АДМИНИСТРАЦИЯ ПАРТИЗАНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ПРИМОРСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 24 февраля 2010 г. № 72
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОРЯДОК
ФОРМИРОВАНИЯ РЕЗЕРВА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ
ПАРТИЗАНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА, УТВЕРЖДЕННЫЙ
ПОСТАНОВЛЕНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ ПАРТИЗАНСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ОТ 02.02.2009 № 31 (В
РЕДАКЦИИ ПОСТАНОВЛЕНИЯ ОТ 20.11.2009 № 493)
На основании Устава
Партизанского муниципального района постановляю:
1. Внести следующие изменения в Порядок
формирования резерва управленческих кадров Партизанского муниципального района, утвержденный постановлением администрации Партизанского муниципального района от 2 февраля 2009 г. № 31 (в редакции постановления от 20.11.2009 № 493):
1.1. Пункт 3
дополнить подпунктом в) следующего содержания: "должности руководителей муниципальных учреждений".
1.2. Пункт 11
дополнить абзацем следующего содержания:
"Для включения в резерв управленческих кадров для замещения должностей руководителей муниципальных учреждений стаж работы на должности руководителя организации (ее самостоятельного подразделения) должен составлять не менее 5 лет или стаж (опыт работы) по специальности не менее 7 лет".
2. Организационно-контрольному управлению администрации (Томашева) опубликовать настоящее постановление в районной газете "Золотая долина".
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы администрации, председателя комиссии при главе Партизанского муниципального района по формированию и подготовке резерва управленческих кадров Партизанского муниципального района Головчанского В.Г.
Глава Партизанского муниципального района
К.К.ЩЕРБАКОВ