Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Тверская область


МЭР ГОРОДА ВЫШНИЙ ВОЛОЧЕК

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 12 мая 2010 г. № 69

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ И ИНЫХ КАТЕГОРИИ РАБОТНИКОВ
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ВЫШНИЙ ВОЛОЧЕК


В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: Федеральный закон № 152-ФЗ "О персональных данных" принят 27.07.2006, а не 27.06.2006.

В соответствии с Федеральными законами от 27.06.2006 № 152-ФЗ "О персональных данных", от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" постановляю:
1. Утвердить Положение о персональных данных муниципальных служащих и иных категорий работников администрации города Вышний Волочек (прилагается).
2. Руководителям структурных подразделений администрации города Вышний Волочек ознакомить подчиненных с Положением, утвержденным настоящим Постановлением.
3. Настоящее Постановление вступает в силу с момента официального опубликования в газете "Вышневолоцкая правда".
4. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на управляющего делами администрации города Вышний Волочек Е.М. Ваваеву.

Мэр города Вышний Волочек
О.А.МЕНЬШИКОВ





Приложение
к Постановлению Мэра города Вышний Волочек
от 12 мая 2010 г. № 69

ПОЛОЖЕНИЕ
о персональных данных муниципальных служащих и иных
категорий работников администрации города Вышний Волочек

1. Общие положения

1.1. Настоящим Положением определяется порядок получения, обработки, хранения, передачи и любого другого использований информации, содержащей персональные данные муниципальных служащих администрации города Вышний Волочек, а также работников, не отнесенных к категории муниципальных служащих администрации города Вышний Волочек.

В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: Федеральный закон № 152-ФЗ "О персональных данных" принят 27.07.2006, а не 27.06.2006.

1.2. Настоящее Положение разработано в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом Российской Федерации от 27.06.2006 № 152-ФЗ "О персональных данных", Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и иными нормативно-правовыми актами, определяющими случаи и особенности обработки персональных данных, и является обязательным для исполнения всеми должностными лицами администрации города, имеющими доступ к персональным данным работников.
1.3. Все муниципальные служащие и иные категории работников администрации города Вышний Волочек должны быть ознакомлены с настоящим Положением под роспись.
1.4. Для целей настоящего Положения применяются следующие термины и определения:
- оператор, работодатель - администрация города Вышний Волочек, организующая и осуществляющая обработку персональных данных муниципальных служащих администрации города Вышний Волочек, иных категорий работников администрации города Вышний Волочек, а также определяющая цели и содержание обработки персональных данных;
- работники - муниципальные служащие администрации города Вышний Волочек, а также работники, не отнесенные к категории муниципальных служащих администрации города Вышний Волочек;
- персональные данные - любая информация, относящаяся к определенному или определяемому на основании такой информации физическому лицу (субъекту персональных данных), в том числе его фамилия, имя, отчество, год, месяц, дата и место рождения, адрес, семейное, социальное, имущественное положение, образование, профессия, доходы, другая информация.
1.5. В случае, если в связи с изменением законодательства настоящее Положение вступает в противоречие с таковым вплоть до внесения в Положение соответствующих изменений, непосредственно применяются соответствующие нормы действующего законодательства.
1.6. Во всем, что не урегулировано настоящим Положением, необходимо руководствоваться действующим законодательством.
]]>
- заполнение документации, содержащей персональные данные работника, осуществлять в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации по учету труда и его оплаты, утвержденными Постановлением Госкомстата России от 5 января 2004 г. № 1;
- по письменному заявлению работника не позднее трех дней со дня подачи этого заявления выдавать последнему копии документов, связанных с работой (копии распоряжения о приеме на работу, распоряжений о переводах на другую работу, распоряжения об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и представляться работнику безвозмездно;
- вести учет передачи персональных данных работника третьим лицам путем ведения соответствующего журнала по форме согласно приложению к настоящему Положению;
- в целях обеспечения сохранности документов по личному составу увольняемых работников в случае реорганизации и ликвидации, а также социальной защищенности граждан, выполняющих работу по трудовому договору, включать в свои учредительные документы правила учета и сохранности документов по личному составу, а также своевременной передачи их на государственное хранение при реорганизации или ликвидации юридического лица;
- в случае реорганизации или ликвидации администрации города учет и сохранность документов по личному составу, порядок передачи их на государственное хранение осуществлять в соответствии с правилами, предусмотренными учредительными документами.

8. Ответственность за нарушение норм, регулирующих
получение, обработку и защиту персональных данных

8.1. Лица, виновные в нарушении норм, регулирующих получение, обработку и защиту персональных данных работника, привлекаются к ответственности в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации.
8.2. Если права и законные интересы работника были нарушены в связи с разглашением информации, содержащей его персональные данные, или иным неправомерным использованием такой информации, он вправе обратиться в установленном порядке за защитой своих прав, в том числе с исками о возмещении убытков, компенсации морального вреда, защите чести, достоинства и деловой репутации.

Мэр города Вышний Волочек
О.А.МЕНЬШИКОВ





Приложение
к Положению о персональных данных
муниципальных служащих и иных
категорий работников администрации
города Вышний Волочек

ЖУРНАЛ
учета передачи информации, содержащей персональные данные
работников администрации города Вышний Волочек

+---+---------+-------------+---------+----------+------+------+----------+
¦ № ¦   Дата  ¦    Лицо     ¦Реквизиты¦Передава- ¦ Дата ¦Способ¦Примечание¦
¦п/п¦получения¦(организация,¦ запроса ¦емая      ¦  и   ¦пере- ¦          ¦
¦   ¦ запроса ¦учреждение), ¦ (дата,  ¦информация¦номер ¦дачи  ¦          ¦
¦   ¦         ¦ направившее ¦ номер)  ¦          ¦ответа¦      ¦          ¦
¦   ¦         ¦   запрос    ¦         ¦          ¦  на  ¦      ¦          ¦
¦   ¦         ¦             ¦         ¦          ¦запрос¦      ¦          ¦
+---+---------+-------------+---------+----------+------+------+----------+
¦ 1 ¦    2    ¦      3      ¦    4    ¦     5    ¦   6  ¦   7  ¦    8     ¦
+---+---------+-------------+---------+----------+------+------+----------+
¦   ¦         ¦             ¦         ¦          ¦      ¦      ¦          ¦
+---+---------+-------------+---------+----------+------+------+----------+
¦   ¦         ¦             ¦         ¦          ¦      ¦      ¦          ¦
+---+---------+-------------+---------+----------+------+------+----------+
¦   ¦         ¦             ¦         ¦          ¦      ¦      ¦          ¦
+---+---------+-------------+---------+----------+------+------+----------+
¦   ¦         ¦             ¦         ¦          ¦      ¦      ¦          ¦
+---+---------+-------------+---------+----------+------+------+----------+



Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru