ПРАВИТЕЛЬСТВО КАМЧАТСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 28 декабря 2009 года № 511-П
О РАСХОДНЫХ ОБЯЗАТЕЛЬСТВАХ КАМЧАТСКОГО КРАЯ
ПО ВЫПЛАТЕ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ПОСОБИЯ РАБОТНИКАМ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ОБРАЗОВАНИЯ, КУЛЬТУРЫ И
ИСКУССТВА, ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА, ЗДРАВООХРАНЕНИЯ,
СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ, НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ КАМЧАТСКОГО
КРАЯ, И МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,
ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ КРАЕВОГО БЮДЖЕТА, ПРИ ИХ
ВЫХОДЕ НА ПЕНСИЮ
В соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, статьей 26.3.1 Федерального закона от 06.10.1999 № 184-ФЗ "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации" и в целях закрепления в Камчатском крае работников социальной сферы
ПРАВИТЕЛЬСТВО ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Установить расходные обязательства Камчатского края по выплате единовременного пособия работникам государственных учреждений образования, культуры и искусства, физической культуры и спорта, здравоохранения, социального обслуживания, находящихся в ведении Камчатского края, и муниципальных образовательных учреждений, финансируемых из краевого бюджета, при их выходе на пенсию.
2. Утвердить Положение
о порядке и условиях осуществления выплаты единовременного пособия работникам государственных учреждений образования, культуры и искусства, физической культуры и спорта, здравоохранения, социального обслуживания, находящихся в ведении Камчатского края, и муниципальных образовательных учреждений, финансируемых из краевого бюджета, при их выходе на пенсию согласно приложению.
3. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований в Камчатском крае установить аналогичные расходные обязательства по выплате единовременного пособия работникам муниципальных учреждений образования, культуры и искусства, физической культуры и спорта, здравоохранения, социального обслуживания, финансируемых из местных бюджетов, при их выходе на пенсию.
4. Настоящее Постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникающие с 1 января 2010 года.
Первый вице-губернатор
- первый заместитель председателя
Правительства Камчатского края
И.А.ТРЕТЬЯКОВА
Приложение
к Постановлению Правительства
Камчатского края
от 28.12.2009 № 511-П
ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ
ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ВЫПЛАТЫ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ПОСОБИЯ
РАБОТНИКАМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ОБРАЗОВАНИЯ, КУЛЬТУРЫ
И ИСКУССТВА, ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА, ЗДРАВООХРАНЕНИЯ,
СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ, НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ КАМЧАТСКОГО
КРАЯ, И МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,
ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ КРАЕВОГО БЮДЖЕТА, ПРИ ИХ
ВЫХОДЕ НА ПЕНСИЮ
1. Настоящее Положение определяет порядок и условия осуществления выплаты единовременного пособия работникам государственных учреждений образования, культуры и искусства, физической культуры и спорта, здравоохранения, социального обслуживания, находящихся в ведении Камчатского края, и муниципальных образовательных учреждений, финансируемых из краевого бюджета, при их выходе на пенсию.
2. Выплата единовременного пособия осуществляется в следующих размерах:
1) руководителям, заместителям руководителей, главным бухгалтерам государственных учреждений образования, культуры и искусства, физической культуры и спорта, здравоохранения, социального обслуживания, находящихся в ведении Камчатского края, и муниципальных образовательных учреждений, финансируемых из краевого бюджета, проработавшим в указанных учреждениях не менее 10 лет, - до 2,5 должностных окладов, проработавшим не менее 15 лет, - до 5 должностных окладов;
2) другим работникам государственных учреждений образования, культуры и искусства, физической культуры и спорта, здравоохранения, социального обслуживания, находящихся в ведении Камчатского края, и муниципальных образовательных учреждений, финансируемых из краевого бюджета, проработавшим в указанных учреждениях не менее 10 лет, - до 8 основных окладов (основных должностных окладов), не менее 15 лет, до 12 основных окладов (основных должностных окладов).
3. Размер единовременного пособия определяется соответственно по должностному окладу, основному окладу (основному должностному окладу), установленному работнику государственного учреждения образования, культуры и искусства, физической культуры и спорта, здравоохранения, социального обслуживания, находящегося в ведении Камчатского края, (муниципального образовательного учреждения, финансируемого из краевого бюджета) на день его увольнения.
4. Основанием для выплаты единовременного пособия является приказ руководителя государственного учреждения образования, культуры и искусства, физической культуры и спорта, здравоохранения, социального обслуживания, находящегося в ведении Камчатского края, (муниципального образовательного учреждения, финансируемого из краевого бюджета), согласованный с представительным органом работников учреждения.
5. При исчислении стажа, дающего работнику право на получение единовременного пособия, учитываются периоды трудовой деятельности в государственных учреждениях образования, культуры и искусства, физической культуры и спорта, здравоохранения, социального обслуживания, находящихся в ведении Камчатского края, Камчатской области, Корякского автономного округа, и в муниципальных учреждениях образования, культуры и искусства, физической культуры и спорта, здравоохранения, социального обслуживания в Камчатском крае, Камчатской области, Корякском автономном округе.
6. Выплата единовременного пособия осуществляется в пределах средств фонда оплаты труда, установленного законом Камчатского края о краевом бюджете на соответствующий финансовый год.