УВИНСКИЙ РАЙОННЫЙ СОВЕТ ДЕПУТАТОВ
РЕШЕНИЕ
от 10 июля 2008 г. № 219
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПЕНСИОННОМ ОБЕСПЕЧЕНИИ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"УВИНСКИЙ РАЙОН"
(в ред. решения
Увинского районного Совета депутатов
от 21.05.2009 № 303)
В целях компенсации муниципальным служащим заработка (дохода) при достижении установленной законом выслуги при выходе на трудовую пенсию по старости (инвалидности), в соответствии с Федеральными законами от 06.10.2003 № 131-ФЗ
"Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 02.03.2007 № 25-ФЗ
"О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом
Удмуртской Республики от 20.03.2008 № 10-РЗ "О муниципальной службе в Удмуртской Республике", руководствуясь Уставом
муниципального образования "Увинский район" Удмуртской Республики, принятым решением Увинского районного Совета депутатов от 16.06.2005 № 288,
Совет депутатов муниципального образования "Увинский район" решает:
1. Утвердить прилагаемое Положение
о пенсионном обеспечении муниципальных служащих муниципального образования "Увинский район".
2. Признать утратившими силу решения Увинского районного Совета депутатов Удмуртской Республики:
от 28.12.2004 № 240
"Об утверждении Положения о пенсионном обеспечении муниципальных служащих муниципального образования "Увинский район";
от 14.09.2006 № 393
"О внесении изменений в Положение о пенсионном обеспечении муниципальных служащих муниципального образования "Увинский район".
3. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования.
4. Действие пункта 8
Положения о пенсионном обеспечении муниципальных служащих муниципального образования "Увинский район" распространяется на правоотношения, возникшие с 01.05.2008.
Глава муниципального образования
"Увинский район"
В.А.ГОЛОВИН
Утверждено
решением
Совета депутатов
муниципального образования
"Увинский район"
от 10 июля 2008 г. № 219
Глава муниципального образования
"Увинский район"
В.А. Головин
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПЕНСИОННОМ ОБЕСПЕЧЕНИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "УВИНСКИЙ РАЙОН"
(в ред. решения
Увинского районного Совета депутатов
от 21.05.2009 № 303)
1. Настоящее Положение устанавливает порядок и условия получения пенсии за выслугу лет муниципальными служащими муниципального образования "Увинский район" (далее - муниципальный служащий) в соответствии с Федеральными законами от 06.10.2003 № 131-ФЗ
"Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 02.03.2007 № 25-ФЗ
"О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом
Удмуртской Республики от 20.03.2008 № 10-РЗ "О муниципальной службе в Удмуртской Республике".
2. Муниципальные служащие при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет имеют право на пенсию за выслугу лет при увольнении с муниципальной службы по следующим основаниям:
1) ликвидация органов местного самоуправления, иных муниципальных органов, образованных в соответствии с федеральными законами, законами Удмуртской Республики, Уставом
муниципального образования "Увинский район", а также по сокращению штата муниципальных служащих в органах местного самоуправления;
2) увольнение с должностей муниципальной службы, предусмотренных частью 13 статьи 2
Закона Удмуртской Республики от 20.03.2008 № 10-РЗ "О муниципальной службе в Удмуртской Республике", в связи с прекращением лицами, замещающими муниципальные должности, своих полномочий;
3) достижение предельного возраста, установленного федеральным законом для замещения должности муниципальной службы;
4) обнаружившееся несоответствие замещаемой должности вследствие состояния здоровья в соответствии с медицинским заключением;
5) увольнение по собственному желанию в связи с выходом на пенсию;
6) истечение срока контракта, заключенного с главой Администрации.
3. Граждане, уволенные с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным абзацами 3
- 7 пункта 2
настоящего Положения, имеют право на пенсию за выслугу лет, если они замещали должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев непосредственно перед увольнением.
4. Граждане, уволенные с муниципальной службы до истечения 12 полных месяцев замещения должности муниципальной службы по основанию, предусмотренному абзацем 2 пункта 2
настоящего Положения, а также граждане, уволенные с муниципальной службы до истечения 12 полных месяцев замещения должности муниципальной службы со дня введения муниципальной службы в органе местного самоуправления, при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет имеют право на пенсию за выслугу лет.
5. Пенсия за выслугу лет устанавливается к трудовой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ
"О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации").
6. Пенсия за выслугу лет не выплачивается в период замещения государственной должности Российской Федерации, государственной должности Удмуртской Республики, государственной должности иного субъекта Российской Федерации, должности федеральной гражданской службы, должности гражданской службы субъекта Российской Федерации, должности муниципальной службы и выборной муниципальной должности, замещаемой на профессиональной постоянной основе.
7. Муниципальным служащим назначается пенсия за выслугу лет при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет в размере 45 процентов среднемесячного денежного содержания муниципального служащего за вычетом базовой и страховой частей трудовой пенсии по старости (инвалидности), установленной в соответствии с Федеральным законом
"О трудовых пенсиях в Российской Федерации". За каждый полный год стажа муниципальной службы сверх 15 лет пенсия за выслугу лет увеличивается на 3 процента среднемесячного денежного содержания. При этом общая сумма пенсии за выслугу лет и указанных частей пенсии по старости (инвалидности) не может превышать 75 процентов среднемесячного денежного содержания муниципального служащего.
7.1. При определении размера пенсии за выслугу лет в порядке, установленном пунктом 7 настоящего решения, не учитывается размер доли страховой части трудовой пенсии, исчисленной в соответствии с Федеральным законом
"О трудовых пенсиях в Российской Федерации.
(п. 7.1 введен решением
Увинского районного Совета депутатов от 21.05.2009 № 303)
Действие пункта 8 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2008 года (пункт 4
данного документа).
8. Размер пенсии за выслугу лет муниципального служащего не может быть менее 800 рублей.
9. Стаж муниципальной службы, дающий право на назначение пенсии за выслугу лет, исчисляется на основании статьи 25
Федерального закона "О муниципальной службе в Российской Федерации" и части 1 статьи 12
Закона Удмуртской Республики "О муниципальной службе в Удмуртской Республике".
10. Размер пенсии за выслугу лет муниципальных служащих исчисляется исходя из их среднемесячного денежного содержания за последние 12 полных месяцев муниципальной службы, предшествующих дню ее прекращения либо дню достижения ими возраста, дающего право на трудовую пенсию, предусмотренную Федеральным законом
"О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
11. Размер среднемесячного денежного содержания, исходя из которого муниципальному служащему исчисляется пенсия за выслугу лет, не может превышать 2,3 должностного оклада по замещавшейся должности муниципальной службы с учетом районного коэффициента и не более 2,3 должностного оклада по соответствующей по соотношению должности государственной гражданской службы Удмуртской Республики с учетом районного коэффициента.
12. Муниципальные служащие имеют право на одновременное получение пенсии за выслугу лет, предусмотренной настоящим решением, и доли страховой части трудовой пенсии, устанавливаемой к указанной пенсии за выслугу лет в соответствии с Федеральным законом
"О трудовых пенсиях в Российской Федерации.
(п. 12 введен решением
Увинского районного Совета депутатов от 21.05.2009 № 303)
