АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА БРАТСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 8 июля 2010 г. № 1400
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА УСТАНОВЛЕНИЯ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ
РАБОТЫ ПО СОВМЕСТИТЕЛЬСТВУ ВРАЧЕЙ И СРЕДНЕГО МЕДИЦИНСКОГО
ПЕРСОНАЛА МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ,
ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА БРАТСКА, ГДЕ ИМЕЕТСЯ НЕДОСТАТОК
ВРАЧЕЙ И СРЕДНЕГО МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА
Учитывая недостаточную укомплектованность врачами и средним медицинским персоналом муниципальных учреждений здравоохранения, подведомственных департаменту здравоохранения администрации города Братска, с целью сохранения объемов оказания медицинской помощи населению города Братска, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 30.06.2003 № 41 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры", руководствуясь статьями 36
, 61
Устава муниципального образования города Братска, администрация муниципального образования города Братска постановляет:
1. Утвердить прилагаемый Порядок
установления продолжительности работы по совместительству врачей и среднего медицинского персонала муниципальных учреждений здравоохранения, подведомственных департаменту здравоохранения администрации города Братска, где имеется недостаток врачей и среднего медицинского персонала.
2. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
Глава администрации
города Братска
А.В.СЕРОВ
Утвержден
постановлением
администрации МО города Братска
от 8 июля 2010 года
№ 1400
ПОРЯДОК
УСТАНОВЛЕНИЯ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ РАБОТЫ ПО СОВМЕСТИТЕЛЬСТВУ
ВРАЧЕЙ И СРЕДНЕГО МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА БРАТСКА, ГДЕ ИМЕЕТСЯ
НЕДОСТАТОК ВРАЧЕЙ И СРЕДНЕГО МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА
1. Настоящий Порядок установления продолжительности работы по совместительству врачей и среднего медицинского персонала муниципальных учреждений здравоохранения, подведомственных департаменту здравоохранения администрации города Братска, где имеется недостаток врачей и среднего медицинского персонала (далее - Порядок), разработан в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 30.06.2003 № 41 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры" и определяет процедуру установления продолжительности работы по совместительству врачей и среднего медицинского персонала муниципальных учреждений здравоохранения, подведомственных департаменту здравоохранения администрации города Братска, где имеется недостаток врачей и среднего медицинского персонала (далее - врачи и средний медицинский персонал).
2. Продолжительность работы по совместительству врачей и среднего медицинского персонала устанавливается в пределах месячной нормы рабочего времени, исчисленной из установленной продолжительности рабочей недели (далее - месячная норма рабочего времени).
3. Решение об установлении продолжительности работы по совместительству врачей и среднего медицинского персонала в пределах месячной нормы рабочего времени принимается руководителем муниципального учреждения здравоохранения, подведомственного департаменту здравоохранения администрации города Братска, в виде приказа с указанием в нем наличия вакансий по соответствующим должностям врачей и среднего медицинского персонала, причин возникновения нехватки врачей и среднего медицинского персонала и предполагаемого периода работы по совместительству соответствующих врачей и среднего медицинского персонала в пределах месячной нормы рабочего времени.
Начальник департамента здравоохранения
А.В.БОЛЬШЕШАПОВ
Первый заместитель мэра, руководитель
аппарата администрации
А.Н.КОЧЕТКОВ