АГЕНТСТВО ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 22 января 2010 г. № 6
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМ ДОКУМЕНТОВ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ОБЩЕСТВЕННЫХ
РАБОТ, ВРЕМЕННОГО ТРУДОУСТРОЙСТВА РАБОТНИКОВ, НАХОДЯЩИХСЯ
ПОД УГРОЗОЙ УВОЛЬНЕНИЯ, А ТАКЖЕ ПРИЗНАННЫХ В УСТАНОВЛЕННОМ
ПОРЯДКЕ БЕЗРАБОТНЫМИ ГРАЖДАН И ГРАЖДАН, ИЩУЩИХ РАБОТУ
В соответствии с Положением об организации общественных работ, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 14.07.1997 № 875, абзацем вторым подраздела 2.3
долгосрочной целевой программы "Снижение напряженности на рынке труда Красноярского края" на 2009 - 2011 годы, утвержденной Постановлением Правительства Красноярского края от 20.01.2009 № 30-п, статьей 24
Закона Красноярского края от 10.07.2008 № 6-1930 "О Правительстве Красноярского края и иных органах исполнительной власти Красноярского края", Положением
об агентстве труда и занятости населения Красноярского края, утвержденным Постановлением Правительства Красноярского края от 29.08.2008 № 63-п, приказываю:
1. Утвердить прилагаемые формы договоров по организации общественных работ, временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу:
договор
о совместной деятельности по организации и проведению общественных работ (временных работ) (приложение 1);
договор
о совместной деятельности по организации и проведению общественных работ (приложение 2);
договор
о совместной деятельности по организации и проведению временных работ (приложение 3).
2. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя руководителя агентства труда и занятости населения Красноярского края А.А. Цедрик.
3. Опубликовать настоящий Приказ в "Ведомостях высших органов государственной власти Красноярского края".
4. Настоящий Приказ вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.
Руководитель агентства труда
и занятости населения
Красноярского края
В.В.НОВИКОВ
Приложение 1
Утвержден
Приказом
агентства труда и
занятости населения
Красноярского края
от 22 января г. 2010 № 6
Договор № ______
о совместной деятельности по организации
и проведению общественных работ (временных работ)
г. _____________ "__" __________ 20__ года
Краевое государственное бюджетное учреждение "Центр занятости населения
_______________________________", именуемое в дальнейшем "Центр занятости",
в лице _____________________________________, действующего(ей) на основании
(должность, фамилия, имя, отчество)
______________________________, с одной стороны, и _______________________,
(наименование, N, дата документа) (наименование организации)
]]> и проведению временных работ
1. В соответствии с договором от _____________ № _________ организовано
временных рабочих мест ___________________________________________________.
(количество временных рабочих мест)
2. В период с "__"___________ по "__" ____________ 20__ г. во временных
работах приняли участие __________________ граждан, находящихся под угрозой
(указать количество
граждан, принявших участие)
увольнения, признанных в установленном порядке безработными граждан и
граждан, ищущих работу, безработных граждан, испытывающих трудности в
поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа
выпускников образовательных учреждений начального и среднего
профессионального образования, ищущих работу впервые (нужное оставить).
3. Виды выполненных работ: ____________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
4. Общая сумма затрат Работодателя по настоящему договору составила
__________ руб., в том числе:
на оплату труда работникам - участникам временных работ (включая оплату
ежегодного отпуска или выплату денежной компенсации при увольнении
работника) с учетом районного коэффициента и начислений на фонд оплаты
труда ____________ руб.;
на приобретение материалов и инвентаря, необходимых для проведения
временных работ, _____________ руб.;
по доставке граждан к месту проведения временных работ и обратно
___________ руб.
5. Сумма возмещения Центром занятости населения затрат Работодателя на
оплату труда работникам - участникам временных работ (включая оплату
ежегодного отпуска или выплату денежной компенсации при увольнении
работника) с учетом районного коэффициента и начислений на фонд оплаты
труда:
за счет средств краевого бюджета __________ руб.;
за счет предоставленной краевому бюджету субсидии из федерального
бюджета ____________ руб.
6. Сумма возмещения затрат Работодателя из средств краевого бюджета
__________ руб., в том числе:
на приобретение материалов и инвентаря, необходимых для проведения
временных работ, __________ руб.;
по доставке граждан к месту проведения временных работ и обратно
_____________ руб.
Центр занятости _____________________ Работодатель _______________________
(наименование ГУ ЦЗН) (наименование организации)
Директор _______________ И.О. Фамилия Руководитель __________ И.О. Фамилия
Гл. бухгалтер __________ И.О. Фамилия Гл. бухгалтер _________ И.О. Фамилия
МП МП
