ВОЛГОГРАДСКАЯ ГОРОДСКАЯ КОМИССИЯ
ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ
РЕШЕНИЕ
от 25 декабря 2008 года
(в ред. решений Волгоградской городской комиссии
по регулированию социально-трудовых отношений
от 03.06.2009
, от 17.02.2010
, от 21.09.2010
)
Стороны: администрация Волгограда, областной Совет профсоюзов и Совет директоров Волгограда, рассмотрев представленный рабочей группой проект Соглашения между администрацией Волгограда, Волгоградским областным Советом профсоюзов и Советом директоров Волгограда на 2009 - 2011 годы, решили:
1. Подписать Соглашение
между администрацией Волгограда, Волгоградским областным Советом профсоюзов и Советом директоров Волгограда на 2009 - 2011 годы.
2. Опубликовать текст Соглашения
между администрацией Волгограда, Волгоградским областным Советом профсоюзов и Советом директоров Волгограда на 2009 - 2011 годы в официальных средствах массовой информации города.
3. Предложить всем работодателям осуществляющих свою деятельность на территории Волгограда присоединиться к Соглашению
между администрацией Волгограда, Волгоградским областным Советом профсоюзов и Советом директоров Волгограда на 2009 - 2011 годы.
4. Для осуществления контроля за выполнением Соглашения
между администрацией Волгограда, Волгоградским областным Советом профсоюзов и Советом директоров Волгограда на 2009 - 2011 годы проводить заседания Волгоградской городской комиссии по регулированию социально-трудовых отношений не реже одного раза в квартал.
5. Для обеспечения взаимодействия сторон по реализации Соглашения в условиях финансово-экономического кризиса создать в рамках Волгоградской городской комиссии по регулированию социально-трудовых отношений специальную рабочую группу из полномочных представителей сторон. Персональный состав представителей определяется сторонами самостоятельно.
Глава Волгограда
Р.Г.ГРЕБЕННИКОВ
Председатель областного
Совета профсоюзов
В.В.КОБОЗЕВ
Председатель
Совета директоров Волгограда
А.И.МОРДВИНЦЕВ
СОГЛАШЕНИЕ
МЕЖДУ АДМИНИСТРАЦИЕЙ ВОЛГОГРАДА,
ВОЛГОГРАДСКИМ ОБЛАСТНЫМ СОВЕТОМ ПРОФСОЮЗОВ
И СОВЕТОМ ДИРЕКТОРОВ ВОЛГОГРАДА НА 2009 - 2011 ГОДЫ
(в ред. решений Волгоградской городской комиссии
по регулированию социально-трудовых отношений
от 03.06.2009
, от 17.02.2010
, от 21.09.2010
)
Основываясь на принципах социального партнерства, договорившиеся стороны: администрация Волгограда (далее - Администрация), областной Совет профсоюзов (далее - Профсоюзы), Совет директоров Волгограда (далее - Работодатели) - заключили настоящее Соглашение с целью регулирования социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений на территории города Волгограда.
Соглашение устанавливает трудовые гарантии и льготы работникам организаций, расположенных на территории Волгограда, и разработано на основании действующего трудового законодательства с учетом требований Генерального соглашения между общероссийскими объединениями профсоюзов, работодателей и Правительством Российской Федерации и Соглашения
о социально-экономическом партнерстве Администрации Волгоградской области, некоммерческого партнерства "Совет директоров предприятий и организаций Волгоградской области" и Волгоградского областного Совета профсоюзов.
Соглашение является правовым актом, обязательным для исполнения подписавшими его сторонами.
Обязательства и гарантии, включенные в Соглашение, являются минимальными и не могут быть изменены в сторону снижения социальной и экономической защищенности работников.
В развитие Соглашения стороны на основе взаимных консультаций вырабатывают документы и принимают необходимые решения, обеспечивающие его реализацию.
Стороны принимают на себя обязательства по обеспечению финансирования мероприятий, предусмотренных настоящим Соглашением.
Контроль за выполнением Соглашения осуществляется Волгоградской городской комиссией по регулированию социально-трудовых отношений (далее - Комиссия), а также сторонами самостоятельно в соответствии с их функциями и организационными принципами деятельности.
Изменения и дополнения в Соглашение вносятся по взаимному согласию сторон.
4.17. Направляют извещения в течение суток в администрацию города и областной Совет профсоюзов о групповых и тяжелых несчастных случаях, несчастных случаях со смертельным исходом на производстве, организуют и обеспечивают расследование несчастных случаев.
Профсоюзы:
4.18. Осуществляют общественный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, выполнением условий коллективных договоров и соглашений.
