МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 30 июля 2007 г. № 53
О КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЯХ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ
ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ
ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ
СЛУЖАЩИМИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В МИНИСТЕРСТВЕ ФИНАНСОВ
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Закона
Пензенской области от 09.03.2005 № 753-ЗПО (ред. от 22.02.2007) "О реестре должностей государственной гражданской службы Пензенской области" приказываю:
1. Утвердить квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы в Министерстве финансов Пензенской области согласно приложению.
2. Отделу кадров (Димаев А.М.) ознакомить всех государственных гражданских служащих с утвержденными квалификационными требованиями
к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения ими должностных обязанностей.
3. Начальникам отделов включать утвержденные квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы в Министерстве финансов Пензенской области, в должностные регламенты государственных гражданских служащих Министерства финансов Пензенской области.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр
О.К.АТЮКОВА
Приложение
к приказу
Министерства финансов
Пензенской области
от 30 июля 2007 г. № 53
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ
ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ
ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ
ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В
МИНИСТЕРСТВЕ ФИНАНСОВ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
I. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы в Министерстве финансов Пензенской области категории "руководители":
1.1. Главная группа должностей (первый заместитель Министра,
заместитель Министра)
1.1.1. Квалификационные требования к профессиональным знаниям:
должны знать:
Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления и распоряжения Правительства Российской Федерации, Законы Пензенской области, постановления и распоряжения Губернатора Пензенской области и Правительства Пензенской области, приказы Министерства финансов Пензенской области; основы экономики и организации труда; структуру и полномочия органов государственной власти и местного самоуправления; служебные документы, регулирующие бюджетную сферу применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей в соответствии с их распределением; порядок взаимодействия с федеральными органами исполнительной власти, органами государственной власти Пензенской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Пензенской области, управлениями, комитетами, департаментами и отделами Правительства Пензенской области, общественными и иными объединениями, другими организациями, независимо от их организационно-правовой формы, по вопросам, отнесенным к исполнению конкретных должностных обязанностей в соответствии их распределением; передовой отечественный и зарубежный опыт в области государственного управления; порядок прохождения государственной гражданской службы; правила делового этикета; порядок работы со служебной информацией и сведениями, составляющими государственную тайну; формы и методы работы с применением автоматизированных средств управления; служебный распорядок; основы делопроизводства; правила охраны труда и противопожарной безопасности.
1.1.2. Квалификационные требования к профессиональным навыкам:
должны уметь:
делать публичные выступления; координировать работу курируемых структурных подразделений; самостоятельно и оперативно принимать и реализовывать управленческие решения; вести деловые переговоры; организовать и обеспечить выполнения задач; учитывать мнение коллег и подчиненных; контролировать, анализировать и прогнозировать последствия принимаемых решений; планировать работу; эффективно и последовательно организовывать взаимодействие с федеральными органами исполнительной власти, органами государственной власти Пензенской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Пензенской области, управлениями, комитетами, департаментами и отделами Правительства Пензенской области, общественными и иными объединениями, другими организациями, независимо от их организационно-правовой формы; работать со служебной информацией и нормативными документами; работать с современной оргтехникой, программными продуктами и информационно-справочными системами; эффективно планировать рабочее время; систематически повышать свою квалификацию; адаптироваться к новой ситуации и принять новые подходы в решении поставленных задач; квалифицированно работать с людьми по недопущению личностных конфликтов; ставить перед подчиненными достигаемые задачи; стимулировать достижение результатов труда; подчинять тактические цели стратегическим.
]]>1.1.3. Квалификационные требования к образованию:
наличие высшего финансового или экономического образования, либо образования по специализации выполняемой работы, считающееся равноценным, удостоверенного дипломом государственного образца.
1.2. Главная группа должностей
(начальник отдела)
1.2.1. Квалификационные требования к профессиональным знаниям:
должны знать:
Конституцию Российской Федерации, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления и распоряжения Правительства Российской Федерации, Законы Пензенской области, постановления и распоряжения Губернатора Пензенской области и Правительства Пензенской области, приказы Министерства финансов Пензенской области; основы экономики и организации труда; структуру и полномочия органов государственной власти и местного самоуправления; служебные документы, регулирующие бюджетную сферу применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; порядок взаимодействия с органами государственной власти Пензенской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Пензенской области, управлениями, комитетами, департаментами и отделами Правительства Пензенской области, общественными и иными объединениями, другими организациями, независимо от их организационно-правовой формы, по вопросам, отнесенным к исполнению конкретных должностных обязанностей; передовой отечественный и зарубежный опыт в области государственного управления; порядок прохождения государственной гражданской службы; правила делового этикета; порядок работы со служебной информацией и сведениями, составляющими государственную тайну; формы и методы работы с применением автоматизированных средств управления; служебный распорядок; основы делопроизводства; правила охраны труда и противопожарной безопасности.
