АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "ПЕЧОРА"
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 октября 2009 г. № 1907
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО
РАЙОНА - РУКОВОДИТЕЛЯ АДМИНИСТРАЦИИ ОТ 23.09.08 № 1218
"ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
КУЛЬТУРЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "ПЕЧОРА"
Постановляю:
1. Внести в Постановление
главы муниципального района - руководителя администрации от 23.09.08 № 1218 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры МО МР "Печора" изменения согласно перечню
(приложение).
2. Постановление вступает в силу с 1 января 2010 года.
3. Контроль за исполнением настоящего Постановления оставляю за собой.
Глава муниципального района -
Руководитель администрации
В.ТОРЛОПОВ
Приложение
к Постановлению
главы МР
от 29 октября 2009 г. № 1907
ПЕРЕЧЕНЬ
ВНОСИМЫХ ИЗМЕНЕНИЙ
1. Должностные оклады
руководителей и специалистов муниципальных учреждений культуры муниципального района "Печора", утвержденные Постановлением (приложение № 1), изложить в следующей редакции:
"I. Должностные оклады руководителей и специалистов
муниципальных культурно-просветительных учреждений
муниципального района "Печора"
1. Должностные оклады руководителей муниципальных
культурно-просветительных учреждений муниципального района
"Печора", устанавливаемые в зависимости от группы по оплате
труда руководителей, определяемой с учетом требований,
в следующих размерах:
┌────┬────────────────────────────────────────┬───────────────────────────┐
│ № │ Наименование должности и требования │Должностной оклад (рублей) │
│п/п │ к квалификации ├───────────────────────────┤
│ │ │ Группа по оплате труда │
│ │ │ руководителей │
│ │ ├──────┬──────┬──────┬──────┤
│ │ │ I │ II │ III │ IV │
├────┼────────────────────────────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │
├────┴────────────────────────────────────────┴──────┴──────┴──────┴──────┤
│ Руководители │
├────┬────────────────────────────────────────┬──────┬──────┬──────┬──────┤
│1. │Директор (заведующий) библиотеки, дома│ 4579 │ 4250 │ 3947 │ 3656 │
│ │(дворца) культуры, клуба, музейно -│ │ │ │ │
│ │выставочного центра, музея, парка│ │ │ │ │
│ │культуры и отдыха, централизованной│ │ │ │ │
│ │библиотечной системы, централизованной│ │ │ │ │
│ │клубной системы, музейно-выставочного│ │ │ │ │
│ │центра │ │ │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│2. │Директор научно-методического центра│ 4934 │ 4579 │ 4250 │ 3947 │
│ │народного творчества, дома народного│ │ │ │ │
│ │творчества, центра народной культуры│ │ │ │ │
│ │(культуры и досуга, финно-угорского│ │ │ │ │
│ │культурного центра) и других аналогичных│ │ │ │ │
│ │учреждений и организаций │ │ │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│3. │Руководитель (директор, начальник)│ 5693 │ 5313 │ 4934 │ 4579 │
│ │другого учреждения культуры │ │ │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│4. │Заместитель директора (заведующего),│ 4250 │ 3947 │ 3656 │ 3390 │
│ │главный бухгалтер библиотеки, дома│ │ │ │ │
│ │(дворца) культуры, клуба, музейно -│ │ │ │ │
│ │выставочного центра, музея, парка│ │ │ │ │
│ │культуры и отдыха, централизованной│ │ │ │ │
│ │библиотечной системы, централизованной│ │ │ │ │
│ │клубной системы, музейно-выставочного│ │ │ │ │
│ │центра; главный хранитель фондов │ │ │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│5. │Заместитель директора, главный бухгалтер│ 4579 │ 4250 │ 3947 │ 3656 │
│ │научно-методического центра народного│ │ │ │ │
│ │творчества, дома народного творчества,│ │ │ │ │
│ │центра народной культуры (культуры и│ │ │ │ │
│ │досуга, финно-угорского культурного│ │ │ │ │
│ │центра) и других аналогичных учреждений│ │ │ │ │
│ │и организаций │ │ │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│6. │Заместитель руководителя другого│ 5313 │ 4934 │ 4579 │ 4250 │
│ │учреждения культуры и искусства │ │ │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│7. │Главный бухгалтер другого учреждения│ 4934 │ 4579 │ 4250 │ 3947 │
│ │культуры │ │ │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│8. │Заведующий отделом библиотеки, дома│ 3947 │ 3656 │ 3390 │ 3087 │
│ │(дворца) культуры, дома народного│ │ │ │ │
│ │творчества, музея, парка культуры и│ │ │ │ │
│ │отдыха, научно-методического центра│ │ │ │ │
│ │народного творчества, централизованной│ │ │ │ │
│ │библиотечной системы, центра народной│ │ │ │ │
│ │культуры (культуры и досуга) и других│ │ │ │ │
│ │аналогичных учреждений │ │ │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│9. │Заведующие (начальники) основными│ 4250 │ 3947 │ 3656 │ 3390 │
│ │отделами, определяющими техническую,│ │ │ │ │
│ │экономическую политику или политику по│ │ │ │ │
│ │профилю деятельности других учреждений│ │ │ │ │
│ │культуры │ │ │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│10. │Заведующий сектором библиотеки, дома│ 3656 │ 3390 │ 3087 │ 2808 │
│ │(дворца) культуры, дома народного│ │ │ │ │
│ │творчества, музея, парка культуры и│ │ │ │ │
│ │отдыха, научно-методического центра│ │ │ │ │
│ │народного творчества, централизованной│ │ │ │ │
│ │библиотечной системы, центра народной│ │ │ │ │
│ │культуры (культуры и досуга) и других│ │ │ │ │
│ │аналогичных учреждений │ │ │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│11. │Заведующие основными секторами,│ 3947 │ 3656 │ 3390 │ 3087 │
│ │определяющими техническую, экономическую│ │ │ │ │
│ │политику или политику по профилю│ │ │ │ │
│ │деятельности других учреждений культуры │ │ │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│12. │Заведующие филиалом библиотеки, музея,│ 3947 │ 3656 │ 3390 │ 3087 │
│ │централизованной библиотечной системы,│ │ │ │ │
│ │централизованной клубной системы │ │ │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│13. │Заведующие (начальники) неосновными│ 3656 │ 3390 │ 3087 │ 2808 │
│ │отделами и секторами учреждения (кадров,│ │ │ │ │
│ │гражданской обороны, хозяйственного),│ │ │ │ │
│ │службами, бюро микрофильмирования,│ │ │ │ │
│ │фотолабораторией и др. │ │ │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│14. │Художественный руководитель клубного│ 4579 │ 4250 │ 3947 │ 3656 │
│ │учреждения, парка культуры и отдыха,│ │ │ │ │
│ │научно-методического центра народного│ │ │ │ │
│ │творчества, дома народного творчества,│ │ │ │ │
│ │центра народной культуры (культуры и│ │ │ │ │
│ │досуга) и других аналогичных учреждений│ │ │ │ │
│ │и организаций │ │ │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼──────┼──────┼──────┼──────┤
│15. │Ученый секретарь библиотеки, музея │ 3947 │ 3656 │ 3390 │ 3087 │
└────┴────────────────────────────────────────┴──────┴──────┴──────┴──────┘
2. Должностные оклады руководителей, специалистов
и технических исполнителей муниципальных
культурно-просветительных учреждений муниципального района
"Печора" в разрезе профессиональных квалификационных групп:
Профессиональная квалификационная группа
"Должности руководящего состава учреждений культуры"
┌────┬────────────────────────────────────────────────────────┬───────────┐
│ № │ Наименование должности и требования к квалификации │Должностной│
│п/п │ │ оклад │
│ │ │ (рублей) │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │
├────┴────────────────────────────────────────────────────────┴───────────┤
│ Руководители │
├────┬────────────────────────────────────────────────────────┬───────────┤
│1. │Заведующий художественно-оформительской мастерской │ 3390 │
├────┴────────────────────────────────────────────────────────┴───────────┤
│ Специалисты │
├────┬────────────────────────────────────────────────────────┬───────────┤
│2. │Звукорежиссер │ 3087 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│3. │Режиссер (дирижер, балетмейстер, хормейстер): │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │первой категории │ 3656 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │второй категории │ 3087 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │без категории │ 2808 │
└────┴────────────────────────────────────────────────────────┴───────────┘
Профессиональная квалификационная группа
"Должности работников культуры ведущего звена"
┌────┬────────────────────────────────────────────────────────┬───────────┐
│ № │ Наименование должности и требования к квалификации │Должностной│
│п/п │ │ оклад │
│ │ │ (рублей) │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │
├────┴────────────────────────────────────────────────────────┴───────────┤
│ Руководители │
├────┬────────────────────────────────────────────────────────┬───────────┤
│1. │Главный библиотекарь, главный библиограф │ 3947 │
├────┴────────────────────────────────────────────────────────┴───────────┤
│ Специалисты │
├────┬────────────────────────────────────────────────────────┬───────────┤
│3. │Библиотекарь, библиограф: │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │ведущий │ 3390 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │первой категории │ 3087 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │второй категории │ 2555 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │без категории │ 2113 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│4. │Методист библиотеки, клубного учреждения, музея,│ │
│ │научно-методического центра народного творчества, дома│ │
│ │народного творчества, центра народной культуры (культуры│ │
│ │и досуга, финно-угорского культурного центра) и других│ │
│ │аналогичных учреждений и организаций культуры и│ │
│ │искусства: │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │ведущий │ 3656 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │первой категории │ 3087 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │второй категории │ 2555 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │без категории │ 2328 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│5. │Редактор библиотеки, клубного учреждения, музея,│ │
│ │научно-методического центра народного творчества, дома│ │
│ │народного творчества, центра народной культуры (культуры│ │
│ │и досуга) и других аналогичных учреждений и организаций;│ │
│ │лектор (экскурсовод): │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │первой категории │ 3087 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │второй категории │ 2555 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │без категории │ 2113 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│6. │Старший хранитель фондов │ 2808 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│7. │Хранитель фондов │ 2328 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│8. │Художник-реставратор: │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │высшей категории │ 4250 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │первой категории │ 3947 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │второй категории │ 3087 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │третьей категории │ 2555 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │без категории │ 2328 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│9. │Художник-постановщик: │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │первой категории │ 3656 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │второй категории │ 3390 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │без категории │ 2808 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│10. │Художник-фотограф │ 3087 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│11. │Аккомпаниатор-концертмейстер: │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │ведущий мастер сцены │ 4250 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │высшей категории │ 3656 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │первой категории │ 2808 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │второй категории │ 2328 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│12. │Художник-бутафор, художник-гример, художник-декоратор,│ 3390 │
│ │художник-конструктор, художник-скульптор, художник по│ │
│ │свету, художник-модельер театрального костюма │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
]]>│13. │Концертмейстер по классу вокала (балета) │ 3656 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│14. │Репетиторы по вокалу, балету │ 3087 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│15. │Звукооператор │ 2555 │
└────┴────────────────────────────────────────────────────────┴───────────┘
Профессиональная квалификационная группа
"Должности работников культуры среднего звена"
┌────┬────────────────────────────────────────────────────────┬───────────┐
│ № │ Наименование должности и требования к квалификации │Должностной│
│п/п │ │ оклад │
│ │ │ (рублей) │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │
├────┴────────────────────────────────────────────────────────┴───────────┤
│ Специалисты │
├────┬────────────────────────────────────────────────────────┬───────────┤
│ │Аккомпаниатор: │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │первой категории │ 2555 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │второй категории │ 2113 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│2. │Ассистент режиссера (дирижера, балетмейстера,│ 1910 │
│ │хормейстера) │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│3. │Культорганизатор: │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │первой категории │ 2555 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │второй категории │ 2113 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │без категории │ 1910 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│4. │Распорядитель танцевального вечера, ведущий дискотеки,│ │
│ │руководитель музыкальной части дискотеки: │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │первой категории │ 2555 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │второй категории │ 2328 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│5. │Руководитель кружка, любительского объединения, клуба по│ │
│ │интересам: │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │первой категории │ 2555 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │второй категории │ 2328 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │без категории │ 2113 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│6. │Заведующий костюмерной │ 2555 │
└────┴────────────────────────────────────────────────────────┴───────────┘
Профессиональная квалификационная группа
"Должности технических исполнителей"
┌────┬────────────────────────────────────────────────────────┬───────────┐
│ № │ Наименование должности и требования к квалификации │Должностной│
│п/п │ │ оклад │
│ │ │ (рублей) │
├────┴────────────────────────────────────────────────────────┴───────────┤
│ Технические исполнители │
├────┬────────────────────────────────────────────────────────┬───────────┤
│1. │Смотритель музейный │ 1720 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│2. │Контролер билетов │ 1720 │
└────┴────────────────────────────────────────────────────────┴───────────┘
Профессиональная квалификационная группа
должностей научных работников и руководителей
структурных подразделений
┌────┬────────────────────────────────────────────────────────┬───────────┐
│ № │ Наименование должности и требования к квалификации │Должностной│
│п/п │ │ оклад │
│ │ │ (рублей) │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │
├────┴────────────────────────────────────────────────────────┴───────────┤
│ Первый квалификационный уровень: │
├────┬────────────────────────────────────────────────────────┬───────────┤
│1. │Младший научный сотрудник │ 3087 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│2. │Научный сотрудник │ 3656 │
├────┴────────────────────────────────────────────────────────┴───────────┤
│ Второй квалификационный уровень: │
├────┬────────────────────────────────────────────────────────┬───────────┤
│3. │Старший научный сотрудник │ 3947 │
├────┴────────────────────────────────────────────────────────┴───────────┤
│ Третий квалификационный уровень: │
├────┬────────────────────────────────────────────────────────┬───────────┤
│4. │Ведущий научный сотрудник │ 4250 │
├────┴────────────────────────────────────────────────────────┴───────────┤
│ Четвертый квалификационный уровень: │
├────┬────────────────────────────────────────────────────────┬───────────┤
│5. │Главный научный сотрудник │ 4934 │
└────┴────────────────────────────────────────────────────────┴───────────┘
II. Должностные оклады общеотраслевых должностей
специалистов муниципальных культурно-просветительских
учреждений муниципального района "Печора", устанавливаемые
вне зависимости от профессиональных квалификационных групп:
┌────┬────────────────────────────────────────────────────────┬───────────┐
│ № │ Наименование должности и требования к квалификации │Должностной│
│п/п │ │ оклад │
│ │ │ (рублей) │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │Специалисты │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│1. │Художники всех специальностей: │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │ведущий │ 3390 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │первой категории │ 2808 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │второй категории │ 2555 │
├────┼────────────────────────────────────────────────────────┼───────────┤
│ │без категории │ 2113 │
└────┴────────────────────────────────────────────────────────┴───────────┘
"
2. В таблице
окладов высококвалифицированных рабочих муниципальных культурно-просветительских учреждений муниципального района "Печора", постоянно занятых на особо важных и ответственных работах, утвержденных Постановлением (приложение № 2):
а) позицию 4
изложить в следующей редакции:
"
┌────┬───────────────────────────────────────────────────────────┬────────┐
│4. │Настройщик пианино и роялей при выполнении одного из│ 3656 │
│ │комплексов работ: │ │
│ │1) полная регулировка клавишно-молоточкового и педального│ │
│ │механизма пианино и рояля; расчет мензуры струн и│ │
│ │выполнение всех работ по струнам пианино и рояля; замена│ │
│ │отдельных узлов и деталей, устранение дефектов; настройка│ │
│ │пианино и рояля всех систем и марок применительно к│ │
│ │акустике зала; интонировка пианино и рояля по всему│ │
│ │диапазону; обеспечение полного технического и звукового│ │
│ │функционирования учебного органа; подстройка труб,│ │
│ │регистров, текущая регулировка игровой и регистровой│ │
│ │трактуры, копуляций, проверка состояния регистра-эталона и│ │
│ │общей настройки; проведение генеральной настройки органа;│ │
│ │исправление дефектов с частичным демонтажом; обязательное│ │
│ │участие в монтажных и ремонтных работах, производимых в│ │
│ │органе специалистами фирмы-изготовителя (реставратора)│ │
│ │этого органа или другими специалистами, обслуживающими│ │
│ │органы фирмы-изготовителя (реставратора); │ │
│ │2) экспертиза технического состояния пианино и рояля;│ │
│ │полный ремонт всех систем клавишно-молоточкового механизма│ │
│ │пианино и рояля; настройка в унисон любого количества│ │
│ │инструментов в любом сочетании (рояль - клавесин, рояль -│ │
│ │хаммерклавир, рояль - рояль); регулировка, настройка и│ │
│ │интонировка пианино и рояля с учетом требований│ │
│ │исполнителя; осуществление эксплуатационного ухода за│ │
│ │концертными органами, обеспечение полного функционирования│ │
│ │звуковой и технической сторон органа, проведение│ │
│ │профилактик, предконцертных настроек; проведение текущих│ │
│ │ремонтно-профилактических работ, регулярной (перед│ │
│ │концертом) проверки и настройки язычковых голосов,│ │
│ │выработка оптимального режима эксплуатации органа и│ │
│ │контроль за его соблюдением; проведение контроля опорных│ │
│ │конструкций и фасада органа │ │
└────┴───────────────────────────────────────────────────────────┴────────┘
";
в) позицию 7
изложить в следующей редакции:
"
┌────┬───────────────────────────────────────────────────────────┬────────┐
│7. │Киномеханик, занимающийся разработкой мероприятий,│ 3087 │
│ │направленных на повышение надежности и экономичности│ │
│ │процесса наладки и эксплуатации оборудования, и выполняющий│ │
│ │кроме работ, предусмотренных по 5 или 6 квалификационным│ │
│ │разрядам Единого тарифно-квалификационного справочника,│ │
│ │следующие виды работ: обслуживание всех видов│ │
│ │киноустановок, в том числе модернизированного оборудования│ │
│ │повышенной сложности обслуживания с автоматическим│ │
│ │переходом с поста на пост; обслуживание установки│ │
│ │электронного и цифрового кинопоказа; │ │
│ │обслуживание современного оборудования с использованием│ │
│ │микропроцессорной техники и электронных систем │ │
└────┴───────────────────────────────────────────────────────────┴────────┘
";
3. в таблице пункта 1
размеров повышения должностных окладов, окладов, тарифных ставок работников муниципальных культурно-просветительских учреждений муниципального района "Печора", утвержденных Постановлением (приложение № 3):
а) в графе 2 позиции 1
слово "За" заменить словами "Руководителям и специалистам за";
б) позиции 2
и 3
изложить в следующей редакции:
"
┌────┬────────────────────────────────────────────────────┬───────────────┐
│ 2. │За звание "заслуженный коллектив народного│ 15 │
│ │творчества" руководителям, аккомпаниаторам,│ │
│ │аккомпаниаторам-концертмейстерам, концертмейстерам│ │
│ │коллектива │ │
├────┼────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│ 3. │За звание "народный коллектив" и (или) "образцовый│ 10 │
│ │детский коллектив" руководителям, аккомпаниаторам,│ │
│ │аккомпаниаторам-концертмейстерам, концертмейстерам│ │
│ │коллектива (кружка, любительского объединения, клуба│ │
│ │по интересам, студии) │ │
└────┴────────────────────────────────────────────────────┴───────────────┘
";
в) в графе 2 позиции 4
:
слово
"Работникам" заменить словами "Руководителям и специалистам";
слова
"должности, занимаемой в учреждении культуры и искусства" заменить словами "учреждения - для руководителей муниципальных учреждений культуры МР "Печора"; профилю должности, занимаемой в учреждении, - для специалистов муниципальных учреждений культуры МР "Печора";
г) в графе 2 позиции 5
:
слово
"Работникам" заменить словами "Руководителям и специалистам";
слова
"должности, занимаемой в учреждении культуры и искусства" заменить словами "учреждения - для руководителей государственных учреждений культуры и искусства Республики Коми; профилю должности, занимаемой в учреждении, - для специалистов государственных учреждений культуры и искусства Республики Коми";
4. в выплатах
компенсационного характера работникам муниципальных учреждений культуры муниципального района "Печора", утвержденных Постановлением (приложение № 4):
а) в последнем абзаце пункта 3
слова "граждане Российской Федерации" заменить словом "лица";
б) в пункте 7
слова "по очной (дневной) форме" исключить;
5. в выплатах
стимулирующего характера работникам муниципальных учреждений культуры муниципального района "Печора", утвержденных Постановлением (приложение № 5):
а) в пункте 2
:
в таблице в разделе
"Надбавки за качество выполняемых работ"
в графе 2 позиции 1
слово "Специалистам" заменить словами "Руководителям и специалистам";
позицию 2
изложить в следующей редакции:
"
┌────┬─────────────────────────────────────────────────┬──────────────────┐
│ 2. │Работникам учреждений культуры и искусства,│ до 10 │
│ │награжденным ведомственными наградами или знаками│ │
│ │отличия (при условии соответствия награды или│ │
│ │знака отличия профилю учреждения культуры и│ │
│ │искусства) │ │
└────┴─────────────────────────────────────────────────┴──────────────────┘
";
дополнить
позицией 4 следующего содержания:
"
┌────┬─────────────────────────────────────────────────┬──────────────────┐
│ 4. │Работникам за качество выполняемых работ по иным│ до 200 │
│ │основаниям, определяемым в локальном нормативном│ │
│ │акте учреждения │ │
└────┴─────────────────────────────────────────────────┴──────────────────┘
";
в подпункте 2.2
число "8" заменить на число "3";
подпункт 2.2
дополнить абзацем следующего содержания:
"Надбавка водителям автомобилей за классность устанавливается в процентах к окладу, тарифной ставке за фактически отработанное время в качестве водителя.";
б) в пункте 3
:
абзац первый
после слова "специалистам" дополнить словами ", другим служащим";
подпункт 3.2
изложить в следующей редакции:
"3.2. В стаж работы, дающий право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет, включаются следующие периоды:
период работы в государственных и муниципальных учреждениях на руководящих должностях, должностях специалистов и других служащих;
период работы в государственных и муниципальных учреждениях высококвалифицированными рабочими, оплата труда которых осуществлялась исходя из повышенных разрядов;
период работы в централизованных бухгалтериях при органах исполнительной власти и местного самоуправления Республики Коми на руководящих должностях, должностях специалистов и других служащих;
период работы на должностях государственной гражданской и муниципальной службы;
время военной службы граждан, если перерыв между днем увольнения с военной службы и днем приема на работу не превысил одного года, а ветеранам боевых действий на территории других государств, ветеранам, исполнявшим обязанности военной службы в условиях чрезвычайного положения и при вооруженных конфликтах, и гражданам, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 25 лет и более, - независимо от продолжительности перерыва.
Надбавки за выслугу лет исчисляются исходя из должностного оклада, оклада, тарифной ставки работника без учета выплат компенсационного и стимулирующего характера.
Основным документом для определения стажа работы, дающего право на получение надбавки за выслугу лет, является трудовая книжка. В качестве дополнительных документов могут предоставляться справки соответствующих организаций, подтверждающие наличие сведений, имеющих значение при определении права на надбавку за выслугу лет или ее размера, заверенные подписью руководителя и печатью.";
подпункты 3.3
и 3.4
исключить;
6. в порядке
отнесения муниципальных учреждений культуры муниципального района "Печора" к группам по оплате труда руководителей, утвержденном постановлением (приложение № 6):
а) пункт 3
изложить в следующей редакции:
"3. Муниципальное учреждение "отдел культуры муниципального района "Печора", осуществляющий организационно-методическое руководство, координацию и контроль за деятельностью учреждения культуры, устанавливает дополнительные показатели оценки деятельности учреждений культуры, не предусмотренные настоящим Порядком, но позволяющие оценить объем и сложность работы в учреждении, в случае недостаточного количества объемных показателей для объективной всесторонней оценки. Суммарное количество баллов за каждый дополнительный показатель увеличивается на 2 балла.";
7. в порядке
формирования планового фонда оплаты труда муниципальных учреждений культуры муниципального района "Печора", утвержденном Постановлением (приложение № 7):
а) в пункте 2
:
первый абзац
изложить в следующей редакции:
"2. Фонд выплат стимулирующего характера формируется из объема средств на выплату надбавок за выслугу лет, объема средств на выплату надбавок за интенсивность и высокие результаты работы, качество выполняемых работ, премиальные выплаты по итогам работы.";
дополнить
абзацем следующего содержания:
"Объем средств на выплату надбавок за интенсивность и высокие результаты работы, качество выполняемых работ, премиальные выплаты по итогам работы устанавливается в размере не менее 20 процентов от планового фонда оплаты труда по должностным окладам, окладам, тарифным ставкам с учетом их повышений и выплат компенсационного характера.";
б) дополнить
пунктом 4 следующего содержания:
"4. Фонд оплаты труда муниципальных учреждений культуры муниципального района "Печора", сформированный за счет средств, поступающих от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, направляется на выплату заработной платы работникам, непосредственно оказывающим платные услуги, а также стимулирование работников учреждения.
Выплаты стимулирующего характера работникам муниципальных учреждений культуры муниципального района "Печора", выплачиваемые за счет средств, поступающих от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, устанавливаются в соответствии с перечнем выплат стимулирующего характера, определенном в приложении № 5, утвержденном Постановлением.
За счет средств, поступающих от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, работникам муниципальных учреждений культуры муниципального района "Печора" может выплачиваться материальная помощь. Размеры и условия выплаты материальной помощи определяются в локальном нормативном акте учреждения. Размер материальной помощи руководителям муниципальных учреждений культуры муниципального района "Печора" определяется главой муниципального района "Печора".".
