ПРАВИТЕЛЬСТВО ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 19 февраля 2010 г. № 20-пп
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЙ
ПРОГРАММЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ МЕР ПО СНИЖЕНИЮ НАПРЯЖЕННОСТИ
НА РЫНКЕ ТРУДА ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2010 ГОД
В целях реализации Программы
дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Иркутской области на 2010 год, утвержденной постановлением Правительства Иркутской области от 1 февраля 2010 года № 9-пп, руководствуясь статьей 67
Устава Иркутской области, Правительство Иркутской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемый Порядок
реализации мероприятий Программы
дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Иркутской области на 2010 год.
2. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 23 февраля 2010 года.
3. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию в общественно-политической газете "Областная".
Губернатор
Иркутской области
Д.Ф.МЕЗЕНЦЕВ
Утвержден
постановлением
Правительства Иркутской области
от 19 февраля 2010 года
№ 20-пп
ПОРЯДОК
РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЙ ПРОГРАММЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ МЕР
ПО СНИЖЕНИЮ НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
НА 2010 ГОД
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Настоящий Порядок реализации мероприятий Программы
дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Иркутской области на 2010 год (далее - Порядок) направлен на реализацию мероприятий Программы
дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Иркутской области на 2010 год, утвержденной постановлением Правительства Иркутской области от 1 февраля 2010 года № 9-пп (далее - Программа), и разработан в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", постановлением Правительства Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. № 1011 "О предоставлении в 2010 и 2011 годах субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации".
2. Финансовое обеспечение мероприятий Программы
осуществляется за счет средств областного бюджета, включая предоставленные областному бюджету субсидии из федерального бюджета.
3. Информационное сопровождение реализации Программы
осуществляется в форме размещения информации в средствах массовой информации и издания информационных материалов в соответствии с заключаемыми договорами областными государственными учреждениями центрами занятости населения городов и районов Иркутской области (далее - ОГУ ЦЗН).
4. В соответствии с Программой
уполномоченным исполнительным органом государственной власти Иркутской области по реализации Программы
является служба занятости населения Иркутской области (далее - СЗН Иркутской области).
Обеспечение исполнения мероприятий Программы
возлагается на ОГУ ЦЗН.
II. ОПЕРЕЖАЮЩЕЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ РАБОТНИКОВ,
НАХОДЯЩИХСЯ ПОД УГРОЗОЙ УВОЛЬНЕНИЯ (ПРОСТОЙ, ВВЕДЕНИЕ
РЕЖИМА НЕПОЛНОГО РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ, ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ ОТПУСКОВ
БЕЗ СОХРАНЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТОДАТЕЛЕЙ,
ПРОВЕДЕНИЕ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ВЫСВОБОЖДЕНИЮ РАБОТНИКОВ)
]]>а) заявления о предоставлении субсидии;
б) бизнес-плана;
в) выписки из Единого государственного реестра юридических лиц или выписки из Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей.
47. Перечисление субсидий осуществляется в установленном порядке на расчетные счета получателей субсидий, открытые в кредитных организациях.
48. Получатель субсидии в течение 3 месяцев с момента получения субсидии представляет в ОГУ ЦЗН документы, подтверждающие произведенные в соответствии с бизнес-планом затраты (договоры, счета-фактуры, копии чеков, кассовые чеки, копию трудового договора в случае создания дополнительных рабочих мест, документы, подтверждающие затраты на дополнительно созданные рабочие места, и др.).
49. В случае неиспользования (неполного использования) субсидии, а также в случае нарушения условий, установленных при их предоставлении, субсидии подлежат возврату в областной бюджет в тридцатидневный срок с момента выявления нарушения.
Получатель субсидии несет административную, уголовную ответственность в соответствии с законодательством за представление недостоверных сведений и (или) документов, повлекших правонарушение.
VI. ОКАЗАНИЕ АДРЕСНОЙ ПОДДЕРЖКИ ГРАЖДАНАМ, ОБРАТИВШИМСЯ
В ОРГАНЫ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ В ЦЕЛЯХ ПОИСКА
РАБОТЫ, ВКЛЮЧАЯ ОРГАНИЗАЦИЮ ИХ ПЕРЕЕЗДА В ДРУГУЮ МЕСТНОСТЬ
ДЛЯ ЗАМЕЩЕНИЯ РАБОЧИХ МЕСТ, СОЗДАВАЕМЫХ В ТОМ ЧИСЛЕ
В РАМКАХ РЕАЛИЗАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ЦЕЛЕВЫХ ПРОГРАММ
И ИНВЕСТИЦИОННЫХ ПРОЕКТОВ
50. Адресная поддержка осуществляется в форме социальных выплат гражданам, обратившимся в ОГУ ЦЗН в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов (далее - адресная поддержка).