1.2.2. Квалификационные требования к профессиональным навыкам:
должны уметь:
делать публичные выступления; самостоятельно и оперативно принимать и реализовывать управленческие решения; вести деловые переговоры; организовать и обеспечить выполнения задач; учитывать мнение коллег и подчиненных; контролировать и анализировать; планировать работу; эффективно и последовательно организовывать взаимодействие с федеральными органами исполнительной власти, органами государственной власти Пензенской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Пензенской области, управлениями, комитетами, департаментами и отделами Правительства Пензенской области, общественными и иными объединениями, другими организациями, независимо от их организационно-правовой формы; работать со служебной информацией и нормативными документами; работать с современной оргтехникой, программными продуктами и информационно-справочными системами; эффективно планировать рабочее время; систематически повышать свою квалификацию; адаптироваться к новой ситуации и принять новые подходы в решении поставленных задач; правильно подбирать сотрудников; квалифицированно работать с людьми по недопущению личностных конфликтов; обучать и наставлять сотрудников; ставить перед подчиненными достигаемые задачи; стимулировать достижение результатов труда.
1.2.3. Квалификационные требования к образованию:
наличие высшего финансового или экономического образования, либо образования по специализации выполняемой работы, считающееся равноценным, удостоверенного дипломом государственного образца.
1.3. Ведущая группа должностей (заместитель начальника
отдела, заведующий сектором)
1.3.1. Квалификационные требования к профессиональным знаниям:
должны знать:
Конституцию Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основы экономики и организации труда; служебные документы, регулирующие бюджетную сферу применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; порядок взаимодействия с органами государственной власти Пензенской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Пензенской области, управлениями, комитетами, департаментами и отделами Правительства Пензенской области, общественными и иными объединениями, другими организациями, независимо от их организационно-правовой формы, по вопросам, отнесенным к исполнению конкретных должностных обязанностей; передовой отечественный и зарубежный опыт в области государственного управления; порядок прохождения государственной гражданской службы; правила делового этикета; порядок работы со служебной информацией и сведениями, составляющими государственную тайну; формы и методы работы с применением автоматизированных средств управления; служебный распорядок; основы делопроизводства; правила охраны труда и противопожарной безопасности.
1.3.2. Квалификационные требования к профессиональным навыкам:
должны уметь:
работать в команде; самостоятельно принимать решения; вести деловые переговоры; организовать и обеспечить выполнения задач; учитывать мнение коллег и подчиненных; контролировать и анализировать; планировать работу; эффективно и последовательно организовывать взаимодействие с федеральными органами исполнительной власти, органами государственной власти Пензенской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Пензенской области, управлениями, комитетами, департаментами и отделами Правительства Пензенской области, общественными и иными объединениями, другими организациями, независимо от их организационно-правовой формы; вести деловую переписку; работать со служебной информацией и нормативными документами; работать с современной оргтехникой, программными продуктами и информационно-справочными системами; эффективно планировать рабочее время; систематически повышать свою квалификацию; адаптироваться к новой ситуации и принять новые подходы в решении поставленных задач; квалифицированно работать с людьми по недопущению личностных конфликтов; ставить перед подчиненными достигаемые задачи.
1.3.3. Квалификационные требования к образованию:
наличие высшего финансового или экономического образования, либо образования по специализации выполняемой работы, считающееся равноценным, удостоверенного дипломом государственного образца.
2. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы в Министерстве финансов Пензенской области категории "специалисты":
Старшая группа должностей (главный специалист,
ведущий специалист)
2.1. Квалификационные требования к профессиональным знаниям:
должны знать:
Конституцию Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; служебные документы, регулирующие бюджетную сферу применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; порядок взаимодействия с органами государственной власти Пензенской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Пензенской области, управлениями, комитетами, департаментами и отделами Правительства Пензенской области, общественными и иными объединениями, другими организациями, независимо от их организационно-правовой формы, по вопросам, отнесенным к исполнению конкретных должностных обязанностей; порядок прохождения государственной гражданской службы; правила делового этикета; порядок работы со служебной информацией и сведениями, составляющими государственную тайну; формы и методы работы с применением автоматизированных средств управления; служебный распорядок; основы делопроизводства; правила охраны труда и противопожарной безопасности.
2.2. Квалификационные требования к профессиональным навыкам:
должны уметь:
работать в команде; самостоятельно принимать решения; вести деловую переписку; планировать работу; расставлять приоритеты в процессе выполнения поставленных задач; поддерживать эффективные взаимоотношения в коллективе; работать со служебной информацией и нормативными документами; работать с современной оргтехникой, программными продуктами и информационно-справочными системами; эффективно планировать рабочее время; систематически повышать свою квалификацию; адаптироваться к новой ситуации и принять новые подходы в решении поставленных задач; квалифицированно работать с людьми по недопущению личностных конфликтов; иметь навыки по сбору и обработке информационных материалов.
2.3. Квалификационные требования к образованию:
наличие высшего финансового или экономического образования, либо образования по специализации выполняемой работы, считающееся равноценным, удостоверенного дипломом государственного образца.
3. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы в Министерстве финансов Пензенской области категории "обеспечивающие специалисты":
3.1. Ведущая группа должностей (главный специалист)
3.1.1. Квалификационные требования к профессиональным знаниям:
должны знать:
Конституцию Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; служебные документы, регулирующие бюджетную сферу применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; порядок взаимодействия с органами государственной власти Пензенской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Пензенской области, управлениями, комитетами, департаментами и отделами Правительства Пензенской области, общественными и иными объединениями, другими организациями, независимо от их организационно-правовой формы, по вопросам, отнесенным к исполнению конкретных должностных обязанностей; порядок прохождения государственной гражданской службы; правила делового этикета; порядок работы со служебной информацией и сведениями, составляющими государственную тайну; формы и методы работы с применением автоматизированных средств управления; служебный распорядок; основы делопроизводства; правила охраны труда и противопожарной безопасности.
3.1.2. Квалификационные требования к профессиональным навыкам:
должны уметь:
работать в команде; самостоятельно принимать решения; вести деловую переписку; планировать работу; расставлять приоритеты в процессе выполнения поставленных задач; поддерживать эффективные взаимоотношения в коллективе; работать со служебной информацией и нормативными документами; работать с современной оргтехникой, программными продуктами и информационно-справочными системами; эффективно планировать рабочее время; систематически повышать свою квалификацию; адаптироваться к новой ситуации и принять новые подходы в решении поставленных задач; квалифицированно работать с людьми по недопущению личностных конфликтов; иметь навыки по сбору и обработке информационных материалов.
3.1.3. Квалификационные требования к образованию:
наличие высшего финансового или экономического образования, либо образования по специализации выполняемой работы, считающееся равноценным, удостоверенного дипломом государственного образца.
3.2. Младшая группа должностей (специалист 1 категории)
3.2.1. Квалификационные требования к профессиональным знаниям:
должны знать:
Конституцию Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; служебные документы, регулирующие бюджетную сферу применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; порядок взаимодействия с органами государственной власти Пензенской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Пензенской области, управлениями, комитетами, департаментами и отделами Правительства Пензенской области, общественными и иными объединениями, другими организациями, независимо от их организационно-правовой формы, по вопросам, отнесенным к исполнению конкретных должностных обязанностей; порядок прохождения государственной гражданской службы; правила делового этикета; порядок работы со служебной информацией и сведениями, составляющими государственную тайну; формы и методы работы с применением автоматизированных средств управления; служебный распорядок; основы делопроизводства; правила охраны труда и противопожарной безопасности.
3.2.2. Квалификационные требования к профессиональным навыкам:
должны уметь:
работать в команде; самостоятельно принимать решения; вести деловую переписку; планировать работу; расставлять приоритеты в процессе выполнения поставленных задач; поддерживать эффективные взаимоотношения в коллективе; работать со служебной информацией и нормативными документами; работать с современной оргтехникой, программными продуктами и информационно-справочными системами; эффективно планировать рабочее время; систематически повышать свою квалификацию; адаптироваться к новой ситуации и принять новые подходы в решении поставленных задач; квалифицированно работать с людьми по недопущению личностных конфликтов; осуществлять сбор и обработку информации.
3.2.3. Квалификационные требования к образованию:
наличие высшего или среднего профессионального экономического образования, либо образования по специализации выполняемой работы, считающееся равноценным, удостоверенного дипломом государственного образца.
