СОВЕТ ДЕПУТАТОВ ГОРОДА БЕРДСКА
ВТОРОГО СОЗЫВА
РЕШЕНИЕ
(двадцать девятая сессия)
от 20 апреля 2010 г. № 666
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ НАЗНАЧЕНИЯ,
ВЫПЛАТЫ И ПЕРЕРАСЧЕТА РАЗМЕРА ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЫ К ТРУДОВОЙ
ПЕНСИИ ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАВШИМ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ, И ПЕНСИИ
ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ ГОРОДА БЕРДСКА,
УТВЕРЖДЕННОЕ РЕШЕНИЕМ СОВЕТА ДЕПУТАТОВ
ВТОРОГО СОЗЫВА ОТ 17.04.2008 № 392
С целью приведения Положения
о порядке назначения, выплаты и перерасчета размера пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим выборные муниципальные должности, и муниципальным служащим города Бердска в соответствие действующему законодательству, на основании Закона
Новосибирской области от 30.11.2009 № 409-ОЗ "О внесении изменений в Закон Новосибирской области "О государственной гражданской службе Новосибирской области" и признании утратившими силу отдельных законов Новосибирской области и отдельных положений законов Новосибирской области" и постановлений Губернатора Новосибирской области от 28.12.2009 № 554
"О внесении изменений в постановление Губернатора Новосибирской области от 10.12.2007 № 483", от 28.12.2009 № 565
"О внесении изменений в постановление Губернатора Новосибирской области от 04.08.2008 № 302", Совет депутатов города Бердска решил:
1. Внести в Положение
о порядке назначения, выплаты и перерасчета размера ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности, и пенсии за выслугу лет муниципальным служащим города Бердска следующие изменения:
1) пункт 1.1
дополнить словами: "статьей 9.1
Закона Новосибирской области от 01.02.2005 № 265-ОЗ "О государственной гражданской службе Новосибирской области" и постановлениями Губернатора Новосибирской области от 28.12.2009 № 554
"О внесении изменений в постановление Губернатора Новосибирской области от 10.12.2007 № 483", от 28.12.2009 № 565
"О внесении изменений в постановление Губернатора Новосибирской области от 04.08.2008 № 302";
2) пункт 1.4
изложить в редакции:
"1.4. Муниципальные должности муниципальной службы, имеющим стаж муниципальной службы не менее 15 лет, при увольнении с муниципальной службы по следующим основаниям:
1.4.1. Соглашению сторон трудового договора.
1.4.2. Истечении срока действия срочного трудового договора, за исключением случаев истечения срока действия срочного трудового договора в связи с истечением установленного срока полномочий лица, замещавшего муниципальную должность.
1.4.3. Истечении срока действия срочного трудового договора в связи с истечением установленного срока полномочий лица, замещавшего муниципальную должность.
1.4.4. По инициативе муниципального служащего.
1.4.5. В связи с отказом муниципального служащего от предложенной для замещения иной должности муниципальной службы либо от профессиональной подготовки или повышения квалификации в связи с сокращением должностей муниципальной службы, а также при непредоставлении ему в этих случаях иной должности муниципальной службы.
1.4.6. В связи с отказом муниципального служащего от предложенной для замещения иной должности муниципальной службы в связи с изменением существенных условий трудового договора.
1.4.7. В связи с отказом муниципального служащего от перевода на иную должность муниципальной службы по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением либо отсутствием такой должности в том же органе местного самоуправления.
1.4.8. В связи с отказом муниципального служащего от перевода в другую местность вместе с органом местного самоуправления.
1.4.9. Несоответствию муниципального служащего замещаемой должности муниципальной службы по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением.
1.4.10. Несоответствию муниципального служащего замещаемой должности муниципальной службы вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации.
1.4.11. В связи с восстановлением на службе муниципального служащего, ранее замещавшего эту должность муниципальной службы, по решению суда.
1.4.12. В связи с избранием или назначением на государственную должность Российской Федерации, государственную должность субъекта Российской Федерации или муниципальную должность либо избранием муниципального служащего на оплачиваемую выборную должность в органе профессионального союза, в том числе в выборном органе первичной профсоюзной организации, созданной в государственном органе.
1.4.13. В связи с наступлением чрезвычайных обстоятельств, препятствующих продолжению отношений, связанных с муниципальной службой (военных действий, катастрофы, стихийного бедствия, крупной аварии, эпидемии и других чрезвычайных обстоятельств), если данное обстоятельство признано чрезвычайным решением Президента Российской Федерации или органа государственной власти соответствующего субъекта Российской Федерации.
1.4.14. В связи с признанием муниципального служащего полностью нетрудоспособным в соответствии с медицинским заключением.
1.4.15. В связи с признанием муниципального служащего недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу.
1.4.16. Достижении муниципальным служащим предельного возраста пребывания на муниципальной службе - 65 лет.
Лица, уволенные с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным подпунктами 1, 2, 4, 6, 10 и 16 настоящего пункта, имеют право на пенсию за выслугу лет, если они замещали муниципальные должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев непосредственно перед увольнением.
Лица, уволенные с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным подпунктами 3, 5, 7 - 9 и 11 - 15 пункта 1 настоящего раздела, имеют право на пенсию за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности муниципальной службы не менее одного полного месяца, при этом суммарная продолжительность замещения таких должностей составляет не менее 12 полных месяцев.";
3) пункт 2.2
дополнить пунктом 2.2.1 следующего содержания: "При определении размера ежемесячной доплаты не учитываются суммы фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости (фиксированного базового размера трудовой пенсии по инвалидности), приходящиеся на нетрудоспособных членов семьи и на увеличение указанного фиксированного базового размера в связи с достижением возраста 80 лет или наличием инвалидности I группы, а также суммы, полагающиеся в связи с валоризацией пенсионных прав в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".";
4) в пункте 2.6
слова "размера базовой части трудовой пенсии по старости" заменить словами "фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости лиц (за исключением лиц, достигших возраста 80 лет или являющихся инвалидами 1 группы), не имеющих на иждивении нетрудоспособных членов семьи,";
5) пункт 2.6
дополнить пунктом 2.6.1 следующего содержания: "Действие пунктов 2.2.1 и 2.6 настоящего раздела распространяется также на лиц, замещавших должности в органах государственной власти и управления Новосибирской области в период СССР и РСФСР, которым назначена ежемесячная доплата к трудовой пенсии по старости (инвалидности).";
6) в пункте 3.1
слова "базовой и страховой части трудовой пенсии" заменить словами "страховой части трудовой пенсии по старости либо за вычетом трудовой пенсии по инвалидности"; слова "указанных частей трудовой пенсии" заменить словами "страховой части трудовой пенсии по старости либо общая сумма пенсии за выслугу лет и трудовой пенсии по инвалидности";
7) в пункте 3.3 абзацы 2
, 3
, 4
исключить;
8) в пункте 3.4
слова "размера базовой части трудовой пенсии по старости" заменить словами "фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости лиц (за исключением лиц, достигших возраста 80 лет или являющихся инвалидами 1 группы), не имеющих на иждивении нетрудоспособных членов семьи,";
9) в пункте 3.5
слова "равен 2,3" заменить словами "не может превышать 2,8"; цифры "2,3" заменить цифрами "2,8";
10) пункт 3.5
дополнить пунктом 3.5.1 следующего содержания: "Лицам, освобожденным от муниципальных должностей до 1 января 2007 года, ограничение размера среднемесячного денежного содержания, исходя из которого определяется размер пенсии за выслугу лет, производится из месячных должностных окладов по аналогичным муниципальным должностям, установленных решением
Совета депутатов № 466 от 06.11.2008 "Об утверждении Положения об оплате труда выборных должностных лиц местного самоуправления и муниципальных служащих в органах местного самоуправления города Бердска".";
11) в пункте 4.1
слова "чем со дня возникновения права на нее" заменить словами "дня, следующего за днем освобождения от должности по основаниям, указанным в пункте 1 раздела 1 настоящего Положения, и дня назначения трудовой пенсии по старости (инвалидности) в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" или Законом Российской Федерации от 19.04.91 № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации".
2. Настоящее решение вступает в законную силу с 01.01.2010.
3. Решение опубликовать в средствах массовой информации.
4. Контроль за исполнением решения возложить на заместителя главы администрации города Бердска Москвину Н.Н.
Глава муниципального образования
А.Г.ТЕРЕПА
