Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Коми республика

Редакция с изменениями, не вступившими в силу.

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "ВУКТЫЛ"

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 23 сентября 2008 г. № 09/1141

ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "ВУКТЫЛ"

(в ред. Постановления администрации муниципального района
"Вуктыл" от 30.09.2009 № 09/1155)

В целях усиления заинтересованности руководителей и специалистов муниципальных учреждений физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл" в повышении эффективности труда, улучшении качества оказываемых ими услуг и росте квалификации специалистов постановляю:
1. Утвердить:
1) должностные оклады руководителей, специалистов и служащих муниципальных учреждений физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл" согласно приложению № 1;
2) размеры повышения должностных окладов, окладов, тарифных ставок работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл" согласно приложению № 2;
3) выплаты компенсационного характера работникам муниципальных учреждений физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл" согласно приложению № 3;
4) выплаты стимулирующего характера работникам муниципальных учреждений физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл" согласно приложению № 4;
5) порядок отнесения муниципальных учреждений физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл" к группам по оплате труда руководителей согласно приложению № 5;
6) порядок формирования планового фонда оплаты труда муниципальных учреждений физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл" согласно приложению № 6.
2. Ввести с 1 декабря 2008 г. систему оплаты труда, утвержденную пунктом 1 настоящего Постановления (далее - отраслевая система оплаты труда), в муниципальных учреждениях физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл".
3. Установить, что должностные оклады, оклады, тарифные ставки работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл", относящихся по своим функциональным обязанностям к работникам здравоохранения, образования, культуры и искусства, определяются согласно размерам должностных окладов, окладов, тарифных ставок, предусмотренным соответственно условиями оплаты труда работников муниципальных учреждений муниципального района "Вуктыл" здравоохранения, образования, культуры и искусства.
4. Размеры должностных окладов, окладов, тарифных ставок по должностям руководителей, специалистов, служащих и рабочих муниципальных учреждений физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл", не перечисленных в приложении № 1 к настоящему Постановлению, а также на которых не распространяются положения пункта 3 настоящего Постановления, устанавливаются в соответствии с Постановлением руководителя администрации от 22 сентября 2008 г. № 09/1115 "О некоторых вопросах оплаты труда работников муниципальных учреждений муниципального района "Вуктыл".
5. Должностные оклады, оклады, тарифные ставки, установленные в соответствии с пунктами 3 и 4 настоящего Постановления, повышаются в размерах согласно подпункту 2 пункта 1 настоящего Постановления.
Выплаты компенсационного и стимулирующего характера работникам, указанным в пунктах 3 и 4 настоящего Постановления, осуществлять в соответствии с подпунктами 3 и 4 пункта 1 настоящего Постановления.
6. Установить, что:
1) заработная плата работников (без учета премий), устанавливаемая в соответствии с отраслевой системой оплаты труда, не может быть меньше заработной платы (без учета премий), выплачиваемой до введения отраслевой системы оплаты труда, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации;
2) объем средств на оплату труда работников, предусмотренных по государственным учреждениям физической культуры и спорта Республики Коми, может быть уменьшен только при условии уменьшения объема предоставляемых ими государственных услуг.
7. Управлению культуры, спорта и по делам молодежи муниципального района "Вуктыл":
до 26 сентября 2008 г. разработать и утвердить критерии оценки результативности работы муниципальных учреждений физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл", критерии оценки результативности труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл", а также положение о материальном стимулировании руководителей муниципальных учреждений физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл";
организовать работу с муниципальными учреждениями физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл" по исполнению настоящего документа.
8. Управлению культуры, спорта и по делам молодежи муниципального района "Вуктыл" разработать и принять нормативные правовые акты, устанавливающие с 1 декабря 2008 г. систему оплаты труда, аналогичную отраслевой системе оплаты труда, установленной настоящим Постановлением.
9. Данное Постановление опубликовать в газете "Сияние Севера".
10. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя руководителя администрации муниципального района "Вуктыл" Идрисову Г.Р.

