АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 12 августа 2010 г. № 4520
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ИСПОЛНЯЮЩЕГО ОБЯЗАННОСТИ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ
ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА ОТ 31.10.2008 № 5202
На основании статьи 52
Устава города Нижнего Новгорода администрация города Нижнего Новгорода постановляет:
1. Внести в Положение
об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений города Нижнего Новгорода, утвержденное постановлением исполняющего обязанности главы администрации города Нижнего Новгорода от 31.10.2008 № 5202 (в редакции от 24.02.2010 № 973) (далее - Положение) следующие изменения:
1.1. В пункте 1.15
формулу "ФОТст = ФОТ x S" заменить формулой "ФОТст = ФОТб x S".
1.2. В пункте 3.7 строку 8 таблицы
изложить в следующей редакции:
"+------------------------------------------------------------+------------+
¦За работу в общеобразовательных учреждениях при учреждениях,¦ 0,2 ¦
¦исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы. ¦ ¦
¦За особые условия работы в общеобразовательных учреждениях¦ 0,5 ¦
¦при исправительно-трудовых учреждениях. ¦ ¦
¦За работу в общеобразовательных учреждениях занятых¦ 0,65 ¦
¦обучением лиц, которым решением суда определено содержание в¦ ¦
¦исправительных колониях строгого или особого режима ¦ ¦
+------------------------------------------------------------+------------+"
1.3. Дополнить раздел 3
пунктом 3.11 следующего содержания:
"3.11. Оплата труда педагогических работников из числа профессорско-преподавательского состава системы высшего и дополнительного профессионального образования, привлекаемых к работе в муниципальных образовательных учреждениях, производится исходя из соответствующих базовых окладов по квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп должностей профессорско-преподавательского состава и руководителей структурных подразделений высшего и дополнительного профессионального образования, предусмотренных приложением 1 к Положению".
1.4. Пункт 9.1
изложить в следующей редакции:
"9.1. В муниципальном образовательном учреждении устанавливаются следующие виды выплат стимулирующего характера:
выплаты за интенсивность и высокие результаты работы;
выплаты за качество выполняемых работ;
выплаты за выслугу лет;
премиальные выплаты по итогам работы.
Размеры выплат за интенсивность и высокие результаты работы, выплат за качество выполняемых работ, премиальных выплат по итогам работы устанавливаются в процентном отношении к окладам (ставкам), определенным в соответствии с настоящим Положением, или в абсолютных размерах и максимальными размерами не ограничены.
Размеры выплат за выслугу лет устанавливаются исходя из базового оклада в соответствии с подпунктами 3.5.1 и 8.3 настоящего Положения".
1.5. Дополнить приложение 1
к Положению таблицей следующего содержания:
"БАЗОВЫЕ ОКЛАДЫ
ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ КВАЛИФИКАЦИОННЫМ ГРУППАМ ДОЛЖНОСТЕЙ
ПРОФЕССОРСКО-ПРЕПОДАВАТЕЛЬСКОГО СОСТАВА И РУКОВОДИТЕЛЕЙ
СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ ВЫСШЕГО И ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО
ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
+------------------+----------------+-----------+-----------+-----------------+
¦ Профессиональная ¦Квалификационный¦Минимальный¦Повышающий ¦Базовый оклад по ¦
¦ квалификационная ¦ уровень ¦ размер ¦коэффициент¦квалификационному¦
¦ группа ¦ ¦ базового ¦ ¦ уровню ПКГ ¦
¦ ¦ ¦ оклада по ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ПКГ ¦ ¦ ¦
+------------------+----------------+-----------+-----------+-----------------+
¦Должности ¦ 1 ¦ 7 000 ¦ 1,0 ¦ 7 000 ¦
¦профессорско- +----------------+-----------+-----------+-----------------+
¦преподавательского¦ 2 ¦ ¦ 1,14 ¦ 8 000 ¦
¦состава и+----------------+-----------+-----------+-----------------+
¦руководителей ¦ 3 ¦ ¦ 1,29 ¦ 9 000 ¦
¦структурных +----------------+-----------+-----------+-----------------+
¦подразделений ¦ 4 ¦ ¦ 1,43 ¦ 10 000 ¦
¦ +----------------+-----------+-----------+-----------------+
¦ ¦ 5 ¦ ¦ 1,57 ¦ 11 000 ¦
¦ +----------------+-----------+-----------+-----------------+
¦ ¦ 6 ¦ ¦ 1,71 ¦ 12 000 ¦
+------------------+----------------+-----------+-----------+-----------------+"
2. Управлению по обеспечению деятельности главы города (Павлова В.В.) обеспечить опубликование настоящего постановления в средствах массовой информации.
3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города по социальным вопросам, вице-мэра Беспалову Т.Н.
Глава администрации города
В.Е.БУЛАВИНОВ
