Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Иркутская область


АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД САЯНСК"

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 18 января 2008 г. № 110-37-27-8

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ
ВЫПЛАТЫ НАДБАВКИ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДСКОГО ОКРУГА
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД САЯНСК" И ОТРАСЛЕВЫХ
(ФУНКЦИОНАЛЬНЫХ) ОРГАНОВ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДСКОГО ОКРУГА
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД САЯНСК",
НАДЕЛЕННЫХ ПРАВАМИ ЮРИДИЧЕСКОГО ЛИЦА

В соответствии со статьей 53 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", решением Думы городского округа муниципального образования "город Саянск" от 28.12.2007 № 041-14-170 "Об оплате труда лиц, замещающих муниципальные должности муниципальной службы в муниципальном образовании "город Саянск", руководствуясь статьей 31 Устава муниципального образования "город Саянск", постановляю:

1. Утвердить Положение о порядке и условиях выплаты надбавки за особые условия муниципальной службы муниципальных служащих администрации городского округа муниципального образования "город Саянск" и отраслевых (функциональных) органов администрации городского округа муниципального образования "город Саянск", наделенных правами юридического лица (прилагается).

2. Настоящее постановление вступает в силу с 01.01.2008.

3. Признать утратившим силу постановление главы администрации от 23.12.2005 № 3110-37-1030.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Мэр городского округа
А.В.ТРУХИН





Приложение
к постановлению
администрации МО "город Саянск"
от 18 января 2008 года
№ 110-37-27-8

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ
ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
СЛУЖАЩИХ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДСКОГО ОКРУГА МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД САЯНСК" И ОТРАСЛЕВЫХ (ФУНКЦИОНАЛЬНЫХ)
ОРГАНОВ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДСКОГО ОКРУГА МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД САЯНСК", НАДЕЛЕННЫХ ПРАВАМИ
ЮРИДИЧЕСКОГО ЛИЦА

Настоящее Положение определяет условия и порядок выплаты ежемесячной надбавки за особые условия муниципальной службы муниципальных служащих администрации городского округа муниципального образования "город Саянск" и отраслевых (функциональных) органов администрации городского округа муниципального образования "город Саянск", наделенных правами юридического лица.
1. Ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы (за сложность, специальный режим работы по занимаемой муниципальной должности, за высокие достижения в труде) является составляющей денежного содержания муниципального служащего и подлежит обязательной выплате в целях повышения заинтересованности муниципальных служащих в результате своей деятельности и качестве выполнения основных обязанностей муниципального служащего и своих должностных обязанностей.
2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы в размере:
а) по главным должностям муниципальной службы - от 120 до 150 процентов должностного оклада;
б) по ведущим должностям муниципальной службы - от 90 до 120 процентов должностного оклада;
г) по старшим должностям муниципальной службы - от 60 до 90 процентов должностного оклада;
д) по младшим должностям муниципальной службы - от 30 до 60 процентов должностного оклада.
3. Размер надбавки конкретному муниципальному служащему устанавливается с учетом профессиональной подготовки, опыта работы по специальности и занимаемой должности и в пределах выделенного на эти цели фонда оплаты труда.
4. Ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы устанавливается на календарный год распоряжением мэра городского округа по представлениям заместителей мэра городского округа, руководителя аппарата - управляющего делами, руководителей отраслевых (функциональных) органов администрации городского округа, начальников (заведующих) отделов (отделами).
5. Распоряжение, которым установлена ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы, объявляется муниципальному служащему под роспись.

Мэр городского округа
А.В.ТРУХИН



Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru