Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Ханты-Мансийский АО

Документ

распространяется

на правоотношения, возникшие с 1 января 2010 года.




ДУМА ГОРОДА КОГАЛЫМА

РЕШЕНИЕ
от 28 апреля 2010 г. № 496-ГД

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В РЕШЕНИЕ ДУМЫ ГОРОДА КОГАЛЫМА
ОТ 24.03.2008 № 233-ГД

В соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 № 166-ФЗ (с изменениями на 25.12.2009) "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 15.02.2010 № 47-оз "О внесении изменений в Закон Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "О государственной гражданской службе Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", в целях социальной защиты лиц, замещавших муниципальные должности и должности муниципальной службы, Дума города Когалыма решила:
1. Внести в приложение к решению Думы города Когалыма от 24.03.2008 № 233-ГД "Об утверждении Порядка назначения, перерасчета и выплаты пенсии за выслугу лет дополнительно к трудовой пенсии по старости (инвалидности) лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы в городе Когалыме" (далее - Порядок) следующие изменения:
1.1. По тексту Порядка слова "управление по социальным вопросам и связям с общественностью Администрации города Когалыма" заменить словами "управление координации общественных связей Администрации города Когалыма".
1.2. Пункт 1.5 раздела 1 Порядка изложить в новой редакции согласно приложению 1 к настоящему решению.
1.3. Пункт 2.2 Раздела 2 Порядка изложить в новой редакции согласно приложению 2 к настоящему решению.
1.4. В Разделе 3 Порядка:
1.4.1. Пункт 3.1 изложить в следующей редакции:
"3.1. Лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы, назначается пенсия за выслугу лет при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет в размере 45 процентов среднемесячного заработка данного лица за вычетом страховой части трудовой пенсии по старости либо за вычетом трудовой пенсии по инвалидности, установленных в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". За каждый полный год стажа муниципальной службы сверх 15 лет пенсия за выслугу лет увеличивается на 3 процента от среднемесячного заработка. При этом общая сумма пенсии за выслугу лет и страховой части трудовой пенсии по старости либо общая сумма пенсии за выслугу лет и трудовой пенсии по инвалидности не может превышать 75 процентов среднемесячного заработка лица, замещавшего муниципальную должность или должность муниципальной службы".
1.4.2. Пункт 3.2 изложить в следующей редакции:
"3.2. Минимальный размер пенсии за выслугу лет устанавливается в сумме 5000 рублей".
1.4.3. В пункте 3.3 слова "возникновение основания, дающего право на трудовую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с действующим законодательством в сфере пенсионного обеспечения" заменить словами "достижения им возраста, дающего право на получение трудовой пенсии, предусмотренной Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
1.4.4. В подпункте 2 пункта 3.6, подпункте 8 пункта 3.7 цифры "0,35" заменить цифрами "0,8", слова "(с 01.06.2007)" исключить.

Действие пункта 1.4.5 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2009 года (пункт 1.12 данного документа).

1.4.5. Пункт 3.6 дополнить подпунктами 6, 7, 8, 9 следующего содержания:
6) "премий за выполнение особо важных и сложных заданий, к юбилейным датам и праздничным дням";
7) "премии по результатам работы за год";
8) "единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи, выплачиваемой за счет средств фонда оплаты труда";
9) "другие выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами".

Действие пункта 1.4.6 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2009 года (пункт 1.12 данного документа).

1.4.6. Пункт 3.7 дополнить подпунктами 9, 10, 11, 12, 13 следующего содержания:
9) "ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин";
10) "премии за выполнение особо важных и сложных заданий, к юбилейным датам и праздничным дням";
11) "премии по результатам работы за год";
12) "единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи, выплачиваемых за счет средств фонда оплаты труда муниципальных служащих";
13) "другие выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами".
1.4.7. Пункт 3.8 изложить в следующей редакции:
"3.8. При определении размера пенсии за выслугу лет в порядке, установленном пунктом 3.1, не учитываются суммы фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости (фиксированного базового размера трудовой пенсии по инвалидности), приходящиеся на нетрудоспособных членов семьи и на увеличение указанного фиксированного базового размера в связи с достижением возраста 80 лет или наличием инвалидности I группы, размер доли страховой части трудовой пенсии по старости, исчисленной в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" исходя из расчетного пенсионного капитала, сформированного за счет общей суммы страховых взносов, поступивших за застрахованное лицо в Пенсионный фонд Российской Федерации после назначения пенсии за выслугу лет за период не менее 12 полных месяцев работы и (или) иной деятельности, включая суммы ее увеличения в связи с индексацией (дополнительным увеличением) и перерасчетом (корректировкой) в соответствии с пунктом 6 статьи 17 и статьей 17.1 указанного Федерального закона, а также суммы, полагающиеся в связи с валоризацией пенсионных прав в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
1.5. В разделе 4 Порядка:
1.5.1. В пункте 4.5 слова ", оформляет представление о назначении пенсии за выслугу лет согласно приложению 5" исключить.
1.5.2. В пункте 4.6 слова "К представлению о назначении пенсии за выслугу лет прилагаются" заменить словами "На комиссию по назначению пенсии за выслугу лет предоставляются следующие документы:".
1.5.3. Пункт 4.8 дополнить словами "На основании решения комиссии по назначению пенсии за выслугу лет издается постановление Администрации города Когалыма".
1.5.4. В абзаце 1 пункта 4.9 слова "приложению 6", заменить словами "приложению 5", абзаце 2 пункта 4.9 слова "приложению 7", заменить словами "приложению 6".
1.6. В разделе 5 Порядка:
1.6.1. Абзац 1 пункта 5.1 изложить в следующей редакции:
"5.1. Пенсия за выслугу лет не выплачивается в период прохождения государственной службы Российской Федерации, государственной гражданской службы субъекта Российской Федерации, в том числе автономного округа, муниципальной службы, при замещении государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, в том числе автономного округа, муниципальной должности, замещаемой на постоянной основе".
1.6.2. В пункте 5.2 слова "При освобождении от занимаемой должности" заменить словами "При увольнении с должностей или освобождении от должностей, указанных в пункте 5.1".
1.6.3. Пункт 5.3 изложить в следующей редакции:

]]>
¦5) ежемесячная процентная надбавка к должностному¦        ¦      ¦       ¦
¦окладу за работу со сведениями, составляющими    ¦        ¦      ¦       ¦
¦государственную тайну                            ¦        ¦      ¦       ¦
+-------------------------------------------------+--------+------+-------+
¦6) 0,8 ежемесячного денежного поощрения          ¦        ¦      ¦       ¦
+-------------------------------------------------+--------+------+-------+
¦7) премии за выполнение особо важных и сложных   ¦        ¦      ¦       ¦
¦заданий, к юбилейным датам и праздничным дням    ¦        ¦      ¦       ¦
+-------------------------------------------------+--------+------+-------+
¦8) премии по результатам работы за год           ¦        ¦      ¦       ¦
+-------------------------------------------------+--------+------+-------+
¦9) единовременная выплата при предоставлении     ¦        ¦      ¦       ¦
¦ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной  ¦        ¦      ¦       ¦
¦помощи, выплачиваемой за счет средств фонда      ¦        ¦      ¦       ¦
¦оплаты труда муниципальных служащих              ¦        ¦      ¦       ¦
+-------------------------------------------------+--------+------+-------+
¦10) ежемесячная (персональная) выплата за        ¦        ¦      ¦       ¦
¦сложность, напряженность и высокие достижения в  ¦        ¦      ¦       ¦
¦работе                                           ¦        ¦      ¦       ¦
+-------------------------------------------------+--------+------+-------+
¦11) другие выплаты, предусмотренные              ¦        ¦      ¦       ¦
¦соответствующими федеральными законами и иными   ¦        ¦      ¦       ¦
¦нормативными правовыми актами.                   ¦        ¦      ¦       ¦
+-------------------------------------------------+--------+------+-------+
¦II. ежемесячная процентная надбавка за работу в  ¦        ¦      ¦       ¦
¦районах Крайнего Севера и приравненных к ним     ¦        ¦      ¦       ¦
¦местностях                                       ¦        ¦      ¦       ¦
+-------------------------------------------------+--------+------+-------+
¦III. районный коэффициент за работу в районах    ¦        ¦      ¦       ¦
¦Крайнего Севера и приравненных к ним местностях  ¦        ¦      ¦       ¦
+-------------------------------------------------+--------+------+-------+
¦IV. Отработано рабочих дней                      ¦        ¦      ¦       ¦
+-------------------------------------------------+--------+------+-------+
¦Итого                                            ¦        ¦      ¦       ¦
+-------------------------------------------------+--------+------+-------+
¦V. Среднемесячный заработок, исчисленный для     ¦        ¦      ¦       ¦
¦начисления пенсии за выслугу лет                 ¦        ¦      ¦       ¦
+-------------------------------------------------+--------+------+-------+
¦VI. Предельный среднемесячный заработок (0,8     ¦        ¦      ¦       ¦
¦денежного содержания)                            ¦        ¦      ¦       ¦
+-------------------------------------------------+--------+------+-------+

Руководитель ______________________________________________________________
                                  (подпись, инициалы, фамилия)
Главный бухгалтер _________________________________________________________
                                  (подпись, инициалы, фамилия)
Дата выдачи: ______________________________________________________________



Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru