ГЛАВА МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "УСТЬ-КУЛОМСКИЙ"
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 23 сентября 2008 г. № 1210
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ, СПОРТА И ТУРИЗМА МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "УСТЬ-КУЛОМСКИЙ"
(в ред. Постановления
главы МО муниципального района
"Усть-Куломский" от 22.09.2009 № 1037)
В соответствии с частью 2 статьи 53 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", руководствуясь пунктом 8
Постановления Правительства Республики Коми от 11 сентября 2008 года № 240 "Об оплате труда работников государственных учреждений физической культуры и спорта Республики Коми", частью 5 статьи 73
Устава муниципального образования муниципального района "Усть-Куломский", и в целях усиления заинтересованности руководителей и специалистов муниципальных учреждений физической культуры, спорта и туризма Усть-Куломского района в повышении эффективности труда, улучшении качества оказываемых ими услуг и росте квалификации специалистов постановляю:
1. Утвердить:
1) должностные оклады
руководителей, специалистов и служащих муниципальных учреждений физической культуры, спорта и туризма муниципального образования муниципального района "Усть-Куломский" (далее по тексту - муниципальные учреждения физической культуры, спорта и туризма Усть-Куломского района) согласно приложению № 1;
2) размеры
повышения должностных окладов, окладов, тарифных ставок работников муниципальных учреждений физической культуры, спорта и туризма Усть-Куломского района согласно приложению № 2;
3) выплаты
компенсационного характера работникам муниципальных учреждений физической культуры, спорта и туризма Усть-Куломского района согласно приложению № 3;
4) выплаты
стимулирующего характера работникам муниципальных учреждений физической культуры, спорта и туризма Усть-Куломского района согласно приложению № 4;
5) Порядок
отнесения муниципальных учреждений физической культуры, спорта и туризма Усть-Куломского района к группам по оплате труда руководителей согласно приложению № 5;
6) Порядок
формирования планового фонда оплаты труда муниципальных учреждений физической культуры, спорта и туризма Усть-Куломского района согласно приложению № 6.
2. Ввести с 1 декабря 2008 г. систему оплаты труда, утвержденную пунктом 1
настоящего Постановления (далее - отраслевая система оплаты труда), в муниципальных учреждениях физической культуры, спорта и туризма Усть-Куломского района.
3. Установить, что должностные оклады, оклады, тарифные ставки работников муниципальных учреждений физической культуры, спорта и туризма Усть-Куломского района, относящихся по своим функциональным обязанностям к работникам здравоохранения, образования, культуры, определяются согласно размерам должностных окладов, окладов, тарифных ставок, предусмотренным соответственно условиями оплаты труда работников муниципальных учреждений Усть-Куломского района здравоохранения, образования, культуры.
4. Размеры должностных окладов, окладов, тарифных ставок по должностям руководителей, специалистов, служащих и рабочих муниципальных учреждений физической культуры, спорта и туризма Усть-Куломского района, не перечисленных в приложении № 1
к настоящему Постановлению, а также на которых не распространяются положения пункта 3
настоящего Постановления, устанавливаются в соответствии с Постановлением
главы муниципального района "Усть-Куломский" - руководителя администрации района от 23 сентября 2008 г. № 1209 "О некоторых вопросах оплаты труда работников муниципальных учреждений муниципального образования муниципального района "Усть-Куломский".
5. Должностные оклады, оклады, тарифные ставки, установленные в соответствии с пунктами 3
и 4
настоящего Постановления, повышаются в размерах согласно подпункту 2 пункта 1
настоящего Постановления.
Выплаты компенсационного и стимулирующего характера работникам, указанным в пунктах 3
и 4
настоящего Постановления, осуществлять в соответствии с подпунктами 3
и 4 пункта 1
настоящего Постановления.
6. Установить, что:
1) заработная плата работников (без учета премий), устанавливаемая в соответствии с отраслевой системой оплаты труда, не может быть меньше заработной платы (без учета премий), выплачиваемой до введения отраслевой системы оплаты труда, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации;
2) объем средств на оплату труда работников, предусмотренных по муниципальным учреждениям физической культуры, спорта и туризма Усть-Куломского района, может быть уменьшен только при условии уменьшения объема предоставляемых ими муниципальных услуг.
7. Отделу физической культуры, спорта и туризма администрации муниципального района "Усть-Куломский":
до 1 октября 2008 г. разработать и утвердить критерии оценки результативности работы муниципальных учреждений физической культуры, спорта и туризма Усть-Куломского района, критерии оценки результативности труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта Усть-Куломского района, а также положение о материальном стимулировании руководителей муниципальных учреждений физической культуры, спорта и туризма Усть-Куломского района;
организовать работу с муниципальными учреждениями физической культуры, спорта и туризма Усть-Куломского района по исполнению настоящего Постановления.
8. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на первого заместителя руководителя администрации района "Усть-Куломский" Колесникову Л.Н. и заместителя руководителя администрации МР "Усть-Куломский" Левченко Н.А.
9. Настоящее Постановление вступает в силу со дня обнародования на информационном стенде администрации муниципального района "Усть-Куломский".
Глава МР "Усть-Куломский" -
Руководитель администрации района
С.КАПЛИН
Утверждены
Постановлением
главы МР "Усть-Куломский" -
руководителя администрации района
от 23 сентября 2008 г. № 1210
(приложение № 1)
]]>Объем средств на выплату надбавок за интенсивность и высокие результаты работы, качество выполняемых работ, премиальные выплаты по итогам работы устанавливается в размере не менее 20 процентов от планового фонда оплаты труда по должностным окладам, окладам, тарифным ставкам с учетом повышений должностных окладов, окладов, тарифных ставок и выплат компенсационного характера, установленных приложением № 3
, утвержденным Постановлением.
3. Размер фонда стимулирующих выплат может быть увеличен за счет образовавшейся экономии фонда оплаты труда, в том числе за счет экономии фондов компенсационных выплат и должностных окладов, окладов, тарифных ставок, а также оптимизации штатной численности в пределах средств, выделенных на оплату труда учреждения.
4. Фонд оплаты труда муниципальных учреждений физической культуры, спорта и туризма МО МР "Усть-Куломский", сформированный за счет средств, поступающих от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, направляется на выплату заработной платы работникам, непосредственно оказывающим платные услуги, а также на осуществление выплат стимулирующего характера работникам учреждения.
Выплаты стимулирующего характера работникам муниципальных учреждений физической культуры и спорта, выплачиваемые за счет средств, поступающих от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, устанавливаются в соответствии с перечнем выплат стимулирующего характера, определенным в приложении № 4
, утвержденном Постановлением.
За счет средств, поступающих от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, работникам муниципальных учреждений физической культуры и спорта МО МР "Усть-Куломский" может выплачиваться материальная помощь. Размеры и условия ее осуществления определяются в локальном нормативном акте учреждения.
(п. 4 введен Постановлением
главы МО муниципального района "Усть-Куломский" от 22.09.2009 № 1037)
