ДУМА ОКУЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 24 февраля 2010 г. № 436
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ОПЛАТЫ ТРУДА ВЫБОРНЫХ
ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ
ОКУЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
Принято
Думой Окуловского муниципального района
24 февраля 2010 года
Руководствуясь Бюджетным кодексом Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Дума Окуловского муниципального района решила:
1. Утвердить прилагаемое Положение
об оплате труда выборных должностных лиц органов местного самоуправления Окуловского муниципального района, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе.
2. Опубликовать настоящее решение в газете "Окуловский вестник".
3. Настоящее решение вступает в силу со дня его опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2010 года.
Глава муниципального района
Г.В.КОТИН
решением
Думы Окуловского
муниципального района
от 24.02.2010 № 436
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА ВЫБОРНЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ ОРГАНОВ МЕСТНОГО
САМОУПРАВЛЕНИЯ ОКУЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА,
ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ СВОИ ПОЛНОМОЧИЯ НА ПОСТОЯННОЙ ОСНОВЕ
Настоящее Положение разработано в соответствии Бюджетным кодексом Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" и устанавливает условия оплаты труда выборных должностных лиц органов местного самоуправления Окуловского муниципального района, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе (далее - выборное должностное лицо).
Статья 1. Организация оплаты труда
Оплата труда выборных должностных лиц в месяц производится в виде денежного содержания, ежемесячных и иных дополнительных выплат.
1. Размер денежного содержания выборного должностного лица в месяц, в том числе должностной оклад, устанавливается Думой Окуловского муниципального района.
2. К ежемесячным выплатам относится ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.
]]>Выборным должностным лицам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, устанавливается ежемесячная надбавка в процентах к должностному окладу за работу со сведениями, имеющими степень секретности в соответствии с Правилами выплаты ежемесячных процентных надбавок к должностному окладу (тарифной ставке) граждан, допущенных к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны, утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 18 сентября 2006 года № 573, в размерах:
+---------------------------------------------------+---------------------+
¦За работу со сведениями, имеющими степень¦Размер ежемесячной¦
¦секретности ¦надбавки в процентах¦
¦ ¦к должностному окладу¦
+---------------------------------------------------+---------------------+
¦"Особой важности" ¦ 50 - 75 ¦
+---------------------------------------------------+---------------------+
¦"Совершенно секретно" ¦ 30 - 50 ¦
+---------------------------------------------------+---------------------+
¦"Секретно" с проведением проверочных мероприятий ¦ 15 ¦
+---------------------------------------------------+---------------------+
¦"Секретно" без проведения проверочных мероприятий ¦ 5 - 10 ¦
+---------------------------------------------------+---------------------+
Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, выборному должностному лицу устанавливается Думой Окуловского муниципального района.
Выплата ежемесячной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, производится в пределах фонда оплаты труда, установленного органам местного самоуправления Окуловского муниципального района.
3. К иным дополнительным выплатам относятся:
единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь;
денежное вознаграждение в связи с юбилеями;
премия по результатам работы;
единовременная выплата на лечение (оздоровление).
3.1. Единовременная выплата выборным должностным лицам при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь осуществляются при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска.
Размер единовременной выплаты и материальной помощи выборному должностному лицу устанавливается Думой Окуловского муниципального района.
3.2. Денежное вознаграждение в связи с юбилеями выплачивается на основании муниципального правового акта Думы Окуловского муниципального района.
Выплата денежного вознаграждения осуществляется в пределах фонда оплаты труда, установленного органам местного самоуправления Окуловского муниципального района. Юбилейными считаются даты:
Юбилеи - 50, 55, 60, 65 лет.
Указ
Губернатора Новгородской области от 16.05.2008 № 127 утратил силу в связи с изданием Указа
Губернатора Новгородской области от 21.04.2010 № 113 "О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 28 апреля 2008 года № 607".
3.3. За высокий уровень профессиональной квалификации, новаторство, инициативу и в связи с достижением высоких показателей в соответствии указом
Губернатора Новгородской области от 16.05.2008 № 127 "О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 28 апреля 2008 года № 607 "Об оценке эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов" при наличии экономии по фонду оплаты труда по органам местного самоуправления Окуловского муниципального района выборным должностным лицам может быть выплачена премия по итогам работы за конкретный период (месяц, квартал, полугодие, год).
Премирование производится за фактически отработанное время. В фактически отработанное время включается время нахождения в командировке, курсах повышения квалификации. За период временной нетрудоспособности и отпусков премия не начисляется и не выплачивается.
Размер премии выборному должностному лицу устанавливается Думой Окуловского муниципального района.
3.4. Выборным должностным лицам ежегодно производится единовременная выплата на лечение (оздоровление) в размере, устанавливаемом Новгородской областной Думой ежегодно при принятии областного закона об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период.
Единовременная выплата на лечение (оздоровление) производится на основании муниципального правового акта Думы Окуловского муниципального района, как правило, при предоставлении выборному должностному лицу ежегодного оплачиваемого отпуска.
Выборному должностному лицу единовременная выплата на лечение (оздоровление) выплачивается при условии нахождения в должности не менее шести месяцев.
Выплаченная единовременная выплата на лечение (оздоровление) при прекращении полномочий выборного должностного лица возврату не подлежит.
Статья 2. Формирование фондов оплаты труда выборным должностным лицам
При формировании фонда оплаты труда выборным должностным лицам предусматриваются следующие средства на выплату (в расчете на год):
ежемесячного денежного содержания - в размере двенадцати денежных содержаний;
ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере шести должностных окладов;
единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере одной единовременной выплаты и материальной помощи;
денежного вознаграждения в связи с юбилеями - до трех должностных окладов.
Выплата денежного содержания, ежемесячных и иных дополнительных выплат выборных должностных лиц осуществляется за счет средств бюджета Окуловского муниципального района.
Выплата денежного содержания и ежемесячных выплат производится ежемесячно в виде аванса и оставшейся части суммы денежного содержания. Выборным должностным лицам, проработавшим неполный расчетный период в связи с временной нетрудоспособностью, нахождением в отпуске, денежное содержание выплачивается за фактически отработанное время.
