Алтайский край Амурская область Архангельская область Астраханская область Башкортостан республика Белгородская область Брянская область Бурятия Владимирская область Волгоградская область Вологодская область Воронежская область Дагестан республика Еврейская АО Забайкальский край Ивановская область Ингушетия Иркутская область Кабардино-Балкарская республика Кавказские Минеральные воды Калининградская область Калининградскя область Калмыкия Калужская область Камчатский край Карачаево-Черкесская республика Карелия Кемеровская область Кировская область Коми республика Костромская область Краснодарский край Красноярский край Курганская область Курская область Ленинградская область Липецкая область Магаданская область Марий Эл республика Мордовия Московская область Мурманская область Ненецкий АО Нижегородская обл. (райцентры) Нижегородская область Новгородская область Новосибирская область Омская область Оренбургская область Орловская область Пензенская область Пермский край Пермский край (райцентры) Приморский край Псковская область Ростовская область Рязанская область Самарская область Саратовская область Сахалинская область Свердловская область Северная Осетия - Алания Смоленская область Ставропольский край Тамбовская область Татарстан Тверская область Томская область Тульская область Тыва Тюменская область Удмуртская республика Ульяновская область Хабаровский край Хакасия республика Ханты-Мансийский АО Челябинская область Чеченская республика Чувашская республика Чукотский АО Якутия (Саха) Ямало-Ненецкий АО Ярославская область Региональное законодательство / Ханты-Мансийский АО АДМИНИСТРАЦИЯ ОКТЯБРЬСКОГО РАЙОНА ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 24 декабря 2009 г. № 2013 О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ДОЛГОСРОЧНУЮ ЦЕЛЕВУЮ ПРОГРАММУ "РАЗВИТИЕ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ ОКТЯБРЬСКИЙ РАЙОН НА 2009 - 2011 ГОДЫ" В соответствии с постановлением Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 14.08.2009 № 124 "Об утверждении Кодекса профессиональной этики государственных гражданских служащих Ханты-Мансийского автономного округа - Югры" и на основании решения межведомственного Совета при главе Октябрьского района по противодействию коррупции (протокол заседания № 4 от 18.12.2009): 1. Внести изменение в раздел 7 Перечня мероприятий долгосрочной целевой программы "Развитие муниципальной службы в муниципальном образовании Октябрьский район на 2009 - 2011 годы", утвержденной постановлением администрации Октябрьского района от 14.05.2009 № 571, изложив его в новой редакции согласно приложению. 2. Постановление вступает в силу с момента опубликования в газете "Октябрьские вести". 3. Контроль за выполнением постановления оставляю за собой. Исполняющий обязанности главы администрации Октябрьского района Н.В.ХРОМОВ Приложение к постановлению администрации Октябрьского района от 24 декабря 2009 года № 2013 III. Перечень мероприятий долгосрочной целевой программы "Развитие муниципальной службы в муниципальном образовании Октябрьский район на 2009 - 2011 годы" +---+-----------------+-----+-----------------------+--------------+-----------------+ ¦ № ¦ Мероприятия ¦Срок ¦ Объем финансирования, ¦ Источник ¦ Ожидаемые ¦ ¦п/п¦ программы ¦ вы- ¦ необходимый для ¦финансирования¦ результаты ¦ ¦ ¦ ¦пол- ¦реализации мероприятий ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦нения¦ Программы, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ тыс. рублей ¦ ¦ ¦ +---+-----------------+-----+-----+-----------------+--------------+-----------------+ ¦ ¦ ¦ ¦всего¦ в том числе по ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ годам ¦ ¦ ¦ +---+-----------------+-----+-----+-----+-----+-----+--------------+-----------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2009 ¦2010 ¦2011 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ год ¦ год ¦ год ¦ ¦ ¦ +---+-----------------+-----+-----+-----+-----+-----+--------------+-----------------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ +---+-----------------+-----+-----+-----+-----+-----+--------------+-----------------+ ¦7. ¦Внедрение ¦2009 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Принятие и ¦ ¦ ¦механизмов ¦ - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦реализация ¦ ¦ ¦выявления и ¦2011 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦правового акта ¦ ¦ ¦разрешения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦"Кодекс ¦ ¦ ¦конфликтов ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦профессиональной ¦ ¦ ¦интересов на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦этики ¦ ¦ ¦муниципальной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦муниципальных ¦ ¦ ¦службе, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦служащих ¦ ¦ ¦формирование ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦администрации ¦ ¦ ¦корпоративной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Октябрьского ¦ ¦ ¦культуры ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦района" ¦ ¦ ¦муниципальных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦служащих: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦- разработка ¦2010 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦правового акта ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦"Кодекс ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦профессиональной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦этики ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦муниципальных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦служащих ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦администрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Октябрьского ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦района" ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---+-----------------+-----+-----+-----+-----+-----+--------------+-----------------+ Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru