ГУБЕРНАТОР НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
УКАЗ
от 7 декабря 2009 г. № 76
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В УКАЗ ГУБЕРНАТОРА
НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 20 ОКТЯБРЯ 2003 ГОДА № 58
В целях приведения в соответствие с действующим законодательством:
1. Внести в Указ
Губернатора Нижегородской области от 20 октября 2003 года № 58 "О государственном заказе на подготовку, профессиональную переподготовку и повышение квалификации государственных служащих" изменения, изложив его в следующей редакции:
"О ГОСУДАРСТВЕННОМ ЗАКАЗЕ НА ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ
ПЕРЕПОДГОТОВКУ, ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ И СТАЖИРОВКУ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
В соответствии со статьями 60, 62, 63 и 71 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 года № 1474 "О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации", постановлением Правительства Российской Федерации от 6 мая 2008 года № 362 "Об утверждении государственных требований к профессиональной переподготовке, повышению квалификации и стажировке государственных гражданских служащих Российской Федерации", Законом
Нижегородской области от 10 мая 2006 года № 40-З "О государственной гражданской службе Нижегородской области", в целях реализации единой государственной кадровой политики по удовлетворению потребности органов государственной власти Нижегородской области в профессиональной переподготовке, повышении квалификации и стажировке государственных гражданских служащих Нижегородской области:
1. Утвердить прилагаемый Порядок утверждения, финансирования и исполнения государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих Нижегородской области.
2. Установить, что управление государственной гражданской и муниципальной службы аппарата Правительства Нижегородской области обобщает сформированные государственными органами Нижегородской области государственные заказы на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих и организует утверждение государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих Нижегородской области Губернатором Нижегородской области.
3. Министерству финансов Нижегородской области при формировании проектов областного бюджета на 2011 год и последующие годы предусматривать финансирование государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих Нижегородской области на основании заявки управления государственной гражданской и муниципальной службы аппарата Правительства Нижегородской области.
4. Правительству Нижегородской области обеспечить утверждение экономических нормативов стоимости образовательных услуг по профессиональной переподготовке, повышению квалификации и стажировке государственных гражданских служащих Нижегородской области.
5. Контроль за исполнением настоящего Указа возложить на управление государственной гражданской и муниципальной службы аппарата Правительства Нижегородской области.
6. Настоящий Указ вступает в силу со дня его подписания.".
2. Внести в Положение
о государственном заказе на подготовку, профессиональную переподготовку и повышение квалификации государственных служащих, утвержденное Указом Губернатора Нижегородской области от 20 октября 2003 № 58, изменения, изложив его в следующей редакции:
"ПОРЯДОК
УТВЕРЖДЕНИЯ, ФИНАНСИРОВАНИЯ И ИСПОЛНЕНИЯ
ГОСУДАРСТВЕННОГО ЗАКАЗА НА ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ ПЕРЕПОДГОТОВКУ,
ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ И СТАЖИРОВКУ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
1. Настоящим Порядком в соответствии со статьями 60, 62 и 63 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 года № 1474 "О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации", постановлением Правительства Российской Федерации от 6 мая 2008 года № 362 "Об утверждении государственных требований к профессиональной переподготовке, повышению квалификации и стажировке государственных гражданских служащих Российской Федерации" и Законом
Нижегородской области от 10 мая 2006 года № 40-З "О государственной гражданской службе Нижегородской области" определяются утверждение, финансирование и исполнение государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих Нижегородской области (далее - гражданские служащие), а также полномочия государственных органов Нижегородской области по размещению государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих (далее - государственный заказ).
2. Государственный заказ на очередной год включает в себя:
государственный заказ на профессиональную переподготовку гражданских служащих;
государственный заказ на повышение квалификации и стажировку гражданских служащих.
Основой формирования государственного заказа являются заявки государственных органов Нижегородской области на обучение за счет средств областного бюджета по программам профессиональной переподготовки, повышения квалификации и стажировки гражданских служащих, сформированные на основе расчета потребности в обучении кадров на календарный год.
Заявка формируется государственными органами Нижегородской области до 1 марта года, предшествующего планируемому, по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку на основе экономических нормативов стоимости образовательных услуг по профессиональной переподготовке, повышению квалификации и стажировке гражданских служащих и прогнозируемой численности указанных служащих, направляемых на обучение, по группам и категориям должностей государственной гражданской службы, видам, формам и срокам получения дополнительного профессионального образования в соответствии с индивидуальными планами профессионального развития гражданских служащих. К заявке прилагается пояснительная записка с обоснованием основных направлений дополнительного профессионального образования гражданских служащих исходя из перспективных целей и задач соответствующего государственного органа, направляющего указанных служащих на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку.
3. Формирование государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих:
органов исполнительной власти Нижегородской области осуществляет управление государственной гражданской и муниципальной службы аппарата Правительства Нижегородской области (далее - управление государственной гражданской и муниципальной службы);
Законодательного Собрания Нижегородской области, аппарата Уполномоченного по правам человека в Нижегородской области и избирательной комиссии Нижегородской области (далее - иные государственные органы Нижегородской области) осуществляется данными органами самостоятельно.
4. Управление государственной гражданской и муниципальной службы и иные государственные органы Нижегородской области не позднее 1 апреля года, предшествующего планируемому, определяют структуру государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих и рассчитывают объем его финансирования.
5. Управление государственной гражданской и муниципальной службы и иные государственные органы Нижегородской области в период формирования областного бюджета на соответствующий год, но не позднее 1 мая года, предшествующего планируемому, вносят в министерство финансов Нижегородской области предложения:
а) об объеме финансирования государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих на соответствующий год с необходимыми обоснованиями;
б) о приоритетных направлениях дополнительного профессионального образования гражданских служащих исходя из перспективных целей и задач государственных органов.
6. Государственный заказ на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих Нижегородской области представляется Губернатору Нижегородской области по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку, который утверждает его не позднее чем в 3-месячный срок со дня вступления в силу закона области об областном бюджете на соответствующий год.
7. Государственный заказ на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих содержит следующие сведения:
а) количество гражданских служащих, направляемых на профессиональную переподготовку, повышение квалификации, стажировку (по каждой образовательной программе отдельно);
б) объем средств, предусмотренных в областном бюджете на профессиональную переподготовку, повышение квалификации, стажировку гражданских служащих (по каждой образовательной программе отдельно), а также на научно-методическое, учебно-методическое и информационно-аналитическое обеспечение дополнительного профессионального образования.
8. Финансирование государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданских служащих:
органов исполнительной власти Нижегородской области осуществляется за счет средств, выделяемых из областного бюджета управлению делами Правительства Нижегородской области;
]]>1. Профессиональная переподготовка, повышение квалификации
и стажировка государственных гражданских служащих
Нижегородской области
+----------------+----------------------------------------------+----------------------------------------------+
¦ Наименование ¦ Количество государственных гражданских ¦ Объем средств, предусмотренных в областном ¦
¦государственного¦ служащих, направляемых на обучение (человек) ¦ бюджете (тыс. руб.) ¦
¦ органа +-----+----------------------------------------+-----+----------------------------------------+
¦ ¦всего¦ в том числе по образовательным ¦всего¦ в том числе на ¦
¦ ¦ ¦ программам ¦ ¦ ¦
¦ ¦ +----------------+------------+----------+ +----------------+------------+----------+
¦ ¦ ¦профессиональной¦ повышения ¦стажировки¦ ¦профессиональную¦ повышение ¦стажировку¦
¦ ¦ ¦ переподготовки ¦квалификации¦ ¦ ¦ переподготовку ¦квалификации¦ ¦
+----------------+-----+----------------+------------+----------+-----+----------------+------------+----------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦
+----------------+-----+----------------+------------+----------+-----+----------------+------------+----------+
2. Научно-методическое, учебно-методическое
и информационно-аналитическое обеспечение
дополнительного профессионального образования
государственных гражданских служащих Нижегородской области
+--------------------------------------------------------------+----------+
¦ Виды работ и услуг ¦ Объем ¦
¦ ¦ средств, ¦
¦ ¦выделяемых¦
¦ ¦ из ¦
¦ ¦областного¦
¦ ¦ бюджета ¦
¦ ¦ (тыс. ¦
¦ ¦ рублей) ¦
+--------------------------------------------------------------+----------+
¦Работы и услуги по научно-методическому обеспечению¦ ¦
¦дополнительного профессионального образования государственных¦ ¦
¦гражданских служащих Нижегородской области ¦ ¦
+--------------------------------------------------------------+----------+
¦Работы и услуги по учебно-методическому обеспечению¦ ¦
¦дополнительного профессионального образования государственных¦ ¦
¦гражданских служащих Нижегородской области ¦ ¦
+--------------------------------------------------------------+----------+
¦Работы и услуги по информационно-аналитическому обеспечению¦ ¦
¦дополнительного профессионального образования государственных¦ ¦
¦гражданских служащих Нижегородской области ¦ ¦
+--------------------------------------------------------------+----------+
Руководитель _________________ __________________
(подпись) (Ф.И.О.)
