │ │исследовательский │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│институт охраны и│ │ │институт охраны и│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│экономики труда" по│ │ │экономики труда" │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│программам обучения│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│для руководителей и│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│специалистов │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│органов │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│исполнительной │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│власти субъектов│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│Российской │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│Федерации в области│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│охраны труда │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Мероприятие 1.2.6: │2010 -│УТЗН │количество │единиц │ - │ 2 │ 1 │ 1 │выступления, │ 82,0│ 50,0│ 60,0│ 192,0│
│пропаганда охраны│2012 │ │выступлений в│ │ │ │ │ │публикации в│ │ │ │ │
│труда в средствах│годы │ │средствах массовой│ │ │ │ │ │средствах │ │ │ │ │
│массовой информации│ │ │информации; │ │ │ │ │ │массовой │ │ │ │ │
│ │ │ │количество │ │ │ 2 │ 2 │ - │информации │ 40,0│ 35,0│ - │ 75,0│
│ │ │ │публикаций в│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │средствах массовой│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │информации │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Мероприятие 1.2.7: │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│организация │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│обучения и│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│аттестации по│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│охране труда: │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│руководителей │2010 -│УТЗН │количество │человек │ - │ 20 │ 20 │ 20 │затраты на│ 60,0│ 65,0│ 70,0│ 195,0│
│(специалистов) │2012 │ │обученных и│ │ │ │ │ │обучение │ │ │ │ │
│органов по труду│годы │ │аттестованных по│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│органов местного│ │ │охране труда │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│самоуправления │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│городских округов и│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│муниципальных │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│районов; │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│преподавателей │ │ │ │человек │ - │ 25 │ 25 │ 25 │ │ 50,0│ 55,0│ 60,0│ 165,0│
│краевых учебных│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│центров по охране│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│труда; │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│руководителей и│ │ │ │тысяч │ 18,0│ 18,5│ 19,0│ 19,5│ │ - │ - │ - │ - │
│специалистов │ │ │ │человек │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│предприятий и│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│организаций края,│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│включая │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│индивидуальных │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│предпринимателей и│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│глав крестьянских│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│(фермерских) │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│хозяйств │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Мероприятие 1.2.8: │2010 -│УТЗН │затраты на охрану│рублей на│3760 │4140 │4560 │5020 │ │ - │ - │ - │ - │
│организация │2012 │ │труда в расчете на│одного │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│мониторинга │годы │ │одного работающего │работающего│ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│информации о│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│финансировании │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│работодателями края│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│мероприятий по│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│улучшению условий и│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│охраны труда │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Задача 1.3: │2010 -│УТЗН │количество │единиц │ 850 │ 900 │ 950 │1000 │ - │ - │ - │ - │ - │
│улучшение состояния│2012 │ │организаций, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│условий и охраны│годы │ │завершивших │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│труда в│ │ │аттестацию рабочих│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│организациях на│ │ │мест по условиям│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│основе аттестации│ │ │труда; │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│рабочих мест по│ │ │количество │единиц │ 34 │ 36 │ 40 │ 44 │ - │ - │ - │ - │ - │
│условиям труда │ │ │организаций, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │получивших │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │государственные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │сертификаты │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │соответствия работ│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │по охране труда│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │нормативным │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │требованиям; │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │количество │единиц │ 50 │ 55 │ 60 │ 65 │ - │ - │ - │ - │ - │
│ │ │ │проведенных │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │экспертиз качества│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │аттестации рабочих│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │мест по условиям│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │труда │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Мероприятие 1.3.1: │2010 -│Рд; ИЛ; │количество │единиц │ 850 │ 900 │ 950 │1000 │ │ - │ - │ - │ - │
│участие в│2012 │УТЗН │организаций, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│организации │годы │ │завершивших │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│аттестации рабочих│ │ │аттестацию рабочих│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│мест по условиям│ │ │мест по условиям│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│труда на│ │ │труда │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│предприятиях края,│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│проведение │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│мониторинга ее│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│результатов │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Мероприятие 1.3.2: │2010 -│УТЗН │количество │единиц │ 34 │ 36 │ 40 │ 44 │ │ - │ - │ - │ - │
│участие в│2012 │ │организаций, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│проведении │годы │ │получивших │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│сертификации │ │ │государственные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│соответствия работ│ │ │сертификаты │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│по охране труда в│ │ │соответствия работ│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│организациях края│ │ │по охране труда│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│нормативным │ │ │нормативным │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│требованиям │ │ │требованиям │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Мероприятие 1.3.3: │2010 -│УТЗН │количество │единиц │ 50 │ 55 │ 60 │ 65 │ │ - │ - │ - │ - │
│проведение │2012 │ │проведенных │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│экспертизы качества│годы │ │экспертиз качества│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│аттестации рабочих│ │ │аттестации рабочих│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│мест по условиям│ │ │мест по условиям│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│труда в│ │ │труда │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│организациях │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│Алтайского края │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───────────────────┼──────┼───────────┼───────────────────┼───────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼───────────────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Итого │ │ │ │ │ │ │ │ │ │500,0│500,0│500,0│1500,0│
└───────────────────┴──────┴───────────┴───────────────────┴───────────┴──────┴──────┴──────┴──────┴───────────────┴─────┴─────┴─────┴──────┘
