СОВЕТ ОМСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 29 сентября 2010 г. № 45
О КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЯХ ДЛЯ ЗАМЕЩЕНИЯ ДОЛЖНОСТИ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ - НАЧАЛЬНИКА СЕКТОРА КОНТРОЛЯ СОВЕТА
ОМСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: Закон Омской области № 638-ОЗ "О стаже муниципальной службы Омской области" принят 06.06.2005, а не 06.07.2005.
В целях реализации Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", руководствуясь Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом
Омской области от 06.07.2005 № 638-ОЗ "О стаже муниципальной службы Омской области", Законом
Омской области от 27.11.2008 № 1110-ОЗ "Об определении типовых требований для замещения должностей муниципальной службы в Омской области", Уставом
Омского муниципального района Омской области, Совет Омского муниципального района Омской области решил:
1. Установить квалификационные требования
для замещения должности муниципальной службы - начальника Сектора контроля Совета Омского муниципального района Омской области согласно приложению.
2. Настоящее решение вступает в силу с момента его официального опубликования.
3. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на комиссию по правовым вопросам и вопросам местного самоуправления Совета Омского муниципального района Омской области (Тимошенко В.А.).
Глава муниципального района
С.Г.Алексеев
Приложение
к Решению Совета Омского
муниципального района
Омской области
от 29 сентября 2010 г. № 45
Квалификационные требования для замещения должности
муниципальной службы - начальника Сектора контроля Совета
Омского муниципального района Омской области
1. Требования к уровню профессионального образования:
1.1. Наличие высшего образования.
2. Требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности:
2.1. Стаж муниципальной (государственной службы) или стаж работы по специальности в сфере государственного и муниципального управления, контроля, экономики, финансов не менее трех лет.
3. Требования к профессиональным знаниям и навыкам:
3.1. Общие типовые квалификационные требования к профессиональным знаниям:
3.1.1. Знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава
(Основного Закона) Омской области, законов Омской области и иных нормативных правовых актов Омской области, Устава
Омского муниципального района, муниципальных правовых актов, соответствующих направлениям деятельности применительно к исполнению должностных обязанностей;
3.1.2. Знание федерального и областного законодательства о муниципальной службе;
3.1.3. Знание основ государственного и муниципального управления;
3.1.4. Знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность.
3.2. Специальные квалификационные требования к профессиональным знаниям:
3.2.1. По специальности: "Государственное и муниципальное управление", "Экономика и бухгалтерский учет", "Бухгалтерский учет, анализ и аудит", "Финансы и кредит".
3.3. Общие квалификационные требования к профессиональным навыкам:
3.3.1. Навыки по владению современными средствами, методами и технологией работы с информацией, работе с документами, организации личного труда, планированию рабочего времени, коммуникативные навыки.
3.4. Специальные квалификационные требования к профессиональным навыкам:
3.4.1. Навыки планирования, аналитической работы, системного подхода в решении задач, принятия управленческого решения, осуществления контроля, ведения деловых переговоров, публичных выступлений, разрешения конфликтов, владения приемами межличностных отношений и другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