Руководитель администрации
муниципального района
"Вуктыл"
Я.ЗИНЯК





Утверждены
Постановлением
руководителя администрации
муниципального района
"Вуктыл"
от 23 сентября 2008 г. № 09/1141
(приложение № 1)

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И СЛУЖАЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА МУНИЦИПАЛЬНОГО
РАЙОНА "ВУКТЫЛ"

(в ред. Постановления администрации муниципального района
"Вуктыл" от 30.09.2009 № 09/1155)

I. Должностные оклады руководителей муниципальных
учреждений физической культуры и спорта муниципального
района "Вуктыл"

1. Размеры должностных окладов руководящих работников
муниципальных учреждений физической культуры и спорта
муниципального района "Вуктыл":

┌────┬───────────────────┬────────────────────────────────────────────────┐
│ №  │   Наименование    │ Должностной оклад (в рублях) в зависимости от  │
│п/п │     должности     │      группы по оплате труда руководителей      │
│    │                   ├──────┬──────┬──────┬──────┬──────┬──────┬──────┤
│    │                   │  I   │  II  │ III  │  IV  │  V   │  VI  │ VII  │
│    │                   │группа│группа│группа│группа│группа│группа│группа│
├────┼───────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│ 1  │         2         │  3   │  4   │  5   │  6   │  7   │  8   │  9   │
├────┼───────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│ 1. │Руководитель       │ 4934 │ 4579 │ 4250 │ 3947 │ 3656 │ 3390 │ 3087 │
│    │(директор,         │      │      │      │      │      │      │      │
│    │заведующий)        │      │      │      │      │      │      │      │
├────┼───────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│ 2. │Заместитель        │ 4579 │ 4250 │ 3947 │ 3656 │ 3390 │ 3087 │    - │
│    │руководителя       │      │      │      │      │      │      │      │
│    │(директора,        │      │      │      │      │      │      │      │
│    │заведующего)       │      │      │      │      │      │      │      │
├────┼───────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│ 3. │Главные            │      │      │      │      │      │      │      │
│    │специалисты:       │      │      │      │      │      │      │      │
│    │- главный          │ 4579 │ 4250 │ 3947 │ 3656 │    - │    - │    - │
│    │бухгалтер,  главный│      │      │      │      │      │      │      │
│    │инженер;           │      │      │      │      │      │      │      │
│    │- главный          │ 4250 │ 3947 │    - │    - │    - │    - │    - │
│    │энергетик,  главный│      │      │      │      │      │      │      │
│    │механик,    главный│      │      │      │      │      │      │      │
│    │технолог           │      │      │      │      │      │      │      │
├────┼───────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│ 4. │Начальник основного│ 3947 │ 3947 │ 3656 │ 3656 │    - │    - │    - │
│    │отдела,            │      │      │      │      │      │      │      │
│    │определяющего      │      │      │      │      │      │      │      │
│    │техническую,       │      │      │      │      │      │      │      │
│    │экономическую      │      │      │      │      │      │      │      │
│    │политику        или│      │      │      │      │      │      │      │
│    │политику по профилю│      │      │      │      │      │      │      │
│    │деятельности       │      │      │      │      │      │      │      │
│    │учреждения         │      │      │      │      │      │      │      │
├────┼───────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│ 5. │Начальник          │ 3656 │ 3656 │ 3390 │ 3390 │    - │    - │    - │
│    │неосновного  отдела│      │      │      │      │      │      │      │
│    │(кадров,           │      │      │      │      │      │      │      │
│    │гражданской        │      │      │      │      │      │      │      │
│    │обороны,    службы,│      │      │      │      │      │      │      │
│    │хозяйственного,    │      │      │      │      │      │      │      │
│    │кроме  указанных  в│      │      │      │      │      │      │      │
│    │числе     основного│      │      │      │      │      │      │      │
│    │отдела) учреждения │      │      │      │      │      │      │      │
└────┴───────────────────┴──────┴──────┴──────┴──────┴──────┴──────┴──────┘

II. Должностные оклады руководителей, специалистов
и служащих муниципальных учреждений физической культуры
и спорта муниципального района "Вуктыл" по профессиональным
квалификационным группам

1. Профессиональная квалификационная группа должностей
работников физической культуры и спорта первого уровня:

┌─────────────────────────────────────────────────────────┬───────────────┐
│                 Наименование должности                  │  Должностной  │
│                                                         │оклад, в рублях│
├─────────────────────────────────────────────────────────┴───────────────┤
│                       1 квалификационный уровень                        │
├─────────────────────────────────────────────────────────┬───────────────┤
│Дежурный по спортивному залу                             │     1580      │
├─────────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│Техник по эксплуатации и ремонту спортивной техники      │     2113      │
└─────────────────────────────────────────────────────────┴───────────────┘

2. Профессиональная квалификационная группа должностей
работников физической культуры и спорта второго уровня:

┌─────────────────────────────────┬───────────────────────────────────────┐
│     Наименование должности      │      Должностной оклад, в рублях      │
│                                 ├─────────┬─────────┬─────────┬─────────┤
│                                 │ Высшая  │    I    │   II    │   Без   │
│                                 │категория│категория│категория│категории│
├─────────────────────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┼─────────┤
│                1                │    2    │    3    │    4    │    5    │
├─────────────────────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┴─────────┤
│                       1 квалификационный уровень                        │
├─────────────────────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┬─────────┤
│Спортсмен-инструктор:            │         │         │         │         │
│   выполнение         нормативных│         │         │         │  2328   │
│требований  программы   по   виду│         │         │         │         │
│спорта для присвоения спортивного│         │         │         │         │
│разряда;                         │         │         │         │         │
│   выполнение         нормативных│         │         │         │  2808   │
│требований  программы   по   виду│         │         │         │         │
│спорта для присвоения спортивного│         │         │         │         │
│разряда   "кандидат   в   мастера│         │         │         │         │
│спорта";                         │         │         │         │         │
│   выполнение         нормативных│         │         │         │  3390   │
│требований  программы   по   виду│         │         │         │         │
│спорта для присвоения спортивного│         │         │         │         │
│звания "мастер спорта России";   │         │         │         │         │
│   выполнение         нормативных│         │         │         │  3947   │
│требований  программы   по   виду│         │         │         │         │
│спорта для присвоения спортивного│         │         │         │         │
│звания  "мастер   спорта   России│         │         │         │         │
│международного класса";          │         │         │         │         │
│   "мастер     спорта      России│         │         │         │  4579   │
│международного класса"  -  призер│         │         │         │         │
│всероссийских соревнований;      │         │         │         │         │
│   "мастер     спорта      России│         │         │         │  5313   │
│международного класса"  -  призер│         │         │         │         │
│международных соревнований       │         │         │         │         │
├─────────────────────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┼─────────┤
│Тренер-администратор,    тренер -│         │         │         │  4250   │
│массажист,        тренер-механик,│         │         │         │         │
│тренер-оператор видеозаписи      │         │         │         │         │
├─────────────────────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┼─────────┤
│Инструктор по физической культуре│  3947   │  3656   │  3390   │  3087   │
├─────────────────────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┴─────────┤
│                       2 квалификационный уровень                        │
├─────────────────────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┬─────────┤
│Инструктор-методист              │  3656   │  3390   │  3087   │  2808   │
│физкультурно-спортивных          │         │         │         │         │
│организаций, тренер-преподаватель│         │         │         │         │
│по спорту                        │         │         │         │         │
├─────────────────────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┼─────────┤
│Инструктор-методист по адаптивной│  4250   │  3947   │  3656   │  3390   │
│физической культуре              │         │         │         │         │
├─────────────────────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┼─────────┤
│Хореограф                        │         │         │         │  3087   │
├─────────────────────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┼─────────┤
│Тренер                           │         │         │         │  3087   │
├─────────────────────────────────┼─────────┼─────────┼─────────┼─────────┤
│Тренер-ветеринар                 │         │         │         │  4250   │
├─────────────────────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┴─────────┤
│                       3 квалификационный уровень                        │
├─────────────────────────────────┬─────────┬─────────┬─────────┬─────────┤
│Старшие:  инструктор-методист  по│  4250   │  3947   │  3656   │  3390   │
│адаптивной  физической  культуре,│         │         │         │         │
│инструктор-методист              │         │         │         │         │
│физкультурно-спортивных          │         │         │         │         │
│организаций, тренер-преподаватель│         │         │         │         │
│по спорту                        │         │         │         │         │
│(в  ред.  Постановления  администрации  муниципального района "Вуктыл" от│
│30.09.2009 № 09/1155)            │         │         │         │         │
│(см. текст в предыдущей редакции)│         │         │         │         │
└─────────────────────────────────┴─────────┴─────────┴─────────┴─────────┘

3. Профессиональная квалификационная группа должностей
работников физической культуры и спорта третьего уровня:

┌─────────────────────────────────────────────────────────┬───────────────┐
│                 Наименование должности                  │  Должностной  │
│                                                         │оклад, в рублях│
├─────────────────────────────────────────────────────────┴───────────────┤
│                       1 квалификационный уровень                        │
├─────────────────────────────────────────────────────────┬───────────────┤
│Тренер-инженер                                           │     4250      │
├─────────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│Тренер-врач, тренер сборной команды                      │     4579      │
├─────────────────────────────────────────────────────────┴───────────────┤
│                       2 квалификационный уровень                        │
├─────────────────────────────────────────────────────────┬───────────────┤
│Старший тренер сборной команды                           │     4934      │
└─────────────────────────────────────────────────────────┴───────────────┘

4. Заместителям руководителей структурных подразделений учреждений физической культуры и спорта Республики Коми устанавливается должностной оклад на 10 - 30 процентов ниже должностного оклада, предусмотренного по должности соответствующего руководителя.





Утверждены
Постановлением
руководителя администрации
муниципального района
"Вуктыл"
от 23 сентября 2008 г. № 09/1141
(приложение № 2)

РАЗМЕРЫ
ПОВЫШЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ, ОКЛАДОВ, ТАРИФНЫХ СТАВОК
РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ
И СПОРТА МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "ВУКТЫЛ"

(в ред. Постановления администрации муниципального района
"Вуктыл" от 30.09.2009 № 09/1155)

1. Перечень оснований для повышения должностных окладов,
окладов, тарифных ставок работников муниципальных
учреждений физической культуры и спорта муниципального
района "Вуктыл" (далее - Перечень):

┌────┬───────────────────────────────────────────────────────┬────────────┐
│ №  │ Перечень оснований для повышения должностных окладов, │   Размер   │
│п/п │               окладов, тарифных ставок                │повышения, в│
│    │                                                       │процентах к │
│    │                                                       │должностному│
│    │                                                       │  окладу,   │
│    │                                                       │  окладу,   │
│    │                                                       │  тарифной  │
│    │                                                       │   ставке   │
├────┼───────────────────────────────────────────────────────┼────────────┤
│ 1  │                           2                           │     3      │
├────┼───────────────────────────────────────────────────────┼────────────┤
│ 1. │За  работу  в  муниципальных   учреждениях   физической│     25     │
│    │культуры и спорта, расположенных в сельских  населенных│            │
│    │пунктах                                                │            │
├────┼───────────────────────────────────────────────────────┼────────────┤
│ 2. │Работникам    муниципальных    учреждений    физической│            │
│    │культуры  и  спорта  муниципального  района   "Вуктыл",│            │
│    │непосредственно работающим  с  инвалидами  и  лицами  с│            │
│    │ограниченными возможностями здоровья:                  │            │
│    │   старшим                      инструкторам-методистам│     20     │
│    │физкультурно-спортивных   организаций,   инструкторам -│            │
│    │методистам физкультурно-спортивных организаций, старшим│            │
│    │тренерам-преподавателям    по    спорту,     тренерам -│            │
│    │преподавателям по спорту                               │            │
│    │   другим работникам                                   │     15     │
├────┼───────────────────────────────────────────────────────┼────────────┤
│ 3. │Руководителям и специалистам,  имеющим  ученую  степень│     20     │
│    │доктора наук по  отрасли  науки  согласно  номенклатуре│            │
│    │специальностей  научных   работников,   соответствующую│            │
│    │профилю учреждения физической культуры и спорта        │            │
├────┼───────────────────────────────────────────────────────┼────────────┤
│ 4. │Руководителям и специалистам,  имеющим  ученую  степень│     10     │
│    │кандидата наук по отрасли науки  согласно  номенклатуре│            │
│    │специальностей  научных   работников,   соответствующую│            │
│    │профилю учреждения физической культуры и спорта        │            │
├────┼───────────────────────────────────────────────────────┼────────────┤
│ 5. │Руководителям и специалистам  муниципальных  учреждений│     10     │
│    │физической культуры и спорта, имеющим почетные  звания,│            │
│    │почетные   спортивные   звания,    спортивные    звания│            │
│    │"Заслуженный тренер СССР", "Заслуженный тренер  РСФСР",│            │
│    │"Заслуженный тренер России", "Заслуженный мастер спорта│            │
│    │СССР",  "Заслуженный  мастер  спорта  России",  "Мастер│            │
│    │спорта  СССР  международного  класса",  "Мастер  спорта│            │
│    │России международного класса",  "Мастер  спорта  СССР",│            │
│    │"Мастер    спорта    России",  "Гроссмейстер   России",│            │
│    │"Заслуженный  работник  физической  культуры Российской│            │
│    │Федерации",  "Заслуженный  работник физической культуры│            │
│    │РСФСР",  "Заслуженный   работник  культуры  Коми АССР",│            │
│    │"Заслуженный работник Республики Коми"                 │            │
│    │(по  вновь  присужденным  званиям   должностной   оклад│            │
│    │повышается    со    дня    представления    документов,│            │
│    │подтверждающих присвоение почетного звания)            │            │
│(в  ред.  Постановления  администрации  муниципального района "Вуктыл" от│
│30.09.2009 № 09/1155)                                       │            │
│(см. текст в предыдущей редакции)                           │            │
├────┼───────────────────────────────────────────────────────┼────────────┤
│ 6. │Старшим инструкторам-методистам физкультурно-спортивных│     15     │
│    │организаций,   инструкторам-методистам   физкультурно -│            │
│    │спортивных организаций, работающим в центрах спортивной│            │
│    │подготовки                                             │            │
└────┴───────────────────────────────────────────────────────┴────────────┘

2. Работникам, имеющим почетное звание, почетное спортивное звание, спортивное звание и ученую степень, повышение должностных окладов, окладов, тарифных ставок производится только по одному основанию, указанному в позициях 3 - 5 Перечня, на основании письменного заявления работника.
3. В случаях, когда работникам предусмотрено повышение должностного оклада, оклада, тарифной ставки по двум и более основаниям, то абсолютный размер каждого повышения, установленного в процентах, исчисляется от должностного оклада, оклада, тарифной ставки без учета повышения по другим основаниям.
4. Повышенные должностные оклады, оклады, тарифные ставки по основаниям, предусмотренным в Перечне, образуют новые размеры должностных окладов.





Утверждены
Постановлением
руководителя администрации
муниципального района
"Вуктыл"
от 23 сентября 2008 г. № 09/1141
(приложение № 3)

ВЫПЛАТЫ
КОМПЕНСАЦИОННОГО ХАРАКТЕРА РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "ВУКТЫЛ"

(в ред. Постановления администрации муниципального района
"Вуктыл" от 30.09.2009 № 09/1155)

1. Выплатами компенсационного характера являются:
1) доплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда;
2) доплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных);
3) доплаты молодым специалистам.
2. Доплаты работникам муниципальных учреждений физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл" за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, устанавливаются в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
(п. 2 в ред. Постановления администрации муниципального района "Вуктыл" от 30.09.2009 № 09/1155)
(см. текст в предыдущей редакции)
3. Доплаты работникам муниципальных учреждений физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл", занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, устанавливаются по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда в размерах и на условиях, определенных в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
(п. 3 введен Постановлением администрации муниципального района "Вуктыл" от 30.09.2009 № 09/1155)
4. Молодым специалистам, прибывшим в год окончания или в период первых трех лет после окончания образовательных учреждений высшего профессионального и среднего профессионального образования, имеющих государственную аккредитацию, на работу в муниципальные учреждения физической культуры и спорта, устанавливаются доплаты к должностному окладу в следующих размерах:

┌──────────────────────────────────────────────────────────┬──────────────┐
│              Категории молодых специалистов              │Размер доплат,│
│                                                          │в процентах к │
│                                                          │ должностному │
│                                                          │    окладу    │
├──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────────┤
│                            1                             │      2       │
├──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────────┤
│Молодым специалистам:                                     │              │
├──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────────┤
│имеющим  диплом  о  высшем  профессиональном  или  среднем│      25      │
│профессиональном  образовании  и  прибывшим  на  работу  в│              │
│учреждения физической культуры и спорта,  расположенные  в│              │
│городах и поселках городского типа                        │              │
├──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────────┤
│имеющим  диплом  о  высшем  профессиональном  или  среднем│      30      │
│профессиональном образовании с  отличием  и  прибывшим  на│              │
│работу  в  учреждения  физической   культуры   и   спорта,│              │
│расположенные в городах и поселках городского типа        │              │
├──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────────┤
│имеющим  диплом  о  высшем  профессиональном  или  среднем│      35      │
│профессиональном  образовании  и  прибывшим  на  работу  в│              │
│учреждения физической культуры и спорта,  расположенные  в│              │
│сельских населенных пунктах                               │              │
├──────────────────────────────────────────────────────────┼──────────────┤
│имеющим  диплом  о  высшем  профессиональном  или  среднем│      40      │
│профессиональном образовании с  отличием  и  прибывшим  на│              │
│работу  в  учреждения  физической   культуры   и   спорта,│              │
│расположенные в сельских населенных пунктах               │              │
└──────────────────────────────────────────────────────────┴──────────────┘

Молодыми специалистами для назначения доплат, установленных настоящим пунктом, являются лица в возрасте до 30 лет, имеющие законченное высшее (среднее) профессиональное образование, работающие в учреждениях физической культуры и спорта по профилю полученного образования.
(в ред. Постановления администрации муниципального района "Вуктыл" от 30.09.2009 № 09/1155)
(см. текст в предыдущей редакции)
5. Доплаты молодым специалистам устанавливаются после окончания образовательного учреждения на период первых трех лет профессиональной деятельности со дня заключения трудового договора, за исключением случаев, указанных в пунктах 6 и 7 настоящего приложения.
(в ред. Постановления администрации муниципального района "Вуктыл" от 30.09.2009 № 09/1155)
(см. текст в предыдущей редакции)
6. Доплаты молодым специалистам, не приступившим к работе в год окончания образовательного учреждения, устанавливаются с даты трудоустройства в учреждение физической культуры и спорта, началом исчисления трехлетнего периода в этом случае является дата окончания учебного заведения, за исключением случаев, указанных в пункте 7 настоящего приложения.
(в ред. Постановления администрации муниципального района "Вуктыл" от 30.09.2009 № 09/1155)
(см. текст в предыдущей редакции)
7. Молодым специалистам, не приступившим к работе в год окончания образовательного учреждения в связи с беременностью и родами, уходом за ребенком в возрасте до полутора лет, призывом на военную службу или направлением на альтернативную гражданскую службу, в связи с временной нетрудоспособностью, невозможностью трудоустройства по полученной специальности при условии регистрации в качестве безработных в органах службы занятости населения, доплаты устанавливаются на три года с даты трудоустройства в учреждение физической культуры и спорта в качестве специалистов по окончании указанных событий и при представлении подтверждающих документов.
8. Молодым специалистам, совмещавшим обучение в образовательном учреждении с работой в учреждении физической культуры и спорта (при наличии соответствующих записей в трудовой книжке) и продолжившим работу в учреждениях физической культуры и спорта в качестве специалистов, доплаты устанавливаются на три года с даты окончания образовательного учреждения.
(в ред. Постановления администрации муниципального района "Вуктыл" от 30.09.2009 № 09/1155)
(см. текст в предыдущей редакции)





Утверждены
Постановлением
руководителя администрации
муниципального района
"Вуктыл"
от 23 сентября 2008 г. № 09/1141
(приложение № 4)

ВЫПЛАТЫ
СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "ВУКТЫЛ"

(в ред. Постановления администрации муниципального района

]]>
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "ВУКТЫЛ"

(в ред. Постановления администрации муниципального района
"Вуктыл" от 30.09.2009 № 09/1155)

1. Плановый фонд оплаты труда муниципальных учреждений физической культуры и спорта включает:
фонд должностных окладов, окладов, тарифных ставок, сформированный в том числе с учетом пунктов 3 - 5 Постановления руководителя администрации муниципального района "Вуктыл" от 23 сентября 2008 г. № 09/1141 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл" (далее - Постановление), а также приложений № 1 и № 2, утвержденных Постановлением;
фонд выплат компенсационного характера, сформированный в соответствии с приложением № 3, утвержденным Постановлением;
фонд выплат стимулирующего характера, сформированный в соответствии с пунктом 2 настоящего приложения.
Плановый фонд оплаты труда рассчитывается с учетом средств на выплату районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
2. Фонд выплат стимулирующего характера формируется из объема средств на выплату надбавок за выслугу лет, объема средств на выплату надбавок за интенсивность и высокие результаты работы, качество выполняемых работ, премиальные выплаты по итогам работы.
(в ред. Постановления администрации муниципального района "Вуктыл" от 30.09.2009 № 09/1155)
(см. текст в предыдущей редакции)
При формировании фонда выплат стимулирующего характера учреждений объем средств на выплату надбавок за выслугу лет в учреждениях физической культуры и спорта определяется исходя из фактической потребности.
Объем средств на выплату надбавок за интенсивность и высокие результаты работы, качество выполняемых работ, премиальные выплаты по итогам работы устанавливается в размере не менее 20 процентов от планового фонда оплаты труда по должностным окладам, окладам, тарифным ставкам с учетом повышений должностных окладов, окладов, тарифных ставок и выплат компенсационного характера, установленных приложением № 3, утвержденным Постановлением.
3. Размер фонда стимулирующих выплат может быть увеличен за счет образовавшейся экономии фонда оплаты труда, в том числе за счет экономии фондов компенсационных выплат и должностных окладов, окладов, тарифных ставок, а также оптимизации штатной численности в пределах средств, выделенных на оплату труда учреждения.
4. Фонд оплаты труда муниципальных учреждений физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл", сформированный за счет средств, поступающих от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, направляется на выплату заработной платы работникам, непосредственно оказывающим платные услуги, а также на осуществление выплат стимулирующего характера работникам учреждения.
Выплаты стимулирующего характера работникам муниципальных учреждений физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл", выплачиваемые за счет средств, поступающих от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, устанавливаются в соответствии с перечнем выплат стимулирующего характера, определенным в приложении № 4, утвержденном Постановлением.
За счет средств, поступающих от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, работникам муниципальных учреждений физической культуры и спорта муниципального района "Вуктыл" может выплачиваться материальная помощь. Размеры и условия ее осуществления определяются в локальном нормативном акте учреждения.
(п. 4 введен Постановлением администрации муниципального района "Вуктыл" от 30.09.2009 № 09/1155)



Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru