СОВЕТ ПРИОНЕЖСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
I сессия II созыва
РЕШЕНИЕ
от 3 ноября 2009 г. № 2
Об утверждении Положения о порядке проведения конкурса
на замещение должности Главы Администрации
Прионежского муниципального района
В соответствии с п. 5 ст. 37 Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" Совет Прионежского муниципального района решил:
1. Утвердить Положение
о порядке проведения конкурса на замещение должности Главы Администрации Прионежского муниципального района.
2. Настоящее Решение опубликовать в газете "Прионежье".
Глава Прионежского
муниципального района
А.В.ПОЦЕНКОВСКИЙ
Утверждено
Решением
I сессии Совета
Прионежского муниципального
района II созыва
от 03.11.2009 № 2
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке проведения конкурса на замещение должности
Главы Администрации Прионежского муниципального района
I. Общие положения
1. Положение о порядке проведения конкурса на замещение должности Главы Администрации Прионежского муниципального района (далее - Положение) в соответствии с Федеральным законом от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом
Республики Карелия от 24 июля 2007 года № 1107-ЗРК "О муниципальной службе в Республике Карелия" определяет состав, порядок формирования, полномочия конкурсной комиссии, а также порядок назначения и проведения конкурса на замещение должности Главы Администрации Прионежского муниципального района Республики Карелия по контракту.
2. Применяемые в настоящем Положении понятия используются в следующих значениях:
- Глава Администрации - лицо, назначаемое на должность Главы Администрации Прионежского муниципального района Республики Карелия по контракту, заключаемому по результатам конкурса на замещение указанной должности;
- конкурсная комиссия (далее - Комиссия) - комиссия, образуемая в порядке, установленном Советом Прионежского муниципального района в соответствии с настоящим Положением, для проведения конкурса на замещение должности Главы Администрации;
- претендент на замещение должности Главы Администрации (далее - претендент) - лицо, допущенное в установленном настоящим Положением порядке до участия в конкурсе на замещение должности Главы Администрации;
- кандидат на замещение должности Главы Администрации (далее - кандидат) - лицо, признанное конкурсной комиссией по результатам проведения конкурса его победителем и предложенное конкурсной комиссией для назначения на должность Главы Администрации Совету Прионежского муниципального района;
- конкурс на замещение должности Главы Администрации (далее - конкурс) - проводимая в порядке, установленном настоящим Положением, процедура отбора из числа претендентов кандидатов на замещение должности Главы Администрации.
3. Конкурс обеспечивает равные права граждан Российской Федерации на замещение должности Главы Администрации и проводится с целью отбора кандидатов, наиболее подготовленных для замещения должности Главы Администрации из числа претендентов, представивших документы для участия в конкурсе, на основании их способностей, профессиональной подготовки, стажа и опыта работы, а также иных качеств, выявленных в результате проведения конкурса.
II. Состав, порядок формирования и полномочия
конкурсной комиссии
1. Конкурсная комиссия состоит из 6 членов.
При этом две трети ее членов назначаются Советом Прионежского муниципального района, а одна треть - Законодательным собранием Республики Карелия по представлению Главы Республики Карелия.
]]>___________________________________________________________________________
15. Пребывание за границей (когда, где, с какой целью) ____________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
16. Отношение к воинской обязанности и воинское звание ____________________
___________________________________________________________________________
17. Домашний адрес (адрес регистрации, фактического проживания), номер
телефона (либо иной вид связи) ____________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
18. Паспорт или документ, его заменяющий __________________________________
(серия, номер, кем и когда выдан)
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
19. Наличие заграничного паспорта _________________________________________
(серия, номер, кем и когда выдан)
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
20. Номер страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования
(если имеется) ____________________________________________________________
21. ИНН (если имеется) ____________________________________________________
22. Дополнительные сведения (участие в выборных представительных органах,
другая информация, которую желаете сообщить о себе) _______________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
23. Мне известно, что сообщение о себе в анкете заведомо ложных сведений и
мое несоответствие квалификационным требованиям могут повлечь отказ в
участии в конкурсе и приеме на должность, поступлении на государственную
гражданскую службу Российской Федерации или на муниципальную службу в
Российской Федерации.
На проведение в отношении меня проверочных мероприятий согласен
(согласна).
"___"__________ 20__ г. Подпись ________________
М.П. Фотография и данные о трудовой деятельности, воинской
службе и об учебе оформляемого лица соответствуют
документам, удостоверяющим личность, записям в трудовой
книжке, документам об образовании и воинской службе.
"___"_________ 20__ г. _______________________________________
(подпись, фамилия работника
кадровой службы)
