АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА УРАЙ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 24 августа 2010 г. № 2289
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ, РАЗМЕРАХ И УСЛОВИЯХ
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ВЫПЛАТЫ ПРИ УХОДЕ НА ПЕНСИЮ
МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ
ГОРОДА УРАЙ
В целях социальной защищенности лиц, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления, в соответствии со статьей 23 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", статьей 42
Устава города Урай:
1. Утвердить Положение
о порядке, размерах и условиях предоставления единовременной выплаты при уходе на пенсию муниципальным служащим органов местного самоуправления города Урай согласно приложению.
2. Постановление вступает в силу с момента опубликования в городской газете "Знамя" и распространяется на правоотношения, возникшие с 24 июля 2010 года.
3. Опубликовать настоящее постановление в городской газете "Знамя" и разместить на официальном сайте администрации города Урай в сети Интернет.
4. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя главы города Урай В.А.Широких.
Глава города Урай
П.И.КУКУШКИН
Приложение
к постановлению администрации
города Урай
от 24.08.2010 № 2289
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ, РАЗМЕРАХ И УСЛОВИЯХ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ
ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ВЫПЛАТЫ ПРИ УХОДЕ НА ПЕНСИЮ
МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ
ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ГОРОДА УРАЙ
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение о порядке, размерах и условиях предоставления единовременной выплаты при уходе на пенсию муниципальным служащим органов местного самоуправления города Урай (далее - Положение) разработано в соответствии со статьей 23 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", статьей 42
Устава города Урай и распространяется на муниципальных служащих органов местного самоуправления города Урай.
1.2. Муниципальному служащему, имеющему стаж муниципальной службы в органах местного самоуправления города Урай не менее 5 лет и не имеющему право на назначение пенсии за выслугу лет, предоставляется единовременная выплата при увольнении с муниципальной службы в связи с уходом на трудовую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
1.3. Муниципальному служащему единовременная выплата предоставляется один раз (независимо от количества увольнений в связи с уходом на трудовую пенсию по старости (инвалидности)).
2. Размеры предоставления единовременной выплаты
при уходе на пенсию
2.1. Муниципальному служащему производится единовременная выплата в размере одного месячного денежного содержания, из расчета месячного денежного содержания на день увольнения с муниципальной службы в связи с уходом на трудовую пенсию по старости (инвалидности).
3. Порядок и условия предоставления
единовременной выплаты при уходе на пенсию
3.1. Решение о выплате муниципальному служащему единовременной выплаты принимается представителем нанимателя (работодателем) и оформляется соответствующим правовым актом.
3.2. Проект правового акта о выплате единовременной выплаты готовит кадровая служба представителя нанимателя (работодателя) на основании заявления муниципального служащего об увольнении с муниципальной службы по собственному желанию в связи с уходом на трудовую пенсию по старости (инвалидности).
3.3. Единовременная выплата должна быть произведена не позднее дня увольнения муниципального служащего с муниципальной службы в связи с уходом на трудовую пенсию по старости (инвалидности).
3.4. Единовременная выплата производится в пределах установленных бюджетных смет за счет средств бюджета городского округа город Урай.