4.19. Содействуют заключению и выполнению условий коллективных договоров и соглашений по охране труда на предприятиях, в организациях и у работодателей - индивидуальных предпринимателей независимо от организационно-правовых форм и форм собственности.
4.20. Организуют обучение и проверку знаний работников предприятий и организаций в сфере охраны труда на базе учебно-методического центра областного Совета профсоюзов.
5. Обеспечение конструктивного взаимодействия
и социального партнерства
Стороны:
5.1. В целях дальнейшего развития социального партнерства:
- обеспечивают дальнейшую реализацию Закона
Волгоградской области "О социальном партнерстве в Волгоградской области";
- создают отраслевые объединения работодателей, районные общественные Советы по координации деятельности первичных профсоюзных организаций города;
- расширяют сферу договорного регулирования социально-трудовых отношений на основе соглашений всех уровней и коллективных договоров.
5.2. Соблюдают и реализуют достигнутые Соглашением договоренности и несут предусмотренную законодательством ответственность за невыполнение или ненадлежащее выполнение обязательств Соглашения.
5.3. Принимают решения по вопросам и проблемам, включенным в Соглашение, после консультаций на уровне Волгоградской городской комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
5.4. Официально информируют друг друга о принимаемых решениях и нормативных актах по проблемам, включенным в Соглашение, другим социально-экономическим вопросам.
5.5. Взаимно обеспечивают представителям сторон возможность принимать участие в рассмотрении на всех уровнях вопросов по проблемам, не включенным в Соглашение, но представляющим взаимный интерес.
5.6. Оказывают практическое и методическое содействие заключению соглашений, коллективных договоров в организациях, у индивидуальных предпринимателей, организуют работу комиссии по предотвращению коллективных трудовых споров.
5.7. Проводят согласованную политику по созданию и укреплению профсоюзных организаций на предприятиях и в организациях города.
5.8. Организуют на базе учебно-методического центра профсоюзов обучение представителей социальных партнеров различного уровня по вопросам правового регулирования трудовых отношений и практике заключения коллективных договоров и соглашений на предприятиях и в организациях города.
5.9. Содействуют заключению и выполнению соглашений на уровне отделов администрации, отраслевых профсоюзов и коллективных договоров в организациях всех организационно-правовых форм.
5.10. Обмениваются аналитической информацией по вопросам, включенным в настоящее Соглашение, не менее одного раза в полугодие.
Администрация:
5.11. Обеспечивает участие представителей Профсоюзов и Работодателей во всех постоянно действующих комиссиях и коллегиях, формируемых администрацией Волгограда, рассматривающих вопросы настоящего Соглашения и затрагивающие социально-экономические интересы населения города.
5.12. Обеспечивает условия для участия Комиссии, Профсоюзов и Работодателей в разработке и обсуждении проектов законодательных и иных нормативных правовых актов, программ социально-экономического развития в сфере социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений в порядке, установленном ст. 35.1 ТК РФ.
5.13. Направляет проекты законодательных актов, нормативных правовых и иных актов в сфере труда, а также документы и материалы, необходимые для их обсуждения, на рассмотрение в Комиссию, Профсоюзам и Работодателям.
5.14. Решения Комиссии или мнения сторон (заключения Профсоюзов, Работодателей) по направленным им проектам нормативных правовых и иных актов учитываются органами местного самоуправления Волгограда при принятии указанных актов.
5.15. Решает вопросы о предоставлении помещения Совету товаропроизводителей и оказании помощи в организации его работы.
5.16. Обеспечивает проведение уведомительной регистрации коллективных договоров, заключаемых в организациях Волгограда, и анализ их на предмет соответствия действующему законодательству. Способствует разрешению разногласий, возникающих в ходе коллективных переговоров, ограничивая применение административных санкций.
Профсоюзы:
5.17. Организовывают обучение представителей социальных партнеров различных уровней по вопросам правового регулирования трудовых отношений, практике заключения коллективных договоров и соглашений.
Стороны:
(абзац введен решением
Волгоградской городской комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 21.09.2010)
5.18. С целью изучения опыта социального партнерства и социальной защиты работающих развивают международные, рабочие связи с породненными городами Волгограда. Оказывают взаимную консультативную, организационную и прочие поддержки через Международную ассоциацию породненных городов (МАПГ).
(п. 5.18 введен решением
Волгоградской городской комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 21.09.2010)
Глава Волгограда
Р.Г.ГРЕБЕННИКОВ
Председатель Волгоградского
областного Совета профсоюзов
В.В.КОБОЗЕВ
Председатель Совета
директоров Волгограда
А.И.МОРДВИНЦЕВ