51. Адресная поддержка осуществляется на основании:
а) заявления гражданина, претендующего на адресную поддержку;
б) договора, заключенного между ОГУ ЦЗН, гражданином, зарегистрированным в ОГУ ЦЗН в целях поиска работы, и работодателем по месту трудоустройства.
В договорах стороны определяют порядок, условия, сроки оказания адресной поддержки и окончательных расчетов, а также иные условия, включая условия о контроле целевого использования бюджетных средств со стороны ОГУ ЦЗН.
52. В соответствии с заключенным договором ОГУ ЦЗН производит авансирование или возмещение расходов по оказанию адресной поддержки, включая расходы:
а) по переезду гражданина к месту работы и обратно (включая страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, оплату услуг по оформлению проездных документов, расходы за пользование в поездах постельными принадлежностями) - в размере сложившейся на дату заключения договора цены, но не выше цены проезда:
железнодорожным транспортом - в плацкартном вагоне пассажирского поезда;
внутренним водным транспортом - на местах III категории кают судов транспортных маршрутов (при наличии на судне), а при отсутствии спальных мест - на сидячих местах;
воздушным транспортом - в салоне экономического (низшего) класса самолетов;
автомобильным транспортом - в автобусах междугородного сообщения;
б) по выплате суточных расходов - в размере 100 рублей за каждый день нахождения в пути следования к месту работы и обратно;
в) по найму жилого помещения за время пребывания в другой местности (из расчета не более 550 рублей в сутки при средней продолжительности пребывания три месяца).
53. Получатель адресной поддержки в установленные договором сроки представляет в ОГУ ЦЗН отчет по расходам (проездные документы, документы, подтверждающие расходы на проживание, копия трудового договора, др.).
54. Возврат средств, не использованных получателем адресной поддержки, осуществляется в установленном договором порядке.
VII. СОДЕЙСТВИЕ ТРУДОУСТРОЙСТВУ ИНВАЛИДОВ
55. Финансирование расходов, связанных с выполнением данного мероприятия, осуществляется в форме субсидий в целях возмещения работодателю затрат на приобретение, монтаж и установку оборудования, технических приспособлений, специальной мебели для оснащения (дооснащения) специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов, а также средств для создания благоприятных климатических условий работы.
56. Получателями субсидий являются юридические лица, индивидуальные предприниматели, указанные в приложении 13
к Программе (далее - работодатели), осуществляющие трудоустройство инвалидов, обратившихся в ОГУ ЦЗН (далее - инвалиды) в целях поиска работы, на основании договоров о совместной деятельности по организации содействия трудоустройства инвалидов, заключенных между ОГУ ЦЗН и указанными лицами, в случае оснащения (дооснащения) существующих или вновь созданных специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов.
57. В договорах о совместной деятельности по организации содействия в трудоустройстве инвалидов стороны определяют порядок, сроки, условия предоставления субсидии, а также иные условия, связанные с обязательствами по оснащению (дооснащению) специальных рабочих мест, в том числе обязанность работодателя в случае увольнения инвалида, трудоустроенного на оснащенное (дооснащенное) специальное рабочее место, известить ОГУ ЦЗН в целях принятия другого инвалида на освободившееся рабочее место.
58. Предоставление субсидий осуществляется в срок не позднее четырнадцати дней со дня представления работодателем в ОГУ ЦЗН:
а) копии документов, подтверждающих приобретение, монтаж и установку оборудования, технических приспособлений, специальной мебели для оснащения (дооснащения) специальных рабочих мест для трудоустройства инвалида, а также средств для создания благоприятных климатических условий работы;
б) оценки соответствия оснащенного (дооснащенного) специального рабочего места требованиям индивидуальной программы реабилитации трудоустраиваемого инвалида, оформленной заинтересованными сторонами актом или иным документом;
в) копии приказа о приеме на работу инвалида;
г) копии трудового договора.
59. Размер субсидии на возмещение затрат работодателю устанавливается в размере не более 30,0 тыс. рублей за 1 оснащенное (дооснащенное) специальное рабочее место.
60. В случае неиспользования (неполного использования) субсидий, а также в случае нарушения условий, установленных при их предоставлении, субсидии подлежат возврату в областной бюджет в тридцатидневный срок с момента выявления нарушения.
Заместитель Председателя
Правительства Иркутской области
А.П.МОИСЕЕВ
