ВЛАДИМИРСКАЯ ОБЛАСТЬ
СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ КИРЖАЧСКОГО РАЙОНА
РЕШЕНИЕ
от 26 декабря 2007 г. № 34/546
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ И ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ
ДОЛЖНОСТИ В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ КИРЖАЧСКИЙ РАЙОН
ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. решений Совета народных депутатов Киржачского района
от 29.04.2009 № 53/796
, от 01.12.2009 № 61/898
)
Руководствуясь Законом
Владимирской области от 03.09.2007 № 96-ОЗ "Об оплате труда муниципальных служащих во Владимирской области", Уставом
муниципального образования Киржачский район Владимирской области, Совет народных депутатов решил:
(преамбула в ред. решения
Совета народных депутатов Киржачского района от 29.04.2009 № 53/796)
(см. текст в предыдущей редакции
)
1. Утвердить Положение
об оплате труда муниципальных служащих в муниципальном образовании Киржачский район Владимирской области согласно приложению № 1 к настоящему решению.
2. Утвердить Положение
об оплате труда депутатов, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, в муниципальном образовании Киржачский район Владимирской области согласно приложению № 2 к настоящему решению.
3. Настоящее решение вступает в силу с 01.01.2008.
4. Решения Киржачского районного Совета народных депутатов от 15.12.2005 № 63/808 "Об утверждении Положения о денежном содержании лиц, замещающих выборные муниципальные должности, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и муниципальных служащих в муниципальном образовании Киржачский район", от 27.01.2006 № 3/32 "О внесении изменения в решение районного Совета народных депутатов от 15.12.2005 № 63/808 "Об утверждении Положения о денежном содержании лиц, замещающих выборные муниципальные должности, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и муниципальных служащих в муниципальном образовании Киржачский район", решение Совета народных депутатов Киржачского района от 31.01.2007 № 20/292 "О внесении дополнений в приложение к решению районного Совета народных депутатов от 15.12.2005 № 63/808 "Об утверждении Положения о денежном содержании лиц, замещающих выборные муниципальные должности, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и муниципальных служащих в муниципальном образовании Киржачский район" считать утратившими силу с 01.01.2008.
5. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований городское поселение город Киржач, сельских поселений Горкинское, Кипревское, Першинское, Филипповское принять соответствующие нормативные правовые акты, определяющие размер оплаты труда муниципальных служащих и лиц, замещающих муниципальные должности.
(в ред. решения
Совета народных депутатов Киржачского района от 29.04.2009 № 53/796)
(см. текст в предыдущей редакции
)
6. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на комитет по бюджету, собственности, экономической и налоговой политике (Е.А. Улыбин).
Председатель
Совета народных депутатов
Киржачского района
В.Г.ГОРЯЧЕВ
Глава Киржачского района
В.Г.СТАРОВОЙТОВ
Приложение № 1
к решению
Совета народных депутатов
Киржачского района
от 26.12.2007 № 34/546
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ В МУНИЦИПАЛЬНОМ
ОБРАЗОВАНИИ КИРЖАЧСКИЙ РАЙОН ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. решения
Совета народных депутатов
Киржачского района от 29.04.2009 № 53/796)
Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 1. Основные термины
В настоящем Положении используются следующие термины:
1) денежное содержание муниципального служащего - совокупность предусмотренных настоящим Положением выплат муниципальным служащим;
2) должностной оклад - месячный оклад муниципального служащего, установленный настоящим Положением;
3) денежное поощрение - ежемесячная денежная выплата муниципальным служащим;
4) представитель нанимателя - глава Киржачского района, председатель Совета народных депутатов Киржачского района, руководитель подразделения администрации района с правами юридического лица, наделенного правом приема и увольнения работников;
5) фонд оплаты труда муниципальных служащих - денежные средства, планируемые в бюджете муниципального района на соответствующий финансовый год (далее - фонд оплаты труда);
6) исключен с 1 июля 2009 года. - Решение
Совета народных депутатов Киржачского района от 29.04.2009 № 53/796.
(см. текст в предыдущей редакции
)
Статья 2. Законодательная основа
Настоящее Положение разработано в соответствии с Законом
Владимирской области от 03.09.2007 96-ОЗ "Об оплате труда муниципальных служащих во Владимирской области", Законом
Владимирской области от 04.07.2007 № 78-ОЗ "О соотношении должностей муниципальной службы и должностей государственной гражданской службы Владимирской области, а также установлении типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы во Владимирской области", Законом
Владимирской области от 27.08.2004 № 136-ОЗ "О денежном содержании государственных гражданских служащих Владимирской области, денежном вознаграждении и денежном поощрении лиц, замещающих государственные должности Владимирской области", Указом Президента Российской Федерации от 25.07.2006 № 763 "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих", Уставом
муниципального образования Киржачский район Владимирской области.
Глава 2. ПОРЯДОК ФИНАНСИРОВАНИЯ, СТРУКТУРА И РАЗМЕР
ДЕНЕЖНОГО СОДЕРЖАНИЯ, ФОНД ОПЛАТЫ ТРУДА МУНИЦИПАЛЬНЫХ
СЛУЖАЩИХ
Статья 3. Порядок финансирования денежного содержания муниципальных служащих
1. Финансирование денежного содержания муниципальных служащих осуществляется за счет средств бюджета муниципального района, предусматривается в расходной части бюджета и устанавливается решением Совета народных депутатов Киржачского района.
2. Конкретный размер денежного содержания муниципального служащего устанавливается актом представителя нанимателя.
Статья 4. Структура денежного содержания муниципальных служащих
1. Оплата труда муниципального служащего производится в виде денежного содержания, которое состоит из должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат, предусмотренных настоящим Положением.
2. К дополнительным выплатам относятся:
1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;
2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;
3) ежемесячное денежное поощрение;
4) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации;
5) премии за выполнение особо важных и сложных заданий;
6) единовременная выплата и материальная помощь при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска.
Дополнительные выплаты, предусмотренные пунктами 1
- 4 части 2 статьи 4
настоящего Положения, выплачиваются ежемесячно одновременно с должностным окладом.
Статья 5. Фонд оплаты труда муниципальных служащих
(в ред. решения
Совета народных депутатов Киржачского района от 29.04.2009 № 53/796)
(см. текст в предыдущей редакции
)
1. При формировании фонда оплаты труда муниципальных служащих сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются средства на дополнительные выплаты, указанные в пунктах 1
- 6 части 2 статьи 4
настоящего Положения.
2. Представитель нанимателя вправе перераспределять средства фонда оплаты труда муниципальных служащих между выплатами, предусмотренными пунктами 1
- 6 части 2 статьи 4
настоящего Положения.
Статья 6. Размер фонда оплаты труда муниципальных служащих
(в ред. решения
Совета народных депутатов Киржачского района от 29.04.2009 № 53/796)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Фонд оплаты труда муниципальных служащих в муниципальном образовании Киржачский район устанавливается исходя из нормативов формирования расходов на содержание органов местного самоуправления Владимирской области в соответствии с областным законодательством.
Статья 7. Размеры должностных окладов муниципальных служащих
1. Размеры должностных окладов муниципальных служащих муниципального образования Киржачский район устанавливаются в соответствии с таблицами 1
, 2
, 3
настоящего Положения.
Таблица № 1
ТАБЛИЦА
РАЗМЕРОВ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ,
ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, УЧРЕЖДАЕМЫЕ ДЛЯ НЕПОСРЕДСТВЕННОГО
ОБЕСПЕЧЕНИЯ ИСПОЛНЕНИЯ ПОЛНОМОЧИЙ ЛИЦА, ЗАМЕЩАЮЩЕГО
МУНИЦИПАЛЬНУЮ ДОЛЖНОСТЬ
┌────┬────────────────────────────────┬──────────────┐
│ № │ Должность муниципальной службы │ Размер │
│п/п │ │ должностных │
│ │ │ окладов │
│ │ ├──────────────┤
│ │ │ 2 группа │
│ │ │ (Киржачский │
│ │ │ район) │
├────┼────────────────────────────────┼──────────────┤
│1. │Помощник (советник) главы района│ 2570 │
└────┴────────────────────────────────┴──────────────┘
Таблица № 2
ТАБЛИЦА
РАЗМЕРОВ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ,
ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ В СОВЕТЕ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ
КИРЖАЧСКОГО РАЙОНА
┌───┬──────────────────────────────────┬─────────────┐
│ № │ Наименование муниципальной │ Размер │
│п/п│ должности │ должностных │
│ │ │ окладов │
│ │ ├─────────────┤
│ │ │ 2 группа │
│ │ │ (Киржачский │
│ │ │ район) │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│1. │Руководитель аппарата Совета │ 4565 │
│ │народных депутатов района │ │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│2. │Заведующий отделом аппарата Совета│ 3740 │
│ │народных депутатов района │ │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│3. │Консультант в аппарате Совета │ 2570 │
│ │народных депутатов района │ │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│4. │Главный специалист │ 2288 │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│5. │Ведущий специалист │ 2042 │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│6. │Специалист I категории │ 1670 │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│7. │Специалист II категории │ 1327 │
└───┴──────────────────────────────────┴─────────────┘
Таблица № 3
ТАБЛИЦА
РАЗМЕРОВ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ,
ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ В АДМИНИСТРАЦИИ РАЙОНА
┌───┬──────────────────────────────────┬─────────────┐
│ № │ Наименование муниципальной │ Размер │
│п/п│ должности │ должностных │
│ │ │ окладов, в │
│ │ │ рублях │
│ │ ├─────────────┤
│ │ │ 2 группа │
│ │ │ (Киржачский │
│ │ │ район) │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│1. │Первый заместитель главы │ 5158 │
│ │администрации района │ │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│2. │Заместитель главы администрации │ 4576 │
│ │района │ │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│3. │Заместитель главы │ 4576 │
│ │(руководитель аппарата) │ │
│ │администрации района │ │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│4. │Начальник управления администрации│ 4015 │
│ │района │ │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│5. │Председатель комитета │ 4007 │
│ │администрации района │ │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│6. │Заведующий отделом администрации│ 3722 │
│ │района │ │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│7. │Заместитель начальника управления │ 3722 │
│ │администрации района │ │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│8. │Заместитель председателя комитета │ 3740 │
│ │администрации района │ │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│9. │Заместитель заведующего отделом │ 3358 │
│ │администрации района │ │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│10.│Заведующий отделом в составе │ 3154 │
│ │управления администрации │ │
│ │района │ │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│11.│Заведующий отделом в составе │ 3154 │
│ │комитета администрации района │ │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│12.│Заместитель заведующего отделом в │ 2868 │
│ │составе управления администрации │ │
│ │района │ │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│13.│Заместитель заведующего отделом в │ 2868 │
│ │составе комитета администрации │ │
│ │района │ │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│14.│Заведующий сектором администрации │ 2570 │
│ │района │ │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│15.│Консультант в отделе, │ 2570 │
│ │комитете, управлении администрации│ │
│ │района │ │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│16.│Главный специалист │ 2297 │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│17.│Ведущий специалист │ 2031 │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│18.│Специалист 1 категории │ 1670 │
├───┼──────────────────────────────────┼─────────────┤
│19.│Специалист II категории │ 1327 │
└───┴──────────────────────────────────┴─────────────┘
2. В соответствии с основными направлениями бюджетной и налоговой политики Владимирской области на соответствующий год и основными направлениями бюджетной и налоговой политики Киржачского района на соответствующий финансовый год расходы на денежное содержание муниципальных служащих предусматриваются в расходной части бюджета муниципального района на очередной финансовый год с учетом уровня инфляции (потребительских цен).
3. Размер увеличения (индексации) устанавливается постановлением главы района, распоряжением председателя Совета народных депутатов, в соответствии с действующим законодательством. При увеличении (индексации) должностных окладов муниципальных служащих их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.
Статья 8. Определение размера дополнительных выплат муниципальных служащих
1. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет устанавливается в зависимости от стажа муниципальной службы, дающего право для получения надбавки, в следующих размерах:
при стаже муниципальной службы в процентах
от 1 до 5 лет 10%;
от 5 до 10 лет 15%;
от 10 до 15 лет 20%;
свыше 15 лет 30%.
1.1. Стаж муниципальной службы для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет определяется в соответствии с федеральным и областным законодательством.
2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия труда устанавливается в следующих размерах:
1) по высшей группе должностей муниципальной службы - от 150 до 200 процентов должностного оклада;
2) по главной группе должностей муниципальной службы - от 120 до 150 процентов должностного оклада;
3) по ведущей группе должностей муниципальной службы - от 90 до 120 процентов должностного оклада;
4) по старшей группе должностей муниципальной службы - от 60 до 90 процентов должностного оклада;
5) по младшей группе должностей муниципальной службы - до 60 процентов должностного оклада.
Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия труда устанавливается нормативным актом представителя нанимателя и пересматривается в связи с изменениями условий труда один раз в полугодие.
Ежемесячные надбавки выплачиваются со дня, следующего за днем возникновения права на назначение или изменение размера соответствующей надбавки.
3. Размер ежемесячного денежного поощрения устанавливается актом главы района, председателя Совета народных депутатов района в пределах от 2,5 до 10,5 должностного оклада.
4. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, лицам, замещающим муниципальные должности муниципальной службы, устанавливается в размерах и порядке, определяемом законодательством Российской Федерации.
5. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий устанавливаются представителем нанимателя с учетом обеспечения задач и функций муниципального органа, исполнения должностных обязанностей, в пределах фонда оплаты труда.
6. Материальная помощь выплачивается муниципальным служащим за счет средств фонда оплаты труда муниципальных служащих в порядке, определяемом соответствующим положением, утверждаемым представителем нанимателя.
Материальная помощь муниципальному служащему оказывается при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, а также в иных случаях, определенных положением, утверждаемым представителем нанимателя.
При предоставлении муниципальному служащему ежегодного оплачиваемого отпуска один раз в год производится единовременная выплата в размере двух месячных должностных окладов и выплачивается материальная помощь за счет средств фонда оплаты труда муниципальных служащих в размере должностного оклада.
Единовременная выплата и материальная помощь выплачиваются, как правило, единовременно, не позднее 10 календарных дней до начала очередного отпуска, но может быть, по просьбе работника, выплачена по частям в иные сроки.
Муниципальные служащие, замещающие должности муниципальной службы, не отработавшие полного календарного года, имеют право на материальную помощь и единовременную выплату в размере пропорционально отработанному в этом году времени.
Для расчета размера материальной помощи применяется размер должностного оклада.
Приложение № 2
к решению
Совета народных депутатов
Киржачского района
от 26.12.2007 № 34/546
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА ДЕПУТАТОВ, ЧЛЕНОВ ВЫБОРНЫХ ОРГАНОВ МЕСТНОГО
САМОУПРАВЛЕНИЯ, ВЫБОРНЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ МЕСТНОГО
САМОУПРАВЛЕНИЯ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ СВОИ ПОЛНОМОЧИЯ НА ПОСТОЯННОЙ
ОСНОВЕ В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ КИРЖАЧСКИЙ РАЙОН
ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. решения
Совета народных депутатов Киржачского района
от 01.12.2009 № 61/898)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 1. Основные термины
Для целей настоящего Положения применяемые термины означают:
1) лица, замещающие муниципальные должности - депутаты, члены выборных органов местного самоуправления, выборные должностные лица местного самоуправления, осуществляющие свои полномочия на постоянной основе в муниципальном образовании Киржачский район;
2) денежное содержание - совокупность предусмотренных настоящим Положением выплат лицам, замещающим муниципальные должности;
3) денежное вознаграждение - ежемесячная денежная выплата лицам, замещающим муниципальные должности;
4) денежное поощрение - ежемесячная и ежеквартальная денежные выплаты лицам, замещающим муниципальные должности;
5) фонд оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности, - денежные средства, планируемые в бюджете муниципального района (далее - фонд оплаты труда).
Статья 2. Законодательная основа
Настоящее Положение разработано в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, нормативно-правовыми актами администрации Владимирской области, Уставом
муниципального образования Киржачский район Владимирской области и распространяется на выборных должностных лиц, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в муниципальном образовании Киржачский район Владимирской области.
Глава 2. ПОРЯДОК ФИНАНСИРОВАНИЯ И ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРА
ДЕНЕЖНОГО СОДЕРЖАНИЯ
Статья 3. Порядок финансирования денежного содержания лиц,
замещающих выборные муниципальные должности
Финансирование денежного содержания лиц, замещающих муниципальные должности в муниципальном образовании Киржачский район, осуществляется за счет средств бюджета муниципального района.
Статья 4. Структура денежного содержания лиц, замещающих
муниципальные должности
Денежное содержание лиц, замещающих муниципальные должности в муниципальном образовании Киржачский район, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, состоит из:
- месячного денежного вознаграждения;
- ежемесячного денежного поощрения;
- ежеквартального денежного поощрения.
Статья 5. Размер денежного содержания лиц, замещающих
муниципальные должности
1. Размер денежного содержания лиц, замещающих муниципальные должности, составляет:
1.1. Для главы Киржачского района и председателя Совета народных депутатов Киржачского района:
- месячное денежное вознаграждение в сумме 14805 рублей;
- ежемесячное денежное поощрение в размере 3,8 месячного денежного вознаграждения;
- ежеквартальное денежное поощрение в размере месячного денежного вознаграждения.
1.2. Для заместителя председателя Совета народных депутатов Киржачского района:
- месячное денежное вознаграждение в сумме 7913 рублей;
- ежемесячное денежное поощрение в размере 3,8 месячного денежного вознаграждения;
- ежеквартальное денежное поощрение в размере месячного денежного вознаграждения.
2. Денежное вознаграждение и денежное поощрение лиц, замещающих муниципальные должности, устанавливаются за фактически выполненную работу и являются нормируемой величиной (ограничивается настоящим Положением).
3. Денежное поощрение выплачивается лицам, замещающим муниципальные должности в муниципальном образовании Киржачский район, осуществляющим свои полномочия на постоянной основе, ежемесячно и ежеквартально.
3.1 Ежеквартальное денежное поощрение выплачивается лицам, замещающим муниципальные должности, один раз в квартал при выплате заработной платы за последний месяц квартала.
4. Денежное содержание выплачивается лицам, замещающим муниципальные должности, осуществляющим свои полномочия на постоянной основе в муниципальном образовании Киржачский район, исключительно в денежной форме.
