ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 декабря 2007 г. № 1265
О ДЕПАРТАМЕНТЕ СЕМЕЙНОЙ ПОЛИТИКИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
(в ред. Постановлений главы администрации (губернатора)
Краснодарского края от 06.06.2008 № 523
,
от 18.05.2009 № 381
, от 05.04.2010 № 219
,
с изм., внесенными Постановлением
главы администрации
(губернатора) Краснодарского края
от 27.02.2009 № 122)
Во исполнение Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 258-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием разграничения полномочий", вступающего в силу с 1 января 2008 года, и в целях совершенствования государственного управления и государственной политики по вопросам семьи, опеки и попечительства, обеспечения организации и осуществления деятельности по вопросам семьи, опеки и попечительства на территории Краснодарского края постановляю:
1. Создать с 1 января 2008 года исполнительный орган государственной власти Краснодарского края - департамент семейной политики Краснодарского края.
Постановлением
главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 05.04.2010 № 219 приложения N№ 2,3 изложены в новой редакции.
Постановлением
главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 27.02.2009 № 122 приложение № 3 изложено в новой редакции.
Постановлением
главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 06.06.2008 № 523 приложения N№ 2,3 изложены в новой редакции.
2. Утвердить
Положение
, структуру и штатное расписание департамента семейной политики Краснодарского края (приложения N№ 1 - 3) (приложения N№ 2, 3 - не приводятся).
3. Установить, что департамент семейной политики Краснодарского края осуществляет полномочия по организации и контролю деятельности по опеке и попечительству в Краснодарском крае.
4. Департаменту по финансам, бюджету и контролю Краснодарского края (Перонко) при подготовке проекта Закона Краснодарского края "О краевом бюджете на 2008 год" предусмотреть средства на осуществление финансирования департамента семейной политики Краснодарского края с 1 января 2008 года с учетом передачи штатных единиц: из департамента образования и науки Краснодарского края - четырех, из департамента социальной защиты населения Краснодарского края - двух и одной единицы - из штата Управления записи актов гражданского состояния Краснодарского края.
5. Департаменту образования и науки Краснодарского края (Астапов), департаменту социальной защиты населения Краснодарского края (Егорова) и Управлению записи актов гражданского состояния Краснодарского края (Злыденко) произвести перевод, перемещение и увольнение государственных гражданских служащих Краснодарского края с соблюдением гарантий и выплатой компенсаций, предусмотренных законодательством о государственной гражданской службе.
6. Департаменту образования и науки Краснодарского края организовать и провести конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Краснодарского края в департаменте семейной политики Краснодарского края.
7. Департаменту по делам СМИ, печати, телерадиовещания и средств массовых коммуникаций Краснодарского края (Касьянов) опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации Краснодарского края, за исключением приложений N№ 2, 3 к нему.
8. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Краснодарского края Г.Д. Золину.
9. Постановление вступает в силу с 1 января 2008 года, но не ранее вступления в силу закона Краснодарского края о внесении соответствующих изменений в Закон
Краснодарского края от 7 июня 2001 года № 365-КЗ "О структуре высшего исполнительного органа государственной власти Краснодарского края - администрации Краснодарского края и системе исполнительных органов государственной власти Краснодарского края".
Глава администрации
Краснодарского края
А.Н.ТКАЧЕВ
Приложение № 1
Утверждено
постановлением главы
администрации Краснодарского края
от 29 декабря 2007 г. № 1265
ПОЛОЖЕНИЕ
О ДЕПАРТАМЕНТЕ СЕМЕЙНОЙ ПОЛИТИКИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
]]>Департамент в пределах своей компетенции имеет право:
4.1. Запрашивать и получать в установленном порядке от организаций независимо от форм собственности материалы, необходимые для решения вопросов, входящих в его компетенцию.
4.2. Принимать решения по вопросам реализации государственной семейной политики и деятельности по опеке и попечительству на территории края.
4.3. Вносить на рассмотрение главы администрации (губернатора) Краснодарского края предложения о разработке нормативных правовых актов, инновационных программ (проектов) и давать заключения на проекты аналогичных документов.
4.4. Проводить конференции, семинары, совещания и другие социально значимые мероприятия.
4.5. Осуществлять сбор и обработку необходимой информации, представленной органами местного самоуправления, осуществляющими полномочия по организации и осуществлению деятельности по опеке и попечительству, организации отдыха и оздоровления детей в муниципальных образованиях края. Получать статистические данные, материалы, заключения.
(в ред. Постановления
главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 05.04.2010 № 219)
(см. текст в предыдущей редакции
)
4.6. Привлекать в установленном порядке научные учреждения, молодежные и детские общественные объединения и иные организации для разработки вопросов в сфере государственной семейной политики в области воспитания подрастающего поколения.
4.7. Осуществлять иные права в соответствии с законодательством Российской Федерации и Краснодарского края.
5. Организация деятельности Департамента
5.1. Департамент возглавляет руководитель, назначаемый на должность и освобождаемый от должности главой администрации (губернатором) Краснодарского края.
5.2. Руководитель Департамента замещает государственную должность Краснодарского края. Руководитель Департамента назначается на должность из числа граждан Российской Федерации, не имеющих гражданства иностранного государства либо вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина Российской Федерации на территории иностранного государства. При назначении на должность руководитель Департамента должен иметь высшее профессиональное образование по направлению "Гуманитарные и социальные науки" по специальностям "психология", "химия", "математика", "юриспруденция", "социальная работа", "русский язык и литература" или по направлению "Экономика и управление" по специальностям "финансы и кредит", "бухгалтерский учет, анализ и аудит", "государственное и муниципальное управление".
(п. 5.2 в ред. Постановления
главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 18.05.2009 № 381)
(см. текст в предыдущей редакции
)
5.3. Руководитель Департамента имеет первого заместителя и заместителей, назначаемых на должность и освобождаемых от должности по представлению руководителя Департамента главой администрации (губернатором) Краснодарского края.
При назначении на должность первый заместитель и заместители руководителя Департамента должны отвечать следующим квалификационным требованиям: иметь высшее профессиональное образование по направлениям "Гуманитарные и социальные науки" или "Экономика и управление" по специальностям "государственное и муниципальное управление", "экономика и управление на предприятии (по отраслям)", "психология", "юриспруденция", квалификацию "психолог", "менеджер", "экономист-менеджер", "юрист", стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее четырех лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее пяти лет.
5.4. В случае служебной необходимости на период отсутствия руководителя Департамента его обязанности выполняет первый заместитель руководителя Департамента.
5.5. Руководитель Департамента:
5.5.1. Распределяет обязанности между заместителями руководителя.
5.5.2. В пределах своих полномочий распределяет функции между структурными подразделениями Департамента, утверждает положения о них и должностные регламенты государственных гражданских служащих; в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Краснодарского края о государственной гражданской службе устанавливает квалификационные требования к должностям государственной гражданской службы Краснодарского края в Департаменте.
5.5.3. Издает нормативные и ненормативные правовые акты (приказы) в пределах установленной компетенции.
(пп. 5.5.3 в ред. Постановления
главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 05.04.2010 № 219)
(см. текст в предыдущей редакции
)
5.5.4. В пределах своих полномочий назначает на должность и освобождает от должности работников департамента и руководителей подведомственных государственных учреждений, заключает, изменяет и расторгает трудовые договоры с этими руководителями в порядке, установленном действующим законодательством.
5.5.5. Утверждает уставы подведомственных государственных учреждений, разработанные на основе примерного устава и согласованные департаментом имущественных отношений Краснодарского края.
5.5.6. Контролирует качественное и своевременное исполнение государственными гражданскими служащими их должностных обязанностей.
5.5.7. Представляет в установленном порядке особо отличившихся работников Департамента к присвоению почетных званий и наград.
5.5.8. В пределах своих полномочий применяет дисциплинарные взыскания к работникам Департамента и руководителям подведомственных государственных учреждений.
5.5.9. Представляет интересы Департамента в органах государственной власти и местного самоуправления, общественных объединениях и иных организациях, выдает доверенности, осуществляет право подписи документов, исходящих из Департамента.
5.5.10. Вносит на рассмотрение главы администрации (губернатора) Краснодарского края проекты постановлений и распоряжений, а также предложения по вопросам деятельности Департамента.
5.5.11. Распоряжается выделенными Департаменту финансовыми и материальными ресурсами в пределах установленной компетенции.
5.5.12. Организует мобилизационную подготовку Департамента, несет персональную ответственность за исполнение возложенных обязанностей в области мобилизационной подготовки и мобилизации в соответствии с законодательством и создает необходимые условия мобилизационному органу для исполнения возложенных на него обязанностей.
5.6. Руководитель Департамента вправе создавать при Департаменте совещательные, консультативные, коллегиальные и иные органы.
Положение об этих органах и их состав утверждаются приказом руководителя Департамента.
5.7. Руководитель Департамента несет ответственность за обеспечение защиты сведений, составляющих государственную тайну, в пределах своей компетенции.
6. Реорганизация и ликвидация Департамента
Реорганизация и ликвидация Департамента осуществляются в соответствии с законодательством Российской Федерации и Краснодарского края.
Руководитель
департамента образования и науки
Краснодарского края
М.Б.АСТАПОВ
