Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Коми республика


ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ КОМИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 10 сентября 2010 г. № 299

О ДОЛГОСРОЧНОЙ РЕСПУБЛИКАНСКОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЕ "РАЗВИТИЕ
СИСТЕМЫ КАДРОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЭКОНОМИКИ РЕСПУБЛИКИ КОМИ
(2011 - 2013 ГОДЫ)"

Правительство Республики Коми постановляет:
1. Утвердить долгосрочную республиканскую целевую программу "Развитие системы кадрового обеспечения экономики Республики Коми (2011 - 2013 годы)" (далее - Программа) согласно приложению.
2. Министерству финансов Республики Коми при формировании республиканского бюджета Республики Коми на соответствующий финансовый год предусматривать средства на реализацию Программы.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Республики Коми Бурова А.А.

Глава Республики Коми
В.ГАЙЗЕР





Утверждена
Постановлением
Правительства Республики Коми
от 10 сентября 2010 г. № 299
(приложение)

ДОЛГОСРОЧНАЯ РЕСПУБЛИКАНСКАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА
"РАЗВИТИЕ СИСТЕМЫ КАДРОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЭКОНОМИКИ
РЕСПУБЛИКИ КОМИ (2011 - 2013 ГОДЫ)"

ПАСПОРТ
ДОЛГОСРОЧНОЙ РЕСПУБЛИКАНСКОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ
"РАЗВИТИЕ СИСТЕМЫ КАДРОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЭКОНОМИКИ
РЕСПУБЛИКИ КОМИ (2011 - 2013 ГОДЫ)"

    Наименование        долгосрочная  республиканская   целевая   программа
    Программы           "Развитие системы кадрового  обеспечения  экономики
                        Республики  Коми  (2011  -  2013  годы)"  (далее  -
                        Программа)

    Основание для       распоряжение Правительства Республики  Коми  от  23
    разработки          апреля 2010 г. № 163-р
    Программы

    Заказчик Программы  Министерство  экономического  развития   Республики
                        Коми

    Разработчик         Министерство  экономического  развития   Республики

2) осуществляют ведение мониторинга хода реализации мероприятий Программы;
3) формируют и представляют заказчику Программы отчет о ходе реализации Программы в части курируемых направлений по форме, установленной Министерством экономического развития Республики Коми, по итогам первого квартала, первого полугодия, девяти месяцев - до 10-го числа месяца, следующего за отчетным периодом, по итогам года - до 10-го февраля года, следующего за отчетным;
4) оказывают содействие органам местного самоуправления муниципальных образований городских округов и муниципальных районов Республики Коми по вопросам развития кадрового потенциала в Республике Коми;
5) при возникновении необходимости в корректировке мероприятий Программы представляют заказчику Программы предложения о внесении изменений в Программу с указанием положений, требующих изменений, в форме проектов постановлений с пояснительной запиской и финансово-экономическим обоснованием расходов, возникающих в результате принятия указанных изменений.
Заказчик Программы:
1) осуществляет координацию работ по реализации Программы;
2) на основе представленных исполнителями Программы отчетов о ходе реализации Программы осуществляет мониторинг хода реализации Программы в целом и формирует сводный отчет о выполнении Программы;
3) на основе представленных исполнителями Программы предложений о внесении изменений в Программу подготавливает в установленном порядке проект постановления Правительства Республики Коми о внесении изменений в Программу;
4) осуществляет контроль за ходом реализации Программы.




Официальная публикация в СМИ:
"Ведомости нормативных актов органов государственной власти Республики Коми", 17.09.2010, № 34, ст. 800


Постановление Правительства РК от 10.09.2010 № 299
"О долгосрочной республиканской целевой программе "Развитие системы кадрового обеспечения экономики Республики Коми (2011 - 2013 годы)"

Постановление
Долгосрочная республиканская целевая программа "Развитие системы кадрового обеспечения экономики Республики Коми (2011 - 2013 годы)"
Паспорт долгосрочной республиканской целевой программы "Развитие системы кадрового обеспечения экономики Республики Коми (2011 - 2013 годы)"
Раздел I. Характеристика проблемы, на решение которой направлена Программа, оценка приоритетности и обоснование необходимости ее решения программно-целевым методом
Раздел II. Цель и задачи Программы
Раздел III. Сроки реализации Программы
Раздел IV. Система программных мероприятий
Таблица 1
I. Развитие системы прогнозирования потребности экономики в квалифицированных кадрах и регулирования величин подготовки квалифицированных кадров в сфере профессионального образования
II. Развитие механизмов взаимодействия органов государственной власти, органов местного самоуправления, бизнеса и образования в области кадрового обеспечения экономики
III. Содействие совершенствованию системы кадровой работы в организациях и иных хозяйствующих субъектах в Республике Коми
IV. Совершенствование и развитие системы мер по повышению профессионализма управленческих кадров и специалистов организаций и иных хозяйствующих субъектов в Республике Коми
Раздел V. Ресурсное обеспечение Программы
Раздел VI. Оценка ожидаемой бюджетной, экономической и социальной эффективности Программы. Целевые индикаторы (показатели) Программы
Целевые индикаторы (показатели) Программы
Таблица 2
Раздел VII. Система управления и контроля

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru