АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ Г. СОРСК
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 11 января 2010 г. № 2-п
О КВОТИРОВАНИИ РАБОЧИХ МЕСТ В ОРГАНИЗАЦИЯХ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ Г. СОРСК НА 2010 ГОД
В целях обеспечения социальной защиты граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы, проживающих на территории муниципального образования город Сорск, в соответствии с Законом РФ от 19.04.1991 № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", ФЗ от 24.11.1995 № 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации", в соответствии с Законом
Республики Хакасия от 01.07.2003 № 47 "О квотировании рабочих мест в Республике Хакасия" (в ред. от 22.03.2005 № 9-ЗРХ), Постановлением
Правительства Республики Хакасия от 30 декабря 2003 г. № 376 "Об утверждении Порядка квотирования рабочих мест в организациях Республики Хакасия", Постановлением
№ 88 от 12.04.2006 "О внесении изменений в Постановление Правительства Республики Хакасия от 30 декабря 2003 года № 376 "Об утверждении Порядка квотирования рабочих мест в организациях Республики Хакасия" постановляю:
1. Установить организациям независимо от организационно-правовых форм собственности, расположенным на территории муниципального образования г. Сорск, численностью свыше 30 человек следующие размеры квоты для приема на работу граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы:
- инвалиды, имеющие в соответствии с индивидуальной программой реабилитации рекомендацию к труду, - 2% от численности работников, учитываемых при расчете квоты;
- организациям, численность работников которых составляет более 100 человек, устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере 2% к среднесписочной численности работников;
- квота для устройства лиц в возрасте от 18 до 23 лет, у которых, когда они находились в возрасте до 18 лет, умерли оба или единственный родитель, а также остались без попечения единственного или обоих родителей и имеют в соответствии с федеральным законодательством право на дополнительные гарантии по социальной защите, устанавливается в зависимости от среднесписочной численности работников и составляет для организации с численностью работающих 30 и более человек до 3% от численности работников, учитываемых при расчете квоты;
- квота рабочих мест на предприятиях и в организациях муниципального образования для лиц, ранее судимых, освободившихся из мест лишения свободы, как нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы, - 2% от численности работников, учитываемых при расчете квоты.
2. Установить размеры
квоты для приема на работу граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы, организациям, расположенным на территории муниципального образования г. Сорск, согласно приложению № 1.
3. Председателю территориальной комиссии по квотированию рабочих мест Нейвирт О.Н. руководствоваться в работе Законом
Республики Хакасия от 01.07.2003 № 47 "О квотировании рабочих мест в Республике Хакасия", Постановлением
Правительства Республики Хакасия от 30.12.2003 № 376 "Об утверждении Порядка квотирования рабочих мест в Республике Хакасия".
4. Срок действия Постановления Главы муниципального образования город Сорск от 05.12.2008 № 364-п "О квотировании рабочих мест и трудоустройстве граждан в счет квоты" установить до 31.12.2009.
5. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя по социальным вопросам О.Н. Нейвирт.
Глава
муниципального образования
А.А.ЖУКОВ
Приложение № 1
к Постановлению
Главы МО г. Сорск
от 11.02.2010 № 2-п
РАЗМЕР
КВОТЫ ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА ГРАЖДАН, ОСОБО НУЖДАЮЩИХСЯ
В СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЕ, В ОРГАНИЗАЦИЯХ НА ТЕРРИТОРИИ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ Г. СОРСК В 2010 ГОДУ
+--+--------------------+-----------+-----------+------------------------------+
¦№ ¦ Список организаций ¦Численность¦ Из них ¦ Предложения по квоте ¦
¦ ¦ ¦работников ¦численность+--------+-------+-------------+
¦ ¦ ¦ ¦при расчете¦Инвалиды¦ Лица ¦Молодежь, 1% ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦судимые+---+---+-----+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦До ¦От ¦Всего¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦18 ¦18 ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦лет¦до ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦23 ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦лет¦ ¦
+--+--------------------+-----------+-----------+--------+-------+---+---+-----+
¦1 ¦ООО "Сорский ГОК" ¦ 1432 ¦ 616 ¦ 8 ¦ 7 ¦ 2 ¦ 4 ¦ 21 ¦
+--+--------------------+-----------+-----------+--------+-------+---+---+-----+
¦2 ¦ООО "СФМЗ" ¦ 834 ¦ 187 ¦ 4 ¦ 4 ¦ - ¦ 1 ¦ 9 ¦
+--+--------------------+-----------+-----------+--------+-------+---+---+-----+
¦3 ¦ЗАО "Карат-ЦМ" ¦ 263 ¦ 116 ¦ 2 ¦ 2 ¦ - ¦ 1 ¦ 5 ¦
+--+--------------------+-----------+-----------+--------+-------+---+---+-----+
¦4 ¦МУП ¦ 236 ¦ 111 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 4 ¦
¦ ¦"СорскТеплоКомплекс"¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--+--------------------+-----------+-----------+--------+-------+---+---+-----+
¦5 ¦МУЗ "Сорская ¦ 242 ¦ 156 ¦ 3 ¦ - ¦ - ¦ 1 ¦ 4 ¦
¦ ¦горбольница" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--+--------------------+-----------+-----------+--------+-------+---+---+-----+
¦6 ¦ФГУ ЦРФСС санаторий ¦ 434 ¦ 388 ¦ 7 ¦ - ¦ - ¦ 4 ¦ 11 ¦
¦ ¦"Туманный" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--+--------------------+-----------+-----------+--------+-------+---+---+-----+
¦7 ¦СОШ № 3 ¦ 102 ¦ 67 ¦ 1 ¦ - ¦ - ¦ 1 ¦ 2 ¦
+--+--------------------+-----------+-----------+--------+-------+---+---+-----+
¦8 ¦МДОУ "Солнышко" ¦ 46 ¦ 41 ¦ 1 ¦ - ¦ - ¦ 1 ¦ 2 ¦
+--+--------------------+-----------+-----------+--------+-------+---+---+-----+
¦9 ¦СОШ № 1 ¦ 60 ¦ 49 ¦ 1 ¦ - ¦ - ¦ 1 ¦ 2 ¦
+--+--------------------+-----------+-----------+--------+-------+---+---+-----+
¦10¦МДОУ "Голубок" ¦ 48 ¦ 38 ¦ 1 ¦ - ¦ - ¦ 1 ¦ 2 ¦
+--+--------------------+-----------+-----------+--------+-------+---+---+-----+
¦ ¦ИТОГО: ¦ ¦ ¦ 30 ¦ 14 ¦ 3 ¦16 ¦ 62 ¦
+--+--------------------+-----------+-----------+--------+-------+---+---+-----+
Заместитель главы
по социальным вопросам
О.Н.НЕЙВИРТ
