Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Омская область


МЭР ГОРОДА ОМСКА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 20 марта 2007 г. № 201-п

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИЯ
ПЕРЕПОДГОТОВКИ И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
СЛУЖАЩИХ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ
СЛУЖБЫ В АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ОМСКА

(в ред. Постановления Мэра города Омска от 05.09.2008 № 815-п,
Постановления Администрации города Омска от 09.03.2010 № 200-п)

В целях эффективного осуществления кадровой политики Администрации города Омска, повышения уровня организации и проведения переподготовки и повышения квалификации муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в Администрации города Омска, в соответствии с Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации", руководствуясь Уставом города Омска, Решением Омского городского Совета от 20 марта 2002 года № 483 "Об утверждении Положения о муниципальной службе в городе Омске", постановляю:
(в ред. Постановления Мэра города Омска от 05.09.2008 № 815-п)
(см. текст в предыдущей редакции)
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке организации и проведения переподготовки и повышения квалификации муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в Администрации города Омска.
(в ред. Постановления Мэра города Омска от 05.09.2008 № 815-п)
(см. текст в предыдущей редакции)
2. Признать утратившими силу:
1) постановление Мэра города Омска от 26 февраля 2003 года № 54-п "Об утверждении Положения о порядке организации и проведения переподготовки (переквалификации) и повышения квалификации муниципальных служащих, замещающих муниципальные должности муниципальной службы в администрации города Омска";
2) распоряжение Мэра города Омска от 10 декабря 2003 года № 2910-р "О контроле за обучением, переобучением, повышением квалификации муниципальных служащих, замещающих муниципальные должности муниципальной службы в администрации города Омска".

Мэр города Омска
В.Ф.Шрейдер





Приложение
к постановлению Мэра города Омска
от 20 марта 2007 г. № 201-п

ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке организации и проведения переподготовки
и повышения квалификации муниципальных служащих, замещающих
должности муниципальной службы
в Администрации города Омска

(в ред. Постановления Мэра города Омска от 05.09.2008 № 815-п,
Постановления Администрации города Омска от 09.03.2010 № 200-п)

I. Общие положения

1. Настоящее Положение о порядке организации и проведения переподготовки и повышения квалификации муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в Администрации города Омска (далее - Положение), определяет порядок организации и проведения профессиональной переподготовки и повышения квалификации муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в Администрации города Омска (далее - муниципальные служащие).
(в ред. Постановления Мэра города Омска от 05.09.2008 № 815-п)
(см. текст в предыдущей редакции)
2. Переподготовка и повышение квалификации муниципальных служащих осуществляются с целью повышения эффективности исполнения муниципальными служащими должностных обязанностей.

]]>
VI. Контроль за прохождением обучения

22. Контроль за прохождением муниципальными служащими обучения осуществляет управление кадровой политики и муниципальной службы и органы (должностные лица), ведающие кадровыми вопросами в структурных подразделениях.
23. Руководители структурных подразделений, наделенных правами юридического лица, заместитель Мэра города Омска, управляющий делами Администрации города Омска (для управления делами Администрации города Омска и структурных подразделений, не наделенных правами юридического лица) готовят информацию о муниципальных служащих, обучающихся и закончивших обучение в текущем месяце, по форме согласно приложению к настоящему Положению и до 25 числа каждого месяца направляют в управление кадровой политики и муниципальной службы.
(в ред. Постановления Мэра города Омска от 05.09.2008 № 815-п)
(см. текст в предыдущей редакции)





Приложение
к Положению о порядке организации и
проведения переподготовки и повышения
квалификации муниципальных служащих,
замещающих должности муниципальной
службы в Администрации города Омска

(в ред. Постановления Администрации города Омска от 09.03.2010 № 200-п)
(см. текст в предыдущей редакции)

ИНФОРМАЦИЯ
о муниципальных служащих, обучающихся и закончивших
обучение

+---+--------+--------------+--------+---------+---------+-----+-----------------------------------+------------------------------+
¦ № ¦Фамилия,¦  Должность   ¦  Дата  ¦  Дата   ¦ Учебное ¦Тема ¦          Форма обучения           ¦     Объем финансирования     ¦
¦п/п¦  имя,  ¦муниципального¦ начала ¦окончания¦заведение¦     ¦                                   ¦        (тыс. рублей)         ¦
¦   ¦отчество¦  служащего   ¦обучения¦обучения ¦         ¦     +------------+--------------+-------+-------+-------+--------------+
¦   ¦        ¦              ¦        ¦         ¦         ¦     ¦ повышение  ¦переподготовка¦семинар¦  из   ¦  из   ¦   за счет    ¦
¦   ¦        ¦              ¦        ¦         ¦         ¦     ¦квалификации¦              ¦       ¦бюджета¦бюджета¦ собственных  ¦
¦   ¦        ¦              ¦        ¦         ¦         ¦     ¦            ¦              ¦       ¦Омской ¦города ¦   средств    ¦
¦   ¦        ¦              ¦        ¦         ¦         ¦     ¦            ¦              ¦       ¦области¦ Омска ¦муниципального¦
¦   ¦        ¦              ¦        ¦         ¦         ¦     ¦            ¦              ¦       ¦       ¦       ¦  служащего   ¦
+---+--------+--------------+--------+---------+---------+-----+------------+--------------+-------+-------+-------+--------------+
¦ 1 ¦   2    ¦      3       ¦   4    ¦    5    ¦    6    ¦  7  ¦     8      ¦      9       ¦  10   ¦  11   ¦  12   ¦      13      ¦
+---+--------+--------------+--------+---------+---------+-----+------------+--------------+-------+-------+-------+--------------+
¦   ¦        ¦              ¦        ¦         ¦         ¦     ¦            ¦              ¦       ¦       ¦       ¦              ¦
+---+--------+--------------+--------+---------+---------+-----+------------+--------------+-------+-------+-------+--------------+
¦   ¦        ¦              ¦        ¦         ¦         ¦     ¦            ¦              ¦       ¦       ¦       ¦              ¦
+---+--------+--------------+--------+---------+---------+-----+------------+--------------+-------+-------+-------+--------------+
¦   ¦        ¦              ¦        ¦         ¦         ¦     ¦            ¦              ¦       ¦       ¦       ¦              ¦
+---+--------+--------------+--------+---------+---------+-----+------------+--------------+-------+-------+-------+--------------+
¦Итого по структурному подразделению Администрации города      ¦            ¦              ¦       ¦       ¦       ¦              ¦
¦Омска                                                         ¦            ¦              ¦       ¦       ¦       ¦              ¦
+--------------------------------------------------------------+------------+--------------+-------+-------+-------+--------------+



Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru