АДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 21 декабря 2009 г. № 777
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ УВЕДОМИТЕЛЬНОЙ
РЕГИСТРАЦИИ КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ И СОГЛАШЕНИЙ
НА ТЕРРИТОРИИ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
В соответствии со статьей 50 Трудового кодекса Российской Федерации, в целях упорядочения работы по уведомительной регистрации на территории Смоленской области коллективных договоров и соглашений, заключенных на региональном и территориальном уровнях социального партнерства, Администрация Смоленской области постановляет:
Утвердить прилагаемое Положение
о порядке уведомительной регистрации коллективных договоров и соглашений на территории Смоленской области.
И.о. Губернатора
Смоленской области
А.И.ЛОГУТОВ
Утверждено
постановлением
Администрации
Смоленской области
от 21.12.2009 № 777
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ УВЕДОМИТЕЛЬНОЙ РЕГИСТРАЦИИ КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ
И СОГЛАШЕНИЙ НА ТЕРРИТОРИИ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
1. Настоящее Положение разработано в соответствии со статьей 50 Трудового кодекса Российской Федерации и определяет порядок уведомительной регистрации на территории Смоленской области коллективных договоров и заключенных на региональном и территориальном уровнях социального партнерства соглашений.
2. Уведомительная регистрация коллективных договоров и соглашений осуществляется Департаментом Смоленской области по социальному развитию (далее - Департамент) и его обособленными структурными подразделениями в муниципальных образованиях Смоленской области (далее - отделы (секторы) социальной защиты населения).
Уведомительная регистрация соглашений, заключенных на региональном уровне социального партнерства, осуществляется Департаментом.
Уведомительная регистрация коллективных договоров и заключенных на территориальном уровне социального партнерства соглашений осуществляется отделами (секторами) социальной защиты населения.
3. Для уведомительной регистрации коллективного договора представляются следующие документы:
1) три экземпляра коллективного договора (со всеми приложениями), каждый из которых должен быть подписан полномочными представителями сторон с указанием даты подписания и заверен печатью работодателя. Листы коллективного договора должны быть пронумерованы и прошиты, прошивка зафиксирована и скреплена печатью работодателя;
2) сопроводительное письмо, в котором указываются:
- наименование организации (фамилия, имя, отчество индивидуального предпринимателя);
- почтовый адрес организации (индивидуального предпринимателя), контактный телефон;
- основной вид экономической деятельности (код по Общероссийскому классификатору видов экономической деятельности);
- организационно-правовая форма;
- форма собственности;
- списочная численность работников на дату заключения коллективного договора, в том числе членов профсоюзной организации;
- фамилия, имя, отчество и должность работодателя (представителя работодателя), подписавшего коллективный договор;
- фамилия, имя, отчество и должность уполномоченного представителя работников, подписавшего коллективный договор.
4. Для уведомительной регистрации соглашения представляются следующие документы:
1) три экземпляра двустороннего соглашения или четыре экземпляра трехстороннего соглашения (со всеми приложениями), каждый из которых должен быть подписан полномочными представителями сторон с указанием даты подписания и заверен печатями сторон, заключивших соглашение. Листы соглашения должны быть пронумерованы и прошиты, прошивка зафиксирована и скреплена печатью одной из сторон, заключивших соглашение;
2) сопроводительное письмо, в котором указываются:
- почтовый адрес представителя работодателей, контактный телефон;
- количество организаций, на которые распространяется действие соглашения;
- численность работников, на которых распространяется действие соглашения;
- фамилия, имя, отчество и должность уполномоченных представителей сторон, подписавших соглашение.
5. Уведомительная регистрация коллективного договора, соглашения осуществляется путем внесения учетной записи в журнал уведомительной регистрации коллективных договоров (соглашений).
На первом (титульном) или последнем листе каждого экземпляра коллективного договора, соглашения проставляется штамп уведомительной регистрации коллективного договора, соглашения с указанием регистрационного номера и даты регистрации, подлинность которых удостоверяется подписью лица, осуществляющего уведомительную регистрацию, либо производится запись об уведомительной регистрации коллективного договора, соглашения.
Образец
штампа уведомительной регистрации коллективного договора, соглашения приведен в приложении № 1 к настоящему Положению.
Образец
записи об уведомительной регистрации коллективного договора, соглашения приведен в приложении № 2 к настоящему Положению.
6. При осуществлении уведомительной регистрации коллективного договора, соглашения Департамент (отдел (сектор) социальной защиты населения) выявляет условия, ухудшающие положение работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, и сообщает об этом в письменной форме представителям сторон, подписавшим коллективный договор, соглашение, а также в Государственную инспекцию труда в Смоленской области.
7. Один экземпляр зарегистрированного коллективного договора, соглашения остается в Департаменте (отделе (секторе) социальной защиты населения) и хранится в течение всего срока действия коллективного договора, соглашения и в течение трех лет после окончания срока действия коллективного договора, соглашения.
Остальные экземпляры коллективного договора, соглашения возвращаются работодателю или представителю работодателя (работодателей).
8. Уведомительная регистрация коллективного договора, соглашения осуществляется в срок, не превышающий тринадцати рабочих дней со дня представления коллективного договора, соглашения.
9. Уведомительная регистрация изменений и дополнений коллективного договора, соглашения осуществляется в порядке, установленном настоящим Положением.
10. Отделы (секторы) социальной защиты населения ежемесячно представляют информацию о зарегистрированных коллективных договорах и соглашениях в запрашиваемых формах в Департамент.
Департамент анализирует и обобщает информацию о зарегистрированных коллективных договорах и соглашениях и направляет ее в запрашиваемых формах в установленные сроки в Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации.
Приложение № 1
к Положению
о порядке уведомительной
регистрации коллективных
договоров и соглашений
на территории
Смоленской области
ОБРАЗЕЦ
ШТАМПА УВЕДОМИТЕЛЬНОЙ РЕГИСТРАЦИИ КОЛЛЕКТИВНОГО
ДОГОВОРА, СОГЛАШЕНИЯ
┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│ ДЕПАРТАМЕНТ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ │
│ ПО СОЦИАЛЬНОМУ РАЗВИТИЮ │
│ Отдел (сектор) по социальной защите населения │
│в _______________________________________________________________________│
│ (наименование муниципального образования │
│ Смоленской области) │
│ │
│ ЗАРЕГИСТРИРОВАНО │
│ "___" __________ 20__ г. │
│ рег. № _____ │
│ │
│_________________________________________________________________________│
│ (должность и фамилия специалиста, │
│ осуществившего регистрацию) │
│ │
│Подпись __________ │
└─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘
Приложение № 2
к Положению
о порядке уведомительной
регистрации коллективных
договоров и соглашений
на территории
Смоленской области
ОБРАЗЕЦ
ЗАПИСИ ОБ УВЕДОМИТЕЛЬНОЙ РЕГИСТРАЦИИ КОЛЛЕКТИВНОГО
ДОГОВОРА, СОГЛАШЕНИЯ
Зарегистрирован(о) "___" __________ 20__ г., рег. № _____
___________________________ ___________ ________________________
(должность руководителя) (подпись) (инициалы, фамилия)
М.П.
