ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 5 марта 2007 г. № 288
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КАДРОВОМ РЕЗЕРВЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. постановлений Главы Администрации
Волгоградской обл. от 17.03.2008 № 293
,
от 24.06.2010 № 970
)
В соответствии со статьей 34
Закона Волгоградской области от 8 апреля 2005 г. № 1045-ОД "О государственной гражданской службе Волгоградской области" постановляю:
1. Утвердить прилагаемое Положение
о кадровом резерве государственной гражданской службы Волгоградской области.
2. Признать утратившим силу Постановление
Главы Администрации Волгоградской области от 1 июля 2005 г. № 631 "Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Администрации Волгоградской области".
3. Исключен. - Постановление
Главы Администрации Волгоградской обл. от 24.06.2010 № 970.
(см. текст в предыдущей редакции
)
4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Глава Администрации
Волгоградской области
Н.К.МАКСЮТА
Утверждено
Постановлением
Главы Администрации
Волгоградской области
от 5 марта 2007 г. № 288
ПОЛОЖЕНИЕ
О КАДРОВОМ РЕЗЕРВЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ
ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. постановления
Главы Администрации
Волгоградской обл. от 17.03.2008 № 293)
1. Общие положения
1.1. Положение о кадровом резерве государственной гражданской службы Волгоградской области в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Законом
Волгоградской области от 8 апреля 2005 г. № 1045-ОД "О государственной гражданской службе Волгоградской области" определяет порядок формирования кадрового резерва Волгоградской области, а также кадрового резерва государственного органа Волгоградской области, в том числе структурного подразделения Администрации Волгоградской области (далее именуется - кадровый резерв государственного органа).
1.2. Кадровый резерв Волгоградской области состоит из кадровых резервов государственных органов Волгоградской области.
1.3. Кадровый резерв Волгоградской области и кадровые резервы государственных органов Волгоградской области формируются для замещения:
вакантной должности государственной гражданской службы Волгоградской области (далее именуется - вакантная должность) в соответствующем государственном органе Волгоградской области в порядке должностного роста государственного гражданского служащего Волгоградской области (далее именуется - гражданский служащий);
вакантной должности в другом государственном органе Волгоградской области в порядке должностного роста гражданского служащего;
должности государственной гражданской службы Волгоградской области, назначение на которую и освобождение от которой гражданского служащего осуществляется Главой Администрации Волгоградской области или руководителем государственного органа Волгоградской области.
1.4. Руководитель государственного органа Волгоградской области осуществляет общее руководство и несет ответственность за формирование кадрового резерва соответствующего государственного органа.
]]>__________________________________________________________________
специальность по диплому _________________________________________
__________________________________________________________________
квалификация по диплому __________________________________________
__________________________________________________________________
диплом ___________________________________________________________
(серия, номер)
дата окончания высшего учебного заведения ________________________
ученая степень ___________________________________________________
ученое звание ____________________________________________________
4. Предполагаемая к замещению категория и группа должностей
государственной гражданской службы _______________________________
__________________________________________________________________
5. Предполагаемая к замещению должность государственной
гражданской службы _______________________________________________
__________________________________________________________________
6. Дата включения в кадровый резерв на замещение должности
государственной гражданской службы _______________________________
__________________________________________________________________
7. Стаж работы по специальности __________________________________
8. Стаж государственной гражданской службы _______________________
9. Место работы и должность на момент включения в кадровый резерв
(для неработающих - последнее место работы и должность) __________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
10. Номер личного дела ___________________________________________
11. Домашний адрес _______________________________________________
__________________________________________________________________
12. Номер телефона _______________________________________________
__________________________________________________________________
13. Дополнительные сведения ______________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
14. Дата заполнения ______________________________________________
Подпись руководителя
кадровой службы
государственного органа
Волгоградской области